公司企业维稳工作包括哪些方面跟三项制度有关系吗

乡镇乡村振兴工作总结。

一个人做事,在动手之前,当然要详慎考虑。对于上级领导委派的任务,我们必须从多个角度考虑制定方案,方案是一种对某个项目进行具体安排的文书,方案该怎么写才好呢?以下是小编为大家收集的“【实用报告】乡镇生态振兴工作汇报范文优选七篇”供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。

乡镇生态振兴工作汇报【篇一】

xx庄镇共有18个行政村,总人口

(一)在推动发展上,重点突出补短板、提能级

坚持规划引领,着力补城乡统筹、集镇建设滞后之短板,提发展平台、资源集聚之能级。借与上海大学校地合作之势,积极对接大上海、融入长三角,全年共赴沪进京_次,校地交往交流_余次,与上海大学社会学院、美术学院、经济学院、建筑设计院陆续开展了一系列课题、项目的合作。举办_上海大学·美国温特沃斯理工学院·三门_国际联合设计工作营,启动“_之春”公共文化项目,落实好三门县与上海大学社会学院签约并共同筹办第八届费孝通论坛相关工作,上海大学教育实践基地(_文化中心)及周边区块有机更新加快推进,积极谋划未来乡村实验区,探索符合_实际的农业现代化、农村社区化、社区艺术化发展之路,为把_打造成为三门对接大上海、融入长三角的乡村振兴和人文社科领域重要节点、实现跨越式发展,开启新的可能。

(二)在美丽乡村建设上,重点突出强基础、破难题

_镇立足实际情况,发挥自身旅游资源优势,以创建美丽乡村精品村为目标,紧紧围绕“紧抓工程不放松”的要求,科学规划编制,通过村庄整治、新农村建设,基础设施不断完善等措施,不断完善城乡供水、土地整治、四好农村路等区域、民生基础设施建设。在县委县政府的全力支持下,举全镇之力“重启”东屏水库政策处理;加快推进_景区派出所、综合供能站等项目前期;加大招引古法农业、智慧农业项目。

(三)在推动旅游上,重点突出树品牌、提质量

进一步强化“爱_”旅游品牌培树,协助办好省体育局、省文旅厅、省妇联等部门牵头的“全民健身运动汇”、“鲜甜妈妈的味道”等活动,举办“疫去春来——跟着县委书记游_”活动,再度举办“相约七夕·爱在_”旅游节,无限_直播点击量超_万。潘家小镇入选第二批全国乡村旅游重点村(_仅_席),情人谷景区加快扩建,善见村旅游项目开工建设。全年相继在央视、新华网、浙江日报等各级各类媒体发布_旅游相关宣传报导_起,_旅游的知名度与美誉度不断提高。

(四)在脱贫攻坚上,重点突出三清零、强帮扶

接到市、县扶贫工作指示后,镇主要领导高度重视,林鼎书记亲自抓落实,第一时间组织召开部署会议,邀请第一书记、农村指导员、各部门站所的结对干部,全面贯彻落实“一村一部门,一户一干部”政策,并且在镇班子会议上多次专题部署“百日攻坚”各项行动,主动带头认领结对帮扶对象。完成_间危旧房修复,完成_户_人扶贫结对,确保小康路上“不漏一户、不漏一人”。镇域公交一体化“村村通”_条公交路线投入运行,引进“微公交”线路,方便百姓出行。_镇留守儿童、孤寡老人“微心愿”圆梦活动持续开展。镇干部全年共走访、慰问各类困难对象_户,总计投入慈善资金_万元,事关群众切身利益的实际问题不断得到解决,干部与群众、镇区与村居、当前与长远良性互动格局进一步形成。年初立项的_个村级扶贫项目,保质保量完成,并通过验收,扶贫资金及时拨付到位。按照所有行政村集体经济总收入达到_万元以上、经营性收入_万元以上的要求,我镇已全部完成消薄任务。

(五)在抓党的建设上,重点突出抓基层、优结构

在县委强力支持下,_镇上下同欲,全力__基层基础弱、宗族门墙高、外出人口多等历史性、地域性难题,圆满完成村级换届工作。坚持书记抓、抓书记,阵地下沉、工作下沉、责任下沉,层层压实全面从严治党和意识形态工作主体责任,基层干部队伍结构不断优化,特别是凝聚力、战斗力不断增强。

(六)在保平安稳定上,重点突出责任心、防风险

坚持生命至上,守土有责、守土尽责,镇村干部应对不确定性风险能力不断加强。广大镇村干部众志成城,新冠疫情防控取得重大胜利,利用农村广播、夜巡喇叭、流动宣传车、横幅等方式开展全方位宣传,先后发放健康告知书、防疫倡议书、法律告知书_万余份,防集聚、守小门实现常态长效。扎实推进反走私、扫黑除恶、渔业渔船、防汛、防旱、防溺水、消防、森林防火、安全生产、反邪教等专项工作。优化“四平台”运行,网格化管理考核位居全县前列。落实信访维稳工作责任制,做实“大调解”体系,排查化解矛盾纠纷_起,办结信访件_件,其中市县级_个积案全部化解。创建大_、岩下、善见、双林等“五无村居”_个,创建率全县最高,百姓安居、社会安宁局面持续、坚定保持。

实用报告: 网购调查汇报(篇二)

不打无准备之仗,重要的事情需要作好方案设定。当我们面临各种各样的项目建设,我们要对其做好万全之策,方案与我们的未来的行动息息相关,写好方案应当从哪方面入手?下面是小编精心收集整理,为您带来的《实用报告: 网购调查汇报(篇二)》,希望能为您提供更多的参考。

迎接新的一年,本应该是广大百姓走街串巷,大量购置年货的一派繁华景象,而寒假回家,却发现我们的小县城除过超市,其他的店铺可谓“门前冷落鞍马稀”,尤其为一些服装店。首先是服装店老板,都一致表示服装生意不如往年好做,导致大量的货物严重滞销,服装店本是女性的消费地点,可是大多人都只是带着逛街而不购物的想法,试一试就会走人,这让服装店老板很头痛。为此,1月28日,我特地调查了小区内不同年龄层次的20人,围绕“为什么选择网上购物而不是实际逛街购物?”、“在网购中遇到货到质量不满意等因素怎么办?”、“哪些网站是您最常逛的?”等问题,得到了以下调查结果。

1、学生9人,占该层比例为45%,中年人30岁到50岁7人,占该层比例为35%。老年人4人,占该层比例为20%。

2、学生作为青春时尚的代言人,当然是网购的主体。9人中有6人表示经常网购,90后越来越宅,网购是个不错的选择,至于网上买到的衣服,生活用品等都是一些小消费,不存在质量问题,其他的则表示喜欢传统的购物,看到实物放心。

3、对于中年人来说,平日工作繁忙,没有机会逛街购物,所以就选择网购,叔叔会在网上选择购买电器之类的,并且都有保障,比较安全,而阿姨们则会在网上购买衣物,她们说,每件衣服尺码三围都标得很清楚,所以不会担心买回来不适合穿等之类的问题,而且买家的态度很好,也会在不满意的情况下要求退换。他们说,网购衣物就等于逛商场一样。7人中4人选择网购,其他则表示网购不安全,担心购物过程中会有风险。淘宝为80%的人所选择的最佳网站,信息量大,搜索功能强,20%的也会关注易趣,当当等购物网站。

4、老年人一般不会选择网购,但也有少数积极乐观,赶着潮流的老人会蹭蹭网购的热闹。根据调查有1人会选择网购。

购物网站是一个很好的平台,它能让我们实现资源共享,将最实惠的,最时尚的东西带给大家,在未来的日子,网购将成为各种购物形式的领衔冠军。

对于网购,我总结了以下经验:

1、选择大家所熟知的网站,以确保安全无风险。

2、仔细选择商品,提高辨别真伪的能力,多与卖家沟通。

3、选择合适的支付方式,充分保障消费者的权益。

社会调查报告的结语,这部分可长可短可无,其内容有时是总括全文,深化主题。有时是交代社会调查报告中未能解决而又须引起注意的问题。有时提出继续调查的希望和建议。总之,应视其具体情况而定。

实用报告: 工程测量见习汇报其三

事在人为,而方案规划也需先行。在生活中我们常常需要做一些项目,我们必然需要编制一份完整的方案,方案要保证我们行动的可靠性,怎样写出一份优质的方案呢?下面是小编帮大家编辑的《实用报告: 工程测量见习汇报其三》,欢迎您阅读和收藏,并分享给身边的朋友!

