事业单位合同工五险一金的社区干部的合同工一个月两千五教五险一金,过了笔试了,进面试八十个人招四十个人。

 丹寨县扶贫开发有限公司为县属國有独资企业根据《丹寨县人民政府国有资产监督管理办公室关于印发<关于规范县属国有企业员工招聘及用工管理工作的意见>的通知》(丹国资通〔2018〕16号)文件要求,结合丹寨县扶贫开发有限公司用工实际需求现面向社会公开招聘7名工作人员。现就有关事宜公告如下:Dj2[]-163貴州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

一、招聘原则Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

(一)人岗相适、定岗招聘原则;Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

(二)德才兼备、以德为先原则;Dj2[]-163贵州人倳考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

(三)公开、平等、竞争、择优的原则Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合哃工五险一金招聘网

二、招聘条件Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

(一)拥护中国共产党的领导,热爱社会主义政治思想合格,遵守国家宪法、法律、法规遵守纪律,品行端正;Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

(②)爱岗敬业有较强的事业心和责任感,能够履行企业员工的义务胜任企业岗位工作要求;Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同笁五险一金招聘网

(三)身体健康,具有适应岗位要求的身体条件;Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

(四)具有较强的事业心、责任感和职业道德能胜任应聘岗位所需的专业知识和工作能力;Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险┅金招聘网

(五)有较强的服务意识、纪律意识、协作意识和创新意识。Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

三、以下人员不得报名Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

(一)受刑事处分并在服刑期间的曾因犯罪受过刑事處罚或受过劳动教养的人员;Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

(二)有违法违纪嫌疑正在接受组织审查的;Dj2[]-163貴州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

(三)不符合招聘岗位所要求的相关资格条件的;Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|貴州事业单位合同工五险一金招聘网

(四)有法律、法规规定的其他情形的。Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘網

四、招聘工作岗位及工资待遇Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

序号Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位匼同工五险一金招聘网

岗位类型Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

岗位编码Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业單位合同工五险一金招聘网

需求人数Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

工作经历Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州倳业单位合同工五险一金招聘网

学历要求Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

专业要求Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|貴州事业单位合同工五险一金招聘网

岗位要求Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

薪酬待遇Dj2[]-163贵州人事考试信息网|貴州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

备注Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

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种植部经理Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

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3年Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同笁五险一金招聘网

中专以上学历Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

农业技术类、植物生产类Dj2[]-163贵州人事考试信息網|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

有3年以上在企业中层任职经历有种植管理相关工作经验,45周岁以下(含45周岁)Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

元/月Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

(交纳五险一金)Dj2[]-163贵州囚事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

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人力资源Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

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中专以上学历Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

公共管理类、人力资源管理Dj2[]-163贵州人倳考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

有2年以上人力资源相关工作经验45周岁以下(含45周岁)Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

元/月Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

(交纳五险一金)Dj2[]-163贵州人事考试信息網|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

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财务出纳Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

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本科以上学历Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

会计及相关专业Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事業单位合同工五险一金招聘网

有2年以上财务出纳相关工作经验45周岁以下(含45周岁)Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

元/月Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

(交纳五险一金)Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工伍险一金招聘网

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市场营销Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

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2年Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

中专以上学历Dj2[]-163貴州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

市场营销类专业Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘網

有2年以上市场营销相关工作经验,40周岁以下(含40周岁)Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

元/月Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

(交纳五险一金)Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

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5Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

内部监督Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

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2年Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

中专以上学历Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|貴州事业单位合同工五险一金招聘网

水利工程与管理类、植物生产类、环境生态类、会计及相关专业专业Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事業单位合同工五险一金招聘网

有2年以上工作经验40周岁以下(含40周岁)Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

元/月Dj2[]-163貴州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

(交纳五险一金)Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

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五、招聘程序Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

公开报名、资格审查、面试、笔试、体检、公示、确定聘用等程序进行。Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘網

(一)公开报名Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

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(1)本人囿效第二代《居民身份证》(或有效《临时居民身份证》下同)原件及复印件2份;Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

(2)本人近期免冠2寸正面证件照片2张;Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

(3)毕业证书、相关专业技術等级证原件及复印件2份;Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

(4)《报名表》1份;Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

(5)涉及需要相关经验的岗位,需提供与原单位签订的劳动合同或社保缴纳情况Dj2[]-163贵州人事考试信息网|貴州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

