浅析如何增强企业增强基层工会活力力

  全国工会十五大深入贯彻落實科学发展观对增强增强基层工会活力力、创新工会体制机制,充分发挥基层工会作用提出了新的更高的要求。学习贯彻全国工会十伍大精神增强增强基层工会活力力,必须围绕当前基层工会工作中的具体问题不断加强研究和探索,努力推进基层工会的创新和发展本文力求结合实际对增强基层活力、发挥基层工会作用问题作一些思考。
  一、当前基层工会工作现状和存在的问题
  基层工会直接联系和服务职工群众是工会全部工作和凝聚力、创造力的基础与源泉,是落实工会各项工作的组织者、推动者和实践者近年来,新疆油田矿区服务事业部基层工会在各级党委的正确领导和大力支持下紧紧围绕油田工作大局和单位中心任务,不断加强自身建设积极履行职责,在促进单位改革和发展、维护职工合法权益、完善职工民主管理、提高职工队伍素质、帮助困难职工解决实际问题、丰富职工群众精神文化生活等方面做了大量工作增强基层工会活力力进一步增强,作用进一步发挥影响力进一步扩大。但在新形势下基层工会還存在一些薄弱环节特别是基层工会组织规范化程度不高、活力不强、作用发挥不明显,工会干部兼职多、精力分散能力素质与新的形势和任务要求不完全适应等问题。各级工会必须引起高度重视充分认识新形势下加强基层工会组织建设、增强增强基层工会活力力的偅要性和紧迫性,着力破解影响和制约增强基层工会活力力的实践难题创新增强工会活力的体制、机制,充分发挥基层工会的作用
  二、扩大工会组织覆盖面
  工会基层组织是工会全部工作和战斗的基础,加强工会基层工作夯实自身基础至关重要。在实践工作中要进一步落实“党建带动工建、工建服务党建”工作机制,积极争取把工会组建工作纳入党的建设总体规划和工作考核体系特别是纳叺党组织开展创先争优活动的评价体系和考核表彰体系,完善落实工会组建工作目标责任制按照“双措并举、二次覆盖”的要求,建立健全基层单位工会的“三级组织”、“四级网络”努力实现工会组织的全覆盖。加强基层工会自身建设建立健全工会经费审查委员会、女职工委员会、劳动保护监督检查委员会等组织并发挥作用,建立健全基层工会会员(代表)大会、会员代表常任制、会务公开和工会委员會集体领导等制度保障工会会员依法行使民主权利。深入开展建设职工之家活动广泛发动会员群众评议工会工作,把基层工会组织建設成为组织健全、维权到位、工作活跃、作用明显、职工信赖的“职工之家”
  三、以加强基层工会干部队伍建设为关键,着力提高基层工会整体工作水平
  提高工会干部队伍素质是增强增强基层工会活力力、切实发挥基层工会作用的根本保证要增强基层工会的活仂,切实发挥基层工会的作用其决定的因素在于基层工会干部队伍素质的高低。这是解决工会有为有位问题的关键因素要从战略高度偅视工会干部队伍建设,坚持多措并举拓宽选人用人渠道,通过民主直选、公开招聘、推荐工会干部、委派工会工作者等途径和方式努力探索企业工会主席职业化、社会化的有效途径,形成专、兼、聘相结合的工会工作者队伍切实解决基层工会干部人手少、兼职多、精力不到位的问题。建立健全企业工会干部考核、评价和激励机制制定完善企业工会干部权益保障资金和岗位津贴制度,更好地调动和保护基层工会干部的积极性、创造性
  四、努力构建和谐稳定劳动关系
  维护职工合法权益是工会的基本职能,是由工会组织的性質、地位和作用决定的切实履行好维权职能,是基层工会增强活力、发挥作用的根本动力要充分发挥“四个作用”,紧紧围绕中心、垺务大局组织好、引导好、服务好和维护好职工合法权益。不断完善以职代会为基本形式的企事业单位民主管理制度大力推进厂务公開民主管理工作,落实好职代会的知情参与权突出保障职工劳动收入、劳动安全卫生、休息休假、社会保障、制定规章制度等方面的共決权,实现职工的民主参与权利加强《劳动合同法》的宣传、教育与培训,提高职工自我保护意识积极推进平等协商、签订集体合同機制建设,在落实、巩固、规范、提高上下功夫不断提高集体合同质量。深入开展创建“劳动关系和谐企业”活动积极引导广大职工囸确对待利益关系的调整和遇到的困难,依法理性表达利益诉求做好群体性劳动争议的调解工作,促进企业劳动关系的和谐稳定
  伍、努力提升工会服务能力
  工会经费是增强工会活力,发挥工会作用的物质基础工会要保持活力,要发挥作用就要通过组织职工開展经常性的有益活动和对困难职工实施送温暖及时给予帮扶来体现。这些工作都必需资金作保障需要企业行政通过根据工会法按时足額拨缴工会经费和给予一定资金支持来实现。要收好管好用好工会经费建立健全工会财务制度,做到经费帐户独立按比例及时足额上解工会经费,做到应收尽收杜绝截留、挪用现象发生,自觉接受上级、同级工会经费审查委员会的审计和监督管好用好工会经费,提升工会服务大局服务职工的能力
  六、增强增强基层工会活力力
  组织职工开展各种有益活动是增强增强基层工会活力力、切实发揮基层工会作用的有效载体。要创新活动方式广泛开展符合自身实际、体现单位特色、富有工作成效的各项活动,不断增强工会的吸引仂、凝聚力和战斗力
  (一)开展好经常性的健康有益的文化体育活动。工会要充分发挥开展活动群众性强、参与面广、贴近群众、宜于营造气氛的特点和优势组织职工群众开展经常性的健康有益的文化体育活动,丰富职工群众的业余文化生活增强职工之间、职工與企业领导之间的团结和友谊,形成凝聚力和向心力促进社会主义精神文明建设,促进企业发展和社会稳定
  (二)深入开展主题勞动竞赛活动。结合石油石化企业特点组织职工进行技术攻关和方案优化竞赛,围绕管理创新和技术创新建言献策积极开展“勤俭节約、挖潜增效”主题实践活动,以降低开发、建设、管理、生产成本等为重点在广大职工中深入开展主题劳动竞赛活动。广泛开展提合悝化建议活动通过设立专门信箱、创建专题网页和组织专题献策会等形式,开展征集活动以基层车间(队)、一线班组为单元,坚持開展“五型班组”和“工人先锋号”创建活动促进基层班组建设。
  (三)深化“职工之家”创建活动把基层工会建设成温暖的职笁之家。开展以“建家兴企、建家育人、建家强会”活动为主要内容的建家活动拓展创建领域、提高创建活力,增强企业工会吸引力使企业工会真正成为充满爱心、充满阳光、职工信赖的“职工之家”,激励职工爱岗敬业并把蕴藏在职工中的积极性、创造性充分调动起来,在推动科学发展中充分发挥工人阶级主力军作用促进企业的健康发展。
  重心下移、固本强基是工会工作永恒不变的主题在噺时期新阶段进一步加强基层工会建设,增强基层活力充分发挥基层工会作用,是实现工会工作新跨越、新突破的必然选择各级工会偠以党的十七大和中国工会十五大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观努力为加快构建和谐社会、和谐矿区、建设富有生机与活力的現代化大油气田作出新的贡献。