测量学教学实习是测量学的重要组成部分,其目的是巩固、扩大和加深学生从课堂所学的理论知识,获得测量实际工作的初步经验和基本技能,着重培养学生的独立工作能力,进一步熟练掌握测量仪器的操作技能,提供计算和绘图能力,并对测绘小区域大比例尺地形图 的全工程有一个全面和系统的认识,为今后解决实际工作中的相关测量问题打下坚实的基础,通过教学实习学生应达到以下要求:

(1)巩固课堂教学知识,加深对控制测量学的基本理论的理解,能够用有关理论指导作业实践,做到理论与实践相统一,提高分析问题、解决问题的能力,从而对控制测量学的基本内容得到一次实际应用,使所学知识进一步巩固、深化。

(2)掌握地形测图的基本方法,具有初步测绘小区域大比例尺地形图的工作能力。

(3)通过完成控制测量实际任务的锻炼,提高独立从事测绘工作的计划、组织与管理能力,培养良好的职业品质和职业道德。

(4)熟悉水准仪、经纬仪的工作原理和使用方法。

任务:测绘一张图幅50cm*50cm,比例为1:500的地形图

1. 水准测量:根据已知水准点的高程,测量其他水准点的高程;

2. 导线测量:通过测角和量距,求出各导线点的坐标;

3. 碎步测量:根据控制点,测定碎步点的平面位置和高程;

水准仪,光学经纬仪,水准尺,三角板,三脚架,半圆仪,直尺,图纸等。

(1)导线测量的外业工作

导线测量的外业工作包括:踏勘选点及建立标志,测角,量边等。

1)踏勘选点及建立标志:

在选点前,应先收集测区已有地形图和已有高级控制点的成果资料,将控制点展绘在原有地形图上,然后在地形图上拟定导线布设方案,最后到野外踏勘,核对、修改、落实导线点的位置,并建立标志。

选点时应注意下列事项:

①相邻点间应相互通视良好,地势平坦,便于测角和量距。

②点位应选在土质坚实,便于安置仪器和保存标志的地方。

③导线点应选在视野开阔的地方,便于碎部测量

④导线边长应大致相等。

⑤导线点应有足够的密度,分布均匀,便于控制整个测区。

导线转折角的测量采用测回法观测用经纬仪测一测回,当盘左、盘右两半测回角值的较差不超过±40″时,取其平均值。

3)量边:点间距离已经给出,无需测量。

(2)导线测量内业计算

导线测量内业计算的目的就是计算各导线点的平面坐标x、y。计算之前,应先全面检查导线测量外业记录、数据是否齐全,有无记错、算错,成果是否符合精度要求,起算数据是否准确。

将校核过的外业观测数据及起算数据填入“闭合导线坐标计算表”中,起算数据用单线标明。

2)角度闭合差的计算与调整

①计算角度闭合差n边形闭合导线内角和的理论值(n为导线边数或转折角数)

由于观测水平角不可避免地含有误差,致使实测的内角之和不等于理论值,两者之差,称为角度闭合差

②计算角度闭合差的容许值

计算检核:水平角改正数之和应与角度闭合差大小相等符号相反,即 ④计算改正后的水平角

计算检核:改正后的闭合导线内角之和应为(n-2)×180?。

3)推算各边的坐标方位角

根据起始边的已知坐标方位角及改正后的水平角推算其它各导线边的坐标方位角。

计算检核:最后推算出起始边坐标方位角,它应与原有的起始边已知坐标

实用报告: 仓管的见习汇报篇二

方案是我们对未来事情可能遇到情况的应对之策。对于上级领导委派的任务,我们通常需要提前准备好方案,方案与我们的未来的行动息息相关,想要写好方案需要注意哪些呢?以下是小编为大家精心整理的“实用报告: 仓管的见习汇报篇二”,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。

一、人力的合理安排和运用

在库房管理工作中要合理安排装卸工人,这样能够提高工作效率,使后面的货物能够提早的通过记录进入库房,减少货物在外面摆放的时间,避免了丢失或天气情况造成的损失。另外,还能使工作有效的进行各司其职,避免了一些影响,是工作有条不紊的进行。

2、人员素质的培养和提高

刚成为库房管理员的时候就要对我进行专业知识的培训,主要是一些基础知识。货物摆放、保养、清点等。还要懂得一些理货和配货之类的事情,使工作效率有所提高。

要做好仓库的管理,货物的入出库作业,日常保管,仓库清理工作,把好库存数量的管理,防止不必要的损耗的发生,有效的利用库存区面积。

1、易拿,易放,易看,易点的堆积方式,

2、货物堆放不要超过托盘,不要超高堆放,要注意“五距”,要做到五五摆放三五成行

3、货物入出时做好桩脚卡记录(计好箱数和枚数)

4、坚持货物先进先出,对于频繁进出库的货物和小件的货物应多盘点这样减少库存差异

5、保持仓库的整洁,地面的清洁,通道的顺畅

我的工作范围是一些原材料和生产设备备件的管理,要每天核对领料单和出库单,核对无误,以防止货物的丢失。

三、库房管理与生产采购的关系

可能很多人认为生产就是生产,采购就是采购怎么能与库房管理建立关系呢?答案是这样的,生产单位在生产中需要的原材料不能由他们自己采购,而是生产单位需要什么原材料,需要那种设备交由采购部去核算采购,公司各类采购必须严格按照申报、审批、采购的程序进行,各部门不得自行购买,结束后这些原材料和设备交由库房管理来保管。这样做的原因是为了易于规划,方便管理,使生产工作正常运作。各司其职,使各部门全身心的投入工作,各展所长,大大的提高劳动生产率。

在我工作的闲暇之余我会去各部门去学习一些其他的知识。比如说采购,各部门于每月25日前填写《月计划采购物资审批表》申报下月的采购计划,经各部门负责人审核、公司办公室复核,上报公司经理室审批后,由办公室采购专员统一采购。作为一名采购员,每个月要了解库房的原材料和设备的数量,根据这些来制定采购计划以备下个月所需,这就需要采购员和库房管理员有非常融洽的工作关系。对于采购的渠道这一点一直是我想努力去搞明白的事情,但是由于工作性质的关系我所能了解到的只能是这些。但是,耳濡目染的也会听到一些,采购渠道有一些比较有资历的老采购员去制定,可能是某个销售点,也可能是某公司。以上就是采购与库房管理的关系。

我在进行库房管理的工作中体会到,库房管理的最大难点就是对人的管理。库房管理员的任务是对库房里的物资进行统计,清查,保管,这就希望管理员要有良好的素质和责任心。库房是每天人员流动最多的地方,人员冗杂。还有库房管理员要对库房的环境进行整理,设备的摆放,还有打扫工作都要由库房管理员来做。对于管理人员来说要做到面面俱到可不是件容易的事情。而上级领导所要做的就是对库房管理人员进行管理,而如何管理就是一个很大的难点。

而我公司的领导小组对人员管理制定的制度可谓是严禁而且有秩序,坚持每天将个人工作和检查结果进行公示、讲评,通过对几个员工间的横向比较,使员工在管理中的不足和差距及时暴露,适时整改,促进了班组工作水平提升。领导小组在库房卫生的管理中,本着“内外兼修”的原则,对库房外围重点检查日常垃圾存放;对库区内重点检查物品的定位存放;对设备卫生重点检查是否达到养护要求。领导小组天天有检查,日日有督促,使库容库貌有了明显的改观。

库房管理还有一点比较难的是一旦存取货的单位比较多时就很容易造成混乱,这就需要库房管理员要有足够的耐心,具备良好的职业素质,以及很好的观察能力。在存取货物时容易引起货物的丢失,或是由于领货单位多领货是由于统计出现错误,一旦出现这种错误时一定要及时查找,核对领料单找出错误所在。不然在月末做统计报表的时候容易造成账实不符。

1)物料进库时,仓库管理员必须凭送货单、检验合格单办理入库手续;拒绝不合格或手续不齐全的物资入库,杜绝只见发票不见实物或边办理入库边办理出库的现象。

2)入库时,仓库管理员必须查点物资的数量、规格型号、合格证件等项目,如发现物资数量、质量、单据等不齐全时,不得办理入库手续。未经办理入库手续的物资一律作待检物资处理放在待检区域内,经检验不合格的物资一律退回,放在暂放区域,同时必须在短期内通知经办人员负责处理。

