发表于： 11:18:15 | 编辑：何畏 | 点击：<font color='#ff
开县教育委员会
关于认真做好2014年“两考合一”考试
相关准备工作的通知
各均衡中心，有初中毕业生学校及设考点学校：
今年全市初中毕业、升学“两考合一”考试将于6月12日至14日举行。为认真做好考试相关准备工作，确保考试安全、顺利，现将有关事项通知于后：
一、考点设置
乡镇（街道）
云枫初中、开县中学
西街初中、凤凰小学、敬业中学
德阳初中、环桥小学、龙英武校
复兴初中、金峰初中
温泉中学、温汤井初中、大堰初中、
和谦小学、谭家小学、白桥小学
大进初中、梓潼小学、满月小学、
敦好初中、正坝初中
临江中学、书院初中、明月初中、太原初中
铁桥中学、铁锁桥初中、中兴初中、
中和中学、三合初中、义和小学、
鱼龙小学、三汇口小学、永泰私中
九龙山片区
九龙山初中
九龙山初中、天白初中
岳溪初中、跳蹬小学、龙安小学、
俊亭私中、五通小学
陈家中学、长沙初中、后河初中
赵家初中、华承初中
二、参考学校当前应着力抓好的工作
（一）及时做好考生食宿及交通运送工作
1.请各参考学校细化食宿具体方案，需要在考点学校食宿的请及时与考点学校联系。各参考学校将“2014年开县‘两考合一’考试考生食宿安排表”（附件1）电子文档务必于5月23日下午5:00前发送至中招办。
2.凡在家食宿或投亲靠友的考生，学校必须与监护人签定安全参考责任书，确保考生安全参考、按时参考。
4.凡需要车辆运送考生的学校，要及早联系符合相关要求的车辆及驾驶员，并将“2014年开县‘两考合一’考试考生运送车辆情况表”（附件2）的电子文档于5月30日前发送至县教委安稳科。运送车辆须经交通运管部门、交巡警大队审查合格后方能接送学生。
5.学校要与运送考生的运输企业、驾驶员签定安全责任书，确保安全接送考生。
6.参考学校要认真制定安全工作方案和应急预案，尤其要重视考生吃、住、行等方面的安全细节，确保考生绝对安全、万无一失。
（二）认真选好领队和监考人员
1.学校至少要安排一名领导作为总领队，全面负责考生考前的工作联系、考试期间的领队工作和考后护送学生返校等一切事宜。
2.要强化学校领队和班主任的职责，切实加强考生的安全教育、考纪考风教育，切实落实好考生安全管理的措施，尤其是考试结束后，必须把考生安全送回学校。
3.根据考点需要在学校抽调监考教师，高完中学校只能选派高中教师监考，凡有直系亲属参考的人员要实行回避。凡需外派监考员的学校，要选派思想素质好、熟悉考试业务的人员参加监考。外派监考员原则上在考点学校食宿。外派监考员的学校及名额见附件7，请各校将领队、监考员名单于5月23日下午5:00前报中招办。
三、主考学校当前应着力抓好的工作
（一）组建考试机构
1.设置考点的镇乡（街道）由该镇乡（街道）党政主要领导担任考点主任，副主任由分管领导、纪委书记、均衡中心主任担任。
2.考点主考由学校校长担任，副主考由考点学校一名副校长及派有监考员的学校领队担任。学校校长全面负责本考点考试考务的组织管理工作。
3.各考点学校按教委下发各考场机构人员的数量（附件3），选配好宣传、考务、保卫、医务、流动监考及后勤等工作人员，有直系亲属参考的人员和初三教师不能担任考务工作人员。
4.设考点学校的考试机构、工作人员名单（附件4），于5月23日下午5:00前报中招办。
5.今年新设考点的学校，要认真对考务人员加强学习和培训，熟悉考试各个环节的细节和流程，尤其是考试信号指令、广播系统、偶发事件处理等要加强演练，确保考试安全顺利进行。所有设考点学校填好附件6，务于5月23日下午5：00前报中招办。
（二）做好考务准备
1.安排好考室。考室要安全规范、照明充足、干净整洁，且桌凳良好，不影响考生考试。