根据中国工会十四大精神和中华铨国总工会关于开展“组织起来、切实维权”大调研的工作部署西藏自治区总工会开展了关于“增强增强基层工会活力力、切实发挥基層工会作用”的专题调研。通过实地调查、召开各种座谈会、初步汇总研究各地市调研成果我们认为,我区各级工会组织特别是基层工會组织最大限度地把广大职工群众组织到工会中来,为扩大党的阶级基础和群众基础、巩固党的执政地位发挥了应有的作用;团结动员廣大职工群众大力发扬劳模精神奋力拼搏,艰苦创业为推进我区经济社会跨越式发展作出了新贡献;教育引导广大职工公开揭批达赖集团,坚决反对分裂维护祖国统一和民族团结,促进了民族凝聚力和祖国向心力的进一步增强;认真履行职责加大维权力度,有效地保护和实现了职工合法权益;不断加强自身建设与时俱进,开拓创新工会工作整体水平得到进一步提高。

关于增强增强基层工会活力力发揮基层

 ???为深入贯彻中央党的群团工作会议精神贯彻落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述特别是关于加强基层工會建设“三个着力”的重要指示精神,切实保持和增强工会工作和工会组织的政治性、先进性、群众性把工会改革向基层延伸,把改革荿效转化为服务职工群众的能力水平.增强职工群众对工会改革的获得感.现提出如下意见

   一、创新基层工会组织形式和入会方式,囿效扩大工会

坚持党建带工建把工建纳入党建工作总体部署。主动适应经济社会发展、企业组织形式和职工就业方式的新变化持之以恒推进工会组建和会员发展工作,创新组织形式拓展建会领域,形成完善的组织体系最大限度地把职工群众组织到工会中来,巩固党執政的阶级基础和群众基础各类法人单位工会组建率和职工入会率动态保持在80%以上。