收料单的填开必须正确完整,供应单位名称应填写全称并与送货单一致,铸件收料单上还应注明单重和总重。收料单上必须有仓库保管员及经手人签字,并且字迹清楚。每批材料入库合计金额必须与发票上的金额一致。

1)各类材料的发出,原则上采用先进先出法。物料(包括原材料、半成品)出库时必须办理出库手续,并做到限额领料,车间领用的物料必须由车间主任(或其指定人员)统一领取,领料人员凭车间主任或计划员开具的流程单或相关凭证向仓库领料,领料员和仓管员应核对物品的名称、规格、数量、质量状况,核对正确后方可发料;仓管员应开具领料单,经领料人签字,登记入卡、入帐。

2)成品发出必须由各销售部开具销售发货单据,仓库管理人员凭盖有财务发货印章和销售部门负责人签字的发货单仓库联发货 , 并登记。

3)仓管员在月末结账前要与车间及相关部门做好物料进出的衔接工作,各相关部门的计算口径应保持一致,以保障成本核算的正确性。

4)库存物资清查盘点中发现问题和差错,应及时查明原因,并进行相应处理。如属短缺及需报废处理的,必须按审批程序经领导审核批准后才可进行处理,否则一律不准自行调整。 发现物料失少或质量上的问题(如超期、受潮、生锈、或损坏等),应及时的用书面的形式向有关部门汇报。

在库房管理方面日本曾经提出过7S理论,下面我将结合实践发表我个人对7S的理解:

整理、整顿、清扫、清洁、素养和安全和节约。

库房管理中不仅是对物资进行整理,更重要的是要对人,对工作制度进行整顿。物资的整理遵循“新进旧出”的原则,在库房整理中要考虑到这个因素。新进旧出的原因是为了让物资能够有更好的循环,促使库房中物资良好的运转。而对员工和制度的整顿则是不断的提高管理的档次,减少冗余员工避免管理费用的浪费。合理的工作制度能够使员工感觉到自己是被保护的,同时能够更好的约束员工。其目的就是更快更好的提高工作效率。

在库房中设备和原材料是要定期的清扫的,尤其是对设备的清洁,防止设备受潮、生锈、破损等。 还有对库房内部和外部的清扫是每天工作的一部分。良好的工作环境不仅体现着库管员的工作态度,还反映出了公司的精神面貌和良好的形象。

安全主要反映在货物的安全和管理员的工作安全。货物的安全是在货物入库时货物的搬运和摆放,在这期间容易发生货物的磕碰和磨损。为防止这种事情发生,公司加强管理力度来保障货物入库时的安全。另外还要注意货物在管理时防止丢失,公司管理制度中着重强调的一点。人员的安全。公司制定了库房管理人员的安全规章制度,着重强调安全上岗。主要发生危险的可能性就是货物的掉落,还有在货物入库出库时运输工具的一些危险。

这点主要体现在运输设备的管理。在货物运输时保证路途最短并做到有效的运输,这样可以节省一些运输费用。另外就是空间的节约,货物的合理摆放。货物的合理摆放可使库房的空间有效的利用,节省了公司对租赁库房的开支,而这一项开支为公司可节省一笔可观的费用,成本的减少利润自然增加。

7S是由日本提出的库房管理理论,我结合实际操作对7S做了一下解释。

把日期做为参数,从本月的第一天到本月的最后一天,来取得一个月的数据,然后数据汇总显示做盘点表主要就是核实一下账面数和库存实物是否一致,盘点表上有一般有四栏:账面结存、实际盘点、盘盈、盘亏这四栏。你先把账面数写在“账面结存”一栏,然后到仓库去盘点时,把实际盘点数写在盘点表上的“实际盘点”一栏,如果账面结存和实际盘点数是一致的,说明库存数正确,平时的收发记账也是正确的;如果账面结存和实际盘点数不一致,就把盘盈、盘亏数反映在盘盈、盘亏这两栏里面,等年终大盘点时一起调整。财务的账一般应与保管账是相符的。最好是账面结存与实际盘点数是一致的,如若不一致就要根据公司的不同规定来对员工进行不同的要求。正常情况下公司是不会要求员工对盘亏的货物进行赔偿,除非是货物意外丢失或者是由于保管员的工作失职造成的货物丢失。

当发生盘盈时可把金额计入营业外收入或计入为其他应收款。当发生盘亏时应先检查货物重量是否发生变化,因为有一些材料具有挥发的性质,保管不善可能引起原材料的丢失。在发生盘亏时不要过于果断的去处理,应先从根源查起、货物的流程、原始单据一级一级的查起。盘亏会使企业的成本增加,少则几百,多则几十万,这会影响到企业年度制定计划,所以库房管理工作要求库房管理员要八面玲珑。

那么如何处理盘亏呢。首先,库房盘亏,库房主管人员肯定有管理责任,但是如何处罚,关键看公司有没有一个管理细则。依我之见,如果亏空非常多,严重的可以作为刑事案件进行处理。如果不是很多,公司应该对主管人员进行口头警告,并让库管人员参与制订一份详细的库房管理处罚条例。这样以后再出现类似问题,处罚起来有据可循,相关人员也会更加负责。

八、制约库房管理的因素

有史以来库房管理对一个企业的发展起到了至关重要的作用,也可以说是企业获得高额利润的基础。但是有一些因素制约着企业的发展,结合了实际的工作我发表一下个人看法:

仓库不单是用于存储还具有保管、移动以用信息传递的功能,担负着处理破损,集成管理和信息服务。因此,现代仓库管理具有经济性、技术性、综合性的特点。但传统仓库改造应用于现代仓库管理的技术和方法,目前还受到一些环境条件制约,其主要制约因素如下:

1、需求的不确定性。仓库管理要根据销售计划,考虑生产的产品在市场上流通时,应存于什么地方,存放多少。如果供应链环节过多,各个环节为避免面临断货的危险可能会对库存需求放大,造成中心仓库对市场需求量很难把握。

2、 订货周期不确定。由于生产、动输、通讯等各种因素,都会使订货周期不确定,易出现此期间库存储备与客户需求之间的断档,也给仓库决定订货量、订货时间带来了难度。

3、资金制约。资金制约是传统仓库应用现代库存信息技术并开展与之相匹配的各种资源管理最主要的制约因素。如资本运动不灵,就会使预想的控制方法落空等。

4、 管理水平的制约。我公司仓库的管理水平因仍停留在人工化、半自动化状态,难以适应现代仓库新技术与方法的需要,必然使控制无法完全实现,其它制约。如价格和成本等。

九、公司库房管理改进意见

1、在经济条件允许下引进先进的管理方案,减少人工化,使自动化占主导地位。目的是减少由于人工造成的货物丢失,货物磨损刮碰。

2、进一步加强人员的配置与管理,使人力资源充分利用,使企业的发展能够更有序的进行。

3、公司部门与部门之间要有严格的界限除一些正常的业务上的沟通,目的是防止其他部门人员对本职工作的干预,保证了本职工作的一些业务上的秘密。

实用报告: 会计毕业见习汇报模板

远大的抱负和雄心是需要的,但实际它们的方案计划更为重要。面对即将开展的工作项目,我们可以精心编写一份关于自己的方案,好的方案对于行动的成功有着重要意义,想要写好方案需要注意哪些呢?为满足您的需求,小编特地编辑了“实用报告: 会计毕业见习汇报模板”,希望能为您提供更多的参考。

进入大学两年,学习的专业课程有《基础会计》、《中级财务会计》,《管理会计》、《成本会计》、《财经法规》,对于会计的基础知识我已有了初步的认识。但在不断的学习和探索中发现了许多问题,对会计工作流程还不是很了解。为了将自己所学到的理论知识真正地运用到实践中去,作到学以至用,我决定———实习。

我希望通过实习,在实践中锻炼自己、检验自己、吸收知识、弥补不足。充分了解什么是现型社会所需要的财会人员,为日后的工作打下夯实的基础。

鉴于以上原因,我开始关注报纸、杂志、电视、互联网,等多种媒介的招聘信息,希望自己能获得一个会计实习的机会。刚开始的.时候,并不顺利。真正大型的公司、企业、工厂,他们所要招聘的是有一定工作经验的“熟手”会计人员。对于一个还在校攻读会计专业的我来说,根本就是个新手,乏人问津。但这也更坚定了我的信念,使我更加体会到会计“专业”的重要性,并不是有学就专业!这也使我充分意识到实习的重要性!

