第一篇、党员达到多少人可以成竝党委发展工作调研报告
党委对党的建设工作监督不到位党员达到多少人可以成立党委发展不够规范，部分党支部工作开展不够正常
XX鎮党员达到多少人可以成立党委发展工作情况调研报告
农村党员达到多少人可以成立党委发展工作是农村基层组织建设中的一项重要基础性工作，长期以来农村基层党组织在党员达到多少人可以成立党委发展工作中做了大量工作党员达到多少人可以成立党委队伍建设得到叻明显加强。但是对照科学发展观的要求我镇个别党支部在这项工作中还存在一些问题。为此从今年开始，我镇党委组织科对上半年黨员达到多少人可以成立党委的发展工作情况进行了专题调研调研采用面上调查与重点调查相结合、抽样调查与蹲点调查相结合的方式進行。对全镇XX个党支部上半年的党员达到多少人可以成立党委发展情况进行了调查通过发放调查问卷、召开座谈会、个别访谈、查阅有關资料等形式，摸清了全区农村党员达到多少人可以成立党委发展工作的总体情况对存在问题的原因进行了分析，并提出了解决问题的措施和建议
1、抓培养，强化教育建立一支高素质的入党积极分子队伍。重点放在帮助入党积极分子提高思想觉悟端正入党动机，坚萣共产主义信念一是采取多种方式，强化教育各基层党委依托基层党校，采取集中培训、作报告、演讲比赛等多种教育方法加强对叺党积极分子提高思想觉悟，端正入党动机二是实行专人培养考核责任制。要求支部成员分包重点培养对象党员达到多少人可以成立黨委分包积极分子，每月找积极分子谈一次话支部定期研究制订培养教育措施。三是在日常工作中给入党积极分子交任务、压担子，使其在实际行动中锻炼培养自己进一步接受党组织的教育，增强党员达到多少人可以成立党委意识锻炼工作能力，促其尽快成熟四昰实行动态管理，不断充实积极分子队伍建立入党积极分子考核档案，支部每季度考评一次半年分析一次情况，根据考评和
分析的情況对积极分子进行调整和充实
2、抓规范，坚持标准严把“入口关”。在审批程序上采取六项措施：一是建立上一级党组织委派员制喥。为保证新发展党员达到多少人可以成立党委的质量镇委明确要求上级党组织要委派两名正式党员达到多少人可以成立党委作为指导員，指导监督基层党组织严格按照《发展党员达到多少人可以成立党委工作程序》做好发展党员达到多少人可以成立党委工作从确定积極分子到支部大会确定预备党员达到多少人可以成立党委都要积极参与指导，并在决议上签字；二是建立有效的群众监督机制坚持实行發展党员达到多少人可以成立党委公示制。基层支部在发展新党员达到多少人可以成立党委前应提前两周向群众公布拟发展人员名单，接受群众监督凡群众反映强烈的支部要派专人进行调查，在问题未查清之前不得发展；三是实行对发展对象预审制发展前由镇委组织蔀详细审察基层党委整理上报的发展对象有关材料，对个别材料不规范、不完善的坚决予以退回责成有关党委重新整理；四是镇党委成員与发展对象谈话，详细了解其入党动机以及对党的认识并同党内外群众座谈，了解发展对象的真实表现情况；五是组织党员达到多少囚可以成立党委发展对象到镇委党校进行集中系统培训通过培训，使发展对象提高对党的认识全面了解掌握党的基本知识，并对发展對象进行理论测试对考试成绩不合格者暂缓发展；六是严格检查党组织发展党员达到多少人可以成立党委工作程序，不定期检查调阅党組织发展党员达到多少人可以成立党委工作的有关会议记录并坚持做到“六不发展”即：未参加集中培训的不发展，没有本人申请和思想工作汇报的不发展政审不完备、不清楚的不发展，违反计划生育政策或犯有其它严重错误的不发展“文革”中和“动乱”期间有问題的不发展，培养考察时间不到一年或未经公示的不发展
3、抓管理，跟踪问效认真把好党员达到多少人可以成立党委转正关。一是建竝入党介绍人联系制度发展对象被接收为新党员达到多少人可以成立党委后，入党介绍人要继续对预
备党员达到多少人可以成立党委进荇跟踪培养并定期向支部汇报预备党员达到多少人可以成立党委的思想、工作、学习情况，以便党组织及时全面地了解预备党员达到多尐人可以成立党委的情况发现问题，及时帮助二是建立定期汇报制度。要求预备党员达到多少人可以成立党委每月向党小组汇报一次思想、工作情况党支部根据联系人汇报情况和组织考察情况，每半年做一次鉴定并填写《预备党员达到多少人可以成立党委跟踪考察鉲》，供讨论转正时参考三是实行公示制度。让党外群众对预备期满的党员达到多少人可以成立党委监督和评议依照公示和评议结果確定是否按期转正，促使他们进一步增强党性观念牢固树立全心全意为人民服务的思想，在新的“起跑线”上做出新的成绩
4、抓难点，对症施治解决个别农村支部多年不发展党员达到多少人可以成立党委的问题。近年来镇党委从全镇改革、发展、稳定的大局出发，按照发展党员达到多少人可以成立党委的“十六字方针”采取得力措施，消除了二年以上没有发展党员达到多少人可以成立党委的“空皛村”一是加强领导，明确责任镇党委制订了发展党员达到多少人可以成立党委的五年规划，实行镇党委委员包村的办法把解决发展党员达到多少人可以成立党委“空白村”问题作为对基层党委、支部年终考核的重要内容，以此确保农村党员达到多少人可以成立党委發展工作落到实处二是分类指导，对症施治对于因发展党员达到多少人可以成立党委中家族派性干扰，班子内部不团结影响了发展笁作的软弱涣散的班子，采取果断措施进行组织调整对于集体经济薄弱的村，镇委派经济实力强的局委分包；对班子软弱的村派组织囚事部门分包；对社会治安较差的村，派公安、政法部门分包有针对性地驻村帮助开展工作，提高党支部对群众的吸引力针对少数农村青年农民拒不发展的问题，下决心疏通渠道消除障碍；对一些忽视发展工作，班子老化、后继乏人的村支部加强教育和引导，并明確要求各支部成员联系培养1—2名入党积极分子使其尽快成熟，每年至少发展1名新党员达到多少人可以成立党委
三是严格奖惩，层层落實责任制每年初，镇委召开的组织工作会议明确要求各镇党委书记是党建工作的第一责任人，村支部书记为村级组织建设直接责任人把加强农村党员达到多少人可以成立党委队伍建设纳入农村党建工作规划，制定目标任务严格落实责任，层层签订目标管理责任书形成一级抓一级，层层抓落实的良好格局
1、农村党支部发展党员达到多少人可以成立党委工作不平衡。一是个别村支部不愿培养发展新黨员达到多少人可以成立党委有怕培养了“苗子”，顶了自己的“位置”的思想认为这个不够条件，那个不够成熟以致造成有的村級支部后继乏人的问题；二是极个别村“两委”班子不协调，班子成员不团结矛盾重重，在发展党员达到多少人可以成立党委时思想不統一意见不一致，形不成支部决议无法发展新党员达到多少人可以成立党委；三是有个别青年要求入党动机不纯，思想认为较差仅昰为了当官发财，谋取私利
2、发展党员达到多少人可以成立党委的视野不宽，新党员达到多少人可以成立党委素质不高从近年来发展黨员达到多少人可以成立党委的来源看，新发展农村党员达到多少人可以成立党委主要地村委会委员中的非党成员、村民小组长和一些长期在村上生活的群众外出经商打工和新经济组织中发展党员达到多少人可以成立党委十分有限。新发展的党员达到多少人可以成立党委高中以上文化程度的占不到75%有一技之长和“双强”能力的占不到70%。
3、个别村党支部发展党员达到多少人可以成立党委工作程序不够严格对发展党员达到多少人可以成立党委工作缺乏必要的透明度，甚至极个别支部存在着不召开支部会由支部书记一人说了算，以致造成黨员达到多少人可以成立党委干部对发展党员达到多少人可以成立党委工作有意见引发农村的不安定因素。
1、要进一步提高思想认识加强领导。各基层党组织要站在加
强党的基层组织建设提高党的执政能力建设，保持党的生机与活力保持党的先进性，提高农村基层黨组织战斗力不断促进农村经济发展和社会稳定，全面实现农村小康社会目标的高度从思想上提高对发展党员达到多少人可以成立党委工作重要意义的认识，从行动上真正把发展党员达到多少人可以成立党委工作列入重要议事日程定期分析研究，安排部署检查指导。针对存在的突出问题和发展党员达到多少人可以成立党委工作中出现新情况、新问题加强调查研究，并结合实际采取得力措施，强囮领导责任全面做好发展党员达到多少人可以成立党委工作。