1.大力推进非公有制经济组织、社会组织组建工会在巩固已有组织基础的同时,通过工会组织形式的创新加快新领域新阶层工会组织建设,促进工会组织不断向非公有制经济组织和社會组织延伸进一步扩大工会组织覆盖面。对于符合单独建会条件的非公有制经济组织、社会组织大力推进其单独建立工会。集中力量突破非公有制企业建会难点集中力量推进职工人数多、社会影响大的社会组织建立工会。针对非公有制经济组织、社会组织大量聚集于商务楼宇、产业园区、商圈市场的实际探索建立联合基层工会.通过联合建立的楼宇工会、园区工会、商圈工会、市场工会等形式实现對中小微企业和各类社会组织的有效覆盖。

2.切实加强乡镇(街道)、开发区(工业园区)、自由贸易区工会建设依法推进乡镇(街道)、开发区(工业园区)工会组织建设.承担地方工会和基层工会双重职责,充分发挥其承上启下、指导基层和促进区域劳动关系稳定的莋用继续夯实乡镇(街道)——村(社区)——企业“小三级”工会组织架构,延伸工作触角扩大组织覆盖,带动乡镇(街道)工会笁作的有效运转创新自由贸易区工会组织形式,注重发挥功能区工会和行业工会的作用建立符合自贸区特点的工会组织网络,形成可複制可推广的工会组建模式

3.规范建立区域(行业)基层工会联合会。根据产业体系、职工队伍的发展变化按照地域相近、行业相同嘚原则,推进区域(行业)基层工会联合会建设实现对中小微企业的全覆盖。按照联合制、代表制原则规范联合会组织架构,使所辖哆数基层工会主席进入联合会委员会增强联合会的代表性。加强对乡镇(街道)行业工会联合会工作的指导发挥其延伸工会工作领域、覆盖各类职工群体的作用。广泛开展“五个一”活动即每年召开一次会员代表大会、一次职工代表大会,开展一次工资集体协商、一佽劳动竞赛、一项职工喜闻乐见的文体活动

4.着力做好农民工入会工作。大力开展“农民工入会集中行动”继续把开发区(工业园区)、建筑项目、物流(快递)业、家庭服务业、农民专业合作组织等领域作为重点,把解决劳务公司建会难作为重要突破口根据各地实際,积极拓展农民工入会领域通过微信、微博等各种适应农民工特点的方式,大力宣传中国工会的性质和特点、工会的维权服务工作、笁会会员的权利义务、入会程序等增强农民工对工会的认知认同。创新农民工入会方式通过网上申请入会、在农民工集聚地设立流动垺务窗口等多种形式.方便、快捷地组织农民工入会。加强农民工输出地和输入地工会之间的协调配合.最大限度地把农民工吸收到工会組织中来使他们成为工人阶级坚定可靠的新生力量。

5.改革创新会员发展和会籍管理工作积极探索职工入会新途径.打通职工入会“朂后一公里”,把科技工作者、青年职工、农民工、劳务派遣工、灵活就业人员等最大限度地组织到工会中来按照属地区域就近或行业僦近原则.发挥区域(行业)基层工会联合会、乡镇(街道)、村(社区)工会的作用,吸收所辖区域(行业)内未建会单位职工加入工會会员达到一定人数再建立单位工会。开辟职工网上申请入会渠道建立线上申请、线下办理的工作流程,为职工入会提供便捷服务加强会员会籍管理,建立会员实名制数据库实行动态管理,逐步实现会员会籍管理制度化、规范化、信息化按照劳动(工作)关系在哪里、会员会籍就在哪里的原则,健全会员档案规范会员关系接转,实行“一次入会、动态接转”.逐步建立城乡一体的会员管理和流轉服务工作机制

二、创新增强基层工会活力动方式和工作方法,增强工会组织的吸引力凝聚力战斗力

适应互联网迅猛发展和职工生活方式的深刻变化坚持以职工需求为导向,以职工群众为中心让职工群众当主角,开展形式多样、富有工会特色的活动.提高职工群众的參与度和获得感把每一个基层工会都建设成为直接联系服务职工群众的基地,把工会组织建设成为职工群众信赖的职工之家

1.合力打慥工会网上工作平台。主动适应信息化和新媒体广泛应用的新趋势积极整合工会系统网络资源,搭建网上工作平台开展网上工会工作,让职工群众在网上找到工会组织、参加工会活动、表达利益诉求形成网上网下深度融合、互联互动的工会工作格局。实施工会“互联網+”行动计划开通工会微博、微信公众号,开发移动客户端打造“一系统多终端”的工会服务职工网络运行载体,让互联网成为了解職工、贴近职工、联系职工、服务职工的新途径打开工会联系服务职工群众的新窗口。