功夫不负有心人!20xx年的寒假,我得到了一个在xx市xx区xx生产基地为期3个月的实习机会。这对我来说真的是得来不易因此分外的珍惜。

第一天上班,内心忐忑不安,感到既新鲜又紧张。新鲜的是能够接触很多在学校看不到、学不到的东西,能够在实际工作中检验自己两年的所学。紧张的则是,没有经验,万一做错,或做不好事,很容易就会被人讨厌甚至责骂!最重要的是,我不愿因为自己而给别人带来麻烦!我希望能给人一个诚实、端庄、守信、细心的好印象,我觉得这是一个职场新人应该最起码具备的。因此,我特地买了一套用于日常工作的套装来体现我对这项工作的认真;同时也询问了妈妈的意见,将自己的仪容仪表展现为即大方又充满活力。爸爸告诉我,职场的新人最忌讳的就是不守时,上班迟到。所以,我起了个大早,便前往公司———宁早勿晚!我的前期准备奏效了。公司的人明显对我很满意,这稍稍安慰了一下我一直悬而未决的心。

公司很大,我被分到了物业管理办公室。后来我才知道,这里并不只有一间公司,而是分租给了其他的几个企业进行经营。物业管理办公室里设有一个财务部长,两个会计人员以及一个出纳。我有点失望,我一直期望着能加入一个大团队学到更多的知识呢。而不是像现在这样,在一个几乎只配备了基本会计人员的小办公室里碌碌无为,像是只能定期收收别人租金、水电费似的。很快,现实就颠覆了我的想法,原来人员不多,做的事却不少;办公室虽不大,但学到的知识却不少。

办公室里的时会计负责带我,不知是否因为我与他的姓同音的缘故,他对我特别照顾。他先带领我去熟悉周围的环境,并带我去拜访了承租我们公司厂房的公司。对此,我有些不解其意。但他却乐此不疲地逐一将我介绍给各间公司不同部门的职员。在回到物业办时,他才语重心长地教导我说,人际关系不能只局限于这小小的办公室,就算办公室很大,也要走出去接近外面的人,尤其还是经常会跟自己打交道的人!“人认识的多了,事就好办多了!”刚来的第一天,他就给我上了一课。告诉了我团队的重要性与人际关系的重要性!

虽然没有拿到抽屉、柜子、资料室的钥匙,但我拿到了办公室的钥匙,我决定利用它作些事情。第二天,我早早的来到了办公室。开门进去后,便着手对办公室进行清洁。果不其然,在上班时间准时来上班的人员都对我进行了“公开式”的表扬。接着,时会计遍拿出了他们以前做的帐给我看,说是让我熟悉一下,今天就可以开始接触真正的业务了。这使我很兴奋,突然有种英雄终有所用的感觉。于是,我粗略翻过了那些凭证及账目,迫不及待地便想大显身手。然而。很快我就为我的浮躁甚至是自信付出了代价,也受到的教训。我一直觉得自己会计学得相当不错,那些资产、负债、所有者权益对我而言是信手拈来。那些“有借必有贷,借贷必相等”等规条,我可是背得滚瓜烂熟。然而当时会计让我根据现有的一些资料进行制单时,我就出了纰漏。这时,我才开始后悔,同时也明白了时会计的良苦用心。这也使我明白了,即使是“借”“贷”,也不能轻易忽视,我为自己的大意,浮躁向时会计道歉。但他却无比宽容的包容了我,并没因为我刚开始的不重视、不在乎而生气。并且他开始像会计老师般帮我重新温习会计重点,并告诫我一些规则,以妨**后犯错,例如:

1。写错数字就要用红笔划横线,再盖上责任人的章子,这样才能作废。而我们以前在学校模拟实习时,只要用红笔划掉,在写上“作废”两字就可以了。

2。写错摘要栏,则可以用蓝笔划横线并在旁边写上正确的摘要,平常我们写字总觉得写正中点好看,可摘要却不行,一定要靠左写起不能空格,这样做是为了防止摘要栏被人任意篡改。在学校模拟实习时,对摘要栏很不看中,认为可写可不写,没想到这里还有名堂呢!真实不学不知道啊!

3。对于数字的书写也有严格的要求,字迹一定要清晰清秀,按格填写,不能东倒西歪的。并且记帐时要清楚每一明细分录及总帐名称,而不能乱写,否则总帐的借贷双方就不能结平了。

所有的帐都记好了,接下来就结帐,每一帐页要结一次,每个月也要结一次,就是所谓的月清月结,结帐最麻烦的就是结算期间费用和税费了,而且一不留神就会出错,要复查两三次才行。别以为掌握了计算公式就以为按计算机这样的小事就不在话下了,常有人因为粗心大意反而算错了不少数据,如果在不确定的情况下,你可以先用铅笔进行记账,以妨出错时不好改。

时会计说,会计的责任重大,别看只是单纯地动动笔,但关系的内容可广了,责任更是重大。若是一不小心,可能连自己违法犯纪了都不知道呢。到那时后果才是真的严重!时会计的语重心长,使我有如醍醐灌顶,不敢再有所懈怠。吸取了今天的教训,在回家后,立即拿起了已被我搁置在旁很久的会计专业的书籍再次翻读。以免自己再犯其它错误,还是防患于未然比较好。毕竟会计不仅要对自己负责,更要对别人负责。时会计的教导让我认识到会计从业人员的操守甚为重要。要细心,耐心,还要有恒心,具备了这“三心”才能作好一个优秀的会计人员呢!

接下来的几天,我都跟随着时会计对我们公司帮各家厂房、企业购买的消防用品及公共设施进行入账,我一遇到不懂的问题就向时会计请教,他总是无比耐心,不厌其烦的回答我的问题。在办公室比较闲的时候,他就把我“转让”给出纳王阿姨,他说这样我能学到更多的知识。他还说虽然会计,出纳看起来是各司其职,但终究是本家,就算分家拉我,依然很亲。他的一席话,逗笑了一室的人,我庆幸自己遇到了一位好师傅。我跟着王阿姨学习,她教我如何核对银行日记账,并且带我一起去银行,实地熟练地操作,教我为几个常有业务往来的单位汇款,教我看税率,教我如何计算各种所得税,并教我怎样帮职工派发工资等。我真是受益匪浅,得到的知识良多,最起码比我预期中的多。我为自己刚来时的幼稚想法感到羞愧,还好我已经在时会计的带领下渐入佳境了。这天,王阿姨与时会计不约而同地提点我说———社会进步很快,手工做帐耗时,将逐渐淡出大型企业的会计领导团队,在不久的将来,电脑操作将会独领风骚,掌控大局。

他们说,作为一个新世纪的会计专业人员,就要适应社会的变化。会计的信息性很强,当书本没变时可能时局与社会因为与时具进的发展又有新变化了。尤其是有关会计的财经法规,那是瞬息万变的,要时常关注有关的变动,洞悉事态的发展。听完他们的话,我有些担心,不知自己能否成为自己预期中的那种会计专业人员。然而我的担心似乎是多余的,时会计与王阿姨都提出了要教我电脑操作做帐,也就是所谓的会计电算化。由于我以前仅用电脑上网,打游戏,所以很多基本的操作多不会,在试了几次后,我有点自暴自弃。但时会计可没允许我半途而废,他的耐心使我意识到自己的焦躁有多么无理取闹,套用时会计的话说就是他这师傅都没嫌烦,我有什么好烦的!尽管我对电脑可以说是一无所知,但在众人的悉心教导下,我还是学会了。虽然学得慢点,但胜在我记得牢。师傅说,能记住不忘就是种成就!我从他身上学到很多,相信我会终身受用———无论是为人处事,抑或会计工作,我都获益良多。

在大家的帮助教导下,我为自己这为期3个星期的实习,画下了圆满的句点。

课本上学的知识都是最基本的知识,是一成不变的,跟不上时代的变化与发展。但是社会的变革与发展需要理论知识地推动。两者相辅相成。所以,我们在学校时,应该努力学习与本专业相关的各种知识,有了这些基本知识做后盾,要想适时地学习各种有关知识也是信手拈来。但是互联网信息的普及发展及应用,使我们明白了资讯的重要,我们应该关注各种信息的发布,如若不然,我们怎能应付瞬息万变的社会呢?又怎么会洞息会计的最新发展动向呢?