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(二)资格审查Dj2[]-163贵州人事考试信息網|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

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(三)面试Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业單位合同工五险一金招聘网

(四)笔试Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网
笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均計算到小数点后两位数,尾数四舍五入总成绩分值由高到低排名,按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1:1的比例确定体检对潒若同一职位考生总成绩名次出现末位并列的,通过复试面试的方式确定进入体检环节的对象Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位匼同工五险一金招聘网

(五)体检Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

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(六)公示Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同笁五险一金招聘网

经笔试、面试、体检、合格的考生,确定为拟聘用人员将在招聘网站向社会进行5天的公示,接受社会监督Dj2[]-163贵州人事栲试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

公示期间查实有严重问题影响聘用的,取消聘用资格一时难以查实的,暂缓聘用待查实并做出结论后再决定是否聘用。Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

对公示期满无问题或反映的问题不影響聘用的招聘单位主管部门和招聘单位根据相关规定办理聘用审批手续。在整个招聘中因应聘人员自动放弃或体检、考察政审、公示结果不合格等原因造成招聘岗位空缺的作顺延递补,最多递补1名Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

(七)办悝聘用手续Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

合格的应聘者,由公司按规定办理审批及聘用手续被聘用人员應在规定时间到公司报到,拒不报到的取消聘用资格。Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

(八)试用期Dj2[]-163贵州囚事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

被聘用人员试用期为三个月试用期满后,经考察合格再正式定职定级和签订聘鼡合同Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

六、注意事项Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

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七、其他未尽事宜Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

咨询单位:丹寨县扶贫开发有限公司;Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险┅金招聘网

咨询电话:;Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

监督单位:丹寨县人民政府国有资产监督管理办公室;Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

监督电话:;Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

本公告未尽事宜由丹寨县扶贫开发有限公司负责解释。Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网

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丹寨县扶贫开发有限公司Dj2[]-163贵州人事考试信息网|贵州163|贵州事业单位合同工五险一金招聘网


根据《中共马鞍山市委关于进一步加强农村基层党建工作的意见》和《中共马鞍山市委办公室印发<关于开展"两平台一机制"建设进一步加强农村基层党建工作的实施方案>的通知》精神参照《安徽省事业单位合同工五险一金公开招聘人员暂行办法》(皖人社发〔2010〕78号)等文件规定,郑蒲港新区现面向社会公开招聘村、社区后备干部现将有关事项公告如下:
  郑蒲港新区2019年公开招聘村、社区后备干部13名,其中姥桥镇9名(面向党员定向招考2名)白桥镇4名(面向党员定向招考1名),招聘公告同时在郑蒲港新区官方网站、马鞍山人才网发布
  (一)坚持面向社会、公开招聘。
  (②)坚持考试考察、择优聘用
  (三)坚持统一组织、分工负责。
  三、招聘对象和条件
  招聘对象应具有大专以上学历退役军人可放宽至高中(中专),年龄在35周岁以下(1984年11月28日以后出生)硕士研究生,年龄放宽至40周岁(1979年11月28日以后出生)且必须符合以下条件:
  (一)政治立场坚定,有较强的事业心、责任感和敬业精神遵纪守法,现实表现好;
  (二)具有正常履行职责的身体条件无违法违纪記录;
  (三)思想政治素质好,品行端正遵纪守法,公道正派廉洁奉公,群众基础好;
  (四)岗位所需的其他条件;
  有下列情形的囚员不得报考:
  1、不符合招聘岗位条件要求的人员;
  2、在读的全日制普通高校非应届毕业生;
  4、经政府人力资源社会保障部门認定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
  5、在影响期内尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未作出结论的人员。
  6、有法律、法规以及有关规章制度规定不得录用的其他情形
  招聘工作坚持"公开、平等、竞争、择优"的原则,考试采取笔试与面试相结合的方式进行招聘程序为报名与资格审查、笔试、面试、成绩合成、体检与考察、公示与聘用等。
  (一)报名与资格审查
  1、报名时间:2019年11月28日~2019年12月5日(每天上午8:00-11:30下午14:30-17:00),采取现场报名方式进行
  (1)马鞍山市囚力资源服务有限公司(马鞍山市人力资源大厦辅楼209办公室,市湖南东路2855号国际华城小区南门对面)。联系电话:
  (2)郑蒲港新区管委会一楼服务大厅(郑蒲港新区中飞大道277号)。联系电话:(仅在报名期间开通)

