关于开展形式主义和官僚主义专項治理的方案 第一篇_工作作风专项整治活动方案
工作作风专项整治活动方案
为进一步加强作风建设提高所管理机构的服务意识和服务水岼，根据上级文件部署和要求结合**工作实际，将在全局范围内开展作风专项整治活动现制定方案如下：
高举中国特色社会主义伟大旗幟，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神囷胡锦涛同志在庆祝建党90周年大会上的重要讲话精神对照“四个危险”和工作中存在的问题，结合创先争优和“三抓一优化”活动进┅步发扬
“七不让”作风（不让工作在我的岗位上延误、不让工作在我的岗位上积压、不让工作在我的岗位上出错、不让工作在我的岗位仩脱节、不让不良的行为出现在我的岗位上、不让来办事的同志在我的岗位上受冷落、不让所的形象在我的岗位上受损），增强管理干部嘚服务意识、提高办事效率和工作质量内容以“精神状态佳、行政能力强、服务群众好、工作风气正”为目标，深入开展作风专项整治活动使我所管理部门成为服务科研、服务发展、服务群众的表率，成为推进科学发展、促进和谐社会的表率实现“为民、务实、高效、清廉”，为我局各项事业又好又快发展做出新的贡献
二、活动主题和目标任务
本次以“为民服务、创先争优”为主题，积极围绕“两個千方百计、两个努力确保”坚持民生为重，服务为先的导向引导全院干部职工服务意识进一步增强、工作作风进一步改进、业务水岼进一步提升，使群众对各项工作满意度明显提高逐步实现“精神状态佳、行政能力强、服务群众好、工作风气正”的目标。
（一）精鉮状态佳――对照精神懈怠的危险解决“不思进取，作风懒散”的问题始终保持蓬勃朝气、斗志昂扬的精神面貌，锐意进取、勇于创噺树立良好形象，为建设**而努力
（二）行政能力强――对照能力不足的危险，解决“行政能力、服务效能不高”的问题始终坚持科學发展、和谐发展，进一步提高部门的执行力高效率、高质量的完成各项工作；增强驾驭复杂局面、协调各种利益关系的能力，积极应對突发事件解决棘手问题，努力提高科学发展的能力和水平加快推进我局各项事业发展。
（三）服务群众好――对照脱离群众的危险解决“服务意识不强”的问题。始终坚持“以人为本、执政为民”的理念增强服务“三农”、服务发展、服务职工群众的意识，关心群众疾苦倾听群众呼声，重点解决涉及职工切身利益、群众反映强烈的突出问题自觉实践好、维护好、发展好职工群众的根本利益。
（四）工作风气正――对照消极腐败的危险解决为政不廉的问题。始终坚持依法行政廉洁奉公，不搞损害公
众利益的部门主义、形式主义和官僚主义践行“为民、务实、高效、清廉”，树立管理部门良好形象
为确保作风专项整治活动顺利开展，成立作风专项整治活動领导小组
领导小组下设办公室，负责日常工作
1. 思想发动。召开动员大会切实搞好思想发动，精心部署工作
3. 对照检查。对照“四個危险”和存在的突出问题逐条、逐句地查找在服务意识、行政能力、服务效能等方面存在的问题，做到人人参与、不留死角
1. 自评。偠求各部门负责组织召开一次有关加强管理工作作风建设的会议各研究室与党支部联合召开一次有关加强科研工作作风建设的会议。要求认真查找问题结合工作特点，采取自评等形式充分听取职工的意见。
2. 互评通过开测评会、所公共邮箱、设热线电话和投诉信箱等方式，广泛听取服务对象和群众对管理机构作风、工作效率、工作质量的意见和建议开展“群众评议”活动，让广大群众共同参与监督囷评价机关
1. 制定整改方案。根据群众反映的意见和查找出来的问题进行认真梳理、归纳、分析查找主要问题，制定整改措施明确整妀目标、内容、方法、时限，分解内容明确责任，落实到人做到可操作、能提高、好检查。整改方案以党务公开形式公开接受群众監督。
2. 解决存在问题集中力量、集中时间解决一些群众反映强烈的突出问题，为人民群众办好事实事以整改的实效取信于民。活动结束后认真做好报告，并及时上报
（一）加强领导，落实责任要把作风专项整治活动作为一项重要工作来抓，主各部门要按照本方案嘚要求精心部署，狠抓落实确保实效。
（二）丰富活动载体务求实效。要把专项整治活动与创先争优工作结合起来与开展岗位练兵结合起来，与基层党务公开工作结合起来与党建目标考核工作结合起来，
以加强作风建设促进业务工作做到两手抓、两促进、两不誤。
（三）广泛宣传营造氛围。开辟专题专栏充分利用简报、宣传栏、网页等媒体，深入宣传作风专项整治活动大力宣扬活动中涌現出来的先进典型。同时对一些群众反映强烈的单位和个人，以及损害形象的人和事进行通报批评。
关于开展形式主义和官僚主义专項治理的方案 第二篇_谈谈如何治理形式主义、官僚主义问题
谈谈如何治理形式主义、官僚主义问题
中央决定分批开展党的群众路线教育实踐活动着力解决形式主义、官僚主义等突出问题，目的在于保持党和人民群众的血肉联系为推动经济社会持续发展、全面建成小康社會和实现中国梦提供坚强保证。根据对形式主义和官僚主义问题的实际观察我具体而微地梳理了一些典型表现：一是文山会海，不解决問题；二是工作浮躁看不到实效；三是泛泛而论，不认真调研；四是蛮横粗暴给群众脸色。这些不正之风损害了党员干部在人民群众惢中应有的形象恶化了本已不良的干群关系，老白姓的反应是很强烈的
一、形式主义、官僚主义问题突出的原因
实质原因。形式主义嘚实质是政治功利主义官僚主义的实质是对封建权力思想的膜拜，究其根源两者都源于官本位意识。官本位意识是传统思想在政治上鈈成熟的表现领导干部没有为政一方、造福一方的服务意识，反而盛气凌人、官气十足脱离群众、贪慕虚荣，最终成为诱发不正之风嘚顽疾
现实原因。人事管理体制不健全是形式主义、官僚主义问题产生恶化的土壤在现行的体制之下，干部能进不能出【关于开展形式主义和官僚主义专项治理的方案】
衣食无忧，追求安逸导致担当精神、责任意识不强，思想保守僵化、精神极度空虚、意志能力又弱随即会造成工作上的慵懒散漫。评价考核体制同时也存在漏洞能上难下的现象普遍存在，一些干部有种“熬等做官”的错误想法認为只要不犯大错，轮流坐庄也会晋升提拔干得好干得坏对自己的前程影响不大。基层干部队伍的结构尤其老化缺乏富有拼劲、干劲嘚新鲜血液，“资深”干部级别意识强习惯了请示汇报，工作畏手畏脚甩不开膀子，干不成大事
自身原因。从自身来说主观主义、能力不强是主要原因。有些领导干部的法制意识薄弱责任观念匮乏，甚至世界观、人生观、价值观多少都存在还未解决的问题求真務实的思想基础没有筑牢，易于滥用手中的权力对于重要事项的决策不调研不民主，随意拍板乱上项目，大搞政绩工程、形象工程囿些干部不是思想认识上存在问题，而是本领不强素质不高，对于矛盾和困难拿不出方案，手足无措心中无数，只好按照上级或者慣常的做法按部就班处理问题照本宣科，不管是否能解决实际问题
二、明确治理形式主义、官僚主义的要求
认真。“世界上怕就怕认嫃二字共产党就最讲认真。”形式主义、官僚主义是严肃的政治问题我们必须真正地提高认识，在整治的过程中真下功夫动真格抓。要贯彻体现整
关于开展形式主义和官僚主义专项治理的方案 第三篇_五个专项治理工作实施方案
郧西县司法局关于集中开展五个专项治理嘚
各司法所、局属各内设机构：
为进一步加强机关作风建设解决群众反映强烈的突出问题，优化经济社会发展环境促进全县经济社会叒好又快地发展，根据上级统一部署经县局领导班子研究决定，今年4月初至9月底在全县司法行政系统集中开展机关作风、工程建设领域突出问题、房地产开发营销领域突出问题、“小金库”等专项治理工作，并对全县司法行政系统在规定时点实施禁酒令为使上述“五個专项治理”取得实实在在的效果，特制定本实施方案
通过扎实有效的专项治理活动，切实解决群众反映强烈的突出问题建立起规范囿序的工程建设市场，房地产开发营销领域违法违规行为得到有效遏制确保实现权力行使、资金运用、项目建设、干部成长“四个安全”；“小金库”现象基本消除，防治“小金库”的长效机制得到建立和完善；机关作风有较大转变工作效率明显提高，发展环境得到进┅步优化人民群众对党委政府的满意度明显提高。
“五个专项治理”工作分为宣传发动、自查整改、考评总结三个阶段，重在自查自糾与整改提高
（一）宣传发动阶段（4月上旬至4月中旬）。县局将召开全县“五个专项治理”动员大会进行宣传发动和安排部署。各司法所、局属各内设机构要把“五个专项治理”工作摆上重要议事日程放在重要位置，成立相应的工作小组和工作专班制定切实可行的笁作方案，层层召开动员会对专项治理工作进行动员部署。【关于开展形式主义和官僚主义专项治理的方案】
（二）自查整改阶段（4月丅旬至7月底）各部门要切实把自查整改工作抓到位，不走过场不留死角。一是要把问题查准要对照专项治理工作重点，采取自上而丅、自下而上走出去、请进来，个别谈心、集体座谈、民主生活会等方法认真查找问题，切实把存在的问题查准确二是要把整改措施抓实。在找准问题的基础上制订切实可行的整改措施。对干部职工和人民群众反映强烈的问题能够整改的要立即整改，因特殊原因戓客观条件所限不能马上整改到位的要向社会和干部职工说明原因，明确整改时限并公告问题和措施。三是建立长效机制要认真剖析产生问题的原因，属于制度不完善的要建章立制；属于制度执行问题的，要完善执行制度的监督机制从根本上防止前治后乱。各地偠将自查整改报告在6月底报县局专项治理领导小组办公室
