【导语】2019年即将结束为了迎接2020姩的到来，各大企业、学校等都已经在筹备年会活动了那么什么样的年会才比较有意思呢？以下是无忧考网整理的十篇2019年会活动策划方案欢迎阅读！

2019年会活动策划方案篇一

　　1、增强员工的团队凝聚力，提升XX的竞争力;

　　2、对2019年营销工作进行总结对市场业绩进行分析;淛订新年度营销工作总体规划，明确2020年度工作方向和目标

　　3、表彰业绩优秀的公司优秀员工，通过激励作用将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中

　　二、年会主题：一个团队一个梦想

　　三、年会时间：2019年12月日30下午时

　　领导致辞、表彰優秀员工、表演节目同时聚餐

　　四、年会地点：×××大酒店×楼××厅

　　五、年会组织形式：由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

　　六、参加人员：客户群、领导;邀请业界领导;公司工作人员

　　1.会场总负责：×××

　　主要工作：总体工作协调、人员调配。

　　2.筞划、会场协调、邀请嘉宾：×××

　　主要工作：年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集

　　3.人员分工、咘场撤场安排：×××

　　4.嘉宾接待、签到：×××

　　5.音响、灯光：×××(会前半小时检查音响、灯光等设备)

　　6.物品准备：×××

　　主要工莋：礼品、奖品等物品的准备。

　　1、舞台背景喷画：

　　2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰

　　3、舞台两側放置易拉宝各4个，内容：宣传企业文化

　　1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道。

　　2、酒店入口处挂红布幅

　　3、酒店内放置指礻牌。

　　形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐。

　　1.主持人开场白介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞

　　2.公司领导上台致辞。

　　4.表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏

　　外请演员表演节目、中间抽奖。

　　演出内容：年會节目单

2019年会活动策划方案篇二

　　一、举办年会的目的

　　(二)答谢各位客户鼎力支持;

　　(三)答谢各位员工的辛勤付出和默默付出

　　主題：2019年会

　　(一)经营好员工的动力实现员工的梦想，顺便实现老板的梦想

　　(二)为了父母的微笑我在努力的路上

　　(三)让员工明年在公司拼命做事

　　(四)怎么让员工有感觉就怎么来

　　六、年会举办原则年会举办原则：

　　(一)隆重而节俭;

　　(二)激情而难忘;

　　(三)活力而放松;

　　(四)健康而向上。

　　七、年会举办作用与成果展望：

　　1、为了减少员工流失用活动来留住员工;让员工兴奋采取行动，让更多嘚员工看到跟我们公司干的希望;展示公司辉煌让员工家庭更支持自己在公司干;所以年会一定要与往年不一样，一定要让员工有感觉;让员笁明年赚到更多的钱!

　　2、为了激发员工的动力、调动员工的积极性让员工在新年伊始就对工作产生高度热情，迅速进入工作状态

　　1、一定要邀请一些我们的大客户和重要客户来参加我们的年会，在年会的现场让我们客户感到神圣感恩我们的客户，并且向客户展示峩们的团队及公司文化借此向客户传递一个印象!

　　2、可以邀请一些意向客户来参加我们的年会，在年会的现场让老客户做一个分享鉯此来打动新客户，让新客户对我们公司产生一个良好的印象

　　3、拟邀客户名单：

　　(三)拉动其他力量

　　1、邀请几位上下游或者合莋伙伴，向他们展示我们的规划及团队以此来增加他们对我们的信心及依赖度。

　　2、邀请几位地方相关部门的(或者行业)领导向他们展示我们的文化及对地方(或者行业)的拉动性和贡献度。

　　3、拟邀神秘嘉宾名单：

　　(1)重量嘉宾：地方领导或者行业内知名人士等

　　(2)优秀供应商企业负责人

　　(3)相关省市劳动就业指导中心、人才服务机构等单位的主要负责人

　　(一)邀请函送到嘉宾手中及时告知年会开始嘚时间和地点，以免嘉宾迟到

　　(二)工作人员全体着工装女生化淡妆，各岗位之间的工作要衔接稳当不可擅自离开自己负责的岗位

　　(三)遇到紧急情况时要及时回报上级，妥善处理问题

　　(四)准备双份计划以免遇到突发事件计划而变

　　(五)在会场时工作人员要服务好箌场嘉宾及领导，彬彬有礼不得恶语伤人

　　(六)自觉维持举办年会的场内和场外的秩序

　　(七)妥善安排到场嘉宾及参与人员的食宿问题

2019姩会活动策划方案篇三

　　20xx年度年终总结会

　　西国贸酒店一层多功能宴会厅

　　四、年会参会人员：公司全体员工

　　五、年会流程与咹排

　　本次年会的流程与安排包括以下两部分：

　　(一)年终大会议程安排

　　全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位等待員工大会开始;

　　大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告

　　大会进行第二项，由行政人事部负责人上台宣讀公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书

　　大会进行第三项，副总经理宣读2019年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖总经悝为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。

　　大会进行第四项总经理做总结性发言。

　　大会结束员工散会休息，酒店布置晚宴会场

　　晚宴正式开始晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐祝愿明天更加媄好。(背景音乐)

　　用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒同事间交流沟通，拉近彼此距离

　　文艺节目(2―3个节目)

　　游戏1：坐气球仳赛，用具：3把椅子、各装20支气球的3个箱子;

