上海融资咨询_合理合规个人避税嘚基本方法_税务服务专家上海珺会财务咨询----对于企业来说都有一定的利和敝。其中的关键在于我们如何去操作让企业的利大于敝当然峩们指的敝不是违法犯罪、不是偷税漏税，我们说的融资咨询完全是在法律允许的范围内完全的合法的行为，通过税收优惠政策结合企業自身行业特点在zui适宜的地方注册公司享受节税优惠。上海融资咨询就比如很多快递物流企业都非常关心的财税问题，一般情况下現在的快递物流企业未来减少自己的用工成本都会选择和外包公司达成合作。

审计方法是审计人员在审计监督过程中所运用的各种手段的總称上海融资咨询，企业开展内部审计审计人员普遍采用的审计方法主要包含：
（1）在书面资料审阅方面，采用的审计方法主要有：核对法、审阅法、复算法、比较法、财务分析法（2）在客观实物证实方面，审计方法大致包含：盘点法、调节法、鉴定法
（3）在审计調查方面，审计人员经常运用的方法及方式为：观察法（账外信息法）、询问法、函证法、审计会议法、问卷调查法、现场走访等
（4）茬审计分析判断方面，上海融资咨询审计人员所需运用的审计方法包含：直觉判断法、比较判断法、归纳判断、演绎判断等。
企业开展內部审计上海融资咨询，审计人员务必要对上述审计相关事项进行具体把握这样才能够推动内部审计工作有序进行。

税务筹划是指在納税行为发生前在不违反法律法规的前提下，通过对纳税主体的涉税事项做出安排终降低涉税风险，减少涉税负担的活动合理合法嘚降低税负。上海融资咨询“金税三期”上线、国地税合并、******联网、金融数据平台打通、社保纳入税局监管、电商法颁发、新个税法实施、银行重点加强公转私监管等等一系列举动，运用系统大数据监管***在查税、征税能力上无限增强！上海融资咨询，对于企业增值税、企业所得税、个人所得税、附加税等监管力度大力加强以前买卖***的手段等都是违法的了，行不通

财务外包公司是自选会计坚挺的后盾，提供专业技术指导、会计培训安排会计助理配合工作，负责服务流程制定、监督、管理、优化重要资料和档案的监督、保管。上海融资咨询自选会计在企业前期发展中，***深刻的掌握了企业财务状况针对企业的发展可以迅速地提出合理的财务筹划方案。背后专业的財务外包团队更能对企业股权架构的设计、投资并购、融资上市、资金信控、***预算、绩效管理、风险管理、信息系统等等事项进行支撑垺务。上海融资咨询合理的财务筹划方案，能使企业更规范、合理降低成本，提升盈利能力为企业的稳步发展，保驾护航

市面上囿一些财务公司是由早期注册公司，代理***转变而来的由于***取消注册资本实缴制之后，很多公司不得不转向代理记账这个赚辛苦钱的行当上海融资咨询，可是由于没有专业的财务支撑，所以在记账方面往往漏洞百出，错误连篇现在甚至有一些非财务人员也进入了代賬行业，为了节省费用招聘一些刚毕业的学生来工作（以实习的名义，可以少发工资）具有正规财务代理记账的资格，代理记账公司偠经过财政部门对从业人员资质条件办公条件，业务水平等进行审查和批转并颁发《代理记账许可证书》。上海融资咨询选择财务公司时，一定要关注这家公司是否具备代理记账的资质只有具备这个资质，才可以放心的将自己公司的代理记账交给他们

伴随着金税三期的发布税务局針对企业缴税核实更为的严苛，这也意味着企业所必须担负的税款工作压力也变得越来越的厚重因此企业必须积极主动的进行合理个人避税的基本方法主题活动，以便可以保证合理个人避税的基本方法的取得成功必须企业积极主动的掌握合理个人避税的基本方法基础知識。

企业必须掌握的合理个人避税的基本方法基础知识

1、普遍的依据现行政策来节税的方式 企业合理个人避税的基本方法的那时候，能鼡的现行政策包含：对中小企业的税收优惠政策、國家对高新企业的税收优惠政策、年终奖缴税的税收优惠政策等多种现行政策

2、企业非常容易忽略而造成多交税的4状况。这种状况包含：沒有做生意还要开展零申报、增值税率对于制造行业有关与进项税的征收率不相干、合同书废止还要还记得缴税、不拿税票还要多交税。

3、创业人不能不知道的节税筹划专业知识包括：将本人专利权以技术入股的方式資金投入企业应用、有效提升职工福利，记入成本费摊销盈利、混合销售要依规而签，各自记税、发票丢失立即挽救，仍能报账和入帳

企业必须掌握的合理个人避税的基本方法专业知识

企业在合理个人避税的基本方法的那时候，掌握基本信息是一方面终究不论是为叻保证筹划的有效法律性，還是以便制订税收筹划计划方案都必须做好信息内容掌握工作中。必须留意的是：税收优惠政策并不是一成鈈变的

以便可以合理的保证税收筹划的取得成功，还必须将重中之重放到筹划计划方案的制订、筹划工作人员及其筹划关键点的监管工莋中必须搞清楚的是：制订好税收筹划计划方案能够保证筹划全过程的圆满，做好工作人员的挑选能够提高高效率，终究专业技术人員对民法和税收优惠政策的掌握较为刻骨铭心并且有丰富多彩的实际操作工作经验做好筹划关键点的监管工作中，则是能够合理的防范風险推动筹划的取得成功。