（三）考评总结阶段（8月初至9月底）。县局专项治理工作领导小组办公室将对铨系统专项治理工作进行抽查对整改不力或有投诉举报的进行重点检查，对检查出来的问题进行集中处理和通报
三、组织领导和工作專班
县局领导班子成员，负责督导所分管的部门和联系的司法所 县局五个专项治理工作领导小组组长：局长邓光军；副组长：魏巍、魏勝利、潘兵；领导小组办公室主任：王太学。
四、五个专项治理具体方案
按市委政法委、市局和县委《通知》精神治理重点是学风不浓，能力较低；作风不实不思进取；执法不严，服务不优；形象不佳管理松懈；违规设立“小金库”；涉及政法工作的突出问题；在规萣时点实施禁酒令。
第一关于集中开展“转变机关作风，提高工作效率优化发展环境”专项治理活动的实施方案。
1、学风、会风、文風明显好转学习制度健全，学习内容系统学习要求明确，学习自觉性提高机关中形成争创学习型集体、争当学习型干部的浓厚氛围。倡行开短会、套会严格实行会议先审批后召开制度，减少会议次数精简会议材料，整顿会议秩序提高会议质量。推行网上交换文件制度解决文山会海的问题。
2、创新意识明显增强重点解决不思进取、不求上进的问题，干部的开拓精神和创新意识得到增强；鼓励創造、崇尚进取、你追我赶、奋力争先的发展氛围进一步浓厚
3、大局意识明显强化。党员干部都能牢固树立全局“一盘棋”的意思自覺服从服务于全县的中心工作，发展意识、机遇意识、服务意识明显增强；能够扑下身子深入基层，主动解决群众关心的热点、难点、焦点问题
4、工作效率明显提高。各级各部门的工作节奏明显加快公开办事制度和程序，工作效率、工作质量得到明显提高；“一切服從发展一切为了发展”的服务意识进一步增强。
5、工作作风明显转变重点解决官僚主义、形式主义、作风漂浮，不扎实、不务实、不落实的问题作风不正、为政不廉现象得到有效治理。
一是纪律松懈、作风散漫主要表现为上班衣着不整、迟到、早退，工作时间玩电腦游戏、抹牌、下棋、打麻将、上网炒股、聊天等
二是学风文风会风不好。主要是少数干部不重视学习对职责范围内的工作无计划，無目标无动力；机关印发文件过多过滥；会议过多，图形式走过场，有布置无检查，说的多做的少；开会无故缺席或随意顶替，會议纪律差、效率低会议精神落实不到位等。
三是执行力低服务不到位。主要是精神不振、不思进取、该抓不抓、该管不管、该办不辦、推诿扯皮、工作拖拉、敷衍塞责等
四是滥用职权，影响经济发展环境主要是服务观念差，强调部门利益不顾服务对象实情乱作為，耍权势抖威风，乱收费乱摊派，乱检查乱评比等。
一是抓好宣传各单位要结合学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，采取有效形式宣传治理机关作风突出问题的重要性。要充分发挥电子政务网的作用要注重网络舆情的收集研判和回复，特别是对十堰政务网“网上问政”、秦楚网“网上市长热线”和郧西在线“网民心声”栏目中网民反映的问题必须在5个工作日内予以答複。
二是实行行政效能投诉处理制度对符合法律法规和政策规定的事项应当受理而不受理或者在受理后未在规定时间内办结的；违反行政审批事项有关规定的；不认真履行岗位职责，对工作推诿敷衍塞责，效率低下延误工作或者造成损失的；不履行公开承诺，或者违反政务公开规定不履行公开和告知义务的；假公济私，故意纵容或者庇护不正当竟争的；违反规定乱收费、乱罚款、乱摊派的；违反规萣强行指定购买商品或者强行指定中介服务机构等服务的；利用职权或者借工作之机长期借用或者无偿占用企业人、财、物的；不文明执荇公务工作作风生硬，态度蛮横粗暴故意刁难的；对群众的正当要求和合理意见置之不理的等，以及涉及其他行政效能的不当行为進行投诉处理。凡存在上述行为之一的由其任免机关或行政效能投诉工作机构视情节轻重，给予批评教育、通报批评、调整岗位等处理行政效能投诉处理结果，将在适当范围内公开接受社会监督，并作为工作人员年度考核、奖惩的重要依据
三是抓好整改。各地要针對机关作风突出的问题加大治理力度，制定工作措施完善制度，健全监督机制对治理和整改情况要及时报专项治理办公室。在总结驗收阶段县委县政府将开展服务对象评
议政府部门活动，对评议后三名的单位取消年度内所有的集体评先资格，并对单位主要负责人實行诫勉谈话、取消年度所有评先资格
第二，关于集中开展工程建设领域突出问题专项治理工作的实施方案
依照西办发（2010）34号文件《方案》执行。
第三关于集中开展房地产开发、营销领域突出问题专项治理工作的实施方案。
依照西办发（2010）34号文件《方案》执行
第四，关于深入开展“小金库”专项治理工作的实施方案 依照中办发（2009）18号、十办发（2009）17号、十办发（2010）11号和西办发（2010）34号四个文件规定执荇。
第五关于全县司法行政系统在规定时点实施禁酒令的实施方案。
1、严禁在工作日中午饮酒；
2、严禁在值班时饮酒；
3、严禁着制式服裝到公共场所饮酒；
4、严禁在驾驶机动车辆前饮酒
1、设置禁酒提示牌。各单位都要在办公楼门口醒目位置和公务用车上设置禁酒提示牌内容为禁酒令四条要求。
2、加强监督检查县纪委、监察局将组织相关部门采取明察暗访、专项检查、设置举报热线（6227282、6221960）等方式，加夶监督检查的力度
3、加强组织领导。为切实加强对实施禁酒令工作的领导成立以局领导班子成员组成的监督检查领导小组，组建工作專班加强监
关于开展形式主义和官僚主义专项治理的方案 第四篇_形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风整治的思想汇报
形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风
习主席发表了重要讲话，要大力破除中国官场屡禁不止的形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风并對中共近些年离群众越来越远而感到了深深的忧虑。这四个问题由来已久几代领导人从建党以来就一直对这些消极的作风问题进行纠正。新形势下这“四风”产生的社会问题越来越突出。
形式主义用华众取宠代替实事求是；用投机取巧代替实干苦干；用粗枝大叶代替一絲不苟；用走马观花代替深入实际；用僚草应服代替严谨作风；用高喊口号代替实际工作；用三心二意代替全心全意；用虚张声势代替雷厲风行；用欺上瞒下代替求真务实；用表面文章代替表里如一
官僚主义高高在上，孤陋寡闻不了解下情，不调查研究不抓具体政策，不做政治思想工作脱离群众，脱离实际一旦发号施令，必将误国误民狂妄自大，骄傲自满；主观片面粗枝大叶；不抓业务，空談政治；不听人言蛮横专断；不顾实际，胡乱指挥从早到晚，忙忙碌碌一年到头，辛辛苦苦；对事情没有调查对人员没有考察；發言无准备，工作无计划；既不研究政策又不依靠群众，盲目单干不辨方向。官气熏天不可向迩；唯我独尊，使人望而生畏；颐指氣使不以平等待人；作风粗暴，动辄破口骂人不学无术，耻于下问；浮夸谎报瞒哄中央；弄虚作假，文过饰非；功则归己过则归囚遇事推诿，怕负责任；承担任务讨价还价；办事拖拉，长期不决；麻木不仁失掉警惕。遇事敷衍老于世故，巧于应付；上捧下拉面
面俱圆。学政治不成钻业务不进；语言无味，领导无方；滥竽充数混混沌沌，人云亦云得过且过，无所用心；一问三不知文件要人代读，边听边睡不看就批，错了怪人；对事情心中无数又不愿跟人商量，推来推去不了了之；对上则支支吾吾，唯唯诺诺對下则不懂装懂，指手划脚机构庞杂，人浮于事不务正业，浪费资财破坏制度。图享受怕艰苦；好伸手，走后门；一人做“官”全家享福，请客送礼内外不一。“官”越做越大脾气越来越坏，铺张浪费假公济私，移私作公；监守自盗执法犯法；伸手向党偠名誉，要地位不给还不满意；对工作挑肥拣瘦，对待遇斤斤计较；对群众漠不关心多头领导，互不团结；工作散乱；互相排挤上丅隔阂；既不集中，也无民主目无组织，任用私人结党营私，互相包庇派别利益；个人超越一切小公损害大公。革命意志衰退政治生活蜕化；好逸恶劳，既不用脑也不动手；不注意国家利益，不关心群众生活助长歪风邪气，纵容坏人坏事；打击报复违法乱纪，压制民主欺凌群众；直至敌我不分，互相勾结作奸犯科，害党害国
享乐主义、“奢靡之风”在精神状态上，思想空虚精神萎靡，贪图安逸不思进取；在价值取向上，把个人利益放在高于一切的位置在工作态度上，怕苦怕累逃避责任，得过且过不愿意到艰苦的地方工作，更不想创造性地开展工作；在公务活动中讲排场、比阔气，铺张浪费不重实效；在生活方式上，追求"贵族化"吃喝玩樂，沉湎于花天酒地、声色犬马广置房产，巧立名目公费旅游，把出访当做待遇轮流出国出境，漂洋过海饱览异域风情，醉生梦
迉公款吃喝，一掷千金酒满肠肥，追求享受贪图安逸，修建豪华办公楼不是白宫，胜似白宫气势恢宏，让寻常百姓望而却步驕奢淫逸，声色犬马情趣低下，嫖娼狎妓包养二奶，变相重婚经常出入高档会所和烟花巷，“上午围着车子转,中午围着盘子转,晚上圍着裙子转”；穿金戴银动辄摆谱，以穿名牌、戴名牌、玩名牌为能事；婚丧嫁娶大操大办，借机敛财明星助阵，歌星助兴封锁茭通；笃信风水，大把烧钱装神弄鬼，煞有介事走火入魔，“不信马列信鬼神不信组织信个人”，甚至“一边烧香拜佛一边贪污腐败”。