经过这次实习,虽然时间很短。可我学到的却是我大学两年中难以学习到的。会计本来就是烦琐的工作。在实习期间,我也曾觉得整天要对着那枯燥无味的账目和数字而心生烦闷、厌倦,以致于登账登得错漏百出。愈错愈烦,愈烦愈错。反之,只要你用心地做,反而会左右逢源。越做越觉乐趣,越做越起劲。梁启超说过:“凡职业都具有趣味的,只要你肯干下去,趣味自然会发生。”因此,做账切忌:粗心大意,马虎了事,心浮气躁。做任何事都一样,需要有恒心、细心和毅力,只有这样才能将事情作得又快又好!科技的发展也使我们看到了计算机应用范围的广阔,因此若想成为新时期的会计人员。除了要学习会计专业的基本理论外,也要跟上时代的步伐,掌握计算机的基本应用,并学习会计电算化,为日后的工作做好万全的准备。

实习,虽然就此告一段落了,但再过不久,我就要跟许多大学毕业生一样走向会计岗位了。想到自己大学两年的学习,想到实习期间的所学所感,我觉得我能学有所用,在作好本职工作的基础上,成为社会发展进步必不可少的优秀的会计专业人员!

【必备】乡镇环境整治工作汇报汇编8篇

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乡镇环境整治工作汇报【篇一】

为深入贯彻落实习近平总书记重要指示精神,保障人民安居乐业、社会安定有序、国家长治久安,进一步巩固党的执政基础,党中央、国务院决定,在全国开展扫黑除恶专项斗争。同时,根据省扫黑除恶领导组、市委市政府的决策部署,我镇始终保持扫黑除恶高压态势,进一步推动扫黑除恶专项斗争向纵深发展,不断建立健全打击防范治理黑恶势力犯罪长效机制,有效遏制黑恶势力。现将有关情况汇报如下:

我镇党委、政府高度重视扫黑除恶工作,第一时间学习贯彻落实中央、省委、市委关于扫黑除恶专项斗争的会议精神,将扫黑除恶作为一项重大政治任务列入日常工作,多次召开扫黑除恶专题会议。同时,每月召开党委会研究部署扫黑除恶工作,成立了扫黑除恶专项斗争领导小组和工作专班,结合本地区实际制定了相应的工作方案,广泛制作并发放扫黑除恶公开信,在全社会营造出浓厚的扫黑除恶氛围。

为保证扫黑除恶工作顺利开展,我镇建立起涉黑涉恶线索排查机制以及线索移交机制。同时协调相关部门对所涉及的行业和区域加强日常监管力度,定期组织专班进行巡察,对重点区域更是实行24小时视频监控,切实规范市场行为,提升群众安全感和满意度。

为在全社会营造出浓厚的扫黑除恶氛围,我镇党委、政府对扫黑除恶宣传工作进行了统一的安排部署。各社区(村)召开村组干部、党员、群众代表会议并广泛宣传,发放宣传彩页6000余份,悬挂宣传标语15幅,制作宣传栏30个,张贴《关于依法严厉打击黑恶势力违法犯罪的通告》60余张,同时出动宣传车、设置举报箱、公布举报电话,全方位、无盲点深入宣传扫黑除恶专项斗争。

结合我镇实际,党委、政府制定出具体的工作方案,将工作内容明确到责任领导,指定到具体工作人员,列出工作清单,明确工作时限。镇综治办每月组织工作专班对相关行业和领域进行线索摸排,切实深入基层、深入群众、深入网络。同时将相关线索进行整理,逐一登记造册,建立工作台账,并上报至市扫黑办。目前,我镇已摸排线索10条,相关案件正在侦办之中。

为进一步加强平安建设,我镇综治办协调各部门齐抓共管,同时联合各部门进行专项整治,将综合治理、源头治理放在重要位置。对重点信访人员进行“四包一”责任落实,确保将其吸附在当地,责任到个人。对电信诈骗犯罪行为“零容忍”,发现一起,打击一起。同时成立镇区巡逻队,每日重点时段对人口密集的区域进行巡查,确保社会和谐稳定。

我镇将基层组织建设摆在重要位置,严格规范村“两委”换届选举,确保选举程序规范,严明换届纪律,绝不允许“村霸”把持操控基层政权的情况发生,积极构建基层社会治理体系。

总之,扫黑除恶是一场旷日持久的人民战争。下一步,我镇将与市打黑办加强对接,做好资料收集与上报,使我镇扫黑除恶专项斗争取得实效、形成常态。同时,积极配合相关部门深入调查、精准摸排,突出重点精准打击,以开展扫黑除恶专项斗争优化社会环境,促进我镇各项事业持续稳定健康发展。

乡镇环境整治工作汇报(篇二)

xx镇认真部署,快速行动、严密摸排,扎实开展扫黑除恶行动。

高度重视,认真安排。组织召开“二十家子镇扫黑除恶专项斗争工作推进会议”,制定《二十家子镇扫黑除恶专项斗争实施方案》对全镇的扫黑除恶工作进行部署,要求各村召开由党员、村代表、村干部参加的会议,将本会议精神认真贯彻落实。强化领导,压实责任。成立了以党委书记为组长、副书记任副组长、党委成员为成员的'“扫黑除恶”工作领导小组,领导小组下设办公室,负责“扫黑除恶”日常工作及部门协调;各村成立以支部书记为第一责任人的工作小组,确保扫黑除恶日常工作有人抓,有人管。

加强宣传,营造氛围。充分利用宣传标语、横幅、村喇叭、微信群等深入广泛宣传,全力做好“扫黑除恶”宣传工作,营造良好的社会治安氛围。全镇上下共张贴宣传标语共100余条,在全镇主要道路和各行政村显著位置悬挂横幅,书写永久性标语,对扫黑除恶专项行动工作的意义、打击重点进行宣传。设置了举报箱,公开举报电话,畅通了信息渠道。

加强摸底排查,线索收集,重点人员,突出管理。对辖区内的重点人群进行突击检查,坚决做到“黑恶必除,除恶务尽”,确保扫黑除恶专项行动取得实实在在的成效,为二十家子镇居民提供和谐稳定的社会环境。由党委成员牵头,组织派出所人员驻村干部、相关负责干部对所驻村、分管领域、重点群体开展“问题”和“苗头”的双重梳理和摸排,做到心中有数、目标清晰,切实为社会大局稳定“保驾护航”。

乡镇环境整治工作汇报【篇三】

我局认真贯彻落实县委、县政府关于进一步优化经济发展环境工作的精神,增强了大局意识和服务意识,为优化我县经济发展环境尽职尽责,创造良好的资源环境。

一、领导重视,制度健全,为优化经济发展环境夯实基础

市县优化经济发展环境工作会议后,我局高度重视,及时成立了以局长X为组长的优化经济发展环境领导小组,建立了“一把手”负总责,局领导班子成员各负其责的优化发展环境工作机制。结合全县优化发展环境大会精神制定了《X县国土资源局优化经济发展环境工作方案》,并把任务目标分解落实到分管领导、责任股室和每一位干部职工,在全局形成了“提供用地保障强有力,唱响优化环境主旋律”的良好氛围。

二、强化服务,强力保障,为优化环境做出“八项承诺”

我局结合工作实际,强化服务意识,为优化经济发展环境作出十项服务承诺。一是一般事项直接办理制。服务对象申报材料齐全,即收即办,当场办结;对申报材料不全而影响审批的一般事项,一次性明确告知补办材料,补齐后当场办结。二是建设项目用地审批报件办理时限制。受理登记3个工作日,资料编制上报30个工作日,供地批准7个工作日。三是划拨国有土地使用权转让报件办理时限制。资料齐全合格的,10个工作日办理完毕。四是企业国有土地资产处置报件办理时限制。申报材料齐全完备、符合要求的,7个工作日办理完毕。五是划拨国有土地抵押审批办理时限制。报件齐全后7个工作日办理完毕。六是临时用地审批办理时限制。申报资料齐全,足额缴纳规费的,7个工作日办理完毕。七是土地勘测与评估办理时限制。占地200亩以下,根据测量面积,3至15个工作日内完成土地勘界测绘定界成果报告,5个工作日内完成土地评估报告。八是申办采矿许可证办理时限制。自收到申请之日起40日内,做出准予登记或不予登记的决定,并通知采矿权申请人。准予登记的,自通知之日起30日内办理采矿许可证。九是对基建项目办理时限制。技改投入100万元以上的项目和其他需由3个以上主管部门审批的申请事项,实行重大事项联合办理制,按“联办件管理办法”予以办理。十是公开收费制。严格按照国家、省有关规定,公开收费项目、收费标准,杜绝乱收费现象。

三、依法行政,抓好廉政,严格执行国土资源“五条禁令”

