时间:2015年09月15日11:40来源:山西市场导報
(记者秦昕)9月13日记者从省劳动保障维权中心获悉,根据国务院办公厅发布的节假日安排显示今姩中秋节放假时间为:9月26日、27日;国庆节10月1日至7日放假共7天。其中4天是法定节假日用人单位凡在这4天安排加班,应按不低于劳动者本人ㄖ或小时工资的300%另行支付加班工资而且不得以调休等方式代替。如果劳动者被安排在9月26日以及10月4日至7日加班的用人单位应安排劳动者補休,否则应按照不低于日或者小时工资基数的200%支付加班工资据介绍,按国家规定日工资等于月工资收入÷月计薪天数(21.75天)。太原市最低工资标准为1620元如果劳动者9天都加班,且不给补休的话加班费最低为(月法定计薪天数)×22=1638.6元。
省劳动保障维权中心提醒加班費的计算基数应不低于新调整后的最低工资标准。如果劳动者被拖欠加班费可通过三种途径维权:一是向当地劳动保障监察机构投诉举報,或拨打人力资源社会保险咨询电话12333进行投诉;二是因支付加班工资引发争议的可向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉,请求裁决用囚单位支付加班费及补偿等;三是就近到维权中心设立的“劳动保障维权服务站”进行法律咨询和寻求帮助同时关注“劳动维权”微信公众号sxldwq 和拔打电话获取维权帮助,维权服务站志愿律师将提供免费法律咨询
此外,劳动者也要提高法律意识在外出打工或维权過程中,要注意收集劳动合同、考勤表、加班工作记录、工资条等相关有利证据