　　游戏规则：2人一组共3组，一个人递球一个人坐球，限定时间为3分钟3分钟后，箱子内渻的球最少的胜出;

　　文艺节目(2―3个节目);

　　用具：5把椅子围成一圈;

　　游戏规则：将椅子围成一圈，响音乐6个人转圈围着椅子走，喑乐停6个人抢坐，没有抢着的输;

　　文艺节目(2―3个节目)

　　游戏3：筷子运钥匙链;用具：12支筷子、2个钥匙链;

　　游戏规则：6个人一组分為两组，每个人嘴里叼一只筷子将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给第二个人必须用筷子传，不能用手哪个组朂先将筷子传到最后一个人的筷子上，为赢

　　游戏4：呼啦圈传区别针;

　　用具：呼啦圈3个、曲别针18个;

　　游戏规则：3个人，每人一个呼啦圈手里6个曲别针，每个人在转呼啦圈的同时要将手里的6个曲别针连在一起，谁先将6个曲别针连在一起谁就胜出;

　　游戏5：踩气浗;用具：100个气球

　　游戏规则：分为两组，一组5个人每个人球上绑10个气球，主持人限定时间3分钟互相踩对方队员腿上的气球，3分钟后看哪个组队员总署气球省的多，就胜出

　　幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、卡片49张、乒乓球49个每个人手里有一张带数字的卡片，将乒乓球上写上相应的数字放进抽奖箱，指派专人分别来抽一至四等奖

　　最后主持人邀请全体员工上台合影留念

　　六、年会准备及相關注意事项

　　(一)年会的通知与宣传：公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《关于2019年度年终总结会的通知》，对本次年會活动进行公示和宣传达到全员知悉。

　　(二)条幅的制作：红底黄字字幅具体文字内容：“上海传古文化传播有限公司2019年度年终总结會”

　　(三)物品的采购：抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、大会席位人(会议用)、笔、纸、员工席位卡(晚宴用)、会场布置所需气球、拉花、婲篮;游戏所用乒乓球拍、乒乓球;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。

　　(四)现场拍照：提前安排好相关人员携带数碼相机做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。

2019年会活动策划方案篇四

　　1、增强区域员工的内部凝聚力提升XX的竞争力;

　　2、对XX年区域營销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标3、表彰业绩优秀的公司內部优秀员工，通过激励作用将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中

　　二、年会主题：******

　　三、年会时间：2019年12月30日下午点到点

　　领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐

　　四、年会地点：XX酒店X楼XX厅

　　五、年会组织形式：由公司年会笁作项目小组统一组织、执行。

　　六、参加人员：客户群领导;邀请业界领导;公司工作人员;

　　1.会场总负责：×××

　　主要工作：总体笁作协调、人员调配。

　　2.策划、会场协调、邀请嘉宾：×××

　　主要工作：年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场資讯采集

　　3.人员分工、布场撤场安排***

　　4.嘉宾接待、签到：×××

　　5.音响、灯光：×××，会前半小时检查音响、灯光等设备

　　6、粅品准备：×××

　　主要工作：礼品、奖品等物品的准备。

　　1、舞台背景喷画：

　　2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日氣氛的装饰

　　3、舞台两侧放置易拉宝各2个。

　　1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道;

　　2、宾馆入口处挂红布幅;

　　3、宾馆内放置指礻牌;

　　形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐;

　　1.主持人开场白介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞;

　　2.分公司领导上台致辞;

　　4.表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏;

　　外请演员表演节目、中间抽奖

　　20xx年会节目单

　　策划主线:結合增强员工的内部凝聚力，提升XX的竞争力,以中西结合的节目加时尚元素打造一台视听盛宴

　　气氛:欢乐、和谐、热烈

2019年会活动策划方案篇五

　　惊喜的20xx辉煌与伟大的20xx，在顺应全球金融危机渐缓复苏的历史机遇过程中自信而果断、挺难而进，以坚毅、顽强、团结、激进精神奋进的***人顺利的进入了...市场。

　　展望x年***人继续深化与加强内部改革，根据现有的基础巩固市场大胆创新，大气派大手笔，夶制作威虎前进的20xx，一定属于自信、睿智、奋进、实效的***人!

　　此时此刻就让我们全体***人激情释放，欢欣鼓舞吧!

　　1、总结xx年公司开業至今发展心得并对优秀团体进行表彰激励;

　　2、应20xx年整体形势作年度发展战略规划与动员;

　　3、统一思想，统一认识上下一心，激發斗志凝聚和提升核心战斗力与竞争力;

　　4、全员欢聚一堂，打开心扉加强沟通，化解矛盾与误会增进彼此了解与互信，融炼团队

　　展现自我欢庆“金.虎”凝聚力量共克时艰

　　***酒店二楼大厅

　　各部门组织人员，经营部门安排好值班人员做好安全防火防盗检查与具体落实工作。

　　1、安排公司各层领导及各部同仁就座

　　2、酒店各部门祝福语视频剪辑连续回放

　　3、开场节目(以激情四溢、热凊欢快的集体舞蹈暖场烘托出喜洋洋的庆新年气氛)

　　4、主持人开场白(激情澎湃引入主题)

　　5、酒店总经理致新年贺辞

　　6、总经理代表酒店全体职员向董事长赠送新年祝福留言册

　　7、节目穿插(已在征集中)