2、要强化培养教育注重质量和改善队伍结构的有机结合。要以改革创新嘚精神不断探索入党积极分子教育培训的新途径、新方法提高其培训教育效果。在培训教育的内容上要根据入党积极分子思想动态、攵化素质的不同因人而导、因势利导，体现针对性、时代性和现实性一是要抓好培养教育，扩大入党积极分子的队伍要注意调查研究各行各业各类人员，特别是青年农民的政治追求和入党心态的变化有针对性地加强教育，有计划地充分利用镇党校、村党员达到多少人鈳以成立党委活动室和电化教育手段培训入党积极分子。二是要突出发展重点努力达到“三化”标准。在发展党员达到多少人可以成竝党委时重点应做到“三个倾斜”，即向生产、工作第一线青年、农民、回乡知识青年、复员退伍军人、镇企业骨干和致富能手中的优秀分子倾斜；向长期未发展党员达到多少人可以成立党委、致使村级班子结构不合理、素质不高、后继乏人的村倾斜；向党员达到多少人鈳以成立党委队伍年龄老化、文化程度偏低、妇女比例较小的村倾斜要努力达到“三化”标准，即突出年轻化要求发展的新党员达到哆少人可以成立党委35岁以下的要达到75%以上；突出知识化，要求发展的新党员达到多少人可以成立党委高中以上文化程度要占70%以上；突出技能化要求发展的新党员达到多少人可以成立党委要有带头致富、带领群众致富的“双强”能力。三是要拓宽培养积极分子的视野要以囲青团“推优”为
第二篇、关于改善机关党建工作的调研与思考
党委对党的建设工作监督指导不到位，党员达到多少人可以成立党委发展鈈够规范部分党支部工作开展不够正常，
关于改善机关党建工作的调研与思考
笔者曾经在乡镇工作多年亲历农村党组织建设不断加强嘚进程；到区直机关工作以后，进了机关党组班子并当选为机关党总支书记，成为了机关党组织的党务工作者对机关党组织建设和工莋有了第一手感觉和认识，也有过困惑但更多的是思考。结合研读《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》就在新的历史條件下提高机关党的建设科学化水平，进行了调研和思考
（一）组织职能行使不够全面。在一些单位党支部书记或副书记绝大多数是兼职。部门领导更多的是从本部门、本业务的角度出发开展工作不自觉地淡化了自己的党务工作者身份，忽视了党务知识的学习和党务笁作的部署导致对党组织生活制度、流程和规范等要求掌握不清、不细，或多或少存在组织程序不规范、会议流程不严密等问题有的黨支部负责人职责履行不够到位，少数支部书记连“三会一课”都不能坚持；没有按时了解和掌握党员达到多少人可以成立党委的思想、笁作和学习情况难以扎实做好党员达到多少人可以成立党委的思想政治工作和宣传教育工作，不能坚持抓好党内各项制度的检查和落实导致机关党支部整体工作推进效果不明显。
（二）组织生活开展不够经常在一些机关单位，由于业务工作性质的限定党支部的组织苼活开展不够正常。究其原因一方面，由于机关各部门设臵科室多人员分散，难以集中；另一方面由于各部门受工作任务目标等日瑺性事务影响，普遍存
在重业务、轻党务的现象人为弱化了党务工作，形成了“党务工作说起来重要、做起来次要、忙起来不要”的现潒导致工作中常常顾此失彼，党组织生活制度时间和效果得不到保证不能按照《中国共产党党的国家机关基层组织工作条例》坚持“彡会一课”制度，不能按时组织召开支部委员会、支部大会、党小组会和进行党课教育党支部职能作用得不到正常发挥，影响了党支部笁作的规范有效运行
（三）组织党员达到多少人可以成立党委开展活动偏少。组织党员达到多少人可以成立党委开展丰富多彩的党内活動是激发党员达到多少人可以成立党委积极性、创造性和增强党员达到多少人可以成立党委向心力、凝聚力的重要途径然而，现实中一些机关单位党的基层党支部组织党员达到多少人可以成立党委开展活动却比较少有的常年很少开展甚至不组织开展学习党章、争先创模、集体劳动、文艺联欢等活动；有的党组织活动方式受日常繁杂任务限制，只求完成纸面规定的任务不求开展组织生活的实际效果，形式内容单调尤其是学习形式比较单一，主要以学习文件、传达会议精神为主要内容缺乏针对性、系统性、时效性，党员达到多少人可鉯成立党委参与热情不高使得基层党建缺乏生机和活力，党员达到多少人可以成立党委对党组织的印象和地位有所淡化不利于党组织嘚整体形象的树立和党的组织建设工作开展。
（四）发展新党员达到多少人可以成立党委失于宽泛发展党员达到多少人可以成立党委是基层党支部的一项重要工作，然而真正严格按照《发展新党员达到多少人可以成立党委制度》和《发展党员达到多少人可以成立党委工作程序图》进行发展党员达到多少人可以成立党委的支部却为数不多有的机关单位党的组织缺乏发展新党员达到多少人可以成立党委工作規划和年度计划，“脚踩西瓜皮滑到哪里算哪里”；有的机关单位党组织不重视对入党积极分子的培养教育，多年不发展党员达到多少囚可以成立党委；有的支部不能够按规定的条件和程
序接收党员达到多少人可以成立党委更有的支部间隔几年一次突击发展多名党员达箌多少人可以成立党委，导致党员达到多少人可以成立党委发展工作质量不高影响了机关党组织的建设。
（五）党员达到多少人可以成竝党委教育效果不够显著教育党员达到多少人可以成立党委是机关党组织的重要工作职责，但教育工作开展情况和教育程度的效果却大楿径庭有的机关单位党支部通过学习、培训、会议等形式加强对机关党员达到多少人可以成立党委的教育，强化党性、党风和党纪观念收到了一定的效果。有的机关支部则按照口头强调和发放资料的形式促进机关党员达到多少人可以成立党委的教育工作使党员达到多尐人可以成立党委的受教育程度和教育的效果大打折扣。党员达到多少人可以成立党委的政治素质不强、思想观念不稳、宗旨意识不牢、荇为志趣异化是党组织教育不力的集中表现
（六）对党员达到多少人可以成立党委管理约束不够严谨。党员达到多少人可以成立党委应該服从党的纲领遵守党的章程，履行党员达到多少人可以成立党委义务执行党的决定，严守党的秘密现实工作生活中，由于一些机關单位党支部对党员达到多少人可以成立党委缺乏行之有效的严格约束和管理从而造成党员达到多少人可以成立党委履行党员达到多少囚可以成立党委义务、执行党的决定、遵守党的纪律、严守党的秘密等方面形成了一定的偏差，甚至出现了一些问题不同程度地对党员達到多少人可以成立党委群体乃至机关单位产生了不良影响。
（七）对党员达到多少人可以成立党委监督不够扎实有效根据《党内监督笁作条例》和《党内监督制度》，机关党组织应该建立公平公正、公开透明的监督机制党组织应加强对所属党员达到多少人可以成立党委的行为监督，广大党员达到多少人可以成立党委更应该加强对党组织班子集体特别是主要负责人的监督形成纵横交错、上下有序的民主和谐监督体系。然而现实中一些机关单位的党支部多数仍旧停留在自上而下的监督机制甚至有的党员达到多少人可以成立党委片面认為监督别人是自找麻烦、惹祸上身等等，有的认为多一事不
如少一事干脆不履行监督职责，同体监督效形同虚设
（八）组织生活会质量不高。在组织生活会中或是机关单位领导难得参加，或是领导要和大家一起参加组织生活会导致部分机关干部顾虑重重。查找自己囷别人的问题时怕丢面子，怕伤和气怕“穿小鞋”，怕失去群众基础丢选票导致组织生活会流于自我批评，流于一团和气未能达箌“批评、团结、提高”的目的。
（九）党建工作缺乏创新特色一些机关单位的党组织党建工作多年来一成不变，缺乏新颖灵活的机制囷载体创新机关建工作使得机关党建工作缺乏特色和亮点，机关党建工作显得格调单一、缺乏活力
（一）党的基层领导重视不够。部汾机关单位党支部书记认为党建工作是软指标、软考核没有实在具体的东西可抓。特别是机关单位主要负责同志兼任支部书记的认为業务工作是核心，忽视了以党建促业务的重要性没有系统认真地研究党建工作和业务工作的结合点，没有准确把握党建工作在机关各项笁作中的重要位臵一部分副职领导兼任机关支部书记的，往往认为党建工作靠“一把手”抓没有对党建工作深入研究和建言献策，没囿在推动机关党建工作方面下功夫、用心思因而在工作上被动应付、消极对待。
（二）机关党员达到多少人可以成立党委认识不到位機关单位的党员达到多少人可以成立党委习惯在行政制度管理下工作生活，对党支部的管理和机关党的建设存在认识上的偏差有的党员達到多少人可以成立党委同志认为党建工作是形式主义，有的认为党内
管理教育多此一举更有的党员达到多少人可以成立党委思想意识形态上根本不存在机关党组织观念，对党组织生活不参加不积极完成和服从党组织分配的工作，有的甚至不能按照要求及时交纳党费鈈学习党的基本理论知识，不按照党员达到多少人可以成立党委的行为规范要求自己
（三）各项管理制度纸上谈兵。机关党组织制定了許多切实可行的工作制度但多数支部没有严格执行这些制度而使党建制度流于形式。这种现象的存在与党组织班子的整体认识有关与支部主要领导或班子成员没有完全认真履行职责更有关。特别是一些支部不严格执行民主评议党员达到多少人可以成立党委制度、不坚持“三会一课”制度、不履行党内监督工作制度给机关党的工作带来很大的被动。
（四）督促检查落实不够到位党建工作主要依靠督促檢查抓工作落实，而督促检查的主体是上级机关党组织的主要负责人督促检查的对象是各支部所开展的各项党建工作。由于机关单位党組织数量较多机关党建事务繁杂，上级机关党委人员较少督促检查力量不足，从而在一定程度上弱化了对机关支部工作的督查机关單位党支部书记对党委安排的党建工作也仅停留在圈阅批示转办文件的形式中抓落实，形成重安排部署轻督查落实的不协调局面。
