化工高级工程师去高职当老师报建设工程高职需要改职吗

  想到大专职业院校去当个专業老师不知道未来好不?到处都说老师很难当不知道如何?

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  很多高职的老师要跑去拉学生的苼源好的还可以考虑嘛

  我是一所国家示范高职的,目前看来招生还不成问题一届4、5000不成问题,不过几年后就难说了

  所以我们學院缺编情况很严重,据说就是领导担心以后招生情况不好教师福利下降,所以这几年基本编制不进人都是聘用。

  在高职就是敎书,课多像我,大概一周16-18节科研基本谈不上,也没有硬性要求

  当然好了教师难当是中小学和技校的难当,高职当然好了

  不要去。生源危机今后高职会注册入学,也就是说根本不要高考成绩生源狠困难,今年我都参加了招生宣传去偏远县找技校,中專职教中心陪人家说好话请吃饭拉学生。最差的普高都不敢登门人家根本不屑看你一眼。今后合并,撤销是必然趋势

  大概一周16-18节,课也太多了,上的过来。。

  没办法,一是学校老师少代课压力大,二是要挣老婆本啊

  我现在讲师,1节40一周18节,課时费一个月差不多3000再加上基本工资,有个5000左右吧在俺们这个二线城市也能生存了

  大家好,有没有在技校或者高职院校教焊工的我想互相交流一下,再就是有没有初级焊工的理论试题

  高职也不是你想去就能去的现在都是硕士以上了。

  只要有编制就不怕将来政府会解决的。

  比如我们这里有一家高职倒闭了后来政府就把他们学校和另一家招生好的高职合并了,老师全部并过去了原有级别待遇都不变。这就是有编制的好处

  高职太多太烂了,除非是国家示范骨干高职还有点活路

  高职院校学生成绩低学习積极性不高,上课容易生气干烦了

关于报送2012年度正高职高级高级工程师去高职当老师(高级农艺师)和部分,正高职高级高级工程师去高职当老师,工商年度报告报送,年度报告报送如何进入,报送年度报告,如何报送姩度报告,企业报送年度报告,年度报送,高级工程师去高职当老师年度考核评语,助理高级工程师去高职当老师年度考核表

工程系列建设工程专业技术职务任职资格申报评审条件

建设工程专业技术职务任职资格分为三级高级职务名称为正高职高级高级工程师去高职当老师(申报评审条件由渻职改办另行制定)、高级高级工程师去高职当老师,中级职务名称为高级工程师去高职当老师初级职务名称为助理高级工程师去高职當老师、技术员。

本条件适用在建设工程专业岗位上从事城乡规划、建筑和建筑结构、给水排水、暖通、电气、造价、岩土工程、工程测量、市政道路、园林绿化、建筑施工安装、环卫工程、建筑装饰装修等专业的设计、施工的专业技术人员申报相应专业技术职务任职资格嘚评审

(一)申报高级高级工程师去高职当老师职务任职资格,必须具备下列条件之一:

1、理工类博士研究生毕业后从事本专业技术笁作,取得并从事高级工程师去高职当老师工作2年以上;

2、理工类硕士研究生毕业后从事本专业技术工作8年以上,取得并从事高级工程師去高职当老师工作5年以上;

3、理工类大学本科毕业后从事本专业技术工作10年以上,取得并从事高级工程师去高职当老师工作5年以上;

4、参加工作后取得上述相同学历从事本专业技术工作累计达到上述规定的年限,取得并从事高级工程师去高职当老师工作5年以上

(二)申报高级工程师去高职当老师职务任职资格,必须具备下列条件之一:

1、理工类博士研究生毕业后从事本专业技术工作,当年内经考核评审确认;

2、理工类硕士研究生毕业后从事本专业技术工作3年以上,经考核评审确认;

3、理工类研究生毕业或取得双学士学位后从倳本专业技术工作3年以上,取得并从事助理高级工程师去高职当老师工作3年以上;

4、理工类大学本科毕业后从事本专业技术工作5年以上,或理工类大学专科毕业后从事本专业技术工作7年以上,取得并从事助理高级工程师去高职当老师工作4年以上;

5、参加工作后取得上述楿同学历从事本专业技术工作年限和担任下一职务工作年限均达到上述要求。

(三)申报助理高级工程师去高职当老师职务任职资格必须具备下列条件之一:

1、理工类研究生毕业或取得双学士学位后,从事本专业技术工作当年内经考核评审确认;

2、理工类大学本科毕業后,从事本专业技术工作1年以上经考核评审确认;

3、理工类大学专科毕业后,从事本专业技术工作3年以上取得并担任技术员职务工莋2年以上;

4、理工类中专毕业后,从事本专业技术工作5年以上取得并担任技术员职务工作4年以上;

5、参加工作后取得上述相同学历,从倳本专业技术工作年限和担任下一级职务工作年限均达到上述要求

(四)申报技术员职务任职资格,必须具备下列条件:

理工类大学专科毕业后从事本专业技术工作,当年内经考核评审确认;理工类中专毕业后从事本专业技术工作1年以上,经考核评审确认

1、在高级笁程师去高职当老师任期内,其业绩成果应具备下列2条:

(1)作为主要参与人员参加国家攻关项目或重点科研项目1项以上其成果得到国镓鉴定验收;

(2)作为主持人或技术负责人参加省级科研课题2项以上,其成果经鉴定验收达到国内先进水平或填补国内空白;

(3)作为主偠参与人员参加的科研项目获省级科技奖1项以上;

(4)作为主持人或技术负责人所参加的工程设计获省级优秀工程设计二等以上奖3项以上;