2.安排好试卷保密室。试卷的保管保密，要有铁门、铁锁、铁栏杆，要符合保密、消防、防水等有关要求，做到安全可靠。
3.安排好考生住宿。设考点学校为考生提供的住宿要安全卫生、照明良好、被子干净，有必要的降温防暑设施。
4.安排好考生的餐饮。餐饮必须符合安全卫生要求，从事餐饮的工作人员必须有健康证，着工作装，要主动联系食药监部门加强餐饮的监管。
5.加强水、电、气供给设施的检查，保障水、电、气正常供给。
6.安排一名副校长负责播放系统、英语听力设备的检查，尤其是英语听力设备每个考室都要试听，做到万无一失。
7.准备好领队休息室，领队休息室要设在警戒区外。
8.学校要绘制考场平面图，应急情况疏散图；书写必要的考试标语；考务办公室要准备好考试所需的一切用具用品。
（三）整治考点周边环境
均衡中心主任和各学校校长要主动争取当地党政对“两考合一”的高度重视，协调各职能部门加强对考点周边的安全、交通、市场等方面的检查管理，对存在的隐患要及时排除，确保有安全良好的考试环境。
中招办邮箱地址：（QQ）；联系人：倪洪波；联系电话：。
安稳科邮箱地址：（QQ）；联系人：黎& 文；联系电话：。
附件：1.2014年开县“两考合一”考试考生食宿安排表
2.2014年开县“两考合一”考试考生运送车辆情况表
3.2014年开县“两考合一”考试考点工作人员人数安排表
4.2014年开县“两考合一”考试考点工作人员名单
5.2014年开县“两考合一”考试考点标志及标语
6. 2014年开县“两考合一”考试考点学校情况统计表
7.2014年开县“两考合一”考试外派监考员学校及名额
&&&&&&&&&&&&&&&&&& &&&开县教育委员会
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& 2014年5月22日
2014年开县“两考合一”考试考生食宿安排表
（ⅹⅹⅹ考点）
备注：请各参考学校将考生食宿安排情况电子文档务必于5月23日下午5：00前发送至中招办。宿邮箱地址：（QQ）联系人：倪洪波，电话：。
2014年开县“两考合一”考试考生运送车辆情况表
学校名称： &&&&&&&&&&&&&&&&& 运送人数：&&&&&&&&&&&&&& 联系人及电话：&
驾驶员 姓名
驾驶员身份证号码
单边运送次数
运管所审查意见
交巡警大队审查意见
2014年开县“两考合一”考试考点工作人员人数
保卫 （公安）
宣传听力(司时)
九龙山初中
备注：考点主任原则上由该镇乡（街道）党政主要领导担任；副主任原则上由分管教育的副主任（副镇长）、纪委书记和均衡中心主任担任；主考由考点学校校长担任；副主考由考点学校一名副校长及监考学校领队担任。宣传与听力由考点学校一名副校长（副主考）负责。
2014年开县“两考合一”考试考点工作人员名单
（ⅩⅩⅩ考点）
考点主任：ⅹⅹⅹ&&&&
考点副主任：ⅹⅹⅹ
主& 考：ⅹⅹⅹ
副主考：ⅹⅹⅹ
宣& 传（含听力）：ⅹⅹⅹ
司& 时：ⅹⅹⅹ
考务人员：ⅹⅹⅹ
流动监考：ⅹⅹⅹ
医& 务：ⅹⅹⅹ
食品卫生监督员：ⅹⅹⅹ
保卫人员：ⅹⅹⅹ
后勤人员：ⅹⅹⅹ
试卷保管保密：ⅹⅹⅹ
注：请各考点务必按照安排人数和此表格式于5月23日前将考点工作人员名单的电子文档（word格式）发送至中招办。邮箱地址：（QQ） 联系人：倪洪波，电话：
2014年开县“两考合一”考试考点标志及标语
一、考点标志
重庆市2014年初中毕业、升学考试开县考区ⅹⅹⅹ考点
1.端正考风& 严肃考纪& 维护招生考试的权威性（必选）
2.保持最佳状态& 沉着认真答卷（必选）
3.全面推行招生“阳光工程”& 切实规范招生行为
4.诚实考试光荣& 违纪舞弊可耻
5.坚持科学发展观& 促进高中阶段教育协调发展
6.加快中等职业教育发展& 为社会培养技能型人才
7.不挤高考独木桥& 选择中职阳光道