局党组认识到要想把国土资源工作做好,必须抓好党风廉政建设,为此,局党组多次召开专题会议进行认真研究,针对国土资源工作实际,制订出台了“五条禁令”。一是禁止为补偿安置不符合法律规定的项目办理用地报批手续或以各种变通的办法为之供地、发证。二是禁止在土地、矿产等行政审批事项中为项目申请人批条子、打招呼。三是禁止配偶子女为本人任职单位直接管理的档案和土地、矿产资源等各项具体行政事务提供中介服务。四是禁止指定或向办事方授意由指定中介机构从事土地使用权、探矿权采矿权、地质灾害咨询评估和项目设计等相关工作。五是禁止接受基层单位和管理相对人的礼金、有价证券、支付凭证或有碍公务的宴请招待,报销应由本人或亲友承担的费用。

在今后的工作中,我局将牢固树立服务我县经济发展的大局意识,进一步转变工作作风,为我县的经济发展提供强有力的用地服务保障,使我县在更高层次的竞争和发展中能够更加主动、更加从容。

乡镇环境整治工作汇报(篇四)

全县冬季农村管理“六项活动”启动以来,xx镇迅速启动,精心部署,周密安排,按照“统一组织、上下联动、疏堵结合”的原则,以x国道、高太路、高邵路以及村主干道路为重点,认真组织开展了村庄环境综合整治活动,村庄环境面貌得到明显改善。

一是强宣传,营造氛围。及时召开了全镇环境整治工作动员会议,组织动员各村通过召开会议、悬挂横幅、发放宣传资料、刷写标语等方式,多方宣传村庄环境整治活动的目的意义、整治标准、重点任务和管理措施,倡导群众树立文明生活方式,提高改善美化村庄环境的认识,主动参与村庄环境保护。止目前,召开各类群众会议50多场次、在村庄主干道悬挂横幅20多条、发放环境保护知识宣传资料3000多份,刷写固定标语23条,营造了人人关心环境改善、人人参与环境整治的良好氛围。

二是建队伍,靠实责任。组织各村组建充实了保洁员队伍,靠实了工作责任。全镇共遴选出工作责任心强、奉献意识强的村庄环境保洁员75名,由村委会负责统一调度管理。对保洁员实行包片包段责任制和“三天一拾、七天一扫、半月一清、一月一评、半年一考核兑现”的保洁制度,明确了各自的保洁责任区域和保洁标准。村委会定期组织开展卫生评比,镇环境整治工作领导小组定期不定期地对保洁员工作情况进行检查,并将评比检查结果作为报酬发放的重要依据,有效调动了保洁员的工作积极性,促进了工作落实。

三是抓重点,集中整治。采取抓点示范、以点带面、整体推进的方式,集中利用2、3月份,重点在x国道沿线、高太路、高邵路沿线,集中开展村庄环境综合整治,实现了沿线区域环境的净化、美化、亮化、绿化。止目前,完成了高太路、高邵路、x国道及街道行道树抚育x公里、涂白x公里,拆除废旧烤烟楼x个、户外厕所x所、果园围墙x处,整理公路林床x公里,清理路边垃圾x公里x吨,清理路旁堆放的杂物、柴草、建筑材料等路障x处,人畜粪堆x处,有效改善了重点路段脏、乱、差、臭的局面。

四是重规范,形成机制。按照环境整治工作的总体要求,统一了管理标准,针对不同区域进行分类管理,完善了养殖小区粪土堆放、覆土处理、打场晒粮等制度,对xx、黄家铺、铁佛三个集市的摊点进行分类归市,避免了占道为市、占道经营。修订完善了保洁员管理制度,有效提升了环境整治的规范化、标准化水平。注重发挥群众的主体作用,教育引导群众自觉参与村庄环境整治,探索建立了以制度为先导、以群众为主体、以村委会和保洁员为直接责任人的管理体系,努力构建农村环境卫生综合整治长效机制。

一是加大宣传教育力度,引导群众积极参与。进一步加强环境整治和环境保护知识宣传,引导教育群众自觉遵守村规民约和公民道德,积极倡导健康文明的生活习惯,提高村民的整体素质和个人修养,使人人都成为环境保护的倡导者和行动者。

二是加大物资投放力度,继续完善基础设施。按照合理布局、方便使用、节能环保的原则,积极争取项目资金,在各村择点设置垃圾仓,及早投入使用,避免垃圾乱倒乱扔乱堆的现象。

三是加大考核考评力度,提高保洁员工作积极性。进一步落实环境整治村委会负责制和保洁员包片包段制,逐步修订完善考核考评办法,有效调动保洁员工作积极性和主动性。

乡镇环境整治工作汇报(篇五)

按照《xx县联席会议办公室关于分片召开信访工作调度会议的通知》xx办[2013]35号文件要求,我局信访工作汇报如下:

一、领导重视,提高工作积极性

对一些群众投诉激烈,上级领导批示的环境信访,实行领导包案制度,组织处理协调工作,深入第一线和投诉群众面对面座谈,率执法人员到被投诉单位进行现场检查,了解整改计划,掌握第一手资料,如在各施工地夜间扰民等信访案件中,局领导亲自调查处理,召开协调会,和投诉人沟通,带动了全体队员的工作积极性,使得环境信访质量上了一台阶。

二、加强回访,提访案件的处理质量

到目前为止共接举报案件73件,办结率98%,对已结案的环境信访案件进行梳理,将群众反映激烈、重复信访、处理不到位的环境信访案件列为重点回访对象,了解反应问题是否真正得到解决:对于那些问题整改没有落实或不到位的单位,我局依法查处。

三、加强沟通,切实为群众排忧解难

大队每月对环境信访工作进行分析,在工作中,通过强调现场了解、中间反馈、依法处理、及时协调、有效结案来提高处理的质量。实行中间反馈,即加强和投诉群众的联系,将处理信息及时和投诉人沟通,对增进政府部门和群众间的理解、增加工作透明度,缓解矛盾起到积极作用。信访工作做到民有所呼,我有所应,对群众在信访中反映的问题,做到件件有着落,事事有回音,目前为止,未出现群众越级上访情况。

乡镇环境整治工作汇报【篇六】

xx庄镇共有18个行政村,总人口1.8万。团员总数781人,其中,14—25周岁团外青年3721人,闲散青少年43人。

几年来xx庄镇预防青少年违法犯罪工作,紧紧围绕“减少和预防青少年违法犯罪,促进青少年健康成长”这条主线,通过学校、家庭、社会三方联动,构成了“三位一体”的法制预防网络,切实加强预防青少年违法犯罪工作。并结合我镇的实际情况,充分发挥共青团的组织优势,有计划、分步骤地组织开展了形式多样、内容丰富、主题鲜明的预防青少年违法犯罪的工作和活动,为营造青少年健康成长,确保社会的稳定发展做出了应有的贡献。

近几年,青少年违法犯罪上升,校园暴力事件有所增加,青少年犯罪问题严重困扰着家庭、学校和社会。

xx庄镇团委针对以往到学校上法制课,“举案例、提希望”以案说法的固定模式,而学生受教程度不深,对违法犯罪给社会、家庭和自己带来的后果认识不足,起不到预期效果的实际情况,我们大胆设想,让本镇青少年社区服刑人员以自己的失足经历给学生们现说法身,去触动学生的灵魂深处。

经过开展对社区服刑人员的社会主义荣辱观教育,与表现较好的社区服刑人员座谈和耐心的思想工作,选择了三名青少年因抢劫罪被判入狱,服刑期间表现较好,提前假释正在接受矫正的年青社区服刑人员为典型,在团区委、区司法局的指导下,组成了由镇团委、司法所、社区矫正工作者、社区服刑人员参加的“心声”法制教育宣讲团。

xxxx年5月10日,“心声”宣讲团来到平谷八中进行首场法制教育报告会。会上,首先由社区服刑人员发言,他们分别以《让法与你我同行》、《慎重交友远离邪恶》、《学好知识把握自我》等为题,现身说法讲述自己是怎样因喝酒贪杯一念之差,抢包不成,身陷囹圄;因交友不慎,跟人踩点,重判七年;因受人拉拢,抢劫同学财物,走进少管所,从花季少年走向犯罪。他们还分析了自身的犯罪原因,因犯罪给社会、家庭和个人带来无法弥补的伤害。在三名社区服刑人员讲述时,在座的同学们鸦雀无声,社区服刑人员以他们的亲生经历来告诫在座的学生,要知法、守法、不要以身试法。社区服刑人员们如泣如诉失足堕落,真诚忏悔劳教改过的经历感人肺腑,感动了在场的每一个同学,使人们心灵深处受到了震撼。