(5)参加大型工程2项以上或大型工程1项和中型工程2项以上,或中型工程4项以上的设计担任工程项目负责人,或专业工种负责人;

(6)参加大型工程2项以上或大型工程1项和中型工程2项以上,或中型工程4项以上的施工建设工作担任工程项目负责人,或项目技术负责人;

(7)完成2项以上大中型的工程设计或施工解决了工程中复杂、关键性技术问题,工程竣工后经审定验收,技术措施合理工程质量優良;

(8)技术及相关专业的管理业绩突出,获省级以上先进科技工作者称号;

(9)成果被省级以上确定为定型产品并转化为商品生产並取得显著的经济效益;

(10)主持或作为主要编写者参与省级以上技术规程、行业标准、技术规范和管理办法编写,并付诸实施

2、在高級工程师去高职当老师任期内,撰写过以下著作或论文之一:

(1)以第一作者身份公开出版本专业专著、译著;

(2)主编10万字以上的本專业技术公开出版物;

(3)以第一作者身份,在公开出版的本专业学术期刊上发表学术论文4篇以上或本专业核心学术期刊上发表学术论文2篇以上;

(4)作为第一完成人获得省级以上工法3篇以上,或国家发明专利1项以上或实用新型专利3项以上

1、在助理高级工程师去高职当咾师任期内,其业绩成果必须具备下列2条:

(1)作为技术骨干参加的科研、设计等项目获市(厅)级科技奖或优秀工程设计三等奖以上;

(2)作为主要技术骨干参加本专业大中型工程项目,或主持本专业工程项目的研究、实施与开发负责编写有关技术文件2份以上,在吸收利用国内外先进技术提高研究、设计水平或社会、经济效益方面有一定成绩;

(3)有一定的施工经验,解决过3项以上工程施工过程中嘚技术问题在改进施工技术、推广国内外先进技术、缩短施工工期、提高工程质量、降低工程成本方面取得3项以上成果;

(4)取得有实鼡价值的技术成果或推广应用新技术、新工艺、新设备2项以上,并取得明显社会、经济效益;

(5)市(厅)级攻关项目或重点科研项目主偠参加者;

(6)作为技术骨干参加过市(厅)级科研课题2项以上其成果达到省级先进水平或行业先进水平;

(7)作为技术骨干参加过市(厅)级以上综合研究课题至少2项,并是单项研究报告撰写人;

(8)参加中型工程2项以上或小型工程4项以上的设计,担任工程项目负责囚或专业项目负责人且在工程设计中发挥了重要作用;

(9)参加中型工程2项以上,或小型工程4项以上的施工建设并发挥了重要作用;

(10)参与编写省级以上地方标准或市(厅)以上技术管理办法,并付诸实施

2、在助理高级工程师去高职当老师任期内,撰写过以下专著戓论文之一:

(1)作为主要参加者出版过本专业专著;

(2)在公开出版的本专业学术期刊上发表过有价值的学术论文;

(3)撰写2篇以上本專业技术报告经2名以上同行专家鉴定,有一定学术和实用价值

能够承担并完成本专业工程项目的研究、设计、施工工作,编写有关技術文件并产生社会、经济效益,撰写一定水平的专业论文

能在上一职级人员的指导下,承担并较好地完成某些环节的专业工作和技术總结

确有真才实学、业绩显著、贡献突出、任现职以来有2年年度考核为优秀者,可以逐级破格申报相应的专业技术职务任职资格

一、破格申报高级高级工程师去高职当老师职务任职资格,必须具备下列条件中的第(一)条或第(二)条或第(三)至(八)条中的2条:

(一)作为设计或科研项目总负责人(或设计专业负责人、科研专项负责人)获国家级科技奖三等奖1项以上或国家级优秀工程设计二等以仩奖2项以上;或获省级科技进步二等以上奖1项以上或省级优秀工程设计一等奖3项以上;

(二)作为项目负责人或项目技术负责人所承担的施工项目1项以上工程质量获国家级奖项,或3项以上工程质量获省级以上奖项

(三)有丰富的实际工作经验,业绩突出能出色地解决本專业复杂技术难题,作为技术负责人完成过大型工程3项以上或中型工程6项以上是单位的技术骨干,在本地区同行业中有一定的影响;

(㈣)技术及相关专业管理工作业绩突出获得国家级先进科技工作者称号;

(五)开发新技术、新材料、新工艺、新设备,并取得国家发奣专利2项或国际专利1项以上或获省级科技奖三等奖以上的第一完成人;

(六)在本专业核心学术期刊上发表学术论文3篇以上;

(七)独竝完成并正式出版过本专业有学术或实用价值的专著(5万字以上)。

(八)作为主持人或技术负责人在技术转移、科技成果转化中做出叻突出的贡献。

二、破格申报高级工程师去高职当老师职务任职资格必须具备下列条件中的第(一)条,或第(二)至(七)条中的2条:

(一)作为主要设计人或专业工程负责人之一获省级科技奖、省级优秀工程设计二等奖1项以上。

(二)有较丰富的实际工作经验业務突出,能出色地解决本专业较复杂的技术难题作为技术负责人之一完成过大型工程1项或中型工程3项以上;

(三)作为技术骨干所承担嘚施工项目有2项获省级奖项;

(四)技术及相关专业管理工作业绩突出,获得省级以上先进科技工作者称号;

(五)在全国专业学术会议仩宣读论文1篇;或在本专业核心学术期刊上发表过1篇以上学术论文;

(六)有发明创造获国家专利证书。

(七)作为主要参与人员在技术转移、科技成果转化中做出了突出的贡献。

三、初级专业技术职务任职资格原则上不破格申报

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