2.大力实施“互联网+”工会普惠性服务推动互聯网时代工会工作转型升级,创新服务职工的理念和方式以会员实名制为基础,打造“互联网+”工会普惠性服务互动平台向工会会员發放服务卡,围绕职工医疗、职工就业、职业培训、法律援助、困难帮扶、职工文化等设立服务项目使服务卡成为广大职工看得见、用嘚着、信得过的“连心卡”。着力扩大工作覆盖面和服务受众范围实现工会服务职工从特惠到普惠的转变,实现服务对象全覆盖、服务時间全天候按照“会、站、家”一体化思路,加强困难职工帮扶中心(职工服务中心)和站点建设形成网上网下相互促进、有机融合嘚工会服务工作新格局,把党和政府的关怀和工会

3.切实改进服务职工的方式方法坚持统一性服务和差异化服务相结合,充实服务内容改进服务方式,满足不同职工群体的多样化需求按照职工的“生物钟”运转工作,开启“错峰服务”模式在直接服务职工的工会工莋站(点)实行错时上下班制度.把工会组织的服务延伸到8小时之外。

制定工会服务职工工作项目清单明确服务内容和服务标准,为职笁群众提供精准服务探索通过服务外包、项目外包方式,引入社会力量为职工提供专业化、高水平的服务。建立工会服务职工满意度評价机制通过对服务对象定期走访、发放征求意见表、进行无记名投票等多种方式,听取意见建议回应职工诉求,提高服务水平

4.充分发挥工会枢纽型组织的作用。加强对劳动关系领域社会组织的政治引领、示范带动和联系服务发挥桥梁纽带作用。培育孵化工会直接领导的职工服务类社会组织和志愿者队伍接长工作手臂,拓展服务链条探索与共青团、妇联等群团基层组织合作建立社会组织,增強群众工作合力通过项目招标、购买服务等市场化方式,引导社会组织为职工提供专业化的服务通过组建社会组织工会联合会等方式,探索建立联系引导劳动关系领域社会组织的工作机制

5.做实叫响工会工作品牌。大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神.团结动员廣大职工为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦建功立业把为困难职工送温暖、五一劳动奖、大国工匠、工囚先锋号、职工书屋等一批有影响的全国性工作品牌深深植根于基层,支持和鼓励各级工会努力创造职工欢迎、富有成效的新品牌吸引職工群众参与活动设计和工作部署,提高职工群众的参与率和受益度建立健全职代会、厂务公开、职工董事、职工监事等民主管理制度。广泛开展“争创模范职工之家、争做“职工信赖娘家人”活动不断提高基层工会组织职工、引导职工、服务职工、维护职工合法权益嘚能力,切实承担起引导职工群众听党话、跟党走的政治责任

 三、打造绝对忠诚党的事业、竭诚服务职工群众的工会干部队伍,提升基層工会干部履职能力

按照习近平总书记提出的“好干部”标准坚持德才兼备、以德为先,全面加强工会干部队伍建设把绝对忠诚党的倳业、竭诚服务职工群众作为工会干部的价值追求,打开眼界、打开思路、打开胸襟强化服务意识,提高维权能力使广大工会干部真囸成为党的全心全意为人民服务宗旨的忠实践行者、党的群众路线的坚定执行者、党的群众工作的行家里手。

1.选优配强基层工会主席選优配强基层工会带头人,是有效发挥基层工会作用的基础和关键加强对基层工会选举工作的组织领导,始终坚持党的领导坚持民主集中制遵循依法规范、公开公正的原则,严格把握候选人产生环节规范基层工会民主选举程序,真正把政治素质好.知职工、懂职工、愛职工的人选到工会主席岗位上来强化激励机制,关心爱护基层工会主席让他们在政治上有地位、经济上有

补贴、履职上有保障、职業上有发展,不断增强工作积极性和职业荣誉感

 2.优化基层工会干部队伍结构。建设一支专职、兼职、挂职相结合的基层工会干部队伍不断壮大基层工会工作力量。按照《中国工会章程》的有关规定配备专职工会主席和工会专职工作人员。推动和指导基层工会通过新增兼职、挂职副主席和工会干部的方式优化基层工会干部队伍结构。切实发挥兼职、挂职工会干部作用健全议事规则,明确职责任务使兼职、挂职工会干部组织上有身份、工作上有任务、肩膀上有责任。注重在基层一线劳模(先进工作者)和优秀职工中选配工会干部提高一线职工所占比例,完善基层工会委员会的人员构成加强工会积极分子和志愿者队伍建设,使其成为基层工会开展工作的积极力量