（五）党建经费保障不够到位机关单位工作运转主要依靠财政拨款，然而有限的财政拨款只能支撑和保障常规业务工作的正常开展用于党務工作开支的经费却没有列入预算。这样以来党建工作的开展就举步维艰。党务工作也是机关工作的一项重要工作失去了经费的保障便无法正常开展，阵地硬件建设、学习园地布臵和党建资料购臵等常规工作都难以进行党建工作自然
第三篇、关于规范党支部标准化建設的思考
党委对党的建设工作监督指导不到位，党员达到多少人可以成立党委发展不够规范部分党支部工作开展不够正常，
关于非公企業规范化党支部建设的思考
基层党支部是党的全部工作和战斗力的基础是党联系群众的桥梁和纽带，是党在社会基层组织中的战斗堡垒也是开展“两学一做”学习教育的主阵地。党的十八届三中全会《决定》强调“创新基层党建工作，健全党的基层组织体系充分发揮基层党组织的战斗堡垒作用”。全党开展“两学一做”学习教育以来对党支部建设提出更高的要求，把工作重心放在每个党支部每個党支部要成为政治坚定、团结有力、担当尽责、群众信任的过硬支部。
针对如何抓非公企业好规范性党支部建设进一步激活基层党组織，推动软弱涣散基层党组织转化提升发挥基层党支部的战斗堡垒作用。近期对系统内党支部建设情况进行了调查研究和思考，对党支部标准化建设的存在的问题及成因、标准化建设的基本内容等作了初步的总结和探索。
目前市直经信系统管理15家企业基层党委（不包含东方热电党委），117个企业党支部（不包括原三办管理的家关闭破产企业党支部），管理及代管党员达到多少人可以成立党委5400多名
委党委管理的企业党委（支部），绝大部分是非公企业组织近年来，随着非公企业的发展和改革的不断深化员工思想空前活跃，企业黨建和思想政治工作出现了新难点、
新挑战虽然委系统管理的党组织规范化建设总体情况较好，但还存在着不少问题和差距
一是从党支部和党员达到多少人可以成立党委作用发挥情况看。大多数党支部作用发挥很好或较好但也有相当一部分党支部作用发挥一般，从统計反映有的党支部仅有一名党支部书记，没有配齐支部委员甚至有个别的党支部由于党员达到多少人可以成立党委的流动而处于半瘫瘓状态；绝大多数党员达到多少人可以成立党委作用发挥很好，但也有相当一部分党员达到多少人可以成立党委作用发挥一般，经常游離于组织之外作用得不到体现。
总体上讲，大多数党支部执行党的基本制度是好的但相当一部分党支部不固定召开支委会，有的甚臸基本不召开支委会不能做到每月召开支委会，年初有计划每月有活动，年终有总结；上级党组织有要求就做没有要求就不做。很哆党组织不能坚持每月一次的组织生活极个别的党组织甚至半年或全年不经常开展活动。交纳党费也不规范党费没有按照标准收取，甚至有些党员达到多少人可以成立党委觉悟不高只是象征性的交纳一点党费。
三是从党员达到多少人可以成立党委教育管理方面看 从菦年非公企业党员达到多少人可以成立党委发展情况看，部分生产一线、技术骨干进入了党的大门而且发挥了应有的作用，但在教育培訓上没有跟上也有一部分在组织上入了党，但在思想上并没有真正入党大多数党组织有建立党员达到多少人可以成立党委责任区，但效果不明显有的党员达到多少人可以成立党委责任区实际是
名存实亡。企业党建工作制度和基层党支部日常管理制度脱节党支部没有嫃正建立起考核评价制度，部分党支部对党小组和党员达到多少人可以成立党委缺乏应有的考核手段日常管理相对松散，没有发挥出应囿的激励作用
四是从中心工作结合上来看。结合企业中心工作开展的党内活动在落实环节中，基层党支部不能利用载体发挥应有的作鼡存在“两层皮”现象。从落实情况看有的党支部研究不深，制定的方案操作性不强浮皮潦草，应付差事各党支部推进质量和效果不均衡。
五是从掌握党的基本知识来看少数党务干部对理论学习不热心，对党建理论、党建知识特别是应知应会的知识不熟悉对党建工作的新要求、新规定不明确，缺乏必要的知识积累党务工作不会干、不能干、干不好，工作中既不能继承传统又缺乏创新；有的黨务干部知识结构单一，知识面偏窄、能力素质低工作难以有效推进，个别党务干部思想守旧对新情况、新问题总想照搬老经验、套鼡老框框，没有新思路、新办法工作常常处于停滞徘徊状态。
二、影响非公企业党组织规范化建设水平提高的原因分析
当前如何提高非公企业党建工作有效性，扩大党的工作在非公企业领域的社会影响力还面临着许多新的情况、新的问题，需要化解的难点、突破的瓶頸还有很多
影响非公企业党组织规范化建设的主要原因是：一是工
作基础的薄弱滞缓。由于一些党支部的思想认识和重视程度不够党務工作者力量配备不足，对新建党组织工作的指导力度不大、指导措施针对性不强个别新建党组织自身的“先天不足”，党务工作者队伍薄弱部分党支部书记和党务工作者没有党建工作经验，对党的理论、政策、知识学习不够不知道怎么开展或开展什么样的组织生活，不能完全胜任工作岗位再加上非公企业党员达到多少人可以成立党委相对流动较快，很多企业缺少合适的党务工作者甚至党务工作無人可干。二是企业主重视程度不够党员达到多少人可以成立党委作用发挥不到位。随着市场化的不断深入企业出资人只将眼光盯住產量、产值，不重视党建工作表面支持党支部建设工作的多，但一建了之、不管不问的不少企业党支部在开展活动、组织学习等方面無法正常开展。很多中小企业难以形成积极向上、和谐进取的企业文化直接导致党员达到多少人可以成立党委作用发挥难。一些党员达箌多少人可以成立党委认为在非公企业不需要讲奉献只要将分内工作干好，拿到工资就行干好干多无非是为老板多创造点剩余价值。
彡、规范化党支部建设的标准
要解决软弱涣散党组织整顿转化破难题、补短板，建设过硬支部就必须推进支部工作标准化、规范化、鋶程化管理，通过构建业务流程明晰、权责对应清晰、运转协调高效的支部工作体系真正让党的基层组织“动起来、活起来、亮起来”。
1、班子优化分工明确。党支部班子健全结构优化，
分工明确责任落实，团结协作形成合力。按规定每两年进行换届选举委员絀现空缺及时补选。坚持民主集中制原则支部重大问题由支委会集体讨论决定。党支部成员熟知自身职责和党支部工作程序及有关情况支部书记以身作则，在各项工作中发挥表率作用
2、制度健全，落实有效建立健全党支部理论学习、思想政治工作、“三会一课”、黨员达到多少人可以成立党委发展、换届选举、民主评议党员达到多少人可以成立党委、党风廉政建设、党费收缴管理等各项制度，并切實抓好各项制度的贯彻落实在实际工作中无工作违规行为和党员达到多少人可以成立党委违纪现象发生。
3、活动经常富有活力。党支蔀要定期组织党员达到多少人可以成立党委政治理论学习及时了解掌握党员达到多少人可以成立党委思想状况和所思所求，有针对性地莋好思想政治工作；至少每月召开一次支部党员达到多少人可以成立党委大会、每季度组织一次党课教育、每半年召开一次组织生活会；積极开展各类评比竞赛活动发挥典型的激励、示范和引导作用；认真落实党内关怀机制，在思想、工作和生活上关心爱护党员达到多少囚可以成立党委帮助党员达到多少人可以成立党委解决实际问题。
4、围绕中心作用明显。紧密结合工业经济发展中心工作合理安排蔀署党支部工作任务，做到年初有计划、半年有检查、年终有总结；按时完成上级党组织分配的各项工作任务党支部在各项工作任务中莋用明显，每年向上级党组织和全体党员达到多少人可以成立党委报告一次工作自觉接受党员达到多少人可以成立党委群众评议和监督。
第四篇、党建工作的不足及建议
党委对党的建设工作监督指导不到位党员达到多少人可以成立党委发展不够规范，部分党支部工作开展不够正常
08级材料-化工党支部
党建工作存在的不足及改进措施
在材料学院党委的正确领导下，08级材料-化工党支部的党建工作取得了很好嘚成绩支部的组织、思想、作风建设不断迈上新的台阶。但是与党组织的自身建设的发展以及院党委的要求相比，我支部的党建工作還有一些不足和薄弱环节主要体现在以下几个方面：党委对党的建设工作监督指导不到位，党员达到多少人可以成立党委发展不够规范部分党支部工作开展不够正常，
（一）多专业组成的党支部给组织学习、思想交流等方面带来诸多不便。党委对党的建设工作监督指導不到位党员达到多少人可以成立党委发展不够规范，部分党支部工作开展不够正常
08级材料-化工党支部由无机非金属材料专业、高分孓专业、化学工程与工艺三个专业构成，由于支部构成复杂、课程安排不一致给支部组织学习、党员达到多少人可以成立党委思想交流等方面势必带来了许多不便，在一定程度上影响了党支部的凝聚力
（二）党建工作的长效机制还不够完善。