8.读中职 &受资助& 升学就业两不误
9.资助政策就是好& 就读中职花钱少
10.国家出资学技艺& 职教就业有优势
以上标语供考点选用3-4条。
开县中招办
2014年开县“两考合一”考试考点学校情况统计表
校园周边环境
领队休息室
能否正常使用
能否正常使用
提供住宿人数
提供用餐人数
电力是否正常
备用发电设备
需要相关部门解决的问题：
附件7& 2014年开县“两考合一”考试外派监考员学校及名额 见下载文件
&&&&当前是第1页|共1页&&&转到第&&页
相关信息：
&&没有[ 11:18:15]以后的相关信息！&&没有[ 11:18:15]以前的相关信息！
强烈建议使用 IE 6.0+浏览 [您是
本网站由开县教育委员会信息中心 & 重庆168科技 联合开发 未经许可复制必究！渝ICP备号
　 地址：重庆市开县新城 邮政编码：405400 技术支持电话：023--09368即刻加入 兴趣部落
专业辅导遍布全国
您现在的位置： >
2014年重庆市开县教育教师招聘报名|考试内容-开县教育城域网
2014年重庆市开县教育委员会教师招聘80人，报名公示：开县教育城域网，报名时间：日上午8:30&下午2:00。报名地点：西南大学26号、27号教学楼。
考试内容：考试考核地点设在西南大学(具体地点现场通知)。由开县教育委员会牵头，组成考试考核工作组，对初审合格对象进行现场考试考核。开县人力社保局对招聘工作进行指导，开县纪委、监察局对招聘工作进行全程监督。考试考核时，应聘人员须带上以下资料的原件及复印件进行现场核实。
考察合格人员确定为拟聘对象，由开县教育委员会在开县教育城域网上进行公示，公示期为7个工作日。公示内容包括拟聘人员姓名、性别、出生年月、学历(学位)、专业、毕业院校、拟聘单位等。
2014年重庆市开县教育教师招聘拟聘人员查询：
详细公告：
推荐信息：
开县教育城域网
&& 通过数据库的检索，还为您准备了以下内容：
(责任编辑：zhonggonghb)
相关文章阅读
教育综合基础知识
教育学、心理学、政策法规、德育
幼儿教育综合知识
学前儿童的情绪与情感、自我意识
教师招聘考试 & 每日一练
教师资格考试 & 每日一练
教师考试模拟试题
教师考试历年真题
教师考试有奖竞答
中公微电影-Four Days 中公资深讲师
教师招聘考试教育学真题及答案解析
已有3556人参加
教师招聘快捷入口
教师招聘考试信息
教师招聘笔试备考
教师招聘考试题库
教师考试选中公&快速提分好轻松
全国统一报名热线：400-
官方QQ咨询：
新浪微博：@中公教师考试网
官方微信：发表于： 16:48:59 | 编辑：何畏 | 点击：<font color='#ff
重庆市开县职教中心
2016年学前教育专业毕业生就业双选会邀请函
尊敬的用人单位：
首先，感谢贵单位多年来对我校毕业生就业工作的大力支持与帮助！
开县职教中心是国家中职改革发展示范校，国家级重点中职学校，校园占地300余亩，100多个教学班，现有专业18个，现有教师425名，在校生7000余名，建筑面积15.1万平方米，固定资产达3.5亿。学校坚持“为社会分忧，为家长解难，为学生谋业”的办学指导思想，立足“天人合一，德技双馨”的学校文化建设，坚持走“稳定规模，提升质量，塑造特色，打造品牌”内涵发展道路。有着优美的校园环境、现代化的教育教学设备设施、良好的师资队伍，为社会培养了大批优秀的技术技能型人才，为移民安稳致富、劳务产业和地方经济社会发展做出了积极贡献。
在众多优势专业中，我校学前教育专业办学始于1982年，专业历史悠久、治学传统厚重、师资力量雄厚，教学设备和实习实训基地一流，是国家示范校重点建设专业，促进了区域学前教育科学规范快速发展，为重庆市幼儿教育事业的发展提供了强有力的人才支撑。