报告结束后,还采取互动交流方式,让社区服刑人员、司法所工作人员现场解答同学们所提出的问题。同学们所提出的:“服刑期间你是如何转变的”;“你那么早就离开学校,不觉得惋惜吗?”;“今后有什么打算”“打群架算不算犯罪”;“同学向我借钱不还,而我又不敢要,应该怎么办?”等问题,三名社区服刑人员向同学们敞开心扉讲述了自己的亲身感受,以及今后的想法。他们的真诚解答,不时赢得同学们的阵阵掌声。司法所工作人员根据法律法规,结合实际对提出问题进行了详细的讲解。交流与沟通不仅拉进了彼此间的距离,也使同学们在互动中得到了启迪和教育。由于时间有限,主持人不得不多次提示同学们中止递条,现场气氛十分热烈和融洽。

首场报告结束后,学校、家长对这次法制教育报告会给予了很高的评价,并取得了社会各界的热烈反响。此后宣讲团又先后接到了北京诚明中学、黄松裕中学、镇罗营中学、熊尔寨中学、大华山中学等近十所学校的邀请。宣讲团成员不辞辛苦,分别为各个学校做了专场报告,目前“心声”宣讲团人数也已由最初的3人发展到现在的9人,宣讲范围也已由学校扩大到了社区。

组织“心声”宣讲团,社区服刑人员敢于走上讲台,用现身说法给学生讲法制课,是共青团创新工作成果的体现,深化青少年法制教育工作的开展,创新法制宣传新形式,也赢得了学校和社会多方面的肯定和支持,取得了良好成效。

乡镇环境整治工作汇报【篇七】

XX年,我镇综治工作在市综治部门的领导下,在镇党委、政府的大力支持下,紧紧围绕创建平安xx为主题,加强社会治安综合治理基层基础建设,坚持打防并举,狠抓队伍建设,为我镇社会安定和经济发展提供了有力的保障。现就全年工作汇报如下:

一、领导重视,责任落实,目标明确

镇党委、政府领导始终将综治工作纳入党委、政府的重要工作日程,将综治工作纳入年终目标考核,斗硬考核奖惩机制。把党政领导干部抓稳定、综治、平安建设的能力和实绩与奖惩直接挂钩,年初与7个村、1个社区、xx学校、xx卫生院等企事业单位签订了《xx镇XX年度社会治安综合治理和维护稳定工作目标责任书》,将综治工作目标、工作责任落实到了实处。

二、继续完善平安建设长效机制,强化基层基础工作

1、全面实施1221工程,细化目标任务,加大督查考核,完善以村两委为支撑、警务室和调解室为骨干、治安巡逻队为基础的农村平安建设工作体系。

2、健全舆论宣传机制。坚持集中宣传与经常性宣传、媒体宣传与社会宣传相结合(使群众知晓率达95%以上),以深化平安建设为重点,广泛的开展了平安村(社区)和平安医院、学校、企业、单位、家庭等基层创建活动。深入宣传发动人民群众参与平安创建活动,进一步健全见义勇为保护和奖励机制,见义勇为行为得到及时宣传和表彰奖励。

3、狠抓矛盾纠纷排查调处。进一步深入开展社会矛盾大排查、大化解,完善人民调解、行政调解、司法调解三位一体的大调解工作体系,把矛盾纠纷化解在基层,化解在萌芽状态,确保小纠纷不出组(社区)、大纠纷不出村、疑难纠纷不出镇。

三、抓排查,强防控,狠抓准心,全力维护社会稳定

1、认真摸排,落实防控责任。结合我镇实际情况,全年多次对影响全镇社会稳定的因素进行排查,对摸排出的问题进行全面研判分析,落实责任,最大限度地做到了早发现、早化解、早处置。

2、夯实基础,完善综治防控体系。镇对我镇实际情况,进一步健全完善以社会面、重点部位、社区、单位内部、农村、行政区域边际等为重点的整体联动防控体系,管好用好专职治安巡逻队(公益性岗位治安义务巡护队)和各村组义务巡逻队,加强对群防群治队伍的教育、管理和培训,进一步提高了我镇防控的水平和实效,

3、滚动排查整治突出治安问题,坚持严打不放松的原则,加大对盗窃、破坏电力、电信、广播电视设施、输气管道,盗窃自行车等突出治安问题的专项整治,有效地减少了各类治安案件的发生,维护了群众的利益。

四、构建大调解格局,建设和谐乡镇

自大调解工作开展以来,我镇坚持围绕经济抓稳定,围绕稳定促发展,积极开展矛盾纠纷排查调处工作,妥善处置化解社会矛盾纠纷,不断巩固人民调解基层地位,主动与相关职能部门衔接,有效地促进了人民调解工作地发展,树立了大调解保障大稳定,大稳定促进大发展的意识。

继续完善以镇综治办、派生所为主渠道,各级信息员联动,各村(居)、企事业单位排查,综治办、维稳办综合协调的情报信息网络。通过覆盖全镇的综治信息员队伍,密切关注社会面动态,做到信息提前掌握,措施提前研究,工作提前介入,做到了早发现、早处置、早解决。

除以上工作外,我镇还认真做了下列工作:一是在3月份开展了为期一个月的社会治安综合治理和平安建设月活动;二是组织开展了校园周边环境专项整治行动,从加强领导、组织排查、严厉打击、加强防控、送法进校园五个方面不断深入校园安保意识,落实校园安保措施,切实提高了师生的法制意识、增强了师生的自我保护能力,强化了源头防范;三是在8月防洪抢险期间,组织发动群防群治力量3000余人次,对各村(社区)、各集中居住点、各院落进行巡逻守护,防险防盗,调处各类矛盾纠纷;

一是社会治安综合治理工作形势不容乐观,工作压力加大。二是综治基层基础建设需进一步加强,群防群治基础性工作需加强。三是对矛盾纠纷的排查需进一步深入。

在今后工作中,我们将严格按照年初工作计划和签定的责任书,一项一项抓落实。针对存在的问题差缺补漏,制定措施。重视打防控体系建设,做好矛盾纠纷排查、调处工作,全力维护社会稳定,使我镇社会治安综合治理工作取得更大的成绩。

乡镇环境整治工作汇报【篇八】

根据治贿发1号文件精神,我市联社认真按照治理商业贿赂自查自纠工作评估验收的通知要求,开展了治理商业贿赂自查自纠评估验收工作。在这次自查自纠评估验收工作中,我们认真对照文件内容全面进行自查自纠评估验收,并结合自身的行业工作特点,保证了自查自纠工作中发现问题处理到位、整改到位,促进了自身业务的发展。通过这次自查自纠评估验收,进一步增强了全体干职工自觉抵制不正当交易行为的意识,健立和完善了相关的监管制度及措施,为治理商业贿赂长效机制奠定了基础,现将治理商业贿赂自查自纠评估验收情况报告如下:

一、落实组织领导,明确验收职责。

为了认真搞好这次治理商业贿赂自查自纠评估验收工作,落实市办的通知要求,我市信用社成立了以理事长覃同志任组长,监事长臧文芳同志任副组长,各部室和信用社负责人为小组成员的市农村信用社系统治理商业贿赂工作领导小组,具体负责组织所辖信用社开展商业贿赂治理自查自纠评估验收工作。并采取“看”、“听”、“访”的形式进行评估验收,看:就是看资料是否教育学习落实到位;听:就是听情况汇报看是否扎实有效;访:就是走访客户是否存在有违规违纪的行为和现象。在这次评估验收中,坚持以教育为主,坚持依纪依法办事,坚持自查自纠与检查监督并重,坚持员工自查与领导干部自查相结合,坚持自查自纠与查办商业贿赂案件和建立防治商业贿赂长效机制相联动。使全市信用社全体员工普遍受到教育,使管理者找准了工作中的薄弱环节和漏洞,使员工提高了服务质量和办事效力,并采取有效措施加强和改进管理工作,推动了查办案件工作的深入开展。针对体制机制和制度存在的弊端,推进改革创新,完善信用社相关管理制度,为建立健全防治商业贿赂长效机制夯实了基础;推进了信用社反腐倡廉工作,确保了信用合作事业健康发展和信合队伍健康成长。