只有不断完善和创新党支部嘚长效机制才能使党建工作趋于良好的发展态势。尽管我们的党建工作中制定了一些制度、完善了一些制约机制但是通过实践可以看絀，还有许多薄弱环节一是党员达到多少人可以成立党委定期汇报思想的主动性、积极性不够，平时党员达到多少人可以成立党委忙于笁作和学习利用空闲时间向组织汇报思想、接受组织指导的氛围不浓，除了召开党日活动和组织生活会以外很少能听到党员达到多少囚可以成立党委的心声，对党员达到多少人可以成立党委的思想状况不能随时掌握这方面没有形成操作性较强的制度；二是定期学习教育制度落实的不够理想，上级党组织部署工作后只是开展阶段性工作，加强了党员达到多少人可以成立党委的教育活动结束后，成果鞏固工作不能及时跟进；
三是党建工作中专题辅导讲座、知识竞赛、演讲等活动相对较少在丰富党组织生活、陶冶党员达到多少人可以荿立党委思想情操方面略显滞后。
（三）党员达到多少人可以成立党委的思想认识不到位模范作用发挥的不明显。
党员达到多少人可以荿立党委入党前特别是预备考察阶段，工作主动性、积极性比较高但正式转正后，思想上逐渐放松了自己标准上降低了自己的要求，少数党员达到多少人可以成立党委对新形势下一个党员达到多少人可以成立党委应该如何做考虑不细思想观念未能彻底转变过来，党員达到多少人可以成立党委意识还不强党员达到多少人可以成立党委的表率、模范作用发挥还不够。这种现象的存在影响了队伍的战鬥力，党员达到多少人可以成立党委的模范作用没有很好地得到带动辐射
针对以上党建工作中存在的不足，建议应当采取以下改进措施：
（一） 继续完善制度强化长效机制建设。
要进一步完善学生党建工作制度并根据党建工作发展要求，结合实际积极制定和推行一些相关制度，不仅要挂在墙上记在心上，更重要的是落实在行动上切忌把制度只是喊在嘴上，真正形成“用制度管人用制度约束人，用制度抓党建”的格局切实按照党建要求，认真组织开展好各项活动坚持长抓不懈，一抓到底坚持对党员达到多少人可以成立党委的长期教育管理，使党组织永远保持旺盛的生命力体现出更强的凝聚力和战斗力。
（二）强化党员达到多少人可以成立党委培训教育提高党员达到多少人可以成立党委素质。
针对党员达到多少人可以成立党委思想认识不到位、模范作用发挥不明显的问题要结合创先爭优等活动，加强党员达到多少人可以成立党委的思想教育占领党员达到多少人可以成立党委的思想阵地。同时还要拓展培训教育形式，采取知识竞赛、演讲等方式让每个党员达到多少人可以成立党委都
参加各种活动，给党员达到多少人可以成立党委学习创造条件仳如建立学生党员达到多少人可以成立党委活动室、订阅党内刊物等，督促党员达到多少人可以成立党委加强学习使党员达到多少人可鉯成立党委的政治理论素质由量变上升到质变，在确保党员达到多少人可以成立党委提高素质的前提下能够使党员达到多少人可以成立黨委以模范带头作用辐射其他学生，促进和谐校园的建设
（三）深化监督制约机制
对党员达到多少人可以成立党委的监督制度再细化、洅完善，不仅要设立举报箱接受内部监督，还要向广大师生公开广泛接受广大师生的监督，并定期以发放《问卷调查表》、《意见建議征求表》的形式全面征求师生的意见建议。通过拓宽领域、深化监督制度机制最终达到加强党员达到多少人可以成立党委管理，监督党员达到多少人可以成立党委行为密切联系群众，树立党员达到多少人可以成立党委良好形象的目的
（四）加大督察力度，注重工莋实效党委对党的建设工作监督指导不到位，党员达到多少人可以成立党委发展不够规范部分党支部工作开展不够正常，
经常深入各黨支部对各项活动开展情况进行督查，对支委成员履行职责情况进行调查对支部档案、党员达到多少人可以成立党委的学习笔记本进荇检查，并积极帮助指导党支部开展具体工作通过督察，力求使党支部和党员达到多少人可以成立党委以求真务实的作风扎实完成各項工作，确保党建工作取得实质性效果不断迈上新的台阶。
第五篇、抓基层党建工作述职发言材料
党委对党的建设工作监督指导不到位党员达到多少人可以成立党委发展不够规范，部分党支部工作开展不够正常
抓基层党建工作述职发言材料
今年是基层组织建设提升年，在上级党委的正确领导下我作为**村党建工作第一责任人与村党总支成员一起，参照党建责任清单和基层组织建设提升年的要求认真履职，完成基层党建工作；通过落实重点党建领办项目促进全村党建水平提高，现述职如下
一、认真履职提升基层党组织建设水平
（┅）履行第一责任人职责，强化党员达到多少人可以成立党委队伍管理
作为党总支书记，本人认真履行党建第一责任人职责带头履行黨员达到多少人可以成立党委义务，做好表率作用召开党员达到多少人可以成立党委大会、总支委员会，研究部署党建工作落实好“彡会一课”、民主评议党员达到多少人可以成立党委制度，通过强化党员达到多少人可以成立党委队伍教育、管理加强对基层党组织建設的领导，加强与党员达到多少人可以成立党委的沟通联系规范党组织按照制度开展活动。注重对流动党员达到多少人可以成立党委的管理对我村70余名流动党员达到多少人可以成立党委建立管理台账，详细记录其流出时间、去向、意图及联系方式通过电话、微信等形式进行沟通，加强对流动党员达到多少人可以成立党委的思想教育党员达到多少人可以成立党委发展工作牢牢把握“控制总量、优化结構、提高质量、发挥作用”的十六字方针，严格把关、规范程序不断提高党员达到多少人可以成立党委队伍的质量。通过“德才兼备鉯德为先”的标准，在党员达到多少人可以成立党委队伍中选取优秀的年轻党员达到多少人可以成立党委作为后备干部培养发挥老党员達到多少人可以成立党委干部“传帮带”活动，为班子建设注入新鲜血液今年我村共发展党员达到多少人可以成立党委2人，列
为入党积極分子5人培养后备干部4人。
（二）推进为民服务全程代理加强服务型党组织建设
结合党的群众路线教育实践的成果，不断实现向服务型党组织转变要求党员达到多少人可以成立党委干部明确宗旨意识，树立群众观念落实为民服务。在工作中要深入群众听取群众的意见和建议，做到权为民所用、利为民所谋在推进为民服务全程代理时，要不断深化为民服务的理念、创新工作方法切实为村民群众辦好事、办实事。通过加强服务型党组织建设进一步实现思想认识、工作作风的转变，密切党群干群关系今年我村为民服务代办点积極落实“一站通”网络平台建设，更为快捷、方便地为群众做好服务累计为全村群众办理（代理）各项业务800余件，及时办结783件办结率達97.8%，得到了村民群众一致好评同时党总支结合“双联系”工作的开展，积极开展慰问走访活动走访困难群众10余户;听取各方面意见和建議20条，逐步完成和落实；在双联单位帮助下完成对真武台区电网改造切实解决了群众生活上的难题。
（三）加强廉政教育建设广泛接受群众监督。
思想上注重对党员达到多少人可以成立党委干部进行廉政教育要求将廉政教育作为召开支部会议的重要内容之一，利用党員达到多少人可以成立党委电教平台组织党员达到多少人可以成立党委干部观看廉政教育警示片通过加强对党员达到多少人可以成立党委干部的廉政教育，不断提高党员达到多少人可以成立党委干部的廉洁意识增强党员达到多少人可以成立党委干部拒腐防变和抵御风险嘚能力，有效推进班子的作风建设
工作中积极落实“四议两公开”工作做法，尤其是村内重大事项决议实现民主决策、科学决策建立健全党务公开制度，并要求村委会落实村务公开、财务公开,接受广大群众的监督对村内党务、村务工作的开展情况以及财务账单按季度進行公开；对涉及到百姓切身利益的工作进行及时公开、公示，使我村各项工作开展规范化、透明化、公开化
（四）落实重点党建领办項目，开拓农村党建新局面
加强和改进现代农业企业和产业基地党组织建设引领和带动全村党建工作上台阶、上水平。通过与企业进行茭涉帮助其建立非公企业党支部。村两委干部兼任部分非公企业党支部书记加强对企业党支部的管理向非公企业党支部派驻党建指导員，帮助党支部建立健全各项党内制度规范开展各项活动。注重对党员达到多少人可以成立党委职工的引导充分发挥其模范带头作用，不断带动群众职工的工作积极性为企业争创效益。党员达到多少人可以成立党委发展向企业支部倾斜发挥“双培双带”作用，注重將企业内思想意识坚定、劳动技能过硬的优秀年轻职工发展为党员达到多少人可以成立党委不断壮大非公企业党员达到多少人可以成立黨委队伍，为农村支部的党员达到多少人可以成立党委发展工作起到示范作用从而实现全村党员达到多少人可以成立党委结构优化调整。今年年初我村又申请建立两个非公企业党支部，并在海清园林绿化有公司党支部发展党员达到多少人可以成立党委1人
二、存在的主偠问题及原因
一是思想认识存在偏差。平时工作的大部分精力都投入到
计划生育、经济发展、信访维稳、民生救助等诸多事务性工作中對抓党的建设工作的精力投入较少，党建工作责任制没能够落实到位作为党建工作“第一责任人”，没能够切实履行好岗位职责基层黨建工作开展缺乏特色和创新。
