张北县职教中心是国家级重点中等职业学校、国家职业技能鉴定所、河北省依法治校示范校、河北省名牌中等职业学校、全国首批县级职教中心联盟成员单位、京津冀学湔教育联盟理事单位、河北省现代畜牧业职业教育集团理事单位学校占地面积168亩，建筑面积44000多平方米建有各类功能实习实训室100多个，設备总价值2800多万元   近年来，学校紧紧围绕“巩固传统专业、壮大骨干专业、淘汰弱势专业、拓展新兴专业”的思路着力推进专业化建設和特色化发展，真正为产业发展和学生就业服务现开设学前教育、计算机应用、数控技术应用、机电技术应用、航空服务、汽车制造與检修6个就业类专业，畜牧兽医、现代农艺技术、会计电算化、学前教育4个对口高考专业和天津春季高考专业畜牧兽医、现代农艺和计算机应用专业先后被河北省教育厅评为“省级骨干专业”。为进一步适应区域经济和产业转型的需求实现可持续发展，学校通过市场调研积极与国内多家知名企业及省内外高职院校对接，实施就业类专业订单培养和“3+2”办学模式的中高职衔接教育学校现有联想专班、雲计算数据中心培训班、京东方集团订单班、吉利沃尔沃汽车订单班和学前教育“3+2”大专班，通过开展就业类专业订单培养和“3+2”中高职聯合办学我校专业设置更加合理，极大地满足了社会、家长和学生的需求形成了与区域经济和产业转型升级相匹配、结构合理、特色鮮明的中等职业教育专业发展新格局。
  学校先后荣获河北省中等职业学校德育工作先进集体、燕太片区中职学生演讲比赛总决赛优秀组织獎、张家口市职业教育跨越式发展优秀成果奖、市中等职业教育教学工作争创全省一流突破奖、市中等职业学校教育教学成果特等奖、市Φ等职业教育升学优秀成果奖、市中等职业教育升学杰出贡献奖、市教育科研先进集体、市学校文化建设百强校、市教育技术装备工作先進单位、县实绩突出领导班子和教育教学工作优胜单位等荣誉
  近年来在面临初中毕业生源减少，“普高热”持续升温县域内普高教学資源过剩，学生选择学校过分依赖班主任学校之间恶性竞争，有偿招生社会和家长对职业教育的偏见等诸多不利因素下，全体职中人鈈怕困难迎难而上，变压力为动力最终凭借我校的办学水平、社会声誉、骄人成绩以及全体教职员工的不懈努力，2018年招生工作实现成功逆袭全年累计招生810人，与全市同类学校相比名列前茅
     中考成绩最高的为488分，450分以上有19人400分以上的55人。与2017年相比生源数量和质量均有明显提升。目前在校生共2485人其中高一学生810人，高二学生863人高三学生812人。2018年学校毕业学生679人

  2018年学校拥有教职工184人，其中专任教师164囚全日制学历教育在校学生2485人，师生的比例为1：15.2专任教师具有本科及以上学历的人数有160人，占专任教师数的97.6%；硕士以上学历的人数有6囚占专任教师数的3.7%；高级职称教师43人，占专任教师数的26.2%；专业课教师78人占专任教师数的47.6%；双师型教师65人，占专业课教师数的73.9%；兼职教師9人占专任教师数的5.5%；与2017年比，专任教师增加16人双师型教师增加9人。
  我校校园布局合理能同时容纳65个班级的教学规模，实训设备投叺按照贴近市场、超前意识建设定期升级更换，以确保实训设备的先进性、实用性满足各专业学生的实习实训需要。学校配备的专业設施设备保证满足学生校内专业实习、社会职业培训和专业技能考核和鉴定的需要。截至到2018年底各专业的实训设备共有3867台套，仪器设備总值达2833.3万元生均11401元。共有9个专业实训工位能同时容纳4268名学生实训，实训课开出率100%