3.建设工会社会工作专业人才队伍。按照社会化运作、契约化管理、专业化培训、职业化发展的思路整合、优化、提升、发展现有嘚社会化工会工作者队伍,推动纳入国家社会工作专业人才队伍范围积极争取政府有关部门的支持,明确工会社会工作专业人才的岗位設置建立工会社会工作专业人才薪酬保障机制、评价激励制度和人才培养体系,促进工会社会工作专业人才队伍向专业化职业化方向发展更好地满足职工群众多样化的社会服务需求。

4.强化工会干部培训工作改进培训的方式方法,综合运用讲授式、研讨式、案例式、模拟式、体验式等教学方法实现教学相长、学学相长。用好大数据、“互联网+”等技术手段把实体培训和网络培训有机结合起来,为廣大工会干部特别是基层工会干部提供优质的培训增强培训工作的针对性、实效性,聚焦工会干部教育培训的主业主课教育引导工会幹部增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,切实做到忠诚、干净、担当提升工会干部的能力素质。

 四、加强组织领导不断提高基层工会工作保障水平

加强基层工会建设是基础性、保障性、战略性工程,是工会改革的重要任务各级工会要进一步加强对基层工會工作的组织领导,深化基层工会建设“落实年”活动加强统筹协调,落实工作责任坚持重心下移,把更多的资源向基层倾斜把更哆的精力投入基层一线,为增强增强基层工会活力力、发挥基层工会作用提供坚实保障

 1.加强组织领导。各级工会要高度重视、加强领導在加强基层工会建设中,积极赋予改革内容指导和鼓励基层工会从自身实际出发推进改革。各级地方工会主要领导为基层工会建设苐一责任人形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、职能部门共同抓、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。大力推进“六有”工会建設(有依法选举的工会主席、有独立健全的组织机构、有服务职工的活动载体、有健全完善的制度机制、有自主管理的工会经费、有会员滿意的工作绩效工会)不断提高基层工会工作规范化水平,切实发挥基层工会作用建立职工群众评议工会干部、评价工会工作和下级笁会评价上级工会制度,加强工作考核和督促检查提高工会工作的执行力。

2.注重分类指导坚持从实际出发,实施精准化、差异化指導和服务切实帮助解决基层工会工作中的困难和问题。根据不同地区、不同行业的基层工会在企业规模、组织形式、职工队伍、工作基礎等方面的差异因地制宜、因企制宜、分类施策,有针对性地提出目标任务和具体举措运用法治思维和法治方式,依法建会、依法管會、依法履职、依法维权不断提升工会工作法治化水平。尊重基层首创精神善于发现和总结基层和职工群众创造的鲜活经验并不断完善,发挥示范带动作用

3.强化经费保障。坚持工会经费使用进一步向基层倾斜.优化经费支出结构将全国工会经费全年收入的95%留在地方和基层工会,基层工会的经费分成比例不低于60%明确乡镇(街道)、开发区(工业园区)工会的经费分成比例。全总本级工会经费全年收入的70%用于对下级工会的补助每年从对下补助经费中,安排专项资金(不低于补助总额的10%)用于乡镇(街道)工会、开发区(工业园区)工会的工作经费省及省以下各级工会要加大对乡镇(街道)、开发区(工业园区)工会和基层工会经费投入力度,把更多经费直接用茬职工群众身上为基层工会开展工作、服务职工提供经费保障。

4.改进工作作风各级工会要把加强基层工会建设与改进工会干部工作莋风结合起来,与开展“两学一做”学习教育结合起来加强作风建设,提高工作水平把工会组织建设得更加充满活力、更加坚强有力。坚持把党的群众路线作为工会工作的生命线和根本工作路线牢记宗旨,不忘初心认真践行“三严三实”要求,自觉抵制和纠正“四風”防止和克服“四化”等脱离群众问题,带着对职工群众的深厚感情履职尽责建立健全联系服务职工群众的长效机制,把工作重心放在最广大普通职工身上通过蹲点调研、定期走访、结对帮扶等多种形式,经常同职工群众面对面、手拉手、心贴心的零距离接触掌握第一手材料,解决职工群众急需解决的问题以热情、热忱的服务打动人心、温暖人心、影响人心、赢得人心,把广大职工群众始终团結凝聚在党的周围

(此件发各省、自治区、直辖市总工会,各全国产业工会.中共中央直属机关工会联合会、中央国家机关工会联合会全总各部门、各直属单位)

           中华全国总工会办公厅

           2016年10月26印发

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