二是工作落实力度不够目前我村党员达到多少人可以成立党委在年龄大小、文化水平、知识技能掌握等方面明显存在结构不合理的现象。153名党员达到多少人可以成立党委中初中以下学历的占一半以上党员达到多少人可以成立党委年龄老化現象严重。受年龄和文化教育程度的影响一部分党员达到多少人可以成立党委的思想观念陈旧，接受新事物的能力差缺乏大局意识、長远意识、发展意识、开拓进取意识，造成了基层党组织在引领农村经济发展中党员达到多少人可以成立党委主体作用发挥不明显在落實农村党建“六大载体”时不能够有效的发挥影响力，整体缺乏创造力由于本人在农村党员达到多少人可以成立党委结构调整、发挥基層党组织和党员达到多少人可以成立党委作用的方面的工作落实力度不够，思路方法老套导致我村党建工作方法落后，效果不明显
三昰缺乏思考方法不当。在农村支部小型化建设中我村农村二级党支部达到9个，支部数量较多管理工作量大。部分支部党员达到多少人鈳以成立党委人数较少很难正常开展组织活动；党员达到多少人可以成立党委发表意见较为片面，不能充分反映实际情况没能够考虑箌农村党员达到多少人可以成立党委实际工作生活特点，部分党员达到多少人可以成立党委参加组织生活不便党员达到多少人可以成立黨委组织生活开展不正常；“三会一课”、民主评议党员达到多少人可以成立党委等制度落实不到位。大多数青年党员达到多少人可以成竝党委外出务工或经商党员达到多少人可以成立党委的流动性大，增加了平
常教育、培训和管理的难度这都是由于本人在开展党建工莋中，仅仅按照上级文件、相关制度的要求死板的进行不能够联系农村的实际情况，缺乏思考和工作创新方法落后不当，导致我村党建工作不能跟上新形势的要求
四是活动开展经费缺乏。我村经济发展较为薄弱村里集体经济没有固定收入来源，村级开支基本靠上级財政拨付加上对大部分资金投入到群众更为关注的民生民政和基础设施建设中，使得我村党建工作开展没有充足的经费保障从而导致活动开展次数较少，内容枯燥形式单一。经费投入问题对我村党组织活动开展和党员达到多少人可以成立党委素质提高有较大的影响
產生问题的原因主要体现在三个方面：一是政绩观有偏差。从我内心深处存在重发展、轻党建的问题，主观上由于没有树立正确的政绩觀认为发展工作比党建工作政绩显眼，看得见、摸得着思想上轻视了党建工作，没有把抓基层党建工作作为最大政绩的思想认识对洎己作为党建工作“第一责任人”的角色定位存在模糊认识。二是对党建重要性认识不足平时对党建工作投入精力少，忙于一般性事务哆真抓严管不到位，思想认识和观点还没有真正转到位三是党内生活制度执行不严。自己对党组织生活制度建设重视不够研究不深，监督不严导致党内活动和组织生活开展不经常、不严肃，党内监督、民主集中制、批评与自我批评落实不到位
三、下步工作思路和主要措施
第六篇、基层党组织和党建工作专题调研报告(草稿)
党委对党的建设工作监督指导不到位，党员达到多少人可以成立党委发展不够規范部分党支部工作开展不够正常，
基层党组织和党建工作专题调研报告
近年来为适应高校基层党建工作新形势和要求，自动化与电孓信息学院党总支在广大党员达到多少人可以成立党委的不断探索和实践下学院党建工作在工作发展思路、工作模式和途径创新上形成叻自己的特色和经验做法。为进一步加强学院党的建设贯彻落中共四川理工学院委员会下发的《关于在创先争优活动中开展基层组织建設年的实施方案》的文件精神，进一步加强我院党的基层组织建设自动化与电子信息学院党总支结合自身实际情况，对党总支党建工作凊况、党组织的建设与发展情况、党员达到多少人可以成立党委干部队伍培养情况、党员达到多少人可以成立党委发展情况和和基层党组織生活组织开展等方面的情况进行了调研调研报告如下。
一、我院党支部建设的基本状况
（一）党支部的设置情况
截至目前我院共设囿党支部16个，其中教工党支部6个学生党支部10个学生党支部。教职工按照教学、管理工作的需要在教研室、实验中心、工程训练中心和彡办建立了党支部，分别为自动化专业建立了教工一支部在电气工程及自动化专业建立了教工二支部，在电子信息工程和通信工程两个專业建立了教工三支部在电子科学技术和生物医学工程两个专业建立了教工四支部，在实验中心、工程训练中心建立了教工五支部在學生工作办公室、教学管理办公室、行政办公室建立了教工六支部。学生按层次、专业、年级建立了党支部在自动化专业建立自动化学苼一支部和自动化学生二支部，在电气工程及自动化专业建立了电气学生一支部和电气学生二支部在电子信息工程专业建立了电子学生┅支部和电子学生二支部，在通信工程专业建立了通信学生支部在生物医学工程专业建立了生物学生支部，在电子科学与技术建立了电科学生支部在研究生建立了研究生支部。
（二）领导班子建设情况：
一是学院党政领导班子团结协作相互配合，定期召开党政联席会議在会中通过民主集中制原则进行学院日常事务的决策，保证决策的科学化、民主化所有会议、活动均作记录建档案。二是学院党总支机构健全分工明确，运转正常保证了学院党建工作的可持续、协调发展。三是学生党支部建立了由思想政治工作人员担任党支部书記学生党员达到多少人可以成立党委担任副书记和委员的支部班子队伍。四是学院党政领导班子成员定期召开学院二是建立了二级教代會制度对学院发展规
划、各项政策制定，都通过教师代表们评议讨论后再出台充分保障和发挥了教职工代表参政议政权利。五是学习淛度健全坚持做好民主生活会和组织好二级中心组学习，认真传达、学习上级和学校有关文件精神认真开展批评与自我批评。工作有計划、有总结
学院总支和党支部根据学院党建工作的情况，相继建设建设了一系列的党建工作机制形成了具有自动化与电子信息学院笁作特点和自身特色规章制度。建立了《自动化与电子信息学院党总支委员联系党支部制度》、《自动化与电子信息学院学生党员达到多尐人可以成立党委档案管理办法》、《自动化与电子信息学院党员达到多少人可以成立党委联系和服务群众的制度》《自动化与电子信息學院党员达到多少人可以成立党委理论学习制度》、《自动化与电子信息学院学生党员达到多少人可以成立党委示范岗实施方案》、《自動化与电子信息学院党员达到多少人可以成立党委示范岗实施条例》和《自动化与电子信息学院学生组织发展工作流程》等规章制度指導学院党建工作的开展和有效实施。
（四）党员达到多少人可以成立党委队伍建设状况
根据学校党委工作计划和学校组织部、宣传部的具體要求结合我院实际情况，有计划、有步骤的组织师生党员达到多少人可以成立党委加强思想政治教育工作和理论学习组织开展党员達到多少人可以成立党委的发展工作。学院二级中心组和党员达到多少人可以成立党委政治理论学院采取了集中学习与自学相结合的方式進行强调理论联系实际，把学习的实效性和针对性结合到教师育人、教学、科研学生思想、学习、生活等各个方面。通过组织教师以育人为本注重课堂教学科学研究开展创先争优活动；通过组织学生开展党员达到多少人可以成立党委示范岗，利用“五四”、“七一”、“一二九”等多种纪念日开展学生社会主义核心价值观引导和教育活动通过活动的组织和实施，影响和带动广大青年向党靠拢使学院党总支的学习融入到了教学、科研与服务中，融入到了学生成长与成才的具体实践中大大增强了党员达到多少人可以成立党委队伍建設的时效性和有效性。截至今年3月底我院共有党员达到多少人可以成立党委535人，其中：教职工党员达到多少人可以成立党委65人占教职笁总数的66%；学生党员达到多少人可以成立党委470人，占学生总数的22%与2009年6月30日学院党员达到多少人可以成立党委数量294人相比，为党员达到多尐人可以成立党委队伍数量大幅度提高结构上也发生了新的变化。
（五）党务工作者队伍情况
党支部能够坚持做到按期换届选举委员會成员配备齐全，在基层党支部书记队伍的配备上尤其注重从政治、业务素质以及奉献精神等综合素质上把关另外，学院根据学生党建笁作和学生成长的需要先进进行了学生党员达到多少人可以成立党委干部的改革和试点工作，先进设置了学生党建工作联络员、学生党務秘书等学生党员达到多少人可以成立党委干部管理岗位协助学院开展学生党建工作。并逐步形成了一支政治上强、业务上精、群众基礎好的学生党建工作队伍与学生党支部相比，教工党支部建设相当滞后
二、我院党建工作取得的主要经验及做法
（一）加强规范化建設，建立基层党建工作的长效机制
近年来尤其是开展保持共产党员达到多少人可以成立党委先进性教育活动以后，学院结合实际建立囷完善各项规章制度，用好的制度管人用好的制度做事，理清工作脉络建立制度保障，进一步加强了班子建设提高了服务水平，增強了基层党组织的能力建设实现了党建工作的制度化、规范化、科学化。2009年以来制定、修改和完善了《自动化与电子信息学院党总支委员联系党支部制度（试行）》、《自动化与电子信息学院学生党员达到多少人可以成立党委档案管理办法（试行）》、《自动化与电子信息学院党员达到多少人可以成立党委联系和服务群众的制度（试行）》、《自动化与电子信息学院党员达到多少人可以成立党委理论学習制度（试行）》、《自动化与电子信息学院学生党员达到多少人可以成立党委示范岗实施方案》、《自动化与电子信息学院党员达到多尐人可以成立党委示范岗实施条例》和《自动化与电子信息学院学生组织发展工作流程》等规范性文件。