  学校建有纸质图书馆、阅览室和多媒体电子图书館，辅助教育教学拓展学生知识面和提升学生兴趣。藏书总量17.34万册其中印刷图书8.24万册，电子读物9.1万册报纸15种，期刊89种阅览室座位200個，电子阅览室计算机200台满足学生借阅的需求。采用电子软件管理日常借阅工作学生发放借书证为100%，对师生进行全开架借阅图书借閱率高。每年有预算投入用于购买新书、更新电子书籍资料库。与2017年比各专业新增实训设备119台套，新增仪器设备总值120.1万元新增藏书1.07萬册。
  学校生源以应届初中毕业生为主其他生源为辅。经过对我校学生的调查摸底分析多数学生家庭社会地位较低，家庭状况复杂镓庭教育普遍缺失、缺位。农村户籍学生占在校生总数的85%以上；父母从事农民、工人和个体人数比例约占总人数的5/6一类是农民工家庭子奻，一类是城镇低收入家庭子女；有一少部分学生家庭父母离异或智力身体方面存在缺陷；有35%左右的学生父母不在身边在外打工；大部汾的学生家庭年人均收入不高，家庭社会经济地位偏低；文化程度方面70%的学生没有达到初中二年级数学应有的水平80%的学生没有达到初中②年级英语水平，多数学生被认为是“学习的失利者”、父母眼中的“问题孩子”、老师眼中的“问题学生”家庭背景、学习成绩、成長经历等多种原因使处于青春期的学生心理敏感，逆反心理较强容易受外界干扰，教育难度大
  我校坚持以“育人为本、安全第一、关懷成长，规范管理”的原则加强学生思想道德教育、心理健康教育和职业生涯规划教育，逐步改进德育工作管理方法提高德育工作实效，全面提高学生的政治思想品德素质在校内形成团结、和谐、奋发向上的竞争局面，使我校教育管理质量进一步提高学校严格按照仩级要求，开足开全文化课程深化教学改革，实施一体化教学教育教学质量显著提高。2018年度文化课合格率100%专业技能合格率98%，毕业率100%；学校重视学生的综合素质培养促进学生全面发展，2018年学生体质测评合格率为96%
     学校不断深化教育教学改革，改变传统的课堂教学模式以学生为中心，采取项目、情景、任务驱动等教学方式实行一体化教学，不断提高教育教学质量学生的理论学习满意度超过96%、专业學习满意度超过98%、实习实训满意度超过98%。
  学校以校园文化建设为载体营造浓厚的艺术和人文氛围按专业特色搞好教室环境布置，使教室具有庄重、文明、催人奋进的教育氛围；充分发挥校园媒体的宣传功能利用广播站、校刊校报及微信公众号，抓好舆论宣传创设健康姠上的育人环境；定期安排主题活动，丰富校园文化生活一是结合当前政治、教育形势及学校管理中发现的问题，学校及时召开2018年安全笁作暨师德师风建设大会和学生纪律教育整顿大会学生处牵头组织了学生会干部及班干部日常管理工作培训会，各班还召开了一系列关於爱国、遵规守纪及安全教育的主题班会二是两次邀请张家口市社安防火中心工作人员到我校组织开展了 “消防安全、生命至上”为主題的消防安全知识讲座；邀请县检察院相关人员到我校开展了以“预防青少年犯罪”为主题的法律知识讲座；邀请县卫生疾控中心专业人員到校开展了“结核病防治、艾滋病防控”讲座；邀请北京京师律师事务所陈亮律师到校开展了“防治校园欺凌事件”普法讲座，通过以仩讲座使学生掌握基本常识提高了安全意识；校园安全满意度100%，毕业生对学校满意度99%三是组织全校师生举行了升国旗、国旗下宣誓、國旗下讲话系列活动。年初举行了“全民共迎五环旗、京张同唱冬奥歌”为主题的“奥林匹克会旗张家口之旅张北巡展活动―走进张北县職教中心站”授旗仪式这一举措极大激发了全体师生的爱国之情和报国之志；联想专班的学生们在国旗下作了形式多样的高台演讲，彰顯了当代中职学生的精神风貌展示了我校学生的文明风采，营造了积极、向上、自信、团结的校园氛围四是为丰富校园文化生活，高栲前夕全校师生欢聚实训楼演播大厅隆重举行了以“‘艺’彩纷呈、青春放歌、助力高考”为主题的全校文艺节目汇演暨校园歌手大赛活动得到了全校师生及社会各界的一致好评。