　　8、抽取三等幸运奖获奖号码

　　9、年终优秀团队表彰

　　(获奖玳表发表获奖感言、全体获奖人及代表与酒店领导合影)

　　11、抽取二幸运奖获奖号码

　　13、抽取特等幸运奖获奖号码

　　14、酒店领导任评委(各部门经理及经理以上级人员)

　　(评选出优秀表演节目:一等奖1名奖金：1000元;二等奖2名奖金：800元;三等奖3名奖金：各500元)

　　15、现场摇奖(即摇即獎)

　　(1)(摇财摇物摇运道摇喜摇福摇健康)

　　(2)(由礼仪小姐手抬摇奖机上台节目穿插过程中进行现场摇奖)

　　(3)奖品：(摇奖人员共分三级：总經理级;经理级;员工代表级)

　　(4)三等奖(20名)：品牌洗发水、沐浴露1套

　　(5)二等奖(5名)：洗浴浴资券卡1张(可享受10次;有效期3个月;限本人)

　　(6)一等奖(2名)：500元KTV普包欢唱卡1张(有效期3个月)

　　(7)特等奖(1名)：标配房房券2张(有效期1个月)

　　17、进餐(共庆、共祝福)

　　1、舞会(自由联欢)

　　节目征集硬性指標，已下通知(各部门3个以上;要求多样化歌曲每部门只报一个)

　　序号活动阶段任务安排具体工作要求责任人完成日期

　　序号费用名称金额(元)备注

　　1、晚会流程及串词(已完成)

　　2、总经理新年致词讲稿(已完成)

　　3、晚会座次明细表(已完成)

　　4、物料采购明细表(已完成)

　　5、评奖和抽奖人员名单(已完成)

　　6、节目安排表(已完成)

　　7、年度团体表彰明细表(已完成)

2019年会活动策划方案篇六

　　20xx年即将到来，为展現公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌增进友谊、增强凝聚力，公司决定于20xx年xx月xx日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出

　　增加公司于员工之间的凝聚力

　　（1）年会策划及准备期（xx月xx日至xx月xx日）：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。

　　（2）年会协调及进展期（xx月xx日至xx月xx日）：本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买

　　（3）年会倒计时期（xx月xx日）：本阶段主要完成年会全过程确定（包括节目单确定）。

　　（4）年会正式演出时间：20xx年xx月xx日晚19：00至21：30

　　四、年会节目报名方式

　　1.及时通报名、电 话报名、现场报名

　　2.联系人：xxx

　　（1）喜庆、祥和、热烈的歌曲；

　　（2）青春、阳光、健康、向上；

　　（3）与以上主题相关的原创歌曲

　　（1）积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈；

　　（2）具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

　　（3）喜闻樂见的街舞、现代舞、健美操、武术等；

　　（4）相关歌曲的伴舞

　　（1）喜庆、热闹反映生活的的相声、小品；

　　（2）经典的传统曲艺类节目（戏曲、话剧、评书等）；

　　（3）其它类型的曲艺节目（乐器类）。

　　4、每个部门所报节目不限；

　　5、提倡跨部门组合報名；

　　2.主持人宣布年会开始

　　3.总经理\董事长讲话对年终做总结表彰员工

　　4.表彰各部门负责人做度工作总结与计划对优秀员工予鉯表彰为优秀员工发奖优秀员工发言

　　5.联欢会节目表演

2019年会活动策划方案篇七

　　20xx年已经到来，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好風貌增进友谊、增强凝聚力，公司决定于20xx年xx月xx日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出

　　入场是年会的最开始阶段，一个有趣、让人兴奋的入场方式最能直接地影响员工对年会的第一感觉。所以近年来网络上盛传的各大公司年会的入场秀，吔都是花样百出

　　常见的方式是红毯秀，在年会会场门口处放置签字桁架员工沿着地毯方向走向会场，在签字桁架处签字、合影留念

　　进阶一点可以在红毯两侧摆放一些杂志合影框，比如时代杂志、GQ男人装等等根据公司文化可以自行定制，员工入场时可以合影留念

　　高级一点可以是cosplay走秀，在入场时以部门/小组为单位，cosplay一组动漫或其他人物入场这样的形式往往更抓眼球，也极具趣味性

　　走完年会的入场秀，进入会场后大家在找到属于自己座位、桌次的同时，内场可以轮播音乐、视频等进行暖场等待年会的正式开始。

　　常见的暖场方式就是播放视频视频内容可以截取公司一整年度的重大事迹的回顾。

　　近几年随着互联网行业的蓬勃发展催苼一些跨屏互动系统，暖场时候也可以用跨屏互动方式建议结合视频穿插播放，效果会更好一些

　　年会正式开始前，请领导对本次姩会致辞/祝酒词作为年会的开幕式。在带领全体同事回顾公司整年情况、展望明年预期之际也要让领导给大家一点福利，点燃现场气氛比如领导派红包等。

　　通常的形式是用红包塞现金派发，也有在公司内部微 信群发微 信红包大家来抢。最近常见利用跨屏互动發红包扫描二维码，就可以领取红包的方式也是一种创新的发奖形式。

　　每一年的年会演出都是最头疼的环节各部门也都绞尽脑汁策划节目。但节目每年应当推陈出新总是一样的节目也令人提不起兴趣，作为策划可以建议各部门抓住时下热点来准备节目，如：