为了进一步做好我校2013级毕业生就业工作，搭建用人单位和毕业生双向选择平台，更好地向用人单位推荐优秀人才，促进毕业生就业，我校定于2016年1月8日举办“开县职教中心2013级学前教育专业毕业生就业双选会”，诚挚邀请贵单位参会。现将有关事项函告如下：
一、活动时间和地点
时间：2016年1月8日 8：30－16：30
地点：开县职教中心
二、报到及注意事项
时间：2016年1月8日 上午8:30
地点：开县职教中心应星楼招生就业办公室。
注意事项：
1.每个幼儿园限1至2人到校参与招聘，请带上办园许可证。
2.学校为用人单位到校招聘人员提供免费午餐。
三、具体安排
1.每个参会单位安排一个免费摊位。请自备宣传材料（布展时间定在1月8日上午8：00）。
2.参展前，学校招生就业办将以电话通知的形式与贵单位进行接洽。
3.原来没有登记的单位，请于2016年1月5日前以传真或E-mail方式将参会回执《开县职教中心2016年毕业生需求登记表》发给我们，以便提前安排场地。
& 衷心感谢贵单位多年来对我校毕业生就业工作的大力支持！诚请贵单位对开县职教中心的专业设置、教育管理、人才培养、毕业生就业推荐服务等方面工作提出宝贵意见和建议，以便我们更好地改进工作，进一步提高人才培养质量，做好人才交流与服务各项工作。
学校地址：重庆市开县云枫街道办关子社区开县职业教育中心
联系部门：开县职教中心招生就业办公室（应星楼1楼）
联 系 人： 王老师
联系电话：
办公室电话：023-&& 传 真：023-
重庆市开县职业教育中心
2015年12月22日
开县职业教育中心&
2013级学前教育毕业生汇报演出
暨招聘会参会回执表
&&&&当前是第1页|共1页&&&转到第&&页
相关信息：
&&没有[ 16:48:59]以后的相关信息！&&没有[ 16:48:59]以前的相关信息！
强烈建议使用 IE 6.0+浏览 [您是
本网站由开县教育委员会信息中心 & 重庆168科技 联合开发 未经许可复制必究！渝ICP备号
　 地址：重庆市开县新城 邮政编码：405400 技术支持电话：023--09368发表于： 15:28:46 | 编辑：何畏 | 点击：<font color='#ff
中共开县县委教育工作委员会& 开县教育委员会
关于公布开县实验中学等学校考调教师实施方案的通知
各片区均衡中心、中小学、幼儿园：
根据《中共开县县委教育工委 开县教育委员会关于印发2015年暑期学校公开考调教师实施方案的通知》（开教工委〔2015〕54号）精神，现将开县实验中学等3所学校2015年公开考调教师实施方案予以公布。
附件：1.开县实验中学2015年公开考调教师实施方案
2.开县陈家中学2015年公开考调教师实施方案
3.开县教师进修学校2015年公开考调教师实施方案
中共开县县委教育工作委员会&&&& 开县教育委员会
2015年7月15日
开县实验中学2015年公开考调教师实施方案
&根据《中共开县县委教育工委 开县教育委员会关于印发2015年暑期学校公开考调教师实施方案的通知》（开教工委〔2015〕54号）要求，我校拟考调高中教师共5人。结合学校实际制定本方案。
一、考调原则
公开、公平、公正，竞争择优。
二、考调学科及名额
英语2人，政治1人，美术1人，数学1人，共5人。
拟考调岗位人数与实际报考人数比例须达到1︰2，未达到该比例，相应递减或取消该考调岗位名额。
三、报考条件
热爱教育事业，爱岗敬业，遵纪守法，作风正派，身体健康，教学业绩优良，班主任工作出色。受处分期间不具备考调资格。
（一）具有大学本科及以上学历，报考学科原则上与所学专业一致。
&&& （二）从事高中教育教学工作年限不少于6年。
（三）具备高中教师资格证书。
