从业年限不满可以评助工几年后评工程师吗

评助理工程师的工作年限问题_百度知道
评助理工程师的工作年限问题
还是要在新的单位连续工作到一年才可以评,那毕业后一年能评助工吗好像毕业生评助理工程师需要本科一年,那我想问以本科毕业生来说,然后跳槽了,毕业后在一家单位工作了几个月(比如说半年),大专两年还是三年的工作经验
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直接本科毕业一年就转为助工了如果你不在单位,那么到社会上的机构上去评个就是了年限证明不用操心,或者是单位没有评职称这个问题很容易解决如果你在单位的话
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只要主管要用,基本上不管你有几年经验,助理还要有多年经验吗?想通就好了
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怎么评助理工程师?
工作的,刚参加工作没多久,在原来单位工作了一年后换到现在这个单位(聘用制),工龄不满两年,大专毕业,现在我想把档案放到人事局去,据说年限到了可以给我评助工,想请教是不是这样的,还有就是有没有什么要求?先谢了。
楼上说的这么多你看明白了不!!!不明白吧!还是我给你说吧,我才办的,一共花了100块加20分钟时间就搞定!
1、在人事网上下载表格并填写好,有一点是要有单位推荐并盖公章,公章是重点;
2、拿到人才交流中心职称办办理相应手续,如果你档案同时放在人才交流中心,交100块,约1个月后发证,如果档案不放在人才交流中心要交150元,另外准备1寸照片2张;
3、大专毕业后二年足够能评了,放心去吧
117.80.34.*
北京可以吗?好像不行吧~听说只能考试,我是学建筑的
行政主管部门(目前是国家教育部)承认的全日制普通院校本专业毕业生才能初定。
三,晋升工程师应具备条件
一、学(资)历条件
  具备下列条件之一者;
  1、获得博士学位,可直接申报工程师技术职务;
  2、获得硕士、双学士学位两年以上,从事助理工程师工作两年以上;或获得硕士、双学士学位三年以上,从事本专业工作三年以上。
  3、获得学士学位或大学本科、专科毕业四年以上,助理工程师工作四年以上;
  4、大学本科毕业五年以上,从事本专业工作五年以上;专科毕业七年以上,从事本专业工作七年以上。
  5、取得本专业或相近后续学历人员,可比照以上条款申报工程师技术职务。
  二、工作业绩和技术水平
  (一)生产技术和管理人员(以下五项至少应具备三项)
  1、有较系统的专业基础理论和专业技术知识,掌握现代化科学管理方法和有关标准规定,了解国内外本专业技术发展趋势,并能在本单位(部门)专业会议上讲解;具有分析和解决生产过程技术管理中较复杂技术问题的能力,能编写本专业有关技术标准,规范并实施(经本企业、部门专家认定)。
  2、具有从事科技管理和生产工艺技术,制定技术规程、承担工艺设计、设备技术管理、经营等某一方面的实践经验,并能达到完成以下工作之一的技术水平;
  (1)在本企业(部门)科技开发、技术改造、产品研制、生产技术工艺、经营等项目中的技术骨干,经同行业专家认定,能够解决本专业具有应用价值的技术问题,取得良好的经济效益或社会效益;
  (2)参加过经上级行业主管部门立项的重点攻关、技术改造等项目的主要人员(等级内定额人员),并在设备管理及综合性技术管理工作中成绩突出者;
  (3)主持或参与编写200万元以上项目的可行性研究报告,能承担工艺设计,并能顺利投产者;
  (4)科技成果应通过技术鉴定(投资鉴定)水平,并是完成下列工作之一者;
  A、市级行业部门立项研究项目的技术负责人;
  B、参加本企业(部门)以上综合研究课题,并是某一单项研究报告的撰写人;
  C、从事技术情报工作人员,主持本企业(部门)专业调研课题,经同行业专家认定具有实用价值;
  D、从事技术经营人员,经同行专家认定具有较显著的经济效益。