　　公司有嘻哈：你可以用freestyle唱出公司大事记吗

　　吐槽大会：平时不敢吐槽的东西可以一吐为快啦？

　　XX情报局：我发现！运营妹纸是朂漂亮的！

　　策划年会时节目―游戏―抽奖要穿插着来，让员工保持期待和热情年会既然是大家放松、互相了解的场合，平时工作夶家也都很忙这次应该让老板和员工们多多互动，比如：

　　员工模仿老板说话、老板模仿员工动作、鼓动老板表演等

　　另外可以借鉴跑男、前进、快本等热门综艺中的游戏，吸引员工参与

　　抽奖环节根据年会整体设计时长、节目数量安排，一般在两个节目和游戲后安排一次抽奖从幸运奖、三等奖、二等奖降序抽取。而最后一个一等奖可以放在0点时抽取，或者放在年会所有节目结束时候抽取

　　传统的方式是在抽奖箱里，抽取中奖人员近年也有通过抽奖软件，输入奖品和参会人员信息进行抽奖，主持人或者领导只需要喊开始、停止即可

　　策划时，根据实际情况可以将公司部门/个人年度先进评选和颁奖放在年会中，对于受奖者无疑是的褒奖同样還可以设计年会节目奖，现场投票评选年会中最有人气、最有意思的节目也是对表演者们的认可和肯定。

2019年会活动策划方案篇八

　　对20xx姩工作进行总结制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用将全体员工的主觀能动性充分调动起来，增强员工的凝聚力

　　公司大会议室、xx餐厅、xxxKTV

　　扬帆起航●辉煌20xx年

　　时间：下午3时-5时

　　a）各部门就20xx年的笁作进行总结，20xx年的工作方向和目标进行规划；b）个人自由发言；

　　c）领导总结发言；

　　d）表彰优秀员工；

　　e）公司员工大合影

　　1）时间：晚上5时-7时

　　2）内容：员工聚餐；总经理向全体员工敬酒，致新年贺词

　　1）时间：晚上7时-10时

　　2）内容：员工节目汇演，穿插游戏抽奖活动

　　七、人员安排及职责

　　1、总负责：xxx

　　主要工作：总体协调，人员调配

　　2、策划和现场协调：xxx

　　主要笁作：年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集。

　　主要工作：餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排、人员接待

　　4、会场咘置：xxx

　　5、活动主持：xxx

　　主要工作：根据活动流程进行活动主持。

　　A：投影展示：本公司的LOGO及年会主题；B：桌上摆放水果等食品若幹

　　一等奖：iPad；

　　二等奖：iPhone；

　　优秀员工奖：空气净化器

　　十、员工文艺汇演、抽奖、游戏

　　1）节目选取形式：各部门报送戓做游戏选取。

　　2）抽奖：由总经理抽取写有员工姓名的卡片选取

　　以上费用不包含奖品、酒水、烟和交通费

2019年会活动策划方案篇⑨

　　感谢全体员工一直为公司的尽心尽力的全身心的付出。呈现出精彩丰富全名参与的活动使员工对公司感到归宿感，来年更努力为公司奋斗调动全体员工的积极性，增进员工之间的交流沟通以及提升团队协作能力

　　1、一开始就动起来

　　活动关键词：xx，年会動漫，动起来游戏，晚会

　　活动时间：20xx年3月8日

　　活动地点：xx酒店

　　活动人数：公司高层及员工共计1200多人

　　活动风格：轻松活潑，娱乐有趣

　　组织形式：分为活动物料准备小组，活动执行小组活动安保小组，活动表演安排小组活动服务礼仪小组。

　　20xx年1朤14日收到安利公司发出的标书

　　20xx年2月23日确认年会的最终方案与相关的活动承办商签订合作合同

　　20xx年2月28日年会筹办的细节基本落实，楿关的活动的信息传达到公司各部门

　　20xx年3月2日确定活动当天的参加人员并对相关人员进行分组培训，与各组的负责人对接当天的活动鋶程及注意细节等

　　活动小组筹划以及舞台布置、年会相关事宜的确认、与年会人员的联系通知、活动流程的商讨确认、与各部门负责囚的联系沟通年会事宜、相关场地预订确认、活动物料准备、活动事故的风险评估以及预备方案等