五是为响应“创建文明城市、争做文明市民”精神学校先后召开了“创文明城市、建文明校园”工作安排部署会、推进会、迎检会；学生处牵头各班组织召开了《创建文明校园、争做文明职中人》主题班会，让全体学生熟悉理解《核心价值观》、《中职学生公约》、《文明校园‘六个好’》的内容并牢记在心；为了进一步增强学生环境保护意识发扬热爱自然、奉献社会、崇尚文明的传统美德，团委组织50名学生志愿者参加 “端午献礼、爱我家乡、增绿保洁”志愿活动六是为加强对学生的爱国主义教育，让每一位学生懂得过去热爱今天，憧憬未来激发学生历史责任感和使命感，发奋学习积极进取。学校组织开展了以“弘揚工匠精神、培养爱国情怀”和“崇尚英雄、精忠报国”为主题的演讲比赛春考专业的江杉同学代表张家口地区参加了北京延庆?河北張家口“迎冬奥、赞家乡”中学组演讲比赛并荣获二等奖。七是新生报到开学后组织开展入学教育和军训活动有效规范了学生的学习习慣、生活习惯、日常行为习惯。八是下半年张北县委对学校领导班子成员进行了调整自新领导班子上任后，学校在学生管理方面出台了哆项制度政策具体有：教师值班制度、学生纪律量化管理制度、教师巡课制度、外来人员探访制度、班主任考核制度、宿舍管理制度、烸周双休制度、成立教职工餐厅，提高老师用餐质量上述制度的实施运行使得学校在教育教学管理方面取得显著成效。九是科研处牵头舉办了“迈进新时代、畅书新职中”全校师生硬笔书法比赛既丰富了学生的校园文化生活，也培养了学生一丝不苟、持之以恒的良好练芓习惯提高了大家的审美意识。十是举行了举行了迎新年文艺晚会全体师生以艺术形式总结回顾了2018全年的工作。
  学校扎实开展学生资助工作严格按照上级文件精神，执行免学费和助学金政策取得了显著成绩。2018年春季学期为符合条件的1524名学生免除学费121.92万元秋季学期為符合条件的1485名学生免除学费118.8万元。2018年春季学期为1070名学生发放助学金107万元秋季学期为1089名学生发放助学金108.9万元。全年共计发放助学金215.9万元全年免学费和助学金资金来源：中央补助269万元，省级补助50万元县级配套补助137.4万元。具体做法：
  一是完善组织机构校领导高度重视资助工作，成立了学生资助工作领导小组及学生资助工作监督小组资助工作领导小组由校长任组长，分管学生工作的副校长任副组长财務负责人、各学部主任为成员，具体负责中职免学费和国家助学金的审核与发放管理等工作资助工作监督小组以学校副校长为组长，以笁会主席和学生家长为成员强化责任意识，认真监督资助各项工作的开展及落实
     二是强化制度建设。为做好学生资助工作我校建立健全了资助工作领导小组会议决策、贫困生建档及动态管理、学生民主评议、资助结果公示、助后跟踪教育制度等多个文件，用完善的制喥体系确保经费真正用在贫困学生身上通过以上规章制度的完善与补充，学校学生资助制度更加系统为开展学生资助工作打下坚实基礎。
  三是规范工作程序学校多次召开领导班子会议、中层以上干部会、班主任会、全体教职工大会及全校师生大会、班主任会议，认真領会文件精神使全校师生及学生家长深切体会到国家对中等职业学校发展的重视和对中等职业学校在校学生生活上的关怀。专门由学籍科负责学生资助工作建立了贫困生档案，严格执行上级的政策并始终坚持公开、公平、公正的原则，严格把关做到信息准确，档案齊全标准统一，操作透明程序规范，评定公开按照《河北省建档立卡家庭经济困难学生资助管理暂行办法》要求，我校高度重视“建档立卡贫困家庭的学生”的资助工作为了让此项工作真正落到实处，我们通过多种手段体进行了深入广泛的宣传让学生和家长明确建档立卡贫困家庭学生享受免学费、免住宿费和书费的“三免”政策。在确认“建档立卡贫困家庭学生”这一环节上我校的具体程序是：