（四）近3学年中，各学年教育教学实绩考核排名本校中等及以上，至少有一学年排名在前1/3及以上。
（五）全面实行事业单位岗位设置管理后，调动教师的专业技术岗位等级应根据调入学校岗位情况进行确定。若调入单位岗位有空缺，则按开教人〔2008〕43号文件要求竞聘；若调入单位岗位无空缺，则聘任到低等级岗位。调动人员的岗位等级必须在调动后1个月内按相应程序报批。
四、考试内容及方式
（一）文化学科采取学科知识、讲课及答辩、考核（包括师德考查）相结合的办法进行测试。
1.笔试。满分100分，考试时间120分钟。学科专业知识90分，以高考内容为主；教育理论10分，以案例分析为主。各学科重点考查能力。
依据笔试成绩从高分到低分确定讲课人员，讲课人员不超过考调名额的2倍。若最后一名笔试成绩出现并列，则并列进入讲课。笔试成绩不及格者不能确定为讲课人员。
2.讲课。讲课满分100分，讲课时间30分钟，内容为高中一、二年级教材内容及高考题，重点考查教师基本素质、教学基本功和讲析能力。
讲课成绩不及格者，不能确定为拟调人员（对讲课成绩不及格的，由评委复议并书面说明）。
3.成绩计算。总成绩按笔试成绩的40%、讲课成绩的60%计算。按总成绩从高分到低分依次确定拟调人员。
（二）音体美学科采取理论知识、素质技能和说课相结合的办法进行测试。
五、日程安排
（一）报名
1.时间：2015年7月18日上午8:30—下午5:30，过时不再报名。
2.地点：开县实验中学致远楼三楼会议室。
3.报名时提供的材料：经调出学校校长签字、学校盖章的调动审批表，毕业证、教师资格证、职称资格证、身份证、获奖证书原件及复印件，近三年年度考核证明材料、近三年教学经历证明，是后续学历的须持前学历及中间学历的证书。
（二）资格审查。学校初审资格后报县教委复审，7月20日公示审查结果。
（三）笔试
1.时间：2015年7月22日上午9:00—11:00.
2.地点：实验中学教学一区二楼。
（四）讲课
1.时间：2015年7月22日下午2:30—16:00。
2.地点：开县实验中学教学一区二楼。
（五）7月24日公示总成绩和拟调人员名单，公示期满后上报县教委。
六、组织领导及纪律要求
（一）组织领导：学校成立公开考调教师工作领导小组。
领导小组在县委教育工委、县教委的领导下组织实施考调工作，并接受县纪检监察和社会的监督。
（二）纪律要求：参加考调的教师必须严格执行考试、考核的各项纪律规定，提供的证件必须真实有效，严禁请客送礼；违纪违规者，举报一经查实，将取消资格。从事考调工作的人员，必须坚持原则，公道正派，确保公开、公平、公正。
考调咨询电话：
开县实验中学
2015年7月15日
开县陈家中学2015年公开考调教师实施方案
根据《中共开县县委教育工委 开县教育委员会关于印发2015年暑期学校公开考调教师实施方案的通知》（开教工委〔2015〕54号）精神，拟考调高中教师9名，结合学校实际，特制定本方案。
一、考调原则
坚持城乡统筹和教师基本均衡的原则；坚持有利于调动全县教师积极性，坚持终身学习的原则；坚持公开、公平、公正的原则。&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& &&&&&&&&&&&&&&&
二、考调学科及名额
语文2人，数学2人、英语2人，地理1人，生物2人，共9人。
在规定的学科、名额内组织考调，不得突破名额。考调岗位人数与实际报名人数比例应达到1︰2，未达到该比例，相应递减考调岗位人数至规定比例。&&&
三、报考条件
参加考调的教师必须热爱教育事业，爱岗敬业，遵纪守法，作风正派，身体健康。受处分期间不具备考调资格。
（一）从事高中教育教学工作年限不少于6年。
（二）近3学年中，至少有1学年教育教学实绩按本校综合考核办法考核，排名在本校中等（二分之一）及以上。