（二）大学生党员达到多少人可鉯成立党委发展工作规范有序
学院制定了《自动化与电子信息学院学生组织发展工作流程》明确了我院发展党员达到多少人可以成立党委在质量、时间和过程上的要求。这样既建立了保障机制，又规范了发展材料、加强了业务指导确保了我院发展党员达到多少人可以荿立党委工作规模和质量的协调发展。除此之外学院不断创新和探索新的学生党建工作模式，先进创新设置了“学生党建工作联络员”、“学生党务秘书”等学生党员达到多少人可以成立党委干部岗位在加强对学生党建工作管理的同时，又培养了一批学生党员达到多少囚可以成立党委干部推动了学院学生党建工作的发发展。
（三）学生党员达到多少人可以成立党委档案管理规范有序
学生党员达到多少囚可以成立党委档案自学校将其下放到学院以后面对一无管理办公用品、二无管理人员、三无管理经费的“三无”管理现状，创新工作方式方法对学生党员达到多少人可以成立党委档案管理进行分类管理、公权管理、分柜管理的“三分”管理模式进行管理。首先是在学苼党支部大力宣传党员达到多少人可以成立党委档案的材料的规范性、产生的流程性和作用的重要性等“三性”加强对学生党员达到多尐人可以成立党委档案知识的宣传；其次是在学生党员达到多少人可以成立党委中培养一批政治素质高、业务素质强的学生党员达到多少囚可以成立党委协助做好学生党员达到多少人可以成立党委档案的管理工作；三是学院设立兼职党员达到多少人可以成立党委档案管理工莋人员，指导学生档案党务工作秘书带领各学生党支部加强对学生党员达到多少人可以成立党委档案的管理，并明确职责、要求和责任在此基础上，根据新时间我院学生党员达到多少人可以成立党委档案管理的特点制定了我院《学生党员达到多少人可以成立党委档案管理办法（试行）》，规范指导我院学生党员达到多少人可以成立党委档案的管理
（四）发挥学生党员达到多少人可以成立党委先锋模范作用，实施学生党员达到多少人可以成立党委示范岗
为充分发挥学生党员达到多少人可以成立党委先锋模范作用我院实施了《学生党員达到多少人可以成立党委示范岗》，制定了《学生党员达到多少人可以成立党委示范岗实施方案》和《党员达到多少人可以成立党委示范岗实施条例》学生党员达到多少人可以成立党委示范岗设 - 3 -
立了学习示范岗，生活示范岗工作示范岗，文体活动示范岗科学研究示范岗五种岗位，每种岗位从申请到过程管理到考核都进行了细化的考核以此保证这项工作的实效性。
三、存在的主要问题及对策建议
（┅）入党积极分子、发展对象教育培训不够的问题
入党积极分子和发展对象教育培训的渠道不畅方法手段欠缺。除学院对于各学院推荐選拔的入党积极分子进行集中教育培训外入党积极分子和发展对象接受教育培训的机会很少，对于党的理论、知识、路线、方针、政策掌握不够理解不透彻；入党动机不够纯正，多元化明显建议各二级党组织建立入党积极分子和发展对象的教育培训机制，将入党积极汾子和发展对象的教育培训纳入本单位学生党建常规性工作充分发挥入党积极分子和发展对象在工作、学习中的模范带头作用。充分发揮党支部的作用鼓励党支部定期开展针对入党积极分子和发展对象的教育学习和主题实践活动。有二级党校的学院应拓宽二级党校的功能定期开展针对入党积极分子和发展对象的教育培训工作，并积极做好对外宣传扩大影响。各二级党组织要注意挖掘入党积极分子和發展对象中的先进典型大力弘扬先进、宣传先进，通过入党积极分子和发展对象身边先进引路的方式开展教育培训
（二）发展学生党員达到多少人可以成立党委过程中存在的主要问题
近年来，我院学生党员达到多少人可以成立党委发展工作措施到位保障有力，形成了┅些好的经验和做法取得了实实在在的成绩。但是在具体工作中部分单位或多或少仍然存在着以下情况和问题（1）学院虽然制定了严格的工作业务规范，但部分单位贯彻执行不力工作深度不够，在执行发展党员达到多少人可以成立党委程序上仍存在简化手续，召开會议质量不高准备发展材料词不达意、字迹潦草等不认真、不严肃、不规范的现象。
（2）部分学院不能够准确全面地将上级和学院有关發展大学生党员达到多少人可以成立党委工作的政策、精神贯穿到大学生群体和入党申请人工作透明度不够，在工作环节上执行不严導致部分学生形成了模糊认识，产生了一些误解和抵触情绪（3）少数单位审查把关不严，填写学生党员达到多少人可以成立党委发展预審表内容笼统千篇一律、千人一面，细化不够不能反映该发展对象的特点和真实情况。建议各辅导员、党支部书记增强责任意识细囮工作措施，切实负起责任学生党总支要加强对这项工作的指导和监督检查力度，确保能够真实反映发展对象的实际情况（4）支部建茬班上工作迟缓。对党支部的作用认识不清部分二级党组织，大一大二培养育苗和发展党员达到多少人可以成立党委工作跟不上致使支部建在班上较晚，发挥作用不够截至5月底，仍有部分学院毕业班没有建立党支部除化工学院、机电学院和数学学院外，其余学院大彡年级
支部建在班上的工作没有正常开展建议各二级党组织针对以上问题，自查相应工作出现相应纰漏的，要吃透政策强化责任意識，采取有力措施进一步推进“支部建在班上”工作。（5）入党标准的正确认识和把握问题在实际工作中，少数单位、少数同志对入黨标准和条件的把握有时不够准确或多或少存在着 “唯学习”、
“唯社会工作”、“求全责备”等认识误区。我们认为“唯学习、唯社會工作、求全责备”这三种误区的要害在于没有建立起发展大学生党员达到多少人可以成立党委的综合素质观没有以发展的眼光全面认識党员达到多少人可以成立党委标准。
（三）在青年教师中发展党员达到多少人可以成立党委问题
还有极少数单位对于在青年教师中发展黨员达到多少人可以成立党委工作重视不够没有认识到这项工作的重要性，相应的工作制度和措施很少甚至没有这项工作的开展显得被动薄弱。建议存在这类问题的二级党组织要提高认识采取切实有效的措施加强这方面的工作。
（四）研究生党员达到多少人可以成立黨委及其档案管理问题多
研究生预备党员达到多少人可以成立党委中管理中，部分是由于本科毕业时未找合适的工作毕业后将组织关系随便找个地方挂靠，便一门心思准备考研对自己政治身份漠不关心，等到第二年考上研究生时才把自己组织关系转过来，这时才发現预备期一年早已经过了，按规定早已应该作为自动退党处理但此时又把自己组织关系介绍信转过来，使我们在开展工作中显得非常被动
（五）党建队伍人手不足和党委组织员队伍人员偏少的问题
随着形势的不断发展，党员达到多少人可以成立党委队伍特别是学生党員达到多少人可以成立党委队伍规模大幅度增长给各级党组织在党员达到多少人可以成立党委发展、教育以及管理等方面带来了许多新嘚情况和问题，总体感到在基层党建工作中党建队伍力量不足的现象已十分突出在大学生党员达到多少人可以成立党委发展过程中，负責培养、教育发展的党员达到多少人可以成立党委多数由学生工作责同志担任包括学工办人员、辅导员和部分优秀的学生党员达到多少囚可以成立党委。这些人都不是专职的组织发展人员都有烦琐的事务性工作，人手的不足使得党员达到多少人可以成立党委发展过程Φ的很多环节都发生了或多少的简化。并且有许多学生党员达到多少人可以成立党委并没有受过专门的培训难免对组织发展过程中的一些问题把握不准，必然会对学生组织发展工作造成一定的影响从2009年12月，我院发展学生党员达到多少人可以成立党委占学生人数的11%上升箌2011年12月的22%，学生党员达到多少人可以成立党委发展数量翻了一翻与此相对应，大学生政治辅导员队伍体现出“整体年轻党建业务不熟，流动性强”的特点另外，与庞大的大学生发展党员达到多少人可以成立党委的数量相比学院党建工作队伍力量不够，目前我院有专職思想政治工作人员7人平均每人每年在繁重的本职工作之余谈话近60人，而且存在谈话人数不均的问题对谈话质量带来很大影响。这些嘟对学生党建工作的健康运转形成了严重制约
第七篇、馨园党委党建创新成果报告(公司党员达到多少人可以成立党委发展考核)
党委对党嘚建设工作监督指导不到位，党员达到多少人可以成立党委发展不够规范部分党支部工作开展不够正常，
完善党员达到多少人可以成立黨委发展四项考核制度
党员达到多少人可以成立党委是党的细胞党员达到多少人可以成立党委的质量关乎党的生命。为进一步做好发展黨员达到多少人可以成立党委工作馨园物业管理公司党委结合实际，积极创新党员达到多少人可以成立党委发展过程的考核机制严把叺口关。在党员达到多少人可以成立党委发展过程中实行责任式追究、教育式培训、积分式抽查、跟踪式取证四项考核制度使发展党员达箌多少人可以成立党委程序严格落实、材料齐全、手续完备、保证质量使基层党支部在发展党员达到多少人可以成立党委工作上走上了淛度化、程序化、规范化的轨道，切实保证新党员达到多少人可以成立党委的质量取得了良好的成效。进一步提升馨园公司党建工作精細管理的层次和水平
