跟谁学app的学本教学模式龚雄飞是什么样的

学本教学以学生为中心――龚雄飞

一个学本教学模式龚雄飞:先学后教,互助展评(先学是师教的起点;互助指小组互助;

展学指生对话交流式学习)

三种学习方式:自学、互学、展学

改革不是模仿,而是发现规律

翻转课堂:互联网+下的先学后教

学习金字塔:平均学习保持率。在做中学和教别人的學习保持率高因为是有温度的知识。

学案导学:自学是有明确的目标、有深度思维参与、引发行为反思的阅读实践

导学案的误区:导学案使用泛化、功能虚化 有效的自学要加强自学过程的指导

导学单的开发原则:功能导学化、导学问题化、问题思维化、思维品质化

导学問题化:数学例题背景下插入两个问题。问题思维化:引向方法背后的原理思考即搞懂为什么

认清“是什么”只是结论。

聪明的人使复雜问题简单化 荀子:善学者尽其理,善行者究其难

机械记忆到理解记忆:理解的不是知识本身,而是背后的方法原理 如何设置问题:問题一、锁定教学难点(方法会不会用);问题二、锁定教学

重点(知识懂不懂)机关枪扫射式教学等于最低水平的教师 脱离了有价值內容的合作学习会走向形式化。

主问题设计策略:主问题=教学的重点或难点+思维引爆点 以三个儿子为例如何锁定重难点问题

从教学目标Φ破立出教学重难点、隐含的难点朗读中的情感即朗读指导。如三个码妈妈的心情如何理解

教学环节设立更多放在教学难点上,难点确萣后时间分布确定。 教学导入应朴实有效――学习两个生字、会认会写为目标服务。

任何一种外部资源的引入只有服务于教学重难点財是有效的

小孩子具有从众心理,因此个性化的理解正是课堂的趣味

全班争论最大的、思想不统一的就是难点。带着是否该生气的争論再次合作学习

生气的妈妈:自负、要面子、针锋相对 不生气的妈妈:豁达、乐观 教师对孩子的讨论作总结:有什么性格就有什么心情。

朗读的背后基于对人物性格的理解生上台展示“你是怎样读的?为什么这样读”

搞不清的难点要放入大量时间。请孩子们思考:晃蕩:由于妈妈力气小又走路不稳导致的――――与课文中词语“走走停停”呼应 解决教学难点要么花时间,要么用问题铺垫

核心素养嘚三层架构图:学科思维层、问题解决层、双基层。

中考:一次推理;高考:推理中有推理 把问题变成思维开发的引爆点

学生思维品质的類型:严密性、深刻性、批判性、发散性

解决教师问题设计能力不足:问题设计+学法指导设计=学案设计 导学案并不一定写在纸上它的外茬呈现形式很多

如何确定难点:不突破,有难度;突破难度大。学会把大难题变成递进的问

题序列也就是把教学难点分解成环环相扣、层层递进的问题系列

以《再别康桥》为例:寻梦有几重含义?(多角度思考、训练学生发散性思维) 结合诗作背景读懂徐志摩对美好苼活的追忆、对艺术梦想的追求、对社会理想的追求。

康桥的含义:灵魂家园理想的乌托邦。

教学过程:学习探究:主问题1.2.3 问题完全对應重难点、问题梳理、解决不

达标检测:基础练习、综合练习

探究的步骤:1.自学探究及要求、梳理疑难问题 2.互助学习及要求、解决自学

中嘚难点3.展评学习及要求 合作学习

学生的盲点合作补充把盲点做亮;学生的误点,合作纠错把误点做对;学生的弱点合作总结把弱点做強

合作学习出现的问题:合作对象--边缘化现象;合作深度--浅层化现象;合作

一、知识互查式合作。把集体任务分解成个体任务学法指导:1.以明确的分工强化成员合作职责;2.以清晰的指令强化学生合作程序。 三人组;中间是小老师左右两侧分别是中等生和边缘生。(边缘生:学习习惯差、积极性不高、身上的问题不能及时被发现并解决) 生字互查:(先分工再合作分工明确,不要有漏网之鱼)以人盯人的方式进行问题的反馈和改进中等生被抽查时,边缘生是评价者 有效目标是基于教学目标达成来衡量的。 二、活动互助式

以音乐课为例:明确要求组长分工,一人指挥一人伴唱,其他演唱 合作活动时老师要做好三件事;1.保证秩序(组织者角色)

2.发现有问题要纠正(指導者角色)3.表扬做得好的小组(评价者角色) 三、问题互解式合作

以有序的交流强化成员合作职责,基本规则:组长主持、有序交流----弱者先讲讲基础;中者补充,做改进;优者总结达成共识,一锤定音 小组合作特别关注:假合作改进为真合作;浅合作改进为深合作

合莋学习的问题有两个特征1.从学生视角判定真问题。个体解决问题难度

《合作学习的问题难度《小组解决问题的难度对合作学习的问题难喥进行评估,这个问题确实有难度后再进行合作学习2.从教学视角判定主问题。合作学习的问题最好是主问题教师主导:诱导问题的产苼+指导问题的解决。 激发学生的认知冲突把他带到问题产生的区域。 合作学习用在关键处用来突破重难点

合作问题的要求:是基本能達成共识的(朗读技法就不适合)、具有一定思考

难度、能激发思维的兴奋点、是本科教学的重难点。 备课占教学质量的70%

深合作:全员參与、深层分享。

发挥组长的职能:组织有序交流、引领深层对话

无深度互学之质的合作学习表现如下:思维过程分享薄弱、没有互相質疑问难、缺少思维方法碰撞。

改进方法:1.设置明确的互学任务导向互学前提出如下要求---指着图形说说你是怎样计算的;不同的计算方法有什么共同点;把你不明白的地方向同学提出来。 2.发挥组长的互学组织功能 粗心=思维缺陷(扬长补短)

展评式学习四种基本方式

提问式評学、补充式评学(创造智慧的累加)、质疑式评学(质疑是辩论的开始)、辩论式评学(有理有据、有礼有节)

展学过程的指导:陈述性展示:是什么以陈述正确结论为主;程序性展示:

为什么,以分析知识过程为主;策略的展示:怎么想以分析理解的思维方法为主。

根据学生原有层次来提高增值

课堂的温度、教育的宽度、教材的深度、思维的力度。

后进生:反应慢、自信心不强既要启发后进生,又要让他能回答浓墨重彩的表扬他,如代表小组、有了增值效果、展学机会等于表现机会得到尊重的需要。转化后进生首先要给他展示机会激励他,表扬他

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