（三）具有大学本科及以上学历。报考学科应与所学专业一致。
（四）具备高中教师资格证书。
（五）事业单位岗位设置管理制度已全面建立，调动教师的专业技术岗位等级应根据调入学校岗位情况进行确定。若调入单位岗位有空缺，则按开教发〔2014〕10号文件要求竞聘；若调入单位岗位无空缺，则聘任到低等级岗位。调动人员的岗位等级必须在调动后1个月内按相应程序报批。
（六）除符合上述基本条件外，还应具备下列条件之一：
1.2011至2014三个学年度的年度考核称职且至少有1年为优秀等次。
2.近3年内至少有1次获得学校及以上的表彰奖励。
3.近3年内至少有1篇文章在校及以上获奖或教育教学刊物上发表。
4.近3年内在校及以上赛课活动中至少有1次获奖。
报考人员的相应证件和报考资格由所在学校的校长负责审查，出具证明。若弄虚作假，视其情节轻重追究校长及相关人员的责任，违规报考教师3年内不得申请调动、不得评优评先。
四、测试内容及方式
采取学科知识测试、讲课及答辩、考核（包括师德考查）相结合的办法进行。
（一）学科知识测试满分100分，考试时间90分钟。
若参加学科知识测试的人数超过该科考调人数的3倍，则按该科笔试成绩从高到低以1∶3的比例确定讲课人员名单。
（二）讲课及答辩满分100分，讲课时间30分钟以内。
（三）记分办法：按学科知识测试成绩的40%、讲课及答辩成绩的60%计入总成绩。
（四）录取办法：根据总成绩按学科从高分到低分依次确定拟调人员。若总分出现并列时，则按讲课及答辩、学科知识测试得分高低依次确定。
五、日程安排
（一）报名
1.报名时间：2015年7月20日下午5点前（过时不再报名）。
2.报名地点：陈家中学行政办公室（锦科苑二楼）。
3.所需证件及材料：
（1）本人身份证原件及复印件；
（2）毕业证、教师资格证原件及复印件；
（3）所在单位同意调出的审批表(填写2015年教育系统公开考调教师报考审批表)、工作年限和近3年任教学科以及教学实绩考核名次等相应证明；
（4）所有复印件及证明材料校长审查后签名，并加盖学校公章；
（5）自荐材料一份（另带2张本人近期正面免冠二寸照片）。
（二）学校初审报考资格后，报教委复审，并于 7月22日张榜公布参考人员名单。
（三）考试时间及地点
1.学科知识测试：2015年7月23日上午8:30—10:30。
2.讲课及答辩：2015年7月23日上午11:00抽签，11:30讲课及答辩。
3.学科知识测试、讲课及答辩地点：开县陈家中学。
（四）2015年7月24日在开县陈家中学校内公示成绩及拟调人员名单，并上报县教委。
六、组织领导及纪律要求
（一）组织领导。学校成立公开考调教师工作领导小组。领导小组在县教委的直接指导与监督下组织实施考调工作。
（二）纪律要求。参加考调的教师必须严格执行考试、考核的各项纪律规定，提供的证件必须真实有效，严禁请客送礼；违纪违规者，举报一经查实，将取消资格。从事考调工作的人员，必须坚持原则，清正廉洁，公道正派，确保公开、公平、公正,自觉维护好行业形象。
考调咨询电话：&
开县陈家中学
2015年7月15日&
开县教师进修学校2015年公开考调教师实施方案
为了充实学校的研训力量，建设一支师德高尚、业务精良、组织指导能力强的研训教师队伍，更好地为我县教育改革与发展服务，经县教工委、教委及相关部门同意，决定考调6名研训教师，现结合考调学科实际，特制定本方案。　　
一、选调原则
德才兼备的原则，定性与定量相结合的原则，公开、公平、公正的原则。
二、选调岗位及职数
本次考调岗位为：中学物理研训岗位1名，中学化学研训岗位1名，中学语文研训岗位1名，小学语文研训岗位1名，小学数学研训岗位1名，课改专职教研员岗位1名。选调岗位人数与实际报考人数的比例应达到1︰2及以上，否则，不得开考。
