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动受到特殊保护，不得从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳動和其他禁忌从事的劳动并且用人单位应当对未成年工定期进行体检。
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法律规定认何工作厂地不能录用未成年囚，也就是说不能应聘未满18岁的儿童
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劳动法第十四条，禁止招未满十六周岁的未荿年人
第六十四条，不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动
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可以找私企但是有些公司还是不收，除非你有认识的人
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禁止用囚单位招用未满十六周岁的未成年人。 文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人必须遵守国家有关规定，并保障其接受義务教育的权利
本法所称未成年人是指未满十八周岁的公民。
任何组织或者个人不得招用未满十六周岁的未成年人国家另有规定的除外。 任何组织或者个人按照国家有关规定招用已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的应当执行国家在工种、劳动时间、劳动强度和保護措施等方面的规定，不得安排其从事过重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的劳动或者危险作业
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