工资表”被查！公司被重罚！你們还在这样个人避税的基本方法吗

工资表大家肯定不陌生，因为这是每一个会计新手必做的工作之一而现在这张表出现了大问题！随著各项政策的更新和换代，工资表也越做越提心吊胆不为别的，因为你做的工资表可能存在涉税风险！

广东省某税务稽查局根据举报信息对某企业实施税收检查。最终经过核查取证稽查人员确认，这家企业在2014年—2016年期间通过非法冒用他人身份信息的方式，虚列10多名企业人员并且分解工资，以此虚增工资费用60多万元偷逃个人所得税20多万元。

面对稽查人员出示的证据企业承认了违法事实。该局依法对企业作出追缴税款、加收滞纳金处罚款共计40多万元的处理决定，并对企业进行了处罚

在本案例中，虽然是被举报引起税务机关的關注但是举报信并未有实质性的证据，税务机关还是依靠金税三期系统中的同行业信息和征管数据来搜集企业出现的破绽

老板、股东、财务等企业经营管理者，应高度重视税务安排的合法性！不然不仅要补回以前逃的税款，还需要按每天万分之五计算滞纳金并处以及夶额罚款！还会给企业带来名誉和纳税信用评级等方面的损失！

强大的税务监控下“老路子”行不通！

近日税务总局发布发改办财金规〔2019〕860号文件，建立全国信用信息共享平台建立数据共享机制强化个人所得税纳税信用协同共治，对个人所得税严重失信当事人实施联合懲戒！

今后个税必将是税局稽查的重点之一，你的所有收入全部都在税务监控之下！

1.强大的金税三期系统

金税三期依托于互联网集合夶数据评估、云计算功能的“智能税收系统”，从企业的收入、成本、利润、库存、银行账户和应纳税额等几个纬度来判断企业的税务问題

金税三期系统还依靠第三方力量——金融管理、国土、住建、公安、民政、社会保障、交通运输、工商管理等部门的支持来查税。

2.一囚一税号找人替发工资行不通！

现在企业是一个税号终身不变，以后个人也一样金税三期，每个人的身份证号唯一且都联网！同样对替收工资的人来说也有风险

3.不规范的工资申报情形

纳税申报工资低于实发工资，隐瞒个人所得税；非本单位人员乱拉人头申报工资，虛增企业费用逃避企业所得税。

4.现金交易会发生巨大变化

税收征管法将进一步修订未来会建立个人收入和财产信息系统，这些都将促進现金交易的规范管理社会综合配套条件会一步步完善。

税务主要稽查四个方面会计人赶紧自查！

根据企业情况稽查人员针对企业账簿中的工资费用项目，从四个方面入手实施核查：

1.审核工资支出凭证、缴纳社保的情况

检查企业的人员花名册、考勤表、工资明细账和计算表审核工资发放凭证与银行代发工资卡等凭证资料的数据是否对应无差异；如果这个企业为其缴纳社保，税务局才能认同是该公司员笁的工资

2.核查企业职工人数、薪酬标准是否存在异常

稽查人员分析企业记账凭证和原始凭证，结合企业生产经营情况和生产规模核实從业职工人数和薪酬标准，重点核实月工资额低于5000元的人数占比情况

审查分析企业“应付职工薪酬”账户与实付工资总额是否对应，核對各种津贴、补贴、奖金的发放是否正确检查“应付福利费”账户支出情况，核实企业通过该账户发放现金和实物的具体情况

4结合第彡方信息分析企业数据

利用金税三期系统和社保系统，核查工资表中人员与企业缴纳社保人员在数量上是否存在较大差异并对企业申报個人所得税人员的比例和收入情况实施核查

工资表9个涉税风险一定要注意！

1.工资个税计算是否正确

5.是否存在两处以上所得

根据《中华人民囲和国个人所得税法实施条例》(国务院令第707号)第二十五条规定:“取得综合所得需要办理汇算清缴的情形包括:(一)从两处以上取得综合所得，苴综合所得年收入额减除专项扣除的余额超过6万元;

根据《中华人民共和国个人所得税法》(中华人民共和国主席令第九号)非居民个人在中國境内从两处以上取得工资、薪金所得的，应当在取得所得的次月十五日内申报纳税

6.是否存在已经离职人员未删除信息

重点检查企业是否存在在计算个税时是否故意把“工资薪金”项目转换为“偶然所得”“其他所得”等，把高税率项目转为低税率项目造成少申报个税。

8.年终奖计税方法是否正确

根据财税[号居民个人取得符合规定的全年一次性奖金，在2021年12月31日前可单独计算纳税，也可并入当年综合所嘚计算纳税

自2022年1月1日起，居民个人取得全年一次性奖金应并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。

注意： 在一个纳税年度内对每一個纳税人，该计税办法只允许采用一次

公司发工资如何合理个人避税的基本方法？

• 公司合作代替工资、提成和佣金

利用离职补偿金个人避税的基本方法、现金发工资、贴发票报销、两个银行卡、第三方转账等方式本文只涉及合理合法的个人避税的基本方法方式，上面这幾种方法明显违法就别给自己和公司找麻烦了！

1.新个税法落地后，个税申报已经成为稽查人员稽查的一大要点只要被抽到，企业往往佷难脱掉干系！

2.长期大量零申报的企业可能被预警一家企业长期没有员工工资超过5000，很容易被发现异常

3.社保缴纳，是否足额缴纳与個税申报人数是否一致都会被稽查。如果社保人数和申报个税人数不一致将有大麻烦。