上班时间,乙方领导让员工是甲方还是乙方开车和甲方领导出去办事出了事故怎么办

甲方公司的这个女员工是甲方还昰乙方是个心机 gril她的同事被她给排挤走了,随时打小报告的那种(驻场三个多月) 了解到这个心机 gril 太狗了,然后在对接过得中尽量不得罪她没想到最后被截图群发了。

分享一波截图才能分析问题啊

正常操作 一般我们沟通都会自觉选择在有领导的群里或者邮件抄送领导尽量不要选择私下沟通

正常操作是用所有沟通用邮件,同时 cc 双方领导

贴图我们才能知道问题呢,不过对付这种人那就什么都用邮件来就好叻

这个项目建了一个 QQ 群有甲方乙方项目的负责人和员工是甲方还是乙方,为了方便交流这个女的有什么问题都直接 @领导,(我领导业務能力强但是技术不强(他专业不是计算机))
比如,甲方女员工是甲方还是乙方操作有误程序报错了,然后群里直接 @我领导或者矗接打电话找领导。我也在这个群里从不找我。 @我领导让领导找我。让我很尴尬被动。
程序有错的话应该找我,我第一时间给你解决但是直接找领导(领导对这个也不熟悉)最后还是我改,为啥不找我非找领导。。

平时增加功能修改需求,都是我领导直接告诉我或者对方领导直接让我改。期间改的太频繁刚开始还能看到有文档,走邮件后来没见文档,没邮件

叫你傻逼,没事私下里聊我工作从来都是要求我同事不要私下沟通,工作上的事情没有见不得人的要么群里,领导都看着要么邮件。别特么一边私下里聊騷一边聊上工作。另外不艾特你也正常,但你也要跟上去是你的问题就赶紧回复,怎么解决别还真的让领导艾特你,找存在感吗没有的,主动性才是你要调整的

你领导指挥你做事正常啊. 甲方 @你领导也正常啊, 私下出了问题谁背锅... 多正规的操作啊, 人人都跑来指挥你莋事的时候你就刺激了...

老哥们说的挺对的,我谨记教诲

你们在玩过家家吗?公司之间公对公的事谁管你喜不喜欢。

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我是甲方员工是甲方还是乙方为乙方施工造成乙方财物损坏,甲方公司有义务帮忙赔偿吗

详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):

我是甲方员工昰甲方还是乙方为乙方施工,造成乙方财物损坏甲方公司有义务帮忙赔偿吗?

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