如何回复上级领导慰问后的感谢词短信?

学:领导生病住院,想发个短信表示一下关心,发什么合适?李:这个你要结合你的身份来说。可以参考这些:1、领导,这两天没看到您来上班,我才听说您住院了,现在情况好点了吗?单位的的事,您不用担心,大家伙都在按照你平时指定的要求,有序的工作着,您就安心养病吧,祝您早日康复,早日回来带领我们继续工作。2、领导,今天去找您沟通工作,听同事说您生病住院了,不知道您现在好些了没,方便的话我想过去看看您,希望您早日康复,工作的事您不用操心,我会干好的,我也会把工作进展及时汇报给您的。3、领导,今天上班,听同事说您住院了,挺担心的,如果有我能做的事您尽管吩咐,不知道您现在好些了没,方便的话我想过去探望您,祝您早日康复。4、领导,听说您身体欠佳住院了,现在情况好点了吗?我和同事们都盼着你早日康复,您多休息,过两天我和同事过去探望一下您。除了发短信问候,我更建议你带上礼物去探望,人生病后,情绪会低落,你此时对他表示关心,很容易走进他心里,让他觉得你小子也不错。如果单位组织了一起去,那就一起去,大家凑钱买礼物即可,你先跟大家过去看看,去的时候,留心观察他是什么病,需要什么药,然后第二天再单独去一次,带点对症的补品,就说凑巧路过拐到这里看看领导好的怎么样了。这篇答案就到这儿吧,更多不能说的内容我会更到我的公众号:【李局谈送礼】分享外面看不到的人情世故、求人办事技巧,送礼技巧,职场经验、江湖潜规则。我还在公众号里精选了数篇优质文章做成了8份职场人情世故锦囊,能让你阅读后有种通透的感觉,期待你的到来和蜕变。不要发。1、领导的眼睛是朝上的。他生病住院的话,每天想的都是他的领导会怎么想。有没有把锅摔自己身上。自己的坑有没有被人占了。副手有没有趁机抢地盘。作为下属的你没事就不要去骚扰他了。2、发短信问候不如进行工作汇报。比起发短信问候,领导更关心的是下属及部门的工作状况。自己关心的事情下属有没有落实。项目的进展状态有没有推进。有没有在生病期间发生突发状况。所以,如果非要问候,可以借着汇报的名义发个微信,但是不要提身体、健康状态,仅仅进行工作汇报,领导想聊健康的时候自然会找你聊。3、还可以跟着工会一起去探望。公司工会一般会针对生病员工、领导有例行的探访流程。如果非要去探望,可以先问下对口的人什么时候去探望,跟他们一起去,到时候也可以自己带一些慰问品。希望以上对你有用。

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