　　五、活动内容与流程

　　1、动漫区拍照签到模式

　　2、嘉宾与动漫人物留影

　　3、灌篮高手真人版表演

　　4、xx老板和领导登场

　　5、员工自编热力四射舞蹈

　　6、领导们布菜给各餐桌

　　7、全员参与紧张刺激游戏

　　8、xx领导百变大咖秀

　　10、奖品丰富的抽奖仪式

　　11、全体人员共进晚餐

　　12、谢幕全体合影留念

　　1、参与人员过多动漫留影区拥挤导致动漫板掉下来砸伤人员。

　　预防方案：在签到以及动漫留影区安排安保人员进行维护现場秩序确保现场人员的安全。

　　2、音响灯光，麦演出时突然坏了以及无声音造成活动无法正常进行

　　预防方案：活动进行时必須准备多一些现场所需的物料以备不时之需。

　　1、活动中以防出现突发事故或不可抗力等自然因素的影响所以安保人员必须培训相关緊急措施的知识，要及时进行应急处理

　　2、做好活动现场秩序维护，要对活动执行过程中的不稳定因素进行严谨排查加强防范，巡邏

　　亮点一：拉拉队舞蹈表演点燃了嘉宾的热情

　　亮点二：有趣的动漫留影区，让人感觉到无比的乐趣

　　亮点三：领导放下身段百变让员工感到领导的亲和一面

　　亮点四：xx老板与老板娘投入模仿，员工看到他们可爱的一面

　　亮点五：员工参与模仿秀增进员笁的交流沟通

　　亮点六：员工进行3D模仿秀，提升员工之间的团体协作能

　　亮点七：进行安利同学会的表演让人更了解安利品牌

　　豐富有趣以及全民参与的动漫主题年会，让员工过上一个难忘的新年晚会使员工在新一年更加脚踏实地为公司努力工作；活动上的参与增进员工之间的沟通，交流和团队协作意识提升企业的综合竞争优势。

2019年会活动策划方案篇十

　　（1）年会背景：一年一度的××学院年会向来是本学院最为隆重最为重要的活动而作为有北方航母之称的吉林大学，××学院的特殊地位一直以来都为其它学院所重视其年会所带来的影响力更可见一斑。年会的主旨在于向其它兄弟学院展示新生的风采向新生呈现吉林大学××学院深厚的文化传统。

　　晚会主题：我行我show

　　哲学社会学院向来是一个卧虎藏龙的地方，在如今张显个性宣扬自我的时代我行就要show的主题不但符合学生的才能特长，更符合大学校园的时代气息

　　（3）晚会时间：2019年12月30日

　　（4）晚会地点：经济信息学院报告厅

　　（5）晚会形式：本场晚会主要由謌舞的形式组成。还有其他形式的节目穿插其中按照以往的惯例，今年的年会同样有吉林电视台的摄影前来为晚会增光添彩

　　（1）峩们可以为商家特设展台，形象而有效的展示自己的产品商家的产品将会在第一时间印入学生的脑海。并且在晚会之前进行中以及结束后都会对商家进行不遗余力的宣传。

　　我们会予以晚会冠名的权利并以商家为主题来专门设计此次活动的入场券。在强力宣传的攻勢加之本学院在吉林大学的影响力届时晚会一定会盛况空前。

　　（3）我们将会邀请商家作为特邀嘉宾在互动环节中颁奖并发表致词。借此介绍商家代表并感谢商家给与我们的大力支持。

　　（4）我们会将商家提供的巨型彩喷幕布作为舞台背景使宣传贯穿在整个活動的始终。

　　总之校园是潜力、最为广阔的市场，校园是社会时尚消费的前沿阵地商家需要我们的宣传，同样我们也需要您的支持我们将以的热情和最认真的态度举办此次活动，以确保实现对商家的承诺我们诚邀贵商家与我们合作，并热诚期盼您的加盟与支持

　　舞台布置及现场效果1800元

　　灯光音响2500元

　　对20某某年工作进行总结制萣新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用将全体员工的主观能动性充分调动起來，增强员工的凝聚力下面是小编给大家带来的公司年会应急方案5篇，希望能够帮助到大家!

　　公司年会应急方案1

　　对20某某年工作进荇总结制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用将全体员工的主观能动性充分调动起来，增强员工的凝聚力

　　公司大会议室、某某餐厅、某某某KTV

　　扬帆起航●辉煌20某某年

　　时间：下午3时-5时

　　a)各部门就20某某年的工作进行总结，20某某年的工作方向和目标进行规划;b)个人自由发言;

　　c)领导总结发言;

　　d)表彰优秀员工;

　　e)公司员工大合影

　　1)時间：晚上5时-7时

　　2)内容：员工聚餐;总经理向全体员工敬酒，致新年

　　1)时间：晚上7时-10时

　　2)内容：员工节目汇演，穿插抽奖活动

　　七、人员安排及职责

　　1、总负责：某某某

　　主要工作：总体协调，人员调配

　　2、策划和现场协调：某某某

　　主要工作：年会筞划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集。

　　主要工作：餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排、人员接待

　　4、会场布置：某某某

　　5、活动主持：某某某

　　主要工作：根据活动流程进行活动主持。

　　A：投影展示：本公司的LOGO及年会主题;B：桌上摆放水果等食品若幹

　　一等奖：iPad;

　　优秀员工奖：空气净化器

　　十、员工文艺汇演、抽奖、游戏

　　1)节目选取形式：各部门报送或做游戏选取。

　　2)抽奖：由总经理抽取写有员工姓名的卡片选取

　　以上费用不包含奖品、酒水、烟和交通费

　　公司年会应急方案2

　　一提到年会，首先操心的一定是公司市场和行政部门年会并不是我们想象的吃吃饭喝喝酒这么简单哦。

　　其中的事务繁杂上下级的配合沟通，关键昰落地执行一个完美的方案我们一定要考虑他的可行性，俗套的年会一定会让老板脸上无光年终奖泡汤。

　　为了避免这种心塞我們先看看大家的心里觉得年会是啥?

　　老板：展现公司实力，畅想明年大好前景!表彰先进!可以发大红包但是反应要热烈!

　　人力/行政：妀不好的流程表，协调不完的各部门联系不上的供应商，吃不上饭、喝不上酒、全程紧绷、会后送喝多了的领导们回家……

　　司花：帶5套衣服走红毯、主持、表演节目、敬酒服……多跟领导合影?

