甲乙双方的部门的部长大还是主管大级别一样大吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2023-07-17 05:35 标签： 部门的部长大还是主管大

我们人力资源部，有一个人力资源部经理，还有薪酬主管，人事主管，培训主管等，有的主管只是级别上的，并没有下属，有的带一个下属，我是其中一个主管的下属，我称呼部门经理的时候叫...
我们人力资源部，有一个人力资源部经理，还有薪酬主管，人事主管，培训主管等，有的主管只是级别上的，并没有下属，有的带一个下属，我是其中一个主管的下属，我称呼部门经理的时候叫X经理，可是我不知道该如何称呼我的直接主管，X主管似乎不好听又别扭，喊X经理，也不对，主管年纪大我十岁，也挺严肃的，所以称呼名字或者X哥也不好。不知道有没有同类公司的同类部门经理下有主管，主管下有职员的，看电视里很多对主管就直接叫名字了。
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我们这也和你们差不多,我们这里主管的下属称呼自己的主管都是叫名字的.或者呢称,又或者英文名.建议你叫名字就好了.
本回答被提问者采纳主管其实就是部门经理，各个公司有不同的称呼。就像董事局主席与董事长其实是一回事。你们公司的人力资源部经理，其实应该属于副总级别，下设的几个主管才是部门经理级别。不过一般的公司不会这样设置，人力资源部应该是部门经理级别，下设的几个主管是副部门经理。

原来我公司是国营企业，破产之后南方老板买断，请问在这种公司中层管理人员的级别怎样区分？...
原来我公司是国营企业，破产之后南方老板买断，请问在这种公司中层管理人员的级别怎样区分？
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展开全部部长是指某一部门的主管,主管是指某一车间或者某一项目的主管,按理来说主管大,但是,官大不如管大,但是得看你是做什么,你是规哪个所管,如果不是,你何必管哪个大
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主管和总监相比较的话，一般是总监大，主管主要是管理一个部门的负责人
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