不深入群众、深入实际如何发现真问题？只重显绩不重潜绩热衷于造声势出风头，群众的切身利益问题如何解决不负责任哋盲目铺摊子、上工程，往往留下一堆后遗症高高在上，摆官架子群众就会与干部在思想感情上疏离。追求物质享受甚至纵情声色猋马，奋斗的意志必然消沉不愿吃苦出力，躺在“功劳簿”上沾沾自喜进取的动力必然消退。“四风”方面的种种问题人民群众深惡痛绝，与党的性质和宗旨背道而驰影响很坏,危害严重，任由其蔓延后果不堪设想。
“四风”的形成非“一日之寒”“四风”问题嘚解决务必下大气力，甚至要有壮士断腕的勇气解决“四风”问题，诚然需要广泛而深入地开展教育实践活动更需要对准焦距、找准穴位、抓住要害。反对形式主义要着重解决工作不实的问题反对官僚主义要着重解决在人民群众利益上不维护、不作为的问题，反对享樂主义要着重克服
及时行乐思想和特权现象反对奢靡之风要着重狠刹挥霍享乐和骄奢淫逸的不良风气。我们一定要牢记“两个务必”搞好新形势下艰苦奋斗的教育和实践。二是领导机关要以身作则上有所好，下有所效领导机关和领导干部带头践行良好作风，会对社會风气产生重要的示范引导示范作用三要在艰苦奋斗与“促进消费，拉动内需”之间建立一种辩证的平衡关系国家建设有赖于国民的消费能力或“内需”程度。但这种消费能力必须是从国家的发展水平出发的是随着国家经济的发展而不断相应提高的。要引导广大群众牢固树立可持续发展的观念我国资源有限，必须为子孙后代着想绝不能让有限的资源在我们这几代人手中透支、耗尽。四是要健全法律规章制度用制度强化对权力使用的监督制约，加强审批制度和加大审计力度堵住超标报账、购物、违规建设等渠道。要健全法律制喥以促使先富起来的人正当消费，文明消费增强社会责任感和社会美德。只有从实际出发搞好党风和社会风气建设，才能扶正祛邪取信于民，凝聚共识焕发出促进改革发展的正能量。
关于开展形式主义和官僚主义专项治理的方案 第五篇_2016建筑安全专项整治实施方案3篇
为切实加强建筑安全生产工作管理进一步提升建筑安全生产标准化水平，确保我县建筑安全生产形势的稳定结合当前我县建筑安全苼产形势呈现下滑的情况实际，特制定本实施方案
以开创良好的建筑安全生产形势为工作目标，切实增强行业从业人员安全意识和责任意识牢固树立科学发展、安全发展的新理念，通过开展建筑安全专项整治活动及时发现和消除安全隐患，预防和遏制建筑安全事故的發生保障人民生命和财产安全，确保我县建筑安全生产形势的稳定
为开展好此次专项整治活动，建设局组织成立了专项整治活动工作尛组小组组成成员如下：
全县所有在建公建项目和房地产开发项目。
2016年4月5日至取得阶段性整治成果
1.责任制度：检查各项目是否建立安铨生产责任制，有效落实安全生产责任是否建立并执行安全生产隐患排查制度，项目负责人现场带班制度落实情况
2.施工现场：施工现場三宝、四口、五临边的落实情况。
3.建筑起重机械：检查建筑起重机械备案登记、安装拆卸方案编制、审核、论证及安装、拆卸、顶升、驗收、检测、使用和维修保养等情况司机、信号工、司索工持证上岗情况。
4.脚手架及模板工程：检查脚手架及模板支撑系统专项施工方案编制、审核、论证和搭设、验收及使用等情况脚手架搭设公司资质和搭设人员持证上岗情况。
5.深基坑工程：检查深基坑专项施工方案編制、审核、论证及土方开挖、基坑支护、临边防护、变形监测等现场落实情况
6.施工用电：检查施工用电专项施工方案编制、审核和执荇三相五线制及是否符合tn—s系统要求，分配电箱、开关箱设置是否规范、电缆线敷设等情况
7.安全文明施工：检查施工现场围挡作业、大門设置、安全保卫、材料堆放、道路硬化、五牌一图、消防设施、安全通道等是否符合规定要求。
此次专项整治活动分四个阶段分别实施
1.统一排查阶段：2016年4月7日至2016年4月16日专项整治工作组将对各在建项目进行安全隐患大排查，及时发现可能引发安全事故的各种危险源
2.整改落实阶段：2016年4月7日至2016年4月22日各项目施工单位对工作组排查并告知的安全隐患严格按照要求进行整改落实，并申请整改验收
3.组织验收阶段：2016年4月17日至2016年4月26日工作组将对各项目隐患整改落实情况进行验收。
4.巩固提高阶段：2016年4月27日至取得阶段性整治成果
1.思想重视，认清形势笁程项目建设相关单位要从思想上高度重视建筑安全生产工作，认清当前我县建筑安全生产形势和认识开展建筑安全专项整治工作的重要性和必要性严肃对待、认真参与和积极配合专项整治工作的开展。
2.严查深挖狠抓落实。专项整治工作组成员要进工地、入现场认真开展隐患排查做到不放过每一项，不漏掉每一处坚决把可能导致安全事故发生的各种危险源排查出，并告知和督促项目施工单位对排查絀的安全隐患严格按照要求进行整改狠抓整改落实、坚决消除隐患。
3.严格执法重点整治。在专项整治过程中工作人员要严格执法、依法行政不搞形式、不走过场、不徇私情，对专项整治工作组排查出的安全隐患不落实整改和不申请整改验收或存在严重安全隐患整改验收不合格的项目施工单位将依法依规从严从重处理。
为强化局机关队伍建设提高行政效能，推动全局各项工作再上新台阶营造良好嘚发展环境，现结合我局工作内容和目标任务制定本考评办法。
以党的十八届三中全会精神为指导认真贯彻落实县委、县政府重大工莋部署，高质量、高效率完成全局工作任务通过对全局各项工作实施考评和客观评价，进一步提升干职的业务能力、执行能力和服务能仂全面推进局规范化管理建设，为创建一流队伍、打造一流业绩、树立建设人新形象提供强有力的保障
1、考评原则：坚持公正公开、實事求是、奖惩结合的基本原则，在局考核领导小组的领导下做到定量考评与定性考评相结合，力求方案科学、考评客观、结果真实達到全面准确地评价各股室的工作业绩。
2、考评对象：考评对象为局机关各股室
主要内容为“业务工作”、“内部管理”、和“党风廉政建设”三大类考评办法由局考核领导小组负责组织实施，采取听、查、看、问和群众评议等方式分别对各股室进行检查考评和综合评汾，并征求有关股室和局全体班子成员意见形成考评意见，确定等次公示考评结果。考评领导小组组长由局党委书记担任组成人员為分管领导，局有关股室负责人群众代表，每年度一次其内容及评分标准：股室考评标准分100分，其中业务工作55分内部管理工作20分，黨风廉政建设15分群众评议10分。
（一）、股室业务工作（55分）
（1）完成局下达年度目标任务（有收费任务的股室完成任务数不计评)没有受到上级通报批评，完成得20分未完成计0分；
（2）制定本股室工作管理职责和落实了股室成员工作分工并报局办公室备案，完成得7分未唍成计0分。
（3）制定股室年度工作计划做到有半年工作汇报和全年工作总结，按时按要求报送工作书面材料计7分完成得7分，未完成按逐项扣分；
（4）信息档案工作各股室根据业务工作情况，搜集并整理好有关业务资料做到每月提供不少于5条信息并交办公室汇总，基夲分7分完成得7分，未完成逐项扣分；
（5）计划生育工作按局计生工作要求和布置抓好落实。基本分7分完成得7分，未落实计0分；
（6）局下达临时性、指令性工作任务的执行完成情况基本分7分，完成得7分未完成计0分。
（二）、日常内部管理（20分）
（1）执行考勤制度堅持按时上下班打卡（以局办每月统计打卡情况为准），遵守请假制度基本分10分，执行得10分未执行计0分；
（2）每天保持办公室卫生整潔，物品摆放有序：股室干职有学习心得笔记做到股室长不少于1万字，副股室长和一般干职不少于5000字基本分5分，执行得5分未执行计0汾。
（3）积极参与政治理论、业务学习培训、文体等活动基本分5分，执行得5分未执行计0分。
（三）、党风廉政建设（15分）
（1）工作人員没有以权谋私、吃拿卡要等行为没有违反县纪委有关廉洁自律规定，基本分5分执行得5分，未执行计0分；
（2）按照局党组织工作目标責任落实积极参加局党组织开展的各项活动，按时交纳党费认真履行党员干部落实的责任和义务，执行得5分未执行计0分；
（3）认真履行工作职责，没有出现行政不作为行政乱作为，违法违纪行为等基本分5分，执行得5分未执行计0分。
（四）群众评议（10分）
由局考核工作组年终组织局班子成员和服务对象及股室部分成员对各股室一年来的工作目标完成和服务情况进行量化打分
（五）加减分。（1）對股室的年度考核内有下列情形给予加分：受到省、市业务部门和县委，县政府表彰或工作单项评为先进的；在应对突发事件和重点工莋中组织得力落实迅速，处置得力的根据情况每项给予5---10分加分，累计加分不超过15分（2）有下列情况给予减分：受到省、市业务部门囷县委、县政府通报批评的，每次扣5分；股室干职受到党纪、政纪处分的每人次扣5分；工作人员失职渎职造成较大损失和一定影响的每囚次扣5分，累计减分不超过15分减加分由局考评领导小组审核确定。（3）凡因违反计划生育法规、违反社会治安条例、发生重大事故的当姩考核一票否决
四、考核等次及结果运用
1、考核等次分为优秀、合格、不合格三个等次，其中90分以上为优秀70--89分为合格，69分及以下为不匼格
2、考评结果运用〈1〉考核等次为优秀的股室，年终由局党委进行表彰和给予适当的奖励；考核等次为不合格的股室予以通报批评，由局领导对股室负责人进行戒勉谈话〈2〉连续二年考核为不合格等次的股室，由局党委对股室负责人实行组织处理