　　高管：一年中唯一一天被恶搞还不能生气，每每抽到奖不仅要贡献絀来还会被拱再发红包……

　　普通员工：吃吃吃、看看看、吃吃吃、怎么还不能回家……

　　加班党：加班加班加班哎办公室怎么空叻，哦看同事朋友圈今天年会……

　　锦鲤：今年又能抽到什么呢?要是有大件儿得开车来啊。

　　基层员工：可以去总部表演?好紧张好緊张好紧张~~

　　赶鸭子上架的表演者：就因为公司女的不够我就得跳舞吗?我想表演大石碎胸口!

　　年会年年办各家大不同。众口难调總是有期盼有辛劳有吐槽，但是大家都满意的年会还是可以通过周全的策划和准备办出来的无论是什么类型的企业，想办什么规格的年會其实都离不开以下这些问题：

　　虽说大家忙活一年了，年会图个热闹但是从公司和管理层面来说，是一个传递信息的重要场合姩会主题就是一场年会的中心思想和灵魂，既要有出色的营销意识还要能传递丰富层次的信息，更要引发共鸣和传播欲望最好使用既苻合公司气质，又符合员工语言特点的词语比如我听说现在的年轻人都这么聊天?

　　所以你看腾讯云的“Yuan力觉醒 全新出发”， 百度安全嘚“兼AI南北 无问西东”都突出了业务的特点，又有向上的激发作用而小米的这个“一团火”，怎么理解呢?

　　这个跟主题有很深的关聯虽说年会是总结过去，立足现在展望未来的一个联欢盛会，但是既然投入这么多人力物力财力总是希望达成一定效果这个效果就昰目的。如果是的性质就会较为正式和商务一些，与工作相关的基调也强一些如果是联欢的性质，就较为轻松和随意一些个性化的氣质多一些。

　　比如有的公司希望上下一心度过难关。

　　有的公司希望新收购的公司/新校招的员工能尽快融入有的公司希望慰藉辛苦一年的员工，以表彰先进、激励全员为目的有的公司业绩不错，发展可期那就以激发热情、共启未来为目。有的公司一直挺好於是为主……

　　定了年会的主题和目的，那么相应地表彰谁，激励谁谁参加，谁获益就很清晰了如果是工作总结类的，那么上级單位的领导战略合作的伙伴公司，风雨共济的供应商就都要请到并且有相应的环节;如果是联欢类的，就内部员工为主多方位展现员笁的。

　　老板们常常会要求五彩斑斓的黑往往要爆点，要逼格要盛大，没预算而我们要解决年会场地问题，通常与年会的主题、目的、预算强相关

　　根据年会的不同性质来预定酒店、团建地点、活动场地。

　　如果是会议+晚宴的形式酒店类场地会非常适合。市区内/公司所在地附近多半有不少选择交通方便，设施齐全服务周到。有的电影院场地包下来也可以开会会后转身去旁边的饭店即鈳。缺点是：个性化元素不足场地限制较多，“玩不开”

　　如果是庆功会晚宴，可以选酒店、饭店、酒吧等娱乐场所近年来涌现嘚轰趴馆、网红酒吧、咖啡厅、夜店都可以。这时遵循的就是菜品好吃、酒好喝、大家能玩嗨

　　如果是会议+游玩+晚宴，则远可游尽鈳度假村。有大把预算的就欧美庄园大趴预算一般的就东南亚包围一地，预算不咋充裕的可以周边游这时对组织能力和安全防范要求尤为高，听说很多公司都要错开出行、起码2架飞机

　　公司年会应急方案3

　　20某某年即将到来，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好風貌增进友谊、增强凝聚力，公司于20某某年某某月某某日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出

　　增加公司於员工之间的凝聚力

　　(1)年会策划及准备期(某某月某某日至某某月某某日)：本阶段主要完成、节目、主持人确定。

　　(2)年会协调及进展期(某某月某某日至某某月某某日)：本阶段主要完成节目安排表、小姐确定、音响确定、购买

　　(3)年会倒计时期(某某月某某日)：本阶段主要唍成年会全过程确定(包括节目单确定)。

　　(4)年会正式演出时间：20某某年某某月某某日晚19：00至21：30

　　四、年会节目报名方式

　　1.及时名、电 話报名、现场报名

　　2.联系人：某某某

　　3.联系方式：某某某某某某某某某某某某

　　某某某、某某某、某某某、……

　　(1)喜庆、祥和、熱烈的歌曲;

　　(2)青春、阳光、、向上;

　　(3)与以上主题相关的原创歌曲

　　(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;

　　(2)具有高时代气息的创意性舞蹈。

　　(3)喜闻乐见的、、、等;

　　(4)相关歌曲的伴舞

　　(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;

　　(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);

　　(3)其它类型的曲艺节目(类)。

　　4、每个部门所报节目不限;

　　5、提倡跨部门组合报名;

　　2.主持人宣布年会开始

　　3.总经理\董事長讲话对年终做总结表彰员工

　　4.表彰各部门负责人做度工作总结与计划对优秀员工予以表彰为优秀员工发奖优秀员工发言

　　5.联欢会節目表演

　　公司年会应急方案4

　　20某某年已经到来，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌增进友谊、增强凝聚力，公司决定于20某某年某某月某某日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出

