我在一家公司里工作了两年七個月,单位没有给我买五险
按照法律规定用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订书面的劳动合同,逾期签订嘚从第二个月内应向劳动者支付双倍的工资报酬。 另单位为员工缴纳社会保险是法定的义务,单位不缴纳保险的则员工可以据此离職,并可以要支付经济补偿金劳动争议案件必须先经过劳动仲裁。
宝宝知道提示您:回答为网友贡献仅供参考。
按照法律规定用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订书面的劳动合同,逾期签订嘚从第二个月内应向劳动者支付双倍的工资报酬。 另单位为员工缴纳社会保险是法定的义务,单位不缴纳保险的则员工可以据此离職,并可以要支付经济补偿金劳动争议案件必须先经过劳动仲裁。
宝宝知道提示您:回答为网友贡献仅供参考。
一般情况是缴纳五险一金的其Φ住房公积金不是强制性要求。全部
对于保险是法定的双方不能协商改变。