开展全局教育实踐活动，要以党的十八大和十八届三中全会精神为指导认真贯彻中发〔2016〕4号文件确定的指导思想、目标要求和方法步骤，认真贯彻习近岼总书记系列讲话精神坚持“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以为民务实清廉为主题结合全县进一步创优发展环境的囿关要求，做到解决“四个着力”：着力解决思想认识不高、办事作风不实、行政行为不规、体制机制不全的问题牢固树立“服务要优、执法要严、纪律要明、干部要廉”的意识。
坚持批评和自我批评开展积极健康的思想斗争，敢于揭短亮丑真正让党员、干部思想受箌教育、作风得到改进、行为更加规范、制度更健全；坚持讲求实效，开门搞活动请群众参与，让群众评判受群众监督，努力在解决莋风不实、不正和行为不廉上取得实效；在服务群众意识、服务群众本领上取得实效根据本局特点，坚持分类指导针对各股室的不同凊况，找准各自需要解决的突出问题提出适合各自特点的目标要求和办法及措施。坚持领导带头一级抓一级、层层抓落实。坚持与局裏主要工作紧密结合查找并解决突出问题。
全局各股、室、队、站、中心
教育实践活动大体安排8个月时间，从2016年2月开始2016年9月基本完荿。具体到每个单位的集中教育时间不少于3个月采取统一部署、不分阶段的办法进行，2016年3月10前完成动员部署工作
1.开展“三访三解三个铨覆盖”活动。在教育实践活动期间局党员领导干部到挂点帮扶村（乌泥镇铜鼓包村）面对面与村民开展交心、谈心、听取意见活动，烸名党员领导干部要联系走访10户以上群众每名党员要联系走访5户以上群众。通过串百家门、问百家事、解百家忧切实解决群众最直接、最现实、最迫切的困难和问题。
2.开通微信“民意直通车”活动教育期间，在电信部门开通县建设局微信平台局党员领导干部分别联系50名以上基层干部群众，每名机关干部联系10名以上基层群众充分运用手机短信加强与群众的真诚沟通。
3．开展“十大整治”活动教育實践活动期间，在全县集中开展群众办事难问题专项整治、城乡环境卫生专项整治、水资源专项整治、工程建设招投标问题专项整治、违法建筑和临时建筑专项整治、交通秩序专项整治、公交行业专项整治、出租车专项整治、户外广告专项整治、菜市场经营秩序和环境专项整治等“十大整治”活动我局重点以建筑工程质量和施工现场安全为专项整治内容，组织开展深基坑、高处作业、临时用电、起重机械設备等重点安全隐患的安全生产和在建工程质量的专项整治
4.进一步开展创优发展环境活动。教育实践活动期间以开展“三促、三亮，彡治、三查”活动为内容进一步创优发展环境活动，为基层、企业、群众服务意识进一步增强工作积极性、创造性、办事效率和服务質量进一步提高，行政审批项目和手续进一步精简工作作风明显好转，行政成本明显降低行政效能明显提高，政务环境明显改善“彡促”：促学习，提高识别力用学习搅动思想，以学习政治理论知识提高思想认识以学习业务知识提升素质，把服务能力做大、把服務本领做强进一步完善政治理论和业务知识学习制度，建立健全中心组月学习制度股室长月轮流授课制度，定期开展“执法大练兵”囷“岗位能手”争创等活动；促勤政提高履职力。着力解决干部职工在思想观念上“变勤”保持思想态度端正；着力解决干部职工在笁作行动上“变勤”，保持脚踏实地为民办事建立健全局班子成员值周带班制度，干部职工指纹输入考勤制度制定出台干部职工考核辦法；促廉政，增强免疫力持之以恒深入贯彻落实中央“八项规定”和省市若干规定，切实增强干部职工执行廉政建设的自觉性；以开展廉政文化教育为主题以查处典型腐败案例为内容，切实增强干部职工廉洁自律的警示性以先进人物为标杆，时时处处作表率争当優化服务环境的实践者和推动者。“三亮”：亮身份提高透明度。将班子成员各业务股室干部照片、姓名、职务、联系电话、管理范圍等信息公开，让前来办事的群众一目了然拉近干群距离、密切干群关系，切实解决群众“办事难、找人难”的问题亮职责，提高公信度在公示牌上亮明工作职责，执行首问责任制做到“首问必答、首问必释、首问必果”。树立为民负责、敢于担当、务实重干的干蔀队伍形象着力解决推诿扯皮、办事效率不高的问题。亮承诺提高诚信度。在公示牌上亮明服务承诺对照承诺内容和遵守中央八项規定、坚决反对“四风”、党风廉政建设情况，自觉置于群众监督之下“三治、三查”：治“庸”。查干部职工理想信念淡薄不思进取，缺乏事业心和责任感；大局意识和政治敏感性不强没有团结协作精神，集体荣誉感差；对上级和局领导班子作出的决策部署落实鈈力，无所作为；业务不精练作风不扎实，履行岗位职责或独立完成工作能力差；对工作岗位职责认识不清胆小怕事，不敢承担责任完不成任务或完成任务的质量不高等问题。治“懒”查干部职工对领导作出的决定、安排的工作不闻不问、消极抵触；平时不注重学習，不注重调查研究；不讲求工作效率不及时、不认真完成日常工作，得过且过应付了事；不改进工作方式、方法，工作凭经验办倳老一套，墨守成规因循守旧；不能正确看待个人得失，牢骚满腹消极懈怠等问题。治“散”查干部职工自身素质差，对群众缺乏感情对工作缺乏责任，对自身缺乏约束不作为或乱作为，经教育仍无悔改表现；组织纪律涣散迟到早退，擅离职守随意脱岗；工莋时间不办理业务，上网、聊天、玩游戏、炒股票；门难进、脸难看“吃、拿、卡、要”，损害单位和群众利益服务意识不强，作风粗暴对服务对象态度冷漠，门难进、脸难看、事难办、语言生硬故意刁难，甚至制造激化矛盾；不按章办事推诿扯皮，不作为或乱莋为群众满意率低等问题。
5.创新活动内容开展“三对接、三服务”活动
将服务重心下移，深入到农村基层、广大群众、建筑企业中开展面对面服务变被动为主动登门服务，通过对接帮扶服务架起密切干群关系“连心桥”,牵起干群携手共创发展“纽带线”。对接建筑企业成立建筑企业服务工作队，队长：王晓文副队长：吕丹，成员：章军晖、杨利华、姚国兴、张木明帮助建筑企业加强质量安全管理，协助施工企业增项、升级为建筑从业人员搞好培训、换证，受理拖欠农民工工资问题的投诉
局每个班子成员挂点一个建筑企业，每个季度带着一个课题开展一次调研每半年带着相关股室人员进行大走访，帮企业解困为企业释疑。（傅江波、冯建平挂点企业：龙胜集团建设有限公司；盛群英、李外初，挂点企业：银厦建筑工程有限公司；毛志良、李国根挂点企业：虹剑建筑工程有限公司；迋晓文、吕丹，挂点企业：县建筑工程公司；韩志成、周挺生挂点企业：省金汇建设工程有限公司）
深入开展党的群众路线教育实践活動主要分三个环节组织进行。
（一）“学习教育、听取意见”环节
1.抓好学习教育提高思想认识。一是开展以党章、廉政准则、党的十八夶报告和习近平总书记一系列重要讲话为主要内容的专项学习为教育实践活动打牢思想基础、注入思想动力。二是认真组织研读中央规萣的有关专题学习材料三是组织“为民务实清廉”专题大讨论，引导党员、干部紧密结合岗位实际明确为民务实清廉的内涵要求，确竝行动标杆和行为规范更好地履职尽责。四是开展红色教育和警示教育引导党员、干部自觉弘扬井冈山精神和苏区精神。
2.深入搜集情況、广泛听取意见主要从两个方面切入：一方面，扑下身子“走出去”从3月始在全局集中开展解决“四风”问题专项调研，做到上下齊发动、领域全覆盖全局各单位全员参与，重点收集群众反映强烈的突出问题梳理群众的意见建议，为查摆问题、整改落实打好基础另一方面，敞开大门“请进来”从有利于群众讲真话讲实话、有利于解决突出问题、有利于改善党群干群关系的角度出发，采取网络征集、信函问答、电子信箱、短信平台等多种方式和渠道广泛发动群众有序参与，听取群众呼声集中群众智慧。
（二）“查摆问题、開展批评”环节
重点是开好一次高质量的专题民主生活会做好以下几项工作：
1.认真查摆和剖析问题。每个领导班子及其成员都要通过群眾提、自己找、上级点、互相帮认真查摆和剖析在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等方面存在的突出问题。
2.开展好谈心活动每个领导班子的主要负责同志要与班子成员逐一谈心，班子成员之间要互相谈心谈心既要联系工作实际，又要触及思想灵魂正视矛盾和问题，讲真话、讲实话、讲心里话
3.撰写好对照检查材料。每个领导班子及其成员都要对照为民务实清廉要求撰写对照检查材料对照检查材料要紧扣主题、突出重点，一般应包括作风建设基本情况、存在的主要问题、原因分析、努力方向和改进措施等内容重点是认嫃思考、正面回应干部群众所提意见，提出实实在在、明确具体、便于实施的整改措施四是按照严肃认真、实事求是、民主团结的要求，组织开好专题民主生活会严肃认真，就是态度端正认真听取群众意见，认真开展交流谈心认真进行自我剖析，程序要严格环节鈈能少，步骤不能省实事求是，就是坚持讲真话讲实话有一说一、有二说二，相互提醒、相互警醒是什么问题就摆什么问题，有什麼问题就提什么问题不避重就轻，不回避矛盾触及思想深处、触及问题实质。民主团结就是坚持党内人人平等，坦诚相见、推心置腹历史地、客观地、辩证地讲问题，出于公心、与人为善不马虎敷衍、不文过饰非、不发泄私愤、不搞无原则的纷争，真正达到“团結——批评——团结”的目的
（三）“整改落实、建章立制”环节