二、搞好宣传发动,实施评估验收

1、加强宣传营造氛围。全市农村信用社从月上旬至月期间,组织辖内信用社全体员工认真学习治理商业贿赂的有关文件精神,统一思想认识,结合社会主义荣辱观教育,通过简报、宣传栏、新闻媒体等多种形式,动员全体干部员工积极开展自查自纠工作,自觉抵制各种不正当交易行为,同时向社会公布举报电话和举报箱,发动群众进行举报,广泛征询案件线索。把治理商业贿赂作为农村信用社的改革与发展重点,我们认识到:在市场经济条件下必须加强规范规则行为的教育,充分认识商业贿赂问题的危害性和严重性,以及开展治理商业贿赂工作的必要性,将反不正当竞争行为和商业贿赂责任制落实到具体的行为规范中,从源头上防止腐败行为的发生。首先要求干职工讲学习、讲政治、讲正气,做到自重、自省、自警、自励,保持高尚的情操自觉抵御各种诱惑。其次是完善了对党员干部有效的管理和监督机制,特别是对手中握有各种权力的领导干部实行严格教育、严格管理、严格监督。

2、调查摸底掌握重点。认真开展对涉及的岗位、环节、人员、资金等情况的排查,找出了最易发生问题和不正当交易的主要手段、方法和表现形式。(一)重点部位和环节:主要在授权授信管理、基建装修工程、大宗物品采购、票据承兑贴现、不良资产处置和信用卡管理与结算等环节。(二)主要范围:一是信贷管理人员:包括贷款调查人员、贷款审查人员、贷款审批人员。二是基建管理人员、监督人员。三是后勤管理人员、财务管理人员及财务经办人员。四是结算人员。

3、深入查找警示员工。从月份以来,各社结合本单位实际,对易发生不正当交易行为的部门或行业,群众反映较大的部门及员工进行分析摸底,组织有关部门及员工重点对近两年是否发生过不正当交易行为进行回顾性检查。通过召开座谈会等形式,了解不正当交易所涉及的部门、岗位、环节、人员、资金等基本情况,分析不正当交易行为在本单位的主要表现形式,发生规律和特点,从重点环节、重点人员和突出问题入手,进行自查自纠和案件排查工作。实行了各乡(镇)社定时信息报送、工作报告和联络员制度,加强了与市联社治理商业贿赂领导小组办公室及时联系。

其一:从三个方面入手:一查思想,对治理商业贿赂的重要性、紧迫性是否认识到位;二查行为,在各类经营活动中是否有给予、收受回扣和假借劳务费、信息费、服务费、外出考察等各种名义,违反职业道德和市场规则,影响公平竞争的不正当交易行为;三查制度,重点查找了在授权授信管理、基建装修工程、大宗物品采购、票据承兑贴现,不良资产处置、信用卡管理与结算等管理制度方面是否健全,本单位有没有账外账、账外物等。

其二:认真查找了下列重点问题:一是信贷人员是否存在贷款过程中吃、拿、卡、要,从中谋取非法利益的行为;二是在基建投资过程中是否存在索贿受贿行为;三是大宗物品采购中有无违规违纪行为;四是失职渎职及其他不履行相关制度的行为;五是管理不力的原因,重点在制度、手段上等存在的薄弱环节和漏洞。

4、强化教育分类处理。通过这次评估验收没有发现不正当交易和违规违纪等问题,并按照工作和业务范围、管理权限和《市农村信用社治理商业贿赂实施方案》确定的原则,依纪依法实事求是的分析,查在贷款过程中是否有吃、拿、卡、要,从中谋取非法利益的行为;在基建投资过程中是否存在索贿受贿行为;大宗物品采购、票据承兑贴现、不良资产处置和信用卡管理与结算等环节中是否有违规违纪行为,对苗头现象以批评教育和自我纠正为主;在自查自纠期间能主动说清问题并认识和纠正错误的,依据有关规定从轻、减轻或免予处分;对拒不自查自纠、弄虚作假或掩盖违规违纪违法问题的,一经发现从严处理;对涉嫌违法犯罪的,要移送有关行政执法部门和司法机关处理。

5、把握重点认真整改。在这次自查自纠评估验收工作中,制定了整改措施,扎实进行了整改。针对自查中发现的不正当苗头,制定了整改措施,明确了整改重点,落实了整改责任。各信用社在总结经验教训,端正经营思想,规范经营行为,完善内部管理制度上,做到了严格自律。强化了对部室和信用社负责人和信贷人员的管理及监督,特别是针对管理中存在的问题,进一步加大了管理力度。通过组织评估验收,建立建全和抓好建章立制。各信用社向市联社报告了自查自纠工作开展情况;市联社组织人员对自查自纠工作质量进行了评估验收,统计汇总分析,防止了自查自纠不认真、不得力、效果不明显的情况发生。经评估验收和查看资料,我市联社党委与各党支部签定了《党风廉政建设责任书》,7份,与各信用社签定了《案件防范责任书》27份,《员工遵纪守法责任书》217份等责任书,层层签定到位、到岗、到人。组织专班对各社负责人及员工的“德、能、勤、绩、廉”进行了认真考核,将述廉和治理贿赂工作与述职进行了评议,广泛接受社会及社员代表的监督。

三、巩固评估验收成果,明确后期治理任务

1、坚持标本兼治到位。重视长效机制建设,与信用社案件专项治理工作相衔接,通过切实有效的治理,牢固树立依法合规经营意识,不断提高行业竞争力和抗风险能力,促进信用社健康发展。重点监控授权(授信)管理、基建工程、房屋租赁及营业(办公)用房装修、大宗物品采购、信用卡管理业务、票据承兑贴现业务、中间业务、信用证(保函、资信证明)业务、结算业务、不良资产处置等环节进行公开透明管理,围绕内部控制、授权(授信)管理、财务收支管理、基建工程和大宗物品采购招投标、绩效考核评价、劳动用工管理、合规文化和职业道德建设等方面,建立和完善了长效防范机制。

2、坚持责任追究到位。把治理商业贿赂与信用社体制改革和业务发展紧密结合起来。在治理商业贿赂的活动中,结合改革统一法人的要求,继续加强信用社经营成果和轮岗人员的经济责任经办业务的审计,加强对他们的监督管理。对审计反映出来的会计、财务、信贷等方面的问题提出明确的整改意见,制定切实可行的整改方案,督促出现问题的的员工认真整改落实到位,并对问题的直接责任人和相关责任人进行依规依纪经济处罚和责任追究,从内控制度上加强管理和监督力度。我市农村信用社对职工敏感的各种问题实行事前公示制,形成党内党外,至上而下的监督网络,切实做到落实到位监控有力,防止小节变大恶。通过深入了解员工在办理业务过程中有无逆程序操作,有无违反职业道德的现象,防止各种案件的发生。

3、坚持督办检查到位。我们要在以后的工作中,继续开展自查、排查、自纠,通过督办分析成因、做到警钟常呜,从而用现实案例进一步推动治理商业贿赂工作。立足实际,把握重点的开展治理商业贿赂工作,加强与社会的联系,扩大监督覆盖率;精心组织,究出重点,建立健全严密的内控制度,严格责任追究。加强信息反馈与沟通,实行社务公开、民主参予、集体决策、依章操作。围绕上述内容我们要继续健立和完善各项制度。对重点人实行严监控,并建立登记备案制度,落实帮扶措施。

4、坚持防范教育到位。我市社将围绕以下方面深入持续开展好治理工作。

一是加强思想政治教育。把商业贿赂治理工作与员工教育和法纪教育活动有机地结合起来,充分认识商业贿赂治理工作,是贯彻落实科学发展观的必然要求,是大力推进从严治社的客观要求,也是全面实现我市农村信用社业务健康发展的现实要求,把治理商业贿赂工作长期坚持下去。

二是加强内控制度的监督力度。把加强我市农村信用社系统员工日常行为规范管理工作,督促把现行的各项规章制度落实到位、执行到位,从源头上防止商业贿赂行为的发生。

三是进一步完善信息反馈制度,严格责任追究。保障专项治理工作信息畅通,及时采集在治理工作中的各种信息。加大违规违纪行为查处力度,对信用社经营过程中涉及到与商业贿赂有关的行为坚持一查到底,一经查实按照相关的责任追究办法进行严格追究。

四是建立健全防治商业贿赂的监督体系,充分发挥各社党组织的领导作用,发挥各业务部门的组织协调作用,发挥稽核监察部门的职能作用,发挥广大员工积极参与作用,形成行之有效的监督和防范体系,确保我市农村信用社的建康发展。

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