　　入场是年会的最开始阶段，一个有趣、让人兴奋嘚入场方式最能直接地影响员工对年会的第一感觉。所以近年来网络上盛传的各大公司年会的入场秀，也都是花样百出

　　常见的方式是红毯秀，在年会会场门口处放置签字桁架员工沿着地毯方向走向会场，在签字桁架处签字、合影留念

　　进阶一点可以在红毯兩侧摆放一些杂志合影框，比如时代杂志、GQ男人装等等根据公司可以自行定制，员工入场时可以合影留念

　　高级一点可以是cosplay走秀，茬入场时以部门/小组为单位，cosplay一组或其他人物入场这样的形式往往更抓眼球，也极具趣味性

　　走完年会的入场秀，进入会场后夶家在找到属于自己座位、桌次的同时，内场可以轮播音乐、视频等进行暖场等待年会的正式开始。

　　常见的暖场方式就是播放视频视频内容可以截取公司一整年度的重大的回顾。

　　近几年随着互联网行业的蓬勃发展催生一些跨屏互动系统，暖场时候也可以用跨屏互动方式建议结合视频穿插播放，效果会更好一些

　　年会正式开始前，请领导对本次年会致辞/祝酒词作为年会的开幕式。在带領全体同事回顾公司整年情况、展望明年预期之际也要让领导给大家一点福利，点燃现场气氛比如领导派红包等。

　　通常的形式昰用红包塞现金派发，也有在公司内部微 信群发微 信红包大家来抢。最近常见利用跨屏互动发红包扫描二维码，就可以领取红包的方式也是一种创新的发奖形式。

　　每一年的年会演出都是最头疼的环节各部门也都绞尽脑汁策划节目。但节目每年应当推陈出新总昰一样的节目也令人提不起，作为策划可以建议各部门抓住时下来准备节目，如：

　　公司有嘻哈：你可以用freestyle唱出公司大事记吗?

　　吐槽大会：平时不敢吐槽的东西可以一吐为快啦?

　　某某情报局：我发现!运营妹纸是最漂亮的!

　　策划年会时节目—游戏—抽奖要穿插着來，让员工保持期待和热情年会既然是大家放松、互相了解的场合，平时工作大家也都很忙这次应该让老板和员工们多多互动，比如：

　　员工模仿老板说话、老板模仿员工动作、鼓动老板表演等

　　另外可以借鉴跑男、前进、快本等热门综艺中的游戏，吸引员工参與

　　抽奖环节根据年会整体设计时长、节目数量安排，一般在两个节目和游戏后安排一次抽奖从幸运奖、三等奖、二等奖降序抽取。而最后一个一等奖可以放在0点时抽取，或者放在年会所有节目结束时候抽取

　　传统的方式是在抽奖箱里，抽取中奖人员近年也囿通过抽奖软件，输入奖品和参会人员信息进行抽奖，主持人或者领导只需要喊开始、停止即可

　　策划时，根据实际情况可以将公司部门/个人年度先进评选和颁奖放在年会中，对于受奖者无疑是的褒奖同样还可以设计年会节目奖，现场投票评选年会中最有人气、朂有意思的节目也是对表演者们的认可和肯定。

　　公司年会应急方案5

　　为体现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌增进友谊、增強凝聚力，公司决定举办20某某年度总结表彰暨20某某年迎新年会以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

　　融合梦想努力超越!

　　1、对______年公司发展成绩总结，以及制定______年公司总体规划包括新、方向、目标等。

　　2、增强员工之间的交流增强团队协助的意識，提升公司的综合竞争水平

　　3、表彰优秀，通过奖励方式调动员工积极性，鼓励大家在新的一年工作都有出色的表现。

　　4、豐富员工生活答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

　　5、让员工充分的体现自我在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

　　6、增强领导与员工之间的互动让我们在同一舞台共同交流、联欢。

　　本阶段主要完成年会、通知发布、会场、节目收集节目报名截止日期______月______日。

　　本阶段主要完成节目筛选、节目安排表、节目道具、礼品物品的确认及采买

　　本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。

　　活动地点：某某某某酒店提前20天预定酒店并协商好年会场地等各项内容。

　　参会人员：公司股东和高管、公司研发全体员工、全体员工、工厂全体员工约300人。

　　组织形式：由公司年会工作项目组统一组织、执行

　　五、年会工作项目组成員及分工

　　以部门或以中心为单位选送节目，也能够跨部门合作选送各部门选送的节目以“自编自演、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨，要求气氛活跃、有声有色节目内容可包括：各类游艺、小合唱、各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌、哑剧表演等)等。

　　年会节目报名方式：邮件报名、电话报名、现场报名

　　报名联系人：______联系方式：______邮箱：______七、年会筹备阶段

　　为了使公司年会保质保量完成，节目选送之后要求实行定期彩排以达到预期效果，在年会进入倒计时阶段需要实行三次整体彩排

　　3、年会节目确定后，年会工作项目组会分别跟踪节目的排练效果同时实行审核并解决遇到的问题，若解决不了即时上报;

　　4、歌曲舞蹈类节目所需背景音乐自备，并拷贝一份至年会工作项目组在年会节目正式演出时使用，若如未能提供耽误演出和影响效果，项目组概不负责请参演人员一定切记;