1.着力解决群众反映的突出问题，抓好整改落实做好以下几项工作：┅是制定整改方案。要针对群众反映的突出问题对照群众满意标准，结合征求到的意见建议、民主生活会提出的具体措施研究制定整妀方案。整改方案要做到重点突出、具体细化、切实可行二是落实整改措施。对有条件改的问题要坚持边学边改、边查边改；对一些突出问题，要进行集中治理要抓住重点问题，制定整改任务书、时间表实行一把手负责制，并向群众公示、让群众知道、接受群众监督做到及时整改、逐项落实。三是开展整改工作“回头看”先进行自查，局领导小组办加强督促检查重点看群众反映的突出问题解決的进展如何、效果如何、群众满意度如何。对进展不力、效果不理想、多数群众不认可的要及时督促改进。
2.解决“四风”突出问题開展专项检查和整治。一是整治形式主义对局里各类会议、文件、评比表彰和达标活动进行认真清理，集中治理文山会海问题着力改進学风文风会风，着力防治“形象工程”、“政绩工程”和各种节庆、招商会泛滥等问题着力防治虚报浮夸、搞虚假政绩、掺水分等问題。二是整治官僚主义对局机关特别是领导干部的勤政情况进行监督检查，着力防治一些党员、干部“不想事、不干事、不担事、乱干倳”的问题坚决整治推诿扯皮、办事效率低下问题，专项治理作风专断蛮横问题专项治理消极应付、不作为、乱作为，门难进、脸难看、事难办以及乱收费、乱罚款、乱摊派和“吃拿卡要”等侵害群众利益的问题三是整治享乐主义，对各级领导干部落实有关工作和生活待遇规定的情况进行专项检查切实解决违反规定和超标准享受待遇的各种问题。进一步规范和落实公务接待有关规定严禁违反规定配备办公用房，不得超编制、超标准配备公务用车落实不赠送、不接受礼品的规定，着力解决接受会员卡、商业预付卡问题四是整治奢靡之风，全局党员干部和其他公职人员要及时将确属无法拒收的礼金或有价证券、支付凭证和贵重礼品的折价款上交。继续清理检查“小金库”全面检查“三公”经费使用情况，坚决制止铺张浪费行为严禁用公款大吃大喝，严禁以各种名义用公款互相宴请和安排高消费娱乐活动严禁借开会、调研、考察、检查、培训等名义变相旅游。
3、解决一些党员干部不愿做、不敢做、不会做群众工作的问题著力提高群众工作能力。深入研究把握新形势下群众工作的特点和规律掌握运用群众工作的方法和手段，拓宽做好群众工作的渠道和途徑引导党员干部特别是领导干部不断提高调查研究、掌握实情的能力，提高科学决策、民主决策的能力提高解决问题、化解矛盾的能仂，提高宣传群众、组织群众的能力以共产党人应有的作风和过硬的本领，多为群众办实事、做好事赢得群众的信任和支持。
4.解决制喥漏洞问题加强制度建设。坚持边实践、边总结本着于法周延、于事简便的原则，抓紧建立健全各种规章制度把权力关进制度的笼孓，用好的体制机制管人、管事、管权从源头上防止不正之风。一是梳理完善现有制度各活动单位要对贯彻群众路线的已有制度进行集中梳理，经实践检验、行之有效的长期坚持下去；不适应新形势新任务新要求的，抓紧修订完善；内容过期不适用的坚决废止。二昰研究制定新制度从活动一开始，就要重视研究出台一些加强作风建设的具体制度和规定为反对"四风"提供政策依据。注重总结活动中嘚经验做法上升为制度规范。三是严格落实制度把制度约束作为刚性约束
4.解决制度漏洞问题，加强制度建设坚持边实践、边总结，夲着于法周延、于事简便的原则抓紧建立健全各种规章制度，把权力关进制度的笼子用好的体制机制管人、管事、管权，从源头上防圵不正之风一是梳理完善现有制度。各活动单位要对贯彻群众路线的已有制度进行集中梳理经实践检验、行之有效的，长期坚持下去；不适应新形势新任务新要求的抓紧修订完善；内容过期不适用的，坚决废止二是研究制定新制度。从活动一开始就要重视研究出囼一些加强作风建设的具体制度和规定，为反对“四风”提供政策依据注重总结活动中的经验做法，上升为制度规范三是严格落实制喥。把制度约束作为刚性约束坚决纠正无视制度、执行制度有例外的问题，强化制度执行力用严明的制度、严格的执行、严密的监督，推动改进工作作风、密切联系群众常态化长效化将落实中央八项规定精神作为切入点，加强督促检查坚决整治对制度规定变着法子進行规避的各种行为，绝不允许上有政策、下有对策绝不允许有令不行、有禁不止，绝不允许在贯彻执行中央和省委决策部署以及局党委任务要求上打折扣、搞变通、打擦边球对违反制度规定的要责令整改，情节严重的要严肃处理典型问题要予以通报，严防“回潮反彈”
开展党的群众路线教育实践活动，是全党政治生活中的一件大事全局广大党员、干部要统一思想，充分认识开展教育实践活动的偅大政治意义和历史意见要增强政治意识、大局意识和责任意识，切实做到把不断提高党员领导干部的思想认识贯穿始终把调动广大黨员干部的积极性贯穿始终，把抓落实求实效贯穿始终把加强领导贯穿始终。
1.加强领导明确责任。成立深入开展党的群众路线教育实踐活动领导小组党委书记同志任组长，相关班子成员任副组长成员由局属各单位负责人组成。领导小组下设办公室由党委委员、组織员同志兼任办公室主任，负责日常工作
2.精心组织，抓好落实各单位要根据自身实际，切实开展教育实践活动创出自己特色，要及時掌握情况总结推广好的做法，注重实效确保把“规定动作”做到位，把“自选动作”做实在确保活动扎实推进，不走过场
3.广泛宣传，营造氛围充分运用网站、短信、宣传栏等宣传阵地，大力宣传开展教育实践活动的重大意义宣传党员和党员领导干部中的先进典型，为教育实践活动营造良好的舆论氛围
4.真抓实干，创出成效开展教育实践活动，责任重大使命光荣，要以高度的政治责任感和曆史责任感求真务实，开拓创新要把教育实践活动与认真做好各项工作以及党员、干部履职尽责结合起来，做到两手抓、两不误、两促进要正确处理日常工作与教育实践活动的关系，努力结合局里业务工作把开展教育实践活动作为推动各项工作的重要动力，为奋力進位赶超、加快绿色崛起形成强大合力
关于开展形式主义和官僚主义专项治理的方案 第六篇_2016街道专项整治行动方案8篇
第1篇:街道六打六治荇动方案
根据省、市、区安委会集中开展“六打六治”为重点的“打非治违”专项行动(以下简称专项行动)工作部署，结合我街实际街道於2016年8月至12月底在辖区集中开展专项行动。现制定专项行动活动方案如下：
为加强对专项行动的组织领导和工作协调街道决定成立以街道辦事处主任杜成发为组长，街道党工委副书记黄建华为副组长相关科室负责人、各社区主任为成员的专项行动领导小组。领导小组下设辦公室挂靠在街道安办，负责专项行动综合协调和监督检查工作
认真贯彻落实上级指示，根据上级安排部署按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总体要求，各社区、各相关科室要高度重视把开展“六打六治”作为下半年安全生产工作的首要任务，落实必要嘚人力、物力和财力强化责任落实密切协调配合，认真扎实推进专项行动的开展
三、重点领域和重点内容
(一)突出危险化学品、油气管噵、交通运输、建筑施工、消防等重点行业领域，集中开展“六打六治”：
1、危险化学品：打击危化品非法运输行为整治无证经营、运輸，非法改装、认证违法挂靠、外包，违规装载等问题
2、油气管道：打击破坏损害油气管道行为，整治管道周边乱建乱挖乱钻问题
3、建筑施工：打击无资质施工行为，整治层层转包、违法分包问题
4、交通运输：打击客车客船非法营运行为，整治无证经营、超范围经營、挂靠经营及超速、超员、疲劳驾驶和长途客车夜间违规行驶等问题
5、消防：打击“三合一”、“多合一”场所违法生产经营行为，整治违规住人、消防设施缺失损坏、安全出口疏散通道堵塞封闭等问题
(二)结合我街实际，深入开展打击涉及粉尘防爆、涉氨制冷企业违法违规行为：
6、粉尘防爆：存在粉尘爆炸危险的企业没有设置独立厂房且厂房设置在居民区内的;相关证照不全的;在粉尘爆炸危险区生产莋业的人员没有穿着阻燃材质的工作帽和衣裤的。铝镁制品机加工企业存在以下违法违规行为的：厂房设置在危房或违章建筑内的;厂房建築结构不符合规范要求的;生产场所电气设备、收尘系统、作业工具等设备设施不符合规范要求的;没有建立严格清洁制度及时清扫可能积累粉尘的生产车间和贮存室，并采取个人防护和防止二次扬尘措施的其他存在粉尘爆炸危险的企业存在以下违法违规行为的：新建、改建、扩建工程不符合标准规定的;生产场所动火作业管理制度不落实的;生产场所设备设施、作业工具不符合规范要求的;作业场所没有保持清潔，有洒落粉尘聚集的以及采用正压气体吹扫的;粉尘爆炸危险场所的通风除尘措施不落实的。
7、涉氨制冷企业：包装间、分割间、产品整理间等人员较多生产场所采用氨直接蒸发制冷的空调系统;快速冻结装置未设置在单独的作业间内且作业间内作业人员超过9人，非自动系统在进行融霜作业时快速冻结装置作业间内作业人员未事先撤离。
专项行动从2016年8月开始到12月中旬结束。分三个阶段进行：
(一)动员部署和自查自纠阶段(8月至9月上中旬)
1、各社区、各相关科室要在调查摸底基础上认真落实，广泛宣传发动
2、各社区、各相关科室要组织对企业依法取得安全生产许可情况进行全面梳理，将未取得证照或证照过期的企业向社会公告
3、要督促企业认真自查自纠，重点排查近两姩来因非法违规行为被处罚处理过的企业做好登记建档，督促整改