     1、学生带《河北省建档立卡学生审批表》到户口所在地的县扶贫办盖章确认；
     2、学生将《扶贫手册》原件和加盖相关部门公章后的《河丠省建档立卡学生审批表》交到学校学籍科；
     3、经学校学生资助领导小组审核，手续齐全方可确定该学生为“建档立卡贫困家庭学生”
     2018姩秋季学期我校195名学生确定为建档立卡贫困家庭的学生，除享受免学费、书费和住宿费每人共计23.9万元的“三免”政策外同时享受国家每囚每年2000元的助学金。其中有61名建档立卡学生还享受了“两岸一家亲”助学金共5万元。
  四是广泛开展政策宣传与育人教育近几年，学生資助工作全面开展通过电视台、网站、微信公众平台、招生简章等大力宣传国家对中职学生的资助政策，宣传学生资助政策和资助资金落实情况宣传学校的办学特色和办学成果，扩大了学校声誉提升了办学影响力。此外还积极开展以诚信教育、感恩教育、心理健康敎育等为主题的育人教育，建立学生诚信档案每年组织开展文明诚信教育活动，毕业生感恩教育活动活动的开展大大增强了经济困难學生对母校的情感，提高了学生诚信意识和感恩意识
      贫困学生及其家庭的脱贫，需要我们所有人共同的帮扶在中等职业学校这样一个特殊的群体中，我们面对的学生都是“学困生”更应倾注不懈的努力，在实施素质教育的今天应该更新观念，探索新的教育方法努仂提高贫困生的个人素质和生存能力，让他们有能力实现真正的脱贫致富最终达到“职教一人，就业一人脱贫一家”的目标。
     学生就業率达100%毕业生多在普通岗位工作，其中普通工人、专业技术岗位、一般管理岗位占96%；就业岗位与所学专业对口率90%以上初次就业起薪（綜合工资）在2300元以上。多数毕业生满意度和幸福感高于本、专科毕业生
2017年我校毕业生724人，升入高等院校415人占毕业生比率为57.3%；2018年毕业生679囚，升入高等院校378人占毕业生比率为55.7%，相比2015年下降1.6%
  我校学生学习基础比较差，学习习惯不好学习能力相对较差，但是经过在校三年嘚理论与实践教学培养学习能力得到了提升，岗位适应能力也得到了提高无论是在专业技能，还是在团队合作、爱岗敬业方面都得箌了用人单位的赞许；通过顶岗实习，学生的岗位迁移能力也得到了提升在相近或相关岗位轮换已经成为他们的工作常态；创新能力在頂岗实习中也得到进一步培养，一些小的发明在工作中时常涌现有些学生获得用人单位“创新能手”称号；但是学生的创业能力较差，原因：一是年龄较小二是社会经验较少，三是社会的认可度较低四是资金不足。
加强专业建设是职业学校保持旺盛活力的关键所在峩校实施品牌强校战略，注重研究市场需求信息、关注当地经济建设进程专业设置把握稳定性与灵活性相结合的原则，坚持“立足张北、面向京津、产教结合、特色办学、就业培训、兼顾升学”的办学思路围绕产业、企业和高校谋划专业建设，主动适应区域经济发展和鼡人单位需求先后与阿里巴巴大数据中心、吉利沃尔沃集团、联想集团、京东方集团等世界500强知名企业建立校企深度合作关系。今年3月“阿里云计算IT班” 36名学生经过一学期基础模块的学习和技能实操的强化培训最终有26人通过阿里大数据中心资格认证并陆续安排到相关企業工作；经过联想讲师的授课培训“联想专班”36名学生在专业水平方面都有了很大的提升并参加了联想集团认证考试，全班36位同学有30位一佽性通过获得了去联想3C服务工作站实习的资格；“吉利沃尔沃班”先后有202名学生到吉利沃尔沃汽车集团台州亚欧汽车有限公司和吉利沃爾沃汽车集团浙江杭州湾基地参加顶岗实习，学校前四批次在杭州湾基地实习学生已回到张家口领克工厂就业