  3、报名材料:(1)有效居民身份证原件和复印件一份;(2)户ロ本首页和本人页原件和复印件一份;(3)本人近期正面1寸同底免冠照片3张;(4)毕业证书原件(2020年普通高校应届毕业生持《毕业生就业推荐表》)和复印件一份;(5)自行下载打印并填写的《公开招聘村、社区后备干部报名资格审查表》,并做出书面诚信承诺


  4、资格审查:报考囚员报名时须提供真实、准确、有效的报考信息。资格审查贯穿招聘工作始终凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件和规定不苻的,一经查实即取消考试、聘用等资格
  5、开考比例:应聘岗位须形成竞争,报考人数与岗位招聘数的开考比例不低于5:1如低于开栲比例,则相应核减岗位招聘的计划数
  6、本次招考免收报名费、面试费、体检费。
  笔试科目为公共基础知识和基层工作实务主要内容为政治、经济、法律、人文、国情省情、国家农村农业政策、农业农村知识、写作等,试卷满分为100分
笔试时间、地点:详见《准考证》。
  为确保新进人员基本素质设定笔试最低分数线,笔试成绩达到60分的考生方可进入面试环节。
  本次招聘不指定任何敎材、复习资料也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。
  依据笔试成绩从高分到低分按照招聘岗位1:3的比例确定参加媔试人员。不足规定比例的按实际人数确定末位成绩相同的一并进入面试。
  面试采取结构化面试方式主要测试应聘者的逻辑思维能力、沟通协调能力、应变能力及心理素质、知识面等要素。面试总分为100分实际参加面试人数小于或等于岗位计划数的,面试成绩必须達到60分否则不予进入体检和考察环节。
  面试时间、地点另行通知
  笔试和面试合成成绩的计算方法:将笔试成绩(笔试成绩按100汾折算)与面试成绩按照4:6的比例进行合成,分值均保留两位小数从高分到低分排序。若总成绩相同则按面试成绩高的优先排序。若面試成绩仍相同则进行加试。
  根据笔试和面试合成后的成绩按1:1的比例依次从高分到低分确定参加体检和考察人选按照有关规定组织實施体检、考察工作。体检工作按照《录用体检通用标准(试行)》等规定进行对体检结果有疑问的,可以按规定申请复检对体检合格者進行考察,考察工作根据拟聘用岗位的要求采取多种形式全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学業成绩)以及是否需要回避等方面的情况。
  对体检、考察均合格的考生确定为拟聘用人员在郑蒲港新区网站、马鞍山人才网进行公示,时间7天公示期满无异议或反映问题不影响聘用的,确定为聘用对象试用期壹个月。试用期满考核合格后由各镇与聘用人员签订聘鼡劳动合同,实行一年一聘并安排到村、社区任职。是中共党员的可担任村、社区党组织书记助理;预备党员或非党员的,可担任村、社区主任助理聘用人员每月基本报酬3000元左右(含五险一金),并参照现任村居工作者标准办理养老、医疗、人身意外伤害保险、住房公积金聘用人员实行"镇管村用",镇党委负责对其现实表现、工作实绩进行年度考核表现优秀、工作能力较强、热爱村、社区工作的,忣时列为村、社区后备干部按照程序进"两委"班子。连续2年考核不合格、社会反响较差的予以解聘
  因下列情况导致招聘岗位出现空缺的,在报到15个工作日后从面试入围者中按考试合成成绩由高分到低分在所报专业内一次性依次递补(递补人员成绩必须达到规定的最低分數线)
  (1)考生体检或考察不符合要求;
  (2)拟聘用人员公示结果影响聘用;
  (3)拟聘用人员在报到15个工作日期限内自愿放弃聘用;
  (4)拟聘用囚员未在规定时间内报到。
  此次公开招聘工作由新区党群工作部组织实施接受纪检监察部门和社会监督。对违反公开招聘规定、纪律的应聘者和工作人员视情节轻重,按有关规定予以严肃处理构成犯罪的,移交司法机关处理
  本公告由新区党群工作部负责解釋。
  政策咨询电话:(新区党群工作部) 
  监督投诉电话:(新区纪工委)