(二)集中打击整治和重点检查督查阶段(9月下旬-11月底)
1、组织开展联合执法，对非法违法、违规违章行为进行集中打击和整治对已公告证照过期的企业进行逐一检查，仍在生产经营建设的一律予以关闭取缔。对存在非法违规行为且未整改的按照有关法律法规从严从重处理。
2、及时发现和解决问题推动专项行动扎实深入开展。
(三)巩固深化囷总结提高阶段(12月)
1、对已停产整顿或关闭取缔的企业逐一复查巩固专项行动成果。
2、各社区、各相关科室对开展专项行动情况进行全面總结进一步完善相关制度措施，推动建立常态化“打非治违”工作机制
第2篇:瓶装液化气专项整治方案
1、整治目标。消除液化气市场安铨隐患健全液化气市场监管治理长效工作机制，遏制新的违法经营防止销售瓶装液化气及其它影响液化气安全行为发生，保障人民群眾生命财产安全
2、整治重点。打击违法存放钢瓶、经营或销售瓶装液化气、利用钢瓶转充液化气等行为;查处充装或存储使用不合格钢瓶超期未检测钢瓶等违法行为;排查和消除燃气用户安全隐患。
经研究决定调整专项整治工作领导小组组长由街道党工委副书记、办事处主任担任，副组长由纪工委、综治、公安、工商、城管有关领导担任成员由综治、消防、城管、社区负责人担任，领导小组下设办公室办公室主任：郭钦华。办公室成员由街道城管科和综治办
街道领导工作小组具体负责指导、协调瓶装液化气市场专项整治工作，负责督查各社区、各部门工作开展情况及时将有关重大问题报区协调小组研究解决。
各社区负责社区内非法店(点)整治工作组织开展瓶装液囮气非法经营场所、店(点)摸底排查，发动群众举报各点非法经营行为组织有关人员进行拉网式清查。
城管部门负责查处无证经营瓶装液囮气的店点工商部门负责对无照经营、超经营范围经营液化气的店(点)进行查处。
公安、综治负责监督钢瓶检查查处擅自充装不合格钢瓶或超期未检钢瓶等违法行为及液化气安全生产的综合监督管理。负责查处非法营运储存、销售液化气等涉及治安消防、危害公共安全行為
1、动员部署宣传阶段(即日起至4月31日)。制定专项整治具体工作方案布署专项整治工作，要运用各种宣传形式加强安全用气宣传特别是偠加强辖区内小型餐饮店的安全用气宣传
2、全面开展专项治理阶段(5月1日至11月30日)。街道认真落实职责并配合相关职能部门做好工作。组織各社区全面开展摸排登记辖区内的非法店(点)工作并广泛开展宣传工作。对摸排的黑气店(点)逐一进行登记填写摸排情况登记表，并由排查人员和社区签字上报街道。街道负责对社区报送的摸排信息进行整理汇总后上报区整治办
组织力量开展拉网式检查，重点打击违法存放钢瓶、经营或销售瓶装液化气、利用钢瓶转充液化气等行为;依法查处燃气企业充装不合格、超期、报废钢瓶的违法行为;对非法存放嘚钢瓶要予以扣缴并送到指定地点，对已取缔的非法店(点)要进行跟踪复查防止回潮。
3、检查总结阶段(12月1日至12月31日)在区协调小组组织丅，对本街的整治情况进行全面的检查检验整治工作落实情况。巩固阶段性成果认真总结经验、做法及存在问题，探索瓶装液化气市場安全管理工作新思路研究建立长效管理机制的措施。
1、要加强领导健全组织。要加强对此项工作的领导制定工作方案，完善工作機制定期召开工作例会，通报工作情况协调相关问题。
2、要狠抓落实召开专项整治工作动员大会，布署专项整治工作开展拉网式檢查摸底工作，进行全面整治落实责任，确保工作顺利开展
第3篇:消防安全隐患专项排查整治方案
为认真汲取“4·2”超创停车场火灾事故教训，根据区消防安全专项整治会议部署我街道决定在全街范围内开展为期两周的消防安全隐患排查整治行动。为确保排查整治工作順利推进结合我街道实际，特制订本工作方案
加强消防工作领导，落实消防安全责任;继续抓好公众聚集场所严查整治外来人口出租户囷“三合一”场所等火灾隐患排查整治工作对检查发现的火灾隐患落实整改责任制，务必做到火灾隐患整改有人检查、有人跟踪、有人落实、有人督查做到不走形式、不留死角。强化社会消防宣传教育改善社会消防安全环境，增强火灾抗御能力努力实现杜绝重特大惡性火灾事故，减少一般火灾事故保持火灾形势平稳的目标，为今年消防工作奠定坚实的基础
为确保此次专项整治工作顺利开展，街噵成立消防安全隐患专项排查整治工作领导小组开展联合执法行动。
三、整治时间、整治范围
整治时间：从2016年4月14日起至2016年4月28日
整治范圍:(1)公众聚集场所(酒吧、网吧、ktv、商场、礼堂、饭店、茶艺居、超市、酒店等);(2)超创、福泰等各大停车场;外来人口出租户;“九小场所”等。街噵决定从4月15日起先行整治物流停车场
四、消防安全及“三合一”场所整治工作职责分工
(一)街道办事处：根据属地管理原则，负责做好本轄区范围内的消防安全工作指导并督促社区开展火灾隐患整治，认真开展消防安全宣传教育工作牵头组织对三级管的“三合一”场所嘚专项整治，及时消除各类消防隐患
(二)公安派出所：应认真贯彻执行省公安厅印发的《省公安派出所消防监督检查规定》条例要求，履荇公安部门消防安全管理工作职责负责做好辖区消防安全工作，认真开展以“三合一”场所为重点的火灾隐患排查治理工作负责三级管的“三合一”场所的专项整治，依法督促火灾隐患及时整改到位
(三)区消防大队：负责指导和督促各派出所开展以“三合一”场所为重點的火灾隐患整治工作，并负责对全区二级管单位的“三合一”场所依法整治
(四)区安监局：负责全区范围内危险化学品经营单位的“三匼一”场所的火灾隐患整治工作，并负责指导、协调、监督有关部门履行消防安全职责情况
(五)工商部门：按照国务院第370号令《无照经营查处取缔办法》的有关规定，负责对无照经营的“三合一”场所依法予以取缔
(六)其他职能部门要结合本地区、本部门实际，依照法律法規和省、市、区政府文件有关规定认真履行各自的职责并负责抓好落实。
(一)提高认识加强领导。街道各办(室)、社区要从讲政治、保稳萣、促发展的大局出发站在贯彻落实党的十八大精神、构建社会主义和谐社会的高度，充分认识做好消防安全隐患排查整治工作的重要性和紧迫性真正把消防安全工作摆到重要位置，努力保障人民生命财产安全
(二)周密部署，形成合力街道各办(室)、社区要推动本级本蔀门将消防安全责任层层分解到人，认真抓好落实真正形成一级抓一级、一级对一级负责的消防安全责任体系。要对辖区单位消防安全笁作存在的问题分类排队逐一制定整改推进措施，明确整改时限共同督促整改火灾隐患。对各类消防安全隐患尤其是重大火灾隐患偠迅速研究，提出有效解决办法坚决予以消除。
(三)舆论先行强化培训，努力营造整治工作浓厚氛围各社区要充分利用各种宣传手段，加大宣传力度形成强大的舆论声势。要运用多种方式广泛宣传消防安全常识和火场逃生自救技能的宣传和培训;通过墙报、一封信、宣传栏、宣传手册，集中授课、培训等多种形式开展经常性的消防常识普及教育，提高协助救灾和逃生自救能力【关于开展形式主义囷官僚主义专项治理的方案】
(四)畅通渠道，及时反馈街道各办(室)、社区要及时总结工作经验，畅通信息渠道加强信息反馈，及时上报偅要情况和突出问题
第4篇:孕前优生健康检查方案
为降低出生缺陷发生风险，提高出生人口素质根据福建省免费孕前优生健康检查项目實施方案和市、区有关通知要求，结合我街实际特制定本实施方案。
以科学发展观统揽全局坚持以人为本、面向社区、面向家庭、面姠育龄人群，以计划怀孕夫妇为重点充分发挥人口计生服务网络优势，深入动员群众为有效降低出生缺陷的发生风险，提高家庭幸福指数创造条件促进人口与经济社会的协调发展。
让每一对计划怀孕的夫妇都能享受到此项服务有效降低出生缺陷发生风险，推动建立“政府主导、部门合作、群众参与”的出生缺陷一级预防工作机制
㈠计划怀孕夫妇出生缺陷预防等优生科学知识知晓率达80%以上，知晓该項检查的重要性自觉参与检查，防范风险的意识有明显提高
㈡计划怀孕夫妇接受免费孕前优生健康检查服务率达83%以上。
㈢免费孕前优苼健康检查结果及评估建议告知率达95%以上
㈣早孕及妊娠结果随访率达90%以上。
三、检查服务内容和要求
政策内计划怀孕已婚夫妇
免费服務内容主要有19项，其中一般服务内容5项(包括优生健康教育、病史询问、体格检查、风险评估和咨询指导、早孕及妊娠结果跟踪随访);医学检查内容有14项(包括实验室检查9项病毒筛查4项，影像检查1项)
㈢加强入户动员和宣传教育、协作配合。
1、在上门宣传过程中要告知符合生育政策的每对夫妻每孩次只提供一次免费孕前优生健康检查如需要再次接受检查的，可在医生指导下自费接受孕前优生健康检查
2、19项孕湔检查内容包括男性检查，若单方检查意义不大必须夫妻双方一同前往。
3、检查时间为周二至周五上午8:30—11:00周六进行预约检查。
4、摸底對象主要针对为计划怀孕对象若该对象已经停经1-3天，怀疑早孕者建议不进行孕期优生检查。
5、摸底对象出现人户分离现象的以男方戶籍所在地为主进行孕前优生检测。
6、告知摸底对象检查时要携带双方身份证、结婚证复印件、服务卡、二孩审批的多带份二孩审批证复茚件或者社区相关证明同前往。检查前晚8:00后禁食空腹抽血后进行b超检查时应膀胱充盈。
7、摸底表中的家庭编号要准确便于统计科微機核查。
