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①个人缴费根据职工本人上一年喥月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳

②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴納。2006年1月1日起人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户单位缴纳的19%划转为社会统筹,而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题

2、医疗保险:单位10%,个人2%+3元;

3、失业保险:單位1%个人0.2%;

4、工伤保险:根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间;

5、生育保险:单位0.8%个人不交钱。

2018惠阳华附高中录取分数线

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