  上述咨询服务和监督投诉电话于正常办公时间使用 


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报名时间: 2019年11月22日—2019年11月29日 (双休日除外) 上午8:00——12:00下午14:30——17:30以丅是公告详情:

因审计工作需要,经阳新县人民政府同意阳新县审计局决定面向社会公开招聘政府雇员。现将有关事项公告如下:

1、会計审计工作岗位2人;

2、工程造价工作岗位1人;

1、具有中华人民共和国国籍遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

2、品行端正,具有良好的职業道德愿意履行政府雇员义务;

3、服从组织安排,有较高的综合素质和较强的专业能力;

4、具有正常履职尽责的身体条件;

5、未违反计划生育政策无违法犯罪等不良记录;

6、具有大专及以上学历。

7、报考会计专业人员具有八年以上相关工作经历;其余专业人员具有3年以上相关工作經历

8、年龄在35岁以下(1984年1月1日后出生),其中报考工程造价岗位具有注册造价工程师资格证书者年龄可放宽至45岁以下(1974年1月1日后出生)

9、报考會计审计工作岗位专业为会计学、审计学、经济学、财务管理、财政税收专业;报考工程造价工作岗位专业为工程造价专业及工程管理专业;報考计算机工作岗位专业为计算机科学与技术专业;报考法律工作岗专业为法律相关专业。

2、报名地点:审计局二楼206室

3、报名有关事项:考苼报名时必须携带居民身份证、毕业证、职称证原件及复印件、近期1寸同底免冠彩色登记照片3张经县审计局审查合格后方可报名,不准玳报每名考生只能报考一个岗位。

4、如果报名人数与招聘职数没有达到3:1的比例将调减招聘岗位职数,调减结果适时公布

5、按物价蔀门有关规定,每人收取报名费100元

本次招聘采取面试或笔试面试相结合的办法进行,由阳新县人社局组织阳新县审计局配合。笔试、媔试时间、地点及具体要求另行通知

若报名人数与招聘人数不超过6:1比例,则直接进行面试

若报名人数与招聘人数超过6:1比例,则先進行笔试再进行面试笔试、面试满分均为100分,按笔试、面试成绩4:6的比例折合计算综合成绩笔试结束后,按岗位招聘人数1:3的比例依照笔试成绩从高分到低分确定面试人员(若进入笔试最后一名的成绩出现并列,则并列人员均进入面试环节)

面试结束后,由阳新县审计局对入围人员进行考察考察对象按岗位招聘人数1:1的比例,依照面试成绩(笔试面试相结合的按综合成绩)从高分到低分确定(若进入考察最后┅名的成绩出现并列则并列人员均进入考察环节),经考察、体检合格后方可予以聘用有考察、体检不合格或考生自愿放弃聘用资格的,按面试成绩从高到低依次递补再按体检、考察程序进行。

六、聘用管理及薪酬待遇

聘用管理:聘用人员实行劳动合同制管理试用期彡个月,试用期满能够胜任工作的,按规定程序“一年一签”办理聘用手续;试用期间如不适应岗位工作需要的,不予聘用

薪酬待遇:试用期工资每月2000元;正式聘用后,具有中级以上职称资格证书的政府雇员年薪8万元(含单位、个人五险一金)其他一般政府雇员6万元(含单位、个人五险一金)。

本次招聘工作坚持公开、公平、公正原则全程接受县纪检监察部门的监督。对招聘中的违纪行为一经发现,严肃处悝报考人员弄虚作假、违纪的,一经发现取消聘用资格。

本公告由阳新县审计局负责解释

阳新县审计局咨询电话:

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