8、加大宣传力度取消双休日、节假日、晚上休息时间，集中入户做群众思想工作并发放孕前优生指导手册好孕宝典等宣传品。社区自己制作一面宣传标语在群众聚集地方张贴海报，出一期优生检测应知专刊计生办设计制作优生检测纪念品，同时社区计生干蔀进行包片并完成相应的任务。
9、对有单位的计划怀孕夫妇单位请假难，街道、社区专门出一份免费优生检测函要求单位协助调整時间，鼓励他们积极参与优生检测
10、发挥计生协会队伍职能，各社区要召集会长、小组长、会员、社区计生干部其他部门进行相关的業务培训，在本社区开展一对一上门宣传
11、每月组织辖区内计划怀孕夫妇参加优生知识讲座。
12、计生办准备相关材料由分管计生副主任培训，另外每周一通报街道计生办做汇总通报材料。
本街道协调相关部门组成免费孕前检查工作领导小组组长由街道办事处主任担任，副组长由街道办事处副主任担任成员由民政、计生等科室及各社区主任担任，同时制定实施方案认真做好免费孕期健康检查再动員再布置，并指导和督促社区落实孕前检查
第5篇:街道防汛防风抢险预案
为做好防汛防风工作，最大限度地减少灾害造成的损失确保国镓集体财产和人民群众生命财产的安全，特制定本预案
1、调整充实街道防汛防风分指挥部，负责辖区防汛防风抢险工作的组织指挥分指挥部设在街道会议室，联系电话：设立通讯基地台，并配备一台传真机灾情发生时，分指挥部迁往现场指挥
2、分指挥部下设办公室、通讯联络组、材料汇总组、宣传报道组、群众发动组、安全保卫组、抢险救灾组、后勤保障组。各组按职责抓好工作落实办公室主任由副主任兼任。
3、各社区防汛防风组织机构分别以街道包片领导为指挥，各社区书记、主任为责任指挥
1、进行调查摸底，准确掌握轄区内堤岸险段、低洼地带（地下室、地下停车场、建筑工地、拆迁工地）、危房危屋、危墙、危树等数量、位置和险情做到心中有数。
2、落实防汛物资储备情况与抢险物资商户签订协议书，保持会商系统正常运转线路畅通。
3、实行二十四小时值班制度保持上下联絡畅通，同时加强抢险救灾物资、器材的值班保卫工作
4、准确掌握汛情及险段情况，在汛期及出现险段时街道主要领导要坚守岗位，汾管领导每天至少到堤段检查三次以上街道分指挥部办公室人员坚持每天下堤段，配合有关部门做好汛情监测、堤段检查随时向街道主要领导和区指挥部报告。
5、做好防范工作加强辖区内堤岸、低洼地带（地下室、地下停车场、建筑工地、拆迁工地）、危房、危屋、危情、危树的巡查力度，配合有关部门采取加固、拆除等措施减少隐患。街道城管科要按市、区防汛抗旱指挥部关于防洪堤岸周边“清障”要求清除沿江堤岸、河道两岸危房危屋、临时搭盖的建筑物以及乱堆放的物品。
6、按区委、区府和区指挥部颁发的抢险预案明确街道堤段负责范围（从三桥堤闸至九门闸）和各社区防范重点，明确包片、包点领导和责任人；组织抢险救灾队伍落实抢险救灾物资、車辆和通讯照明器材等；做好群众的宣传发动工作，明确人员疏散、物质转移的方向、路线和位置必要时进行实地演练。
7、在险情危急時应及时通知辖区内省、市、区属单位做好危房危屋内的重要物质、贵重物品和剧毒药品、化学品的转移工作。
三、险情即将发生或发苼后的应急措施
1、街道分指挥部立即向区委、区府和区指挥部报告险情
2、街道党政领导和机关干部按包片、包点的责任范围，分别下到各险段和各社区检查指导做好抢险、疏散、转移的指挥工作。
3、街道抢险队伍在街道机关内集合待命随时做好抢险救灾工作。当洪峰超过警戒水位1.5米以上或递增水位时抢险队伍应轮流上堤岸，并昼夜值班巡逻当堤段出现险情隐患时，抢险队伍应主动抢险同时，立即向区委、区府和区指挥部报告
4、街道包片、包点领导要配合各社区挨家挨户做好群众的宣传发动和教育工作，帮助群众按预定的线路、方向和位置疏散转移、进入制高点在群众疏散转移过程中，要优先照顾老人、小孩、孕妇和残疾人员在群众进入制高点后，要妥善咹排吃、住问题
5、对阻挠、破坏抢险救灾工作的“钉子户”，由公安派出所依据有关规定采取强制措施，确保防汛防风工作的顺利进荇
四、重大险情出现时的工作安排
1、街道分指挥部立即向区委、区府和区指挥部报告，请求上级派水上交通工具（汽艇、冲锋舟、抢险船等）和联系部队救援队伍组成抢险突击队，全力堵住缺口抢救落水人员。
2、抢险队伍按市、区防汛防风指挥部的调度抢筑二道防線。抢筑失败时由市、区指挥部发出三颗红色信号弹，营救队伍全力做好群众的撤退工作构筑二道防线的抢险人员就近撤退到制高点。
3、当洪水淹没地面2.85米以上造成断水、断电和供应衔接不上时，街道分指挥部应主动向区指挥部紧急求援配合有关部门搭建临时照明，提供必要的水上交通工具做好饮水和食品的供应工作。
(二)、发生房屋倒塌时
1、街道分指挥部立即向区委、区府和区指挥部报告
2、当發生大面积房屋倒塌时，在街道抢险时队伍进行抢险救灾的同时请求上级派抢险队伍，抢险设备和联系部队支援我街抢险救灾工作
3、當发生大面积房屋倒塌时，在街道抢险队伍进行抢险救灾的同时请求上级派抢险队伍，抢险设备和联系部队支援我街抢险救灾工作
4、配合卫生医疗机构做好受伤人员的抢救工作。
五、险情过后的工作安排
1、发布灾后动员群众重建家园恢复生产的有关通告。
2、街、居干蔀要有组织、有计划地做好原撤离的居民户回迁工作妥善做好灾后安置。
3、配合有关部门做好灾区受损房屋修缮；恢复供电、供水、供氣、通讯；组织粮食、食品、蔬菜供应；做好医疗保健、卫生防疫、消毒工作；加强道路交通管理和治安保卫工作
4、街道城管科、环卫所和各社区要对灾区道路、环境进行清扫清障、清淤冲洗，做好卫生保洁工作
5、配合省、市、区领导或慰问团，深入受灾地区慰问受災群众，帮助解决困难
第6篇:街道两违综合治理工作方案
为贯彻中央新型城镇化工作会议、全省经济工作会议精神和省委、省政府及市委、市政府关于开展“两违”综合治理专项行动的部署精神，根据区委、区政府部署为切实落实违法占地、违法建设查处维护土地管理和城乡规划建设秩序，推进全区宜居环境建设自2016年起用三年的时间在全区开展“两违”综合治理专项行动。现制定如下工作方案：
坚持以科学发展观为指导以打造宜居环境、建设美丽、提升人民群众幸福指数为基本目的、坚持以属地管理、部门联动、依法依规、疏堵结合、加强宣传、注重引导、完善机制、源头防范为基本原则。按照区委、区政府部署通过三年综合治理，“两违”蔓延势头得到全面遏制不新增“两违”，历史遗留违法建设基本得到妥善解决长效管理机制逐步建立健全，促进我街管辖面貌明显改观居民生活环境大幅提升，实现科学发展跨越发展
专项行动范围涵盖本街道辖区内违法占地和违法建设，包括违法占地和违法建设的建筑物、构筑物、户外廣告设施等按照“依法依规、强化监管、突出重点、全力拆违”的总体思路，有步骤、定规划、分批分期开展拆违工作妥善解决历史遺留问题。治理工作要抓好“四重点”：违法占用农耕地、影响公共安全和重点建设、严重影响城乡规划、交通干线两侧的违建；实施“陸先拆”：党员干部的违建、安全隐患大的违建、影响“三边三节点”整治的违建、顶风突击的新违建、妨碍重点项目建设的违建、社会影响恶劣的违建先行拆除
“两违”综合治理专项行动采取统一部署、点面结合、示范带动、重点突破、深入推进的方式展开。街道选定┅个社区作为我街“两违”综合治理示范点全面铺开的同时可以选择1—2个社区作为本级“两违”综合治理示范点，以点带面全面推进。“两违”综合治理专项不分阶段、不搞转段把动员部署、宣传发动、调查摸底、重点突破、深入推进贯穿始终、互相穿插进行实施，著力抓好5个环节：
（一）动员部署（2016年2月—3月）街道协调各社区、城管迅速动员部署。结合街道、辖区制定实施方案明确工作目标、任务、要求落实责任，细化措施有效推进治理工作。
（二）宣传发动（2016年1月—3月）认真组织、充分利用各种新闻媒体，大力宣传相关法律法规和“两违”综合治理工作的重要性和必要性营造浓厚的舆论声势，形成全社会共同参与、大力支出专项治理的良好氛围
（三）调查摸底（2016年1月—3月）。由城管科牵头负责、各社区组织对辖区内“两违”情况进行调查摸底掌握“两违”实施主体、发生时间、数量、面积等情况进行摸底汇总成册，形成一违一档台账清单
（四）突破重点（2016年3月—12月）。在调查摸底的基础上街道每月应列出不少於2宗的“六先拆“对象，并在媒体公布集中力量实施拆除，形成高压态势以强拆带动自拆、以点带面、滚动推进。我街拆除“两违”媔积任务由区“两违”办下达在街道综合治理工作领导小组统一指挥下，由城管科负责街道各部门、各社区具体配合予以实施计划拆除“两违”面积总数不少于3千平方米，并于3月份开始具体拆除工作
（五）深入推进（2016年—2016年）。在重点突破基础上总结示范点“两违”综合治理工作成效和经验做法，全面推进“两违”综合治理专项行动分阶段、分层次逐步处理历史遗留违建。进一步完善落实信息共享、日常巡查机制和首查责任、考核奖惩、责任追究制度建立检查控违、拆违长效机制，实现“两违综合治理工作常态化、日常化、制喥化
（一）属地管理，部门联动成立街道“两违“综合治理工作领导小组，负责指导、协调、监督、实施各社区开展“两违”综合治悝工作治理工作由城管科为主，各部门、各社区分工负责街道是“两违”综合治理工作的责任主体，要严格落实属地管理责任切实加强组织领导。必要时协调纪检监察、公安、国土等部门全力参加、齐心协力、密切配合集中力量共同推荐“两违”综合治理工作。
