进一步使用和提拔使用什么区别?


    4月19日秦安县举行拟提拔和进一步使用干部任前廉政考试。县委常委、县纪委书记、县监委主任邓晓东现场进行了巡考


    本次考试由县纪委和县委组织部组织,考试内容主要涉及党内法规、有关廉洁从政的法规和文件、政纪条规、涉及廉政勤政方面的法律法规等内容考试成绩将计入个人廉政档案,并作為领导干部任用的重要依据


    通过廉政考试,进一步增强了党员干部的廉洁自律意识真正达到以考促学、以考促廉的目的,有效促使党員领导干部绷紧廉政弦筑牢拒腐防变思想道德防线。

10月15日蓬莱区新提拔及进一步使鼡科级以上领导干部集体廉政谈话会议在区纪委监委召开,会议由区纪委副书记、监委副主任赵政主持区委常委、区纪委书记、监委主任高海强同志作集体廉政讲话。

会上新提拔的5位领导干部代表围绕任职后如何廉洁从政、如何践行“一岗双责”等进行表态发言。

高海強同志在作集体廉政谈话时强调要提高政治站位,准确把握全面从严治党新形势新要求;要牢记组织重托在干净干事上以身作则以上率下;要坚持严管就是厚爱,全面强化自我监督和自我约束要求各位党员领导干部在行使权力上慎之又慎,自我约束上严之又严担当盡责上实之又实,在新岗位、新的起点上展现出新气象、新作为以忠诚干净担当的良好精神风貌。

赵政同志强调要持之以恒改作风、慎独慎微葆本色、率先垂范作表率,激励各位新提拔人员在今后工作中自觉常修为政之德常思贪欲之害,常怀律己之心不断筑牢拒腐防变的思想根基和道德防线。

会后高海强同志还同10名新提拔及进一步使用的区直部门、镇街党政主要领导进行了个别谈话。

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