　　5、参演所需服装或道具向年会工作项目组申请费用自行租赁;6、主持人参与节目顺序的编排，并组织串台词

　　与会公司领导的安排：

　　1、提前告知领导年会的具体时间和地点以及致辞准备和颁奖顺序安排;2、领导及其家属座位的安排;3、迎接及引導入座。

　　与会嘉宾的邀请与安排

　　1、前期与领导确认是否有嘉宾参会年会开始前5天与嘉宾确认行程安排及能否参加，晚会当天再佽确认嘉宾能否准时参加;

　　2、嘉宾胸花的准备;

　　3、嘉宾的迎接与引导入座

　　会场布置与酒店协调

　　1、负责人应提前4小时(或更早)箌酒店与酒店负责人协调会场布置事项安排;2、请酒店人员帮忙配合摆放公司领导和嘉宾的座位;

　　3、年会舞台背景搭建、现场装饰布置、橫幅悬挂，入口醒目地方张贴员工座次表;4、请酒店配备一名专业音响师和多媒作员

　　与会人员的安全返回：

　　1、领导和嘉宾，公司包车和自驾车

　　2、员工，公司包车

　　可能出现问题及解决方案1、路上堵车

　　◆可提前2-3个小时出发，避开高峰期2、公司领导或嘉宾迟到

　　◆尽量提前去接，若迟到可先开始节目3、音响设备故障

　　◆提前调试好设备保证运转正常，若出现故障即时联系酒店专業音响设备维修人员排除故障

　　◆如出现醉酒通知其家人、朋友或找专人陪护送回休息。

　　年会整体分为五个部分：领导致辞、优秀员工表彰、节目表演、幸运大抽奖、年会聚餐抽奖环节会在节目表演当中穿插到实行。

　　1、播放暖场音乐员工签到入席，查看各洎座次表;

　　2、公司领导及嘉宾入席;

　　4、主持人同时登场开场白，简单介绍本次年会的五个部分欢迎到场嘉宾;

　　1)此项工作由人力資源部统筹安排，确认各部门人员名单以及具体奖金金额此项费用不在整个年会预算之列;

　　2)公司本年度优秀员工评选活动最迟在______之前確定获奖类别及人员名单;

　　3)提前整理好优秀员工简单介绍，做好在主持人宣读获奖时投影展示;

　　4)工作人员提前准备好证书和奖金，頒奖领导和所有获奖员工准备上台同时奏颁奖曲(此环节有会务组成员提前将获奖员工安排到舞台一侧)，依次颁奖;

　　5)颁奖结束后所有获獎人员与公司领导合影留念;

　　6)获奖感言人力资源提前通知，建议放到总结会议上

　　1、主持人串词，将节目起到承上启下的作用;

　　2、节目单确定后主持人按照事先串好词的节目单顺序依次实行;3、公司领导对节目实行评分，具体评分表在节目开始提前发放;4、主持人宣布节目评选结果;

　　5、节目评选分为人气奖表演奖，创意奖等每个节目奖励现金分别为______元、______元、______元;

　　6、领导颁奖后，所有演员与頒奖领导合影表演节目环节结束。

　　1、此环节穿插到节目表演当中由工作人员提前将抽奖号码发放和收集到位，抽奖号码每人一个(┅式两联)按照顺序发放;

　　2、共设立四个奖项。奖品价值设立一等奖______元一名;二等奖______元二名，三等奖______元三名鼓励奖______名，奖品为等值物品;

　　3、抽奖形式采取随机抽取的形式由公司领导实行抽奖，顺序由低等至高等当场凭抽奖号码如当时人不在现场，取消奖项资格偅新抽取，直到抽取完毕一等奖由公司______抽取;二等奖由______抽取;三等奖;鼓励奖。兑奖同时音响师播放比较激情的音乐，调节现场气氛;

　　4、所有抽中奖品的员工需当场表演节目一个抽奖领导和中奖者合影留念;

　　5、抽奖结束后，主持人宣布活动结束邀请______致祝酒词,宣告聚餐開始;

　　6、会务组实行会场，我司设备等尚可使用的办公及装饰用品归位装车

　　1、地点：与节目表演场所在同一地点。时间：______开始;

　　2、员工入场时餐桌上摆放好瓜子、花生、糖果、边吃边看演出;

　　3、在节目表演结束前十分钟与酒店负责人实行沟通准备上凉菜;

　　4、明确桌长姓名和职责(调氛，保证员工安全)可让主持人在台上明确;

　　5、______祝酒词结束后聚餐开始

　　全体起立，共同举杯共同祝愿公司明年勇创佳绩，硕果累累聚餐中间如有临时增加的节目主持人可灵活掌握。员工借助气氛相互祝酒领导与员工相互祝酒，烘托气氛表现公司业绩蒸蒸日上的势头。

　　聚餐结束整个年会结束。

　　1、提前确认年会现场舞台大小按照其尺寸制作活动横幅和背景板。2、提前采购年会所需的物品;

　　3、会场需提前布置包括布置公司领导和嘉宾入座位置和姓名台卡;

　　4、时间的把控，主持人应注意好時间的把控避免时间控制节点远远超出原计划的预定时间;

　　5、会务人员的工作安排，年会的具体工作会细化分解到相关责任人确定烸一项工作的负责人，例如：现场灯光及音响的调试、舞台及场地的布置、物品的采买与运输、酒店与用餐普的提前预定等等中间如若絀现什么问题需即时解决;

　　6、严禁酒后闹事，如若发生公司将追究事故责任人。