刚酒楼做服务员只签了入职申请表怎么做,现在做了一个多月想走人主管拖着不给走怎么办?

新进公司签了入职申请表怎么做上写着试用期一个月内离职没工资,两个月结一半工资当初约定是做采购,可近去后还要兼仓管太累了,我做了半个月我想离职,怎么能拿到工资... 新进公司签了入职申请表怎么做上写着试用期一个月内离职没工资,两个月结一半工资当初约定是做采购,可近去後还要兼仓管太累了,我做了半个月我想离职,怎么能拿到工资

劳动法是规定试用期必须给工资可以去查查劳动法。所以这种合同昰不合理的

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如果你签字了,就应该守信用除非公司先毁约。约定做采购如果你觉得 兼仓管不是分内,也可以提出来否则,就应该按照约定执行

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申请表上写清楚了一个月内离职没工资的话。你做了半个月应该拿不到笁资建议跟你老板或者人事那边沟通解决吧

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我现在进的一家公司只签了入职申请表怎么做没有合同,而且发工资是在下个月的21号我在想到时会不会出现不给我发工资或者压我工资的一些情况

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