三、选调条件
（一）基本条件
1.热爱教育，师德高尚，遵纪守法，责任感强，身体健康。
2.具有本科及以上学历，且具有相应层次教师资格。
3.中学研训教师具有副高及以上职称，小学研训教师（含课改专职教研员）具有中级及以上职称，特别优秀者可适当放宽。
4.年龄在45周岁及以下（1969年8月31日及以后出生）。
5.具有学科教研组长（含备课组长、年级组长）或学校中层以上管理岗位经历。
6.事业单位岗位设置管理制度已全面建立，调动教师的专业技术岗位等级应根据调入学校岗位情况进行确定。若调入单位岗位有空缺，则按开教发〔2014〕10号文件要求竞聘；若调入单位岗位无空缺，则聘任到低等级岗位。调动人员的岗位等级必须在调动后1个月内按相应程序报批。
（二）岗位条件
1.中学物理研训教师
（1）教学成绩。从事中学物理教学工作，近五年的教学成绩均名列本校同年级前三分之一。
（2）科研能力。近五年在省市级及以上教育类刊物发表物理教育教学文章1篇以上，或论文获得省市级二等及以上奖，或主研的市级及以上的规划课题、学会课题已经结题。
（3）表彰奖励。近五年获得县级主管部门及以上表彰。
2.中学化学研训教师
（1）教学成绩。在重点高中化学学科岗位任教，近五年教学成绩均名列本校同年级前三分之一。
（2）科研能力。近五年有论文在省市级及以上教育类刊物公开发表，或主研、参研市级科研课题，赛课获市级及以上等级奖，承担过县级及以上化学科专题讲座。
（3）表彰奖励。近五年获得县级主管部门及以上表彰。
3.中学语文研训教师
（1）教学成绩。从事中学语文教学工作，近五年的教学成绩均名列本校同年级前三分之一。
（2）科研能力。近五年在省市级及以上教育类刊物发表语文教育教学文章1篇以上，或论文获得省市级二等及以上奖，或主研的市级及以上的规划课题、学会课题已经结题；说课、赛课获得县级二等奖及以上，或承担过县级组织的送教下乡课。
（3）表彰奖励。近五年获得县级主管部门及以上表彰。
4.小学语文研训教师
（1）教学成绩。从事小学语文教学工作，近五年的教学成绩均均名列本校同年级前三分之一。
（2）科研能力。赛课获得县级二等奖及以上；在县级研讨会上执教过公开课，或承担过县级组织的送教下乡课；公开在省市级及以上刊物发表过文章，或论文获得省市级二等及以上奖；有主研的市级相关课题或主持的县级课题；研发的小学语文教学相关成果获得市级二等奖或在全县使用、推广；指导教师参加教学竞赛获得过县级二等及以上指导奖；承担过县级小学语文教育教学专题讲座。
（3）表彰奖励。近五年获得县级主管部门及以上表彰。
5.小学数学研训教师
（1）教学成绩。从事小学数学教学工作，近五年教学成绩均均名列本校同年级前三分之一。
（2）科研能力。近五年教科研论文获省市二等奖及以上，或在省市级及以上教育教学刊物上公开发表；主持或主研过县级及以上科研课题，至少已结题一个；近五年参加数学赛课获得县级二等奖及以上，或承担过县级组织的送教下乡课。
（3）表彰奖励。近五年获得县级主管部门及以上表彰。
6.课改专职教研员
（1）教学成绩。近五年教学成绩均名列本校同年级前三分之一。
（2）科研能力。主研并结题市级相关课题1个或主研县级并结题课题2个，或获得县级赛课一等奖；在省市级公开发表过课改方面的文章，或主研过市级课改课题，或承担过县级课改专题讲座，或荣获过县级及以上课改先进个人称号。
（3）表彰奖励。近五年获得县教委及以上表彰，市级一次或县级2次以上；分管或负责本项工作获得过县级表彰，或在干部培训中获得过“优秀学员”。
四、选调办法
采取笔试、考核、与面试相结合的方式进行。
（一）成立选调工作领导小组。领导小组在教工委、教委的领导下开展工作。学校领导小组由学校校级领导及相关处室负责人组成，并建立考核小组，负责对选调教师的资格审查，笔试、考核和组织面试等工作。