  3、能独立解决生产技术管理中较复杂的技术问题和组织协调生产技术管理中各部门的关系。能编写、修改、完善本部门或分管范围内工作计划和生产技术规程等(经本企业、部门专家鉴定)。
  4、在经国家批准的市级以上专业性刊物发表论文或参加学术交流发表论文。
  5、经同行业专家认定有一定的组织能力,能够指导初级技术人员的工作和学习。
  (二)科研设计人员(以下五项至少应具备三项)
  1、较系统地掌握本专业的基础理论和专业技术知识,熟悉国内外本专业现状和发展趋势,并能在本企业(部门)专业会议上讲解。主持或作为技术骨干参加完成市或省直厅局以上立项科研课题和设计项目,其成果通过市场以上鉴定,达到省内同行业先进水平。能在工作中应用或推广新技术、新工艺。
  2、有一定的从事科研、设计的实践经验。较熟练地掌握科研、设计等方面的知识,具有独立承担本企业(部门)以上科研课题、设计项目的能力,能解决本专业范围内较复杂的技术问题,并能完成下列工作之一者:
  (1)市级以上立项的科研、工程设计项目的主要参加人(等级内定额人员);
  (2)参加市或省直厅局立项工程设计项目二项以上或主持过市或省直厅局科研课题,至少一项获得市级以上科技进步奖(有证书);
  (3)经专家认定,独立完成本企业(部门)工程项目三项以上或是本企业(部门)综合科研课题的技术骨干,并是某一项研究报告的撰写人。
  3、在担任助理工程师期间成绩突出,是(企业)部门中的设计工作技术骨干,其中至少有一项获市级优秀设计奖及其经职改(人事)部门认可的相当奖励。或者能够参加市以上行业颁发标准、规程、规范的编写工作。
  4、在经国家批准的市级以上专业刊物发表论文或有参加学术交流论文。
  5、经同行专家认定能够指导初级技术人员的工作和学习。
  三、外语水平、计算机要求
  应掌握一门外语和计算机知识,通过考试获得合格证书。
  四、在企业从事工程技术的专业技术人员,在申报专业技术资格职称评审时,对提交的论文数量不再做限制性要求,论文数量达不到规定数目要求的申报者,可提供反映其能力和贡献的科技改造、技术创新、发明专利、研发项目、工艺方案、技术鉴定报告、项目可行性方案、行业标准等相关资料,由评委会专家对其能力水平进行综合评价。
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化学专业工程师初级职称评定问题
毕业,工作一年时间不到,不知道评初级工程师需要什么条件,不评助理工程师可以吗?谢谢!
按照我所在的大型国企的规定,工作满一年后,专科生定技术员,本科生定助级,研究生可以定中级职称,就是工程师。没有初级工程师之说,初级职称是指助理工程师和技术员。
程师,评职称一般有学历,专业理论知识,能力(经历),业绩(成果),论文(著作),外语计算机等方面的要求,各地会有所区别,但基本要求是一样的。对你的学历(硕士)来说,评助工一般要满一年,也可满三年直接评工程师。具体可咨询你当地的人事部门。
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评助理工程师
毕业的要五年工作经验.可我问市相关人事部门时,听到的却是中专毕业工作满五年也还要经过市级部门的评定,而大专毕业三年的则不是评了,而是直接论证.也就是说中专五年的评助理工程师还有可能在评定过程中被削下来.我的情况是:中专毕业工作满五年,大专(夜大)毕业满两年.具体地说是,我大专毕业才不到三年,可是我的工作时间已经是六年有余了,都不知道实际上可不可以参加论证助工了.
请专家解答,多谢先!!
评助理工程师的年限应该是根据毕业时间算的,而不是工作时间。我大专毕业三年,不过因为是7月份毕业的,我去人才市场办理时,对方让我7月份去,,可是我同学跟我同一城市,她就可以办。我在市区,她在县城,因为她3月初报的时候告诉我,我又去了一趟,他们还是说不行,一定要7月份去,不然只能评技术员,今天同学告诉我她的助理工程师证已经拿到了,所以我也不知究竟是怎么回事。你最好到当地的人才市场去了解下具体情况,可能每个地方的要求不一样吧!
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