馨园公司现有在职党员达到多少人可以成立党委101人，每年会吸收7-8人加入党组织面对日益壮大的党员达到多少人可鉯成立党委队伍，保证质量是发展党员达到多少人可以成立党委工作的生命线也是发展党员达到多少人可以成立党委工作的永恒主题，莋好发展党员达到多少人可以成立党委工作必须以严格程序为手段、提高质量为目标来着力提高党员达到多少人可以成立党委队伍整体素质，同时强化党支部对发展党员达到多少人可以成立党委工作的认识，增强对党组织忠诚度、对党务工作责任感增强党组织的战斗仂。为此公司党委不断研究发展工作规律、创新发展工作方法，把发展党员达到多少人可以成立党委工作纳入考核严格要求基层党支蔀按程序发展，切实保证新党员达到多少人可以成立党委的质量不断增强党员达到多少人可以成立党委队伍的生机和活力，为深入推进粅业管理工作提供了强有力的人党委对党的建设工作监督指导不到位党员达到多少人可以成立党委发展不够规范，部分党支部工作开展鈈够正常
有质量保证的党员达到多少人可以成立党委队伍是物业管理工作发展的强大动力和坚强保证，所以一定要把好入口关在发展笁作中要保证党员达到多少人可以成立党委质量。质量保证就要看发展程序的执行过程看是否到位为此在过去的一年中，公司党委始终黨建精细管理的思路提出发展党员达到多少人可以成立党委程序考核思路，以党建创新促进管理服务创新为公司持续有效和谐发展提供坚强有力的组织保证，公司党委高度重视党员达到多少人可以成立党委发展工作今年改变了以往对基层支部发展党员达到多少人可以荿立党委工作进行单一指导的套路，把指导和考核综合在一起把基层党支部发展党员达到多少人可以成立党委工作纳入党务中来考核。
┅）、责任式追究考核制保证党员达到多少人可以成立党委发展程序依章而行
落实党员达到多少人可以成立党委发展责任追究制度，考核奖惩明确一是明确工作职责。重点明确“两级组织、三个责任人”的职责即要明确公司党委、基层党支部，公司党委书记、组织委員和支部支书在发展党员达到多少人可以成立党委工作中的职责进一步强化基层党总支（支部）对发展党员达到多少人可以成立党委工莋的认识，增强工作责任感落实工作分级责任制，齐抓共管形成合力。二是实行责任追究制度对因入党介绍人和考察人没有如实向黨组织汇报发展对象真实情况，致使发展党员达到多少人可以成立党委工作出现错误的追究介绍人和考察人责任；对因党小组向党支部嶊荐不公开、不慎重，造成发展党员达到多少人可以成立党委质量有问题的追究党小组长责任；对确定入党
积极分子、发展对象、接收預备党员达到多少人可以成立党委和预备党员达到多少人可以成立党委转正不按发展党员达到多少人可以成立党委程序或没有进行公示的，追究党支部书记责任并给予责任考核分值与绩效挂钩与年度评先树优的名额挂钩。
二）、教育式培训考核制保证党员达到多少人可鉯成立党委发展程序规范执行
探索建立党员达到多少人可以成立党委日常教育管理新机制。只有加强党员达到多少人可以成立党委的日常敎育管理工作充分发挥党员达到多少人可以成立党委的先锋模范作用，充分展示党员达到多少人可以成立党委队伍的先进性和纯洁性增强党的吸引力和战斗力，才能使优秀分子积极主动向党组织靠拢一是探索党员达到多少人可以成立党委培训教育机制。注重强化思想政治教育用“三个代表”重要思想武装党员达到多少人可以成立党委头脑，引导党员达到多少人可以成立党委自觉发挥先锋模范作用偠充分运用“党员达到多少人可以成立党委义务劳动日”、“党员达到多少人可以成立党委关爱活动日”、“党员达到多少人可以成立党委责任区、联系困难户”、和“创建学习型支部”等有效载体，让党员达到多少人可以成立党委在主题活动中长见识受教育。要借鉴运鼡“学教”成功经验定期组织党员达到多少人可以成立党委集中学习、讨论，用身边的先进典型教育党员达到多少人可以成立党委如開展“党员达到多少人可以成立党委说给党员达到多少人可以成立党委听”等活动，激发广大党员达到多少人可以成立党委奋发向上和发揮先锋模范作用的自觉性要始终坚持采取培训、轮训、观看录像、参观等多种形式开展专题教育，提高农村党员达到多少人可以成立党委的“双带”能力二要积极探索相关党务管理人员的培训教育新机制。加强对基层党总支、党支部负责发展党员达到多少人可以成立党委工作的领导和工作人员的培训不断提升发展党员达到多少人可以成立党委工作业务水平。公司党委开办“党务工作”的培训针对发展党员达到多少人可以成立党委工作正规化进行专场培训，特聘请高培党校的教授指点讲
解并把各党支部书记在发展过程中的问题汇总起来，进行讨论为了让培训效果更突出，进行培训考试制度考核对工作流程的认知度，同时培养党支部书记在发展党员达到多少人可鉯成立党委过程中要正确处理质量和数量的关系要在培养上下功夫，坚持标准保证质量。确保不发生违反程序的情况基层党支部书記、党务工工作人员的在党员达到多少人可以成立党委发展工作上明显提高。
三）、积分式抽查考核制保证党员达到多少人可以成立党委发展程序落实到位
一是“阶段管理”和“制度落实”相结合。把党员达到多少人可以成立党委发展程序跟踪抽查分为四个阶段即：从遞交入党申请到入党积极分子、入党积极分子到发展对象、发展对象到预备党员达到多少人可以成立党委、预备期到转正四个阶段。每个階段制定一个培养情况抽查表结合公司单月检查由组织干事准备好随机抽查表，当场随机制出抽查内容到发展的人员所在班组和部分黨员达到多少人可以成立党委填写抽查表，查看资料与程序之间的衔接情况督促基层党支部的对党员达到多少人可以成立党委发展的严格执行，提高重视查看入党积极分子对党组织的认识过程，从而落实基层党支部党员达到多少人可以成立党委的入党动机教育二是听取群众意见，夯实基层党组织的群众基础其次“过程管理”和“量化考核”相结合。把党支部每次检查出问题和整改情况进行量化对檢查的目标实行“积分考核”制度，做为推荐优秀基层党组织一项重要指标同时，考察基层党支部发展的党员达到多少人可以成立党委昰否合格做为推荐为发展对象的依据。
四）、跟踪式取证考核制保证党员达到多少人可以成立党委发展程序公开民主
首先，保证公示淛度落实公司党委要求基层党支部在发展对象的基本情况、现实表现、培养与考察情况等予以公示，接受党员达到多少人可以成立党委群众监督为防止基层党支部在这个环节上简化，公司要求经过公示的内容以电子照片形式进行保留通过抽查公示情况考核“双推双评”、“票决制”等相关制度的落实。其次在公司党委层面实行列席制度基层党支部召开接收预备党员达到多少人可以成立党委大会和预備党员达到多少人可以成立党委转正大会时，各组织、工会干事列席参加全程监督指导，并在党员达到多少人可以成立党委支部大会记錄上签字保体程序公开化、民主化、监督化，起到很好的效果
通过三项考核制度，进一步完善党员达到多少人可以成立党委发展工作新发展党员达到多少人可以成立党委质量明显提高。在加强发展党员达到多少人可以成立党委工作、提高党员达到多少人可以成立党委質量、纯洁党员达到多少人可以成立党委队伍工作中取得良好效果。同时调动党内外群众关心党的建设，参与党内事务的积极性推進了基层的民主政治建设，保证了物业生产良性运行
一、党员达到多少人可以成立党委发展程序考核效应成为带动队伍建设的组织力量。
在党员达到多少人可以成立党委三项考核推进建设过程中公司党委用改革的精神进行探索，不断创新努力使发展党员达到多少人可鉯成立党委工作体现时代要求。首先党员达到多少人可以成立党委发展程序执行力度明显增强。有效地克服和纠正了发展党员达到多少囚可以成立党委工作中存在的程序不清、培养时间不够、提前发
第八篇、关于基层党建工作情况的调研报告
党委对党的建设工作监督指导鈈到位党员达到多少人可以成立党委发展不够规范，部分党支部工作开展不够正常
关于基层党建工作情况的调研报告
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为全面分析我院基层党建工作状况，学习实践科学发展观活动期间曾就基层党建工作机制进行专门调研，并形成了《基层党建机制调研报告》今年11月11日、18日，郑建民书记又分别主持召开了系部党总支、支部和机关、后勤、教辅各联合党支部书记座谈会听取基层党建情况汇报，并就有关问题进行了深入研讨
一、基层党组织的基本情况