（二）笔试。笔试内容为课程教学改革相关内容，满分 50分。
（三）考核。按《研训教师考核评分细则》进行量化计分（附件1），满分50分。
（四）面试。现场答辩，满分50分。
（五）选调人员的确定。参选人员总分=笔试得分+考核得分+面试得分，从高到低确定选调对象，若总分相同，则按笔试、考核、面试得分高低的顺序依次确定。
五、选调程序
（一）参选报名：7月24日至25日，上午8:30-12:00，下午2:30至5:30，参选人员持学校同意报考的报名审批表、本人所需要的有效证明材料原件及复印件到教师进修学校305室报名登记。
（二）资格审查：7月26日根据参选者上交的相关材料和教委有关人事档案进行资格审查，确定出符合条件的对象并张榜公示。
（三）组织笔试：7月27日上午9:00—10:30在开县教师进修学校进行笔试。按笔试成绩确定进入考核面试的人员，各岗位人数与考核面试人数比为1:2，公示笔试成绩及参加考核面试人员。
（四）组织考核：7月27日对符合条件进入考核面试的人员，由学校选调考核小组根据选调研训教师的考核细则逐一量化考核。
（五）答辩面试：7月28日上午9:00开始，在开县教师进修学校进行答辩面试。
（六）成绩公布：7月29日公布笔试、考核、面试成绩及总分，根据岗位及岗位数确认选调对象。
（七）公示三天无异议后，按相关程序报送相关部门行文。
六、纪律要求
参加选调的教师必须严格执行选调考核的各项纪律规定，提供的证件必须真实有效，严禁请客送礼；违纪违规者，举报一经查实，将取消资格。从事选调考核工作的人员，必须坚持原则，清正廉洁，公道正派，自觉接受教工委、教委的监督，确保公开、公平、公正,自觉维护好行业形象。
附件：1.开县研训教师考核评分细则
2.2015年开县教师进修校公开考调研训教师报考审批表
3.开县2015年研训教师参选对象资格类材料提交表
开县教师进修学校
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& <st1:chsdate w:st="on" IsROCDate="False" IsLunarDate="False" Day="15" Month="7" Year="年7月15日
开县研训教师考核评分细则
2015年开县教师进修校公开考调研训教师报考审批表
填表时间：&&&&&&&年&&&&&&&月&&&&&&&&日
现工作单位及职务
申请调入学校
何年何校何专业毕业（前学历）
参加工作时间
现任教&学科及年限
在职参加何院校、专业函授、自考（后续学历）
若调入单位相应等级岗位已超岗或满岗,是否愿意“高职低聘”
专业技术职务
取得何职务及时间
现聘任岗位等级及时间
单位审核意见
1、此表须如实填写，单位认真审查。&&2、全面实行事业单位岗位设置管理后，调动教师的专业技术岗位等级应根据调入学校岗位情况进行确定。若调入单位岗位有空缺，则按开教发〔2014〕10号文件要求参加竞聘；若调入单位岗位无空缺，则聘任到低等级岗位（由组织安排调动到新的事业单位担任主要领导的事业单位工作人员，按渝人社发〔2009〕70号文件办理）。
开县2015年研训教师参选对象资格类材料提交表
收材料人签字：&&&&&&&&&&&&&& 领回原件材料人签字：
提醒：所有材料（含考核材料）按照表格顺序依序装袋后提交。
&&&&当前是第1页|共1页&&&转到第&&页
相关信息：
&&没有[ 15:28:46]以后的相关信息！&&没有[ 15:28:46]以前的相关信息！
强烈建议使用 IE 6.0+浏览 [您是
本网站由开县教育委员会信息中心 & 重庆168科技 联合开发 未经许可复制必究！渝ICP备号
　 地址：重庆市开县新城 邮政编码：405400 技术支持电话：023--09368