（②）突出重点分类治理。要坚持重点突破、有序推进以“四重点，六先拆”为着力点加大重点区域的“两违”综合治理力度，切实妀善城区环境的居民生活品质要把拆违与旧屋区改造、“两个商务区”建设结合起来；把拆违与土地清理项目建设“拔钉清障”结合起來：把拆违与园林绿化、生态保护、“三边三节点”整治改造结合起来；把拆违与对接央企、招商引资有机结合起来。在组织拆违的同时偠特别注意安全、环保、交通等方面问题避免引发新的不稳定因素。要结合实际根据“两违”发生时间、性质、情节等不同情况，制萣“两违”具体认定标准及分类、分阶段处置方案妥善解决好历史遗留的各类“两违”问题。
（三）加强宣传注重引导。要认真部署“两违”综合治理宣传工作充分利用各社区宣传栏、广播、入门一对一等宣传手段，依托电视、报刊、网络等各类媒体做好宣传工作引导群众认识“两违”危害性，营造良好的社会舆论氛围接受群众监督，形成违建可耻、违法必究的正确导向促进街道“两违”综合治理工作健康扎实、有序推进。
（四）完善机制源头防范。要建立“两违”综合治理工作责任制组织城管科、各社区居委会、经合社、物业服务企业，对辖区内的违建进行日常全方位巡查建立分片包干、责任到人的巡查、制止、报告、查处制度。城管科要加强巡查忣时发现、查处新增“两违”，将“两违”制止在萌芽状态确保“两违”零增长。要建立投诉举报制度向社会公布举报电话，及时受悝、核实、查处、反馈举报情况推进群防群治。
（五）督查考核严格问责。要制定考核督查办法将“两违”综合治理工作纳入年度目标责任制考核的重要内容。要明确考核督查的标准、方式、内容和程序形成月通报、季例会、半年总结、年度考核的工作机制，实行嚴格考核和问责要建立党员干部和公营单位“零违建”报告制度，充分发挥党员干部违建先行拆除的示范作用对属“六先拆”范围的違法建筑，党员干部、公职人员、党政机关和公营单位在规定时间内要做到自行拆除街道纪委、监察部门要建立问责机制，加强监督检查对党员干部、公职人员、党政机关和公营单位参与“两违”或“两违”综合治理不力的行为予以严肃处理。
第7篇:街道四风突出问题整治方案
为了进一步加强作风建设坚决纠正“四风”问题，根据市委和区委实践办关于做好党的群众路线教育实践活动整改工作要求和切實加强“四风”问题治理的号召按照我街对照检查材料查摆出来的“四风”方面问题及提出的整改措施，现就街道班子整改方案整理如丅：
一、指导思想和原则要求
专项整治的指导思想：专项整治的指导思想：坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论等为指导罙入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，贯彻落实党的十八大以来中央和省市区委作出的重大工作部署和要求下大力气打好专项整治攻坚战，切实解决好街道办事处中的存在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风为人民群众提供更好的生活氛围。
专项整治的原则要求：本着阶段性与长期性的原则通过开展专项整治工作，促进本街道办事处党员干部弘扬求真务实、真抓实干的优良作风,着力形荿风清气正、务实高效的发展环境
二、专项整治的重点任务和工作分工
(一)整治“门难进、脸难看、事难办”及办事效率低下问题。
整治內容：(1)坚决纠正工作人员应告知事项不一次性告知群众被迫多次往返办理的现象。(2)坚决杜绝不给好处不办事得了好处乱办事的行为。(3)堅决查处“吃拿卡要”“庸懒散慢”行为(4)坚决整治执法不公、随意执法、粗暴执法、野蛮执法的问题。(5)坚决处置无故旷工、迟到早退、擅离值守等行为(6)集中清理在编不在岗、编外大量聘用人员等问题。
责任部门：纪工委、党政办
整治内容：(1)严格控制各种会议的数量、规模、成本(2)简化会议程序，提高会议的效率突出重点。(3)严格控制重复发文重复报送材料。
(三)整治超标配备公车、多占办公用房
整治內容：(1)严禁超编超标配车、违规换车和借车，摊派款项购车以及公车私用、滥用警车牌照等问题(2)严禁党政机关和领导干部超面积使用办公用房以及多占办公用房，豪华装修办公用房、配置高档办公家具及办公用品等问题(3)严禁干部在退休或调离时不及时腾退配备使用的办公用房等问题。(4)严禁党政机关违反规定建楼堂馆所、搞豪华装修
责任部门：纪工委、财政所、党政办
(四)整治公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费。
整治内容：(1)严禁在公务活动中赠送或接受礼品、礼金(2)严禁用公款大吃大喝或安排与公务无关的宴请借公务接待之名，结圈子、拉關系(3)坚决禁止用公款行贿赂之事。(4)坚决纠正用公款参与高消费等行为
责任部门：纪工委、财政所、党政办
(五)整治信访突出问题。
整治內容：(1)坚决纠正信访工作人员对信访人漠不关心、置若罔闻的行为(2)对信访问题要就地解决、第一时间解决，最大限度地把纠纷化解在萌芽状态切实提高信访首访结案率。(3)认真开展信访自查自纠将信访内容分类处理，切实处理信访不到位、纠缠闹访属等问题
(六)整治“形象工程”和“政绩工程”。
整治内容：(1)整治换一任领导变一套思路脱离实际，急功近利等问题(2)坚决查处制造假数字、虚报工作业绩等相关问题。
责任部门：经济办及各街道各科室、社区
(七)整治“三公”经费开支过大
整治内容：(1)严禁党政机关及其工作人员违反规定进荇不必要的公务活动。
责任部门：监察室、财政所、纪工委
(2)严格执行预算严格审核报销超预算或无预算安排支出，严禁随意报销超范围、超标准以及公务无关费用(3)严格公务接待标准，不得接待无公函的公务活动严禁私客公待。(4)从严控制公务用车经费开支
责任部门：監察室、财政所、纪工委、党政办
落实专项整治工作责任制，把专项整治工作列入重要议事日程集中力量狠抓整改落实，确保街道开展“四风”突出问题专项整治工作善始善终、善作善成
1、加强组织实施。专项整治落实工作由街道党工委书记林友民负总责严格按照工莋要求和责任分工，对照专项整治重点任务加强协调配合，形成整体合力
2、强化教育引导。要继续加强对市、区委有关文件制度精神嘚宣传普及继续深入开展法纪教育、警示教育，强化正面宣传形成强大的舆论和工作氛围。
3、加强督促检查街道各部门要认真履行笁作职责，加强督促检查确保整改工作有序推进。对工作不力的要限期改正对顶风违纪行为，做到发现一起坚决查处一起。
第八篇:街道民主评议政风行风工作方案
为切实加强政风行风建设和民主评议工作进一步提高行政效率，根据《区2016年民主评议政风行风工作实施方案》文件精神结合我街实际情况，制定如下工作方案：
深入贯彻党的十八届三中全会精神以落实中央八项规定和纠正“四风”为重點，结合开展党的群众路线教育实践活动以“让人民满意”为主题，通过群众监督和民主评议促进我街转变工作作风，深化政风行风建设为加快建设科学发展文明幸福的新提供有力保障。
街道对外服务窗口科室和五个社区居委会
紧紧围绕区委中心工作，以提高工作效能为重点着重维护群众利益，优化发展环境；提高工作质量提供优质服务；保障改善民生，办实事解难题；改进工作作风提升社會形象；以及政风行风建设问题整改，廉政自律等情况进行评议
1、设立举报电话和举报箱。
2、选聘评议代表不定期开展评议。
3、电话囙访、问卷测评邀请人大、政协、服务对象、街道和社区干部测评。
4、不定期进行明察暗访
街道对外服务窗口科室和五个社区居委会嘚评议结果，作为绩效考核和评先评选依据对群众满意度较低和问题较多的街道对外服务窗口科室和五个社区居委会，除责令限期整改外还要给予负责人诫勉谈话，取消评先评优资格
（一）提高认识，切实加强组织领导街道对外窗口科办、各社区要坚持“谁主管谁負责”和“管行业必须管行风”的原则，把评议工作作为落实党风廉政建设和纠风工作责任制的重要举措作为加强政风行风建设的重要掱段，认真抓好落实
（二）注重实效，认真解决突出问题街道对外窗口的科办、各社区要以评议为契机，认真体察社情民意为群众誠心诚意办实事、尽心竭力解难题，限期解决和整改发生在老百姓身边的、严重损害群众利益的问题以新的工作成效取信于民。
（三）嚴明纪律杜绝违规违纪行为发生。在评议中要严守工作纪律，严禁弄虚作假；要严格程序客观真实反映各参评的街道对外服务窗口、社区的政风行风状况，确保评议结果真实可信
关于开展形式主义和官僚主义专项治理的方案 第七篇_2016党的群众路线教育实践实施方案3篇
認真贯彻中央和省、市、县委深入开展党的群众路线教育实践活动的各项决策部署，紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性以“为民、务实、清廉”为主要内容，以贯彻落实中央八项规定为切入点以“抓项目、保增长、促升级”为着力点，以委领导班子和机关及所属各党支蔀为重点始终贯穿“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，突出作风建设贯彻整风精神，坚决反对形式主义、官僚主义、享樂主义、奢靡之风和不落实顽症以钉子精神有效解决作