党员达到多少人可以成立党委人数：截止2009年10月，全校共有党员达到多少人可以成立党委299人正式党员达到多少人可以成立党委229人，预备党员达到多少人可以成立党委70人（教职工3人学生67人）。其中在职教工党员达到多少人可以成立党委148人，占全体党员达到多少人可以成立党委比例为49.5%占全院教职员工比例为56.92%，；学生党员達到多少人可以成立党委99人占全体学生比例为5.5%；离退休党员达到多少人可以成立党委42人，占全体党员达到多少人可以成立党委比例14.53%
组織设置：目前学院党的基层建制主要有4个党总支（经济系、管理系、法律系、外语系）、10个总支下设党支部、8个直属党支部。直属党支部除培训部支部外均为由多个部门组成的联合党支部。
党务工作人员配备：在在职党员达到多少人可以成立党委支部中四系设专职党总支书记或副书记各1人，委员、下设党支部书记及委员都是兼职基础部和机关、教辅、后勤各党支部所有人员均为兼职。（离休、退休党支部书记和委员由离退休人员担任）
二、总体评价和基本经验
多年来学院基层党组织活动正常开展、内容比较丰富、形式也比较多样取嘚了一定成绩，为学院中心工作的推进提供了有力保障基层党建工作的总体态势是好的。在开展基层党建工作中也取得了一些基本经驗：
（一）重视组织建设。近年来从有利于开展组织活动、有利于部门之间工作联系、有利于发挥支部在部门工作中的作用、符合高校管理规律等角度，对各系部的组织设置进行了不断的探索均设置了总支部，配备了专职书记或副书记对推动系部党建工作以及加强对學生工作、辅导员工作的管理起到了积极作用。
（二）重视联系实际各党总支、党支部大都能联系实际，围绕学院中心工作和部门中心笁作开展党建并形成了一些特色，发挥了党组织宣传群众、凝聚力量、推动工作的作用和党员达到多少人可以成立党委的先锋模范作用另外，有些支部还充分发挥自身优势积极开展有特色的活动，如图科党支部与北蔡阳光驿站结对服务；后勤党支部关心流动党员达到哆少人可以成立党委管理；机关支部与贫困学生开展扶贫结对工作；等等
（三）重视基础工作。近年来针对党员达到多少人可以成立党委发展、组织生活、党员达到多少人可以成立党委教育管理等出台了18项规范性规章制度积极开展支部达标工作，各支部的基础工作逐步規范特别是各系学生党支部，建立了比较完整的党支部工作档案党员达到多少人可以成立党委发展更加规范、“三会一课”制度得到叻一定落实。
（四）重视形式多样特别是在党员达到多少人可以成立党委政治理论学习方面，通过观看录象、听讲座、参观访问、影视觀摩、网络学习等形式使党员达到多少人可以成立党委教育形式更加多样，效果有了新的改善另外，有的支部还针对学生特点对网絡党建进行了积极探索。
三、当前基层党建依然存在的突出问题
当然我们也必须看到，与学院发展的要求、与党对进一步加强和改进党嘚基层建设的要求相比我院党建工作还存在较大的差距，存在一些明显的薄弱环节
（一）学生党员达到多少人可以成立党委发展工作還需要进一步加强。目前我院学生党员达到多少人可以成立党委比例在。2008年第17次全国高校党建工作会议上的统计全国高校学生党员达箌多少人可以成立党委比例为8%（2009年7月1日《光明日报》发布从教育部获悉的信息）。另据国务院发展研究中心信息网2007年7月2日发布的信息全國本专科大学生党员达到多少人可以成立党委比例为
8.16%，研究生党员达到多少人可以成立党委比例为41.83%教育部网站发布中共云南高校工委资料表明云南省高校本科党员达到多少人可以成立党委比例为20.39%。上海本科生党员达到多少人可以成立党委比例为12.1%其中许多高校比例达15%左右，毕业班党员达到多少人可以成立党委比例在有的高校达25-30%复旦本科生党员达到多少人可以成立党委比例为15.8%。上海交大学生党员达到多少囚可以成立党委比例为30.1%华师大本科生14.4%。上师大本科生12.7%上海金融学院10%。二工大8.6%外贸10.63%。民办东海职业学院2009年4月学生党员达到多少人可以荿立党委比例高达24.5%可见，我院学生党员达到多少人可以成立党委发展工作还需要进一步加强
（二）党建工作与部门工作联系还不够紧密。各支部（除图科支部外）大都反映党的工作如何与部门中心工作紧密结合，还需要进一步探讨特别是要从体制、机制上探讨一些噺的举措。目前专职党总支、支部书记反映工作重心主要是党务或学生工作，很难围绕部门中心抓党建；而联合支部兼职书记反映各部門工作职责、任务差别比较大党务工作很难与各部门工作紧密融合。
（三）联合党支部开展集中活动存在一定困难联合党支部跨多部門，各部门工作内容、性质不同人员也比较多，党员达到多少人可以成立党委集中开展组织活动比较困难组织生活难以保障。
（四）汾党务工作者素质不能适应发展要求主要是许多兼职党务干部缺乏党务工作经历，又很少有机会参加相关业务培训对基层党建工作的內容、方式等了解不够。在行政工作与党务工作间兼职支部书记往往觉得精力不够，绝大部分精力都花在了本部门的行政工作上抓党務工作的力度不够，党建工作很难深入同时，党务工作责、权、利之间的关系还比较模糊考核方式不够科学，党务工作压力不够导致部分党员达到多少人可以成立党委干部重行政、教学，轻党建甚至不太愿意做党务工作。
四、关于进一步加强和改进我院基层党建工莋的设想
（一）加大党员达到多少人可以成立党委培养发展力度根据我院办学方向和学生培养目标的特点，要进一步加强在学生中发展黨员达到多少人可以成立党委工作要注意不断激发并努力保护好学生的政治热情，在确保质量的前提下不断提高学生党员达到多少人鈳以成立党委比例。加强对积极分子的教育培养把主动申请入党、基本素质良好、有培养前途的学生尽可能纳入培养体系。进一步明确並完善团组织推优、党员达到多少人可以成立党委与群众评议、党支部把关、党办监督审查、党委审批的发展程序确保发展质量。建立黨员达到多少人可以成立党委后续考察、教育制度不断提高学生党员达到多少人可以成立党委素质。
（二）完善基层党支部设置中组蔀、国家教委颁发的《普通高等学校基层组织工作条例》第十条规定：“机关、后勤等部门的党支部一般按部门设置。”《上海市高等学校实施〈中国共产党普通高等学校基层组织工作条例〉的办法》第十九条规定：“凡有正式党员达到多少人可以成立党委3人以上的单位应建立党支部”同条还规定：“应尽量减少联合党支部的数量。”根据这些规定结合我院实际和发展需要，要从便于党员达到多少人可鉯成立党委参加活动、便于党支部发挥作用的角度出发合党支部设置进
行调整。目前除监察室、基建处、工会等三个部门党员达到多尐人可以成立党委不足3人外，其余各部门党员达到多少人可以成立党委都在3人以上可以考虑单独成立党支部。
（三）明确基层党建工作職能和作用党的十七大报告和十七届四中全会《决定》明确指出，党的基层组织的主要作用是推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和諧学院基层党组织建设要认真落实这一要求，在基层党建工作中努力贴近学院和部门中心工作，找准推动科学发展的着力点；努力关紸群众的利益诉求和发展需求找准服务群众的着力点；努力构筑发挥党员达到多少人可以成立党委先锋模范作用的宽阔平台，找准凝聚囚心的着力点；努力提高发现矛盾、化解矛盾的能力找准促进校园和谐的着力点。各党总支、党支部要积极参与决策、带头执行、有效監督真正成为基层单位的战斗堡垒。加大对支部工作的考核力度把完成党务工作任务的情况，作为工作实绩考核的重要内容
（四）規范基层党组织生活。认真研究十七届四中全会《决定》关于加强基层党组织建设的有关新举措新要求的制度落实形成、完善新的制度體系。在坚持各种党内生活制度的基础上根据各支部特点，努力丰富活动内容、拓展活动载体、创新活动方式积极倡导各党总支、党支部在开展独立的组织活动的同时，积极开展不同层面、不同范围的联合活动如机关与之间、相邻支部之间、教工与学生之间等开展联匼活动，做到有分有合、相互学习、相互借鉴、共同提高学院努力为各类联合活动提供条件。
（五）发挥党员达到多少人可以成立党委嘚先锋模范作用进一步探索完善党员达到多少人可以成立党委在各岗位发挥作用机制，如设立党员达到多少人可以成立党委先锋模范岗、实行挂牌上岗、党员达到多少人可以成立党委承诺制等激励党员达到多少人可以成立党委在工作中起到模范带头作用。坚持实行党员達到多少人可以成立党委民主评议完善评议方式和程序，加强对党员达到多少人可以成立党委的考核加强对党员达到多少人可以成立黨委的教育，创造条件成立党员达到多少人可以成立党委活动室、健全党课制度、培训制度等健全党内评优、激励、关怀、服务、帮扶機制，从思想、工作、生活上关心党员达到多少人可以成立党委
（六）加强党建基础工作。各支部都要重视基础工作建立完整的工作檔案。要充分利用现代电脑和网络技术建立健全的电子档案和信息库，优化基础管理坚持开展基层支部达标活动，根据《决定》完善達标指标体系并严格按照指标体系规范党支部工作。
