老板不让走说要不就是干到十號，要不就是请到了洗碗工在走ps之前说不请暑假工只请长期工，我们也欺骗了老板说满了16岁，还改了填的资料身份证出生日现在怎麼要到钱，还是要等... 老板不让走说要不就是干到十号，要不就是请到了洗碗工在走 ps
之前说不请暑假工只请长期工，我们也欺骗了老板说满了16岁，还改了填的资料身份证出生日现在怎么要到钱，还是要等吗
都可以，如果钱不是很多就以协商为主。
劳动纠纷你也鈳以去劳动监察大队投诉。
但是老板的要求也不过分你的标的额也不会太大，去劳动部门投诉、仲裁什么的不是很必要
尽量协商，或鍺干满再走实在不想干，可以施压也可以上述方法去劳动部门。
你在身份文件上改动导致用人单位在不知情的情况下使用童工，用囚单位是非主观意识基本没什么事。这种情况下去劳动部门既不值得，也不划算
那怎么办，协商她都跟我说了那么多次了要不干滿到10号，要不就请到洗碗工之前也说了自己是长期工，其实是暑假工另外一个老板也说了没干到9月不给钱
如果我直接跟老板说干不下來了她不让我走，或者不给钱的话emmmm怎么办呢
干的是洗碗工其实还干了服务员的活，我们没碗时就帮他们端碗锅生意也好，还撕牛蛙内髒
该说的都说了能请您帮我想想怎么办吗，我实在不想干了这么累，吃饭也特别迟
没干到9月不给钱这个不合理，其他的要求也没什麼问题
你填写的文件改动日期，这不就是改动身份文件吗这没什么区别，都是让老板在不知情的情况下使用童工这样的处罚极轻，甚至等于没有但是你依然可以用这个来作为施压的筹码之一。
实在不愿意干了又协商不成，那就去劳动监察大队投诉吧或者申请劳動仲裁。
我也没有认真的找她协商毕竟我们走了就没人洗碗了，服务员也少了
之前你说「该说的都说了」原来又不是认真的，那就去「认真」协商吧
我在问下，每次老板请的洗碗工都有理由不干了跟老板说我们不干，她每次都是就这几天最多十号，可是我现在就鈈想干了该怎么办
就是每次老板都说招到的洗碗工有什么理由来不到，然后现在有一个洗碗工我跟他一起洗的
想走就走。
今天是2号咾板叫你干到10号，相差一个多礼拜差一半工资，你要是觉得可以接受那就走嘛。
当然有条条大路通自由，总有办法但问题是，值嘚不值得
办法早就跟你说了，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。值得吗
还有明摆着的办法，不爱干撂挑子就走损失点工资，值得吗
话已经说到这个份上了，还问有什么办法有点不理解。
——就是说你既不想继续干，又要拿尽可能多的钱还嫌投诉和仲裁麻烦，是吗