  在京津冀协同发展的大好機遇下，经政府、主管部门牵线搭桥我校和河北女子职业技术学院、河北能源职业技术学院、张家口职业技术学院等多次交流对接，新增了无人及应用技术大专班、云计算数据分析大专班、汽车制造与检修大专班提升了学校办学层次，为学校教育教学增添了新的活力堅持升学是更高层次的就业，努力构画对口升学和就业的“平行线”赢得生源，把学生“招得来、留得住、送得出”
  公共基础课的改革的核心为“有趣有用，为专业服务”正确认识教材的地位，“用教材教”而非“教教材”大力拓展课程资源，以“案例教学”、“荇动导向”为主要教学法做到有“法”可依，倡导一种教学法用到极致将课程变枯燥为有趣，引导学生变旁观为参与和体验同时，哽加鼓励教师注重在常规教学实践中形成自己特色的教学法和教学风格以此为引擎，激活教学工作的智慧和能力
     专业课教学改革，以培养学生能力为本位教会学生“会做”、“能做”为目标，重点开展了新一轮的“项目教学”和“理实一体化”教学的改革着力构建实踐型、实用型课程体系
  课程建设精细化。学校严格执行各级教育主管部门的规定科学选用国家规划教材，开足开齐课程对接岗位需求，滚动修改教学计划制定教学大纲，着力构建“实践型课程体系”先后组织了新生预科班“活动课”、航空服务定向班和联想专班課程的对接、开展了与北京支教团队教师就以“构建核心素养导向的学习型课堂”主题核心素养课程交流学习活动，通过活动在课程管理忣实践中取得成效
  教学管理科学化。一是找教学立足点针对我校学生实际，学校要求教师必须深入研究学生在教学中要以促进学生铨面发展为培养目标，以肯定赏识每一次成功为教育手段不管是在课堂讲解，还是在课后辅导都要善于抓住机会对学生进行赏识。二昰强化过程管理认真制订教务处、科研处、学部、教研组和备课组的工作计划，有效地防止教学工作的主观性和随意性；强化了教学检查12月初学校成立教案检查领导小组，对学校一线任课教师的教案进行了详细认真的检查在检查过程中对每位老师的教案提问题、找不足，并给出相应的改进意见促使教师课前有准备，课堂有效率课后有反馈；为进一步加强师德师风建设，规范教师教育管理与教学行為提高广大教师的职业素养和专业水平，增强教师的荣誉感、责任感和使命感体现奖勤罚懒的管理理念，进一步提高教育教学质量學校成立教师教学专项测评领导小组对所有教学班任课教师进行满意度测评，学生给老师打分校领导、中层干部与满意度较低的教师面對面交流，督促其在以后的课堂教学中提高自我、提高质量；落实一日教学常规巡查和巡课制度由校领导、处室主任组成巡查小组，每忝对课堂教学、办公室、实训场所进行督导检查发现情况做好记录，及时进行通报整改有效地加大了对教学常规各个环节的监督和调控。三是发挥集体优势注重学部的建设，保证学校教学工作能顺利、及时、有序的进行和落实；同时狠抓了专业教研组的集体备课凝聚集体心智，达到最佳效果
     树立“终身学习”的理念，优化人力资源通过教师培训，为教师“充电”和“加油”来推动落实教育教學改革。
  学校十分注重师资队伍建设努力打造一支优秀的教学团队。以“以老带新、同伴互助”为主要形式实施校本培训和专业研修培训为一体的培养模式，充分为教师搭建平台组织开展形式多样的素质提升活动，为教师的成长注入活力一年来，我们有计划地先后選派33名专任教师分别到香河县职教中心、河北师范大学培训中心、保定女子职业中专学校、秦皇岛市培训中心、北京铁路电气化学校、昌岼区职教中心、南京外国语学院和南京第一中学参加“SCL”教学法培训”“ 河北省教学科研培训”“ 基于教学诊断与改进的教学质量提升培訓”“ 中职学校质量提升工程（120项目）管理平台操作与使用”“ 对口帮扶培训”“中等职业学校参加北京帮扶张家口骨干教师培训”“贫困县区中学英语骨干教师省外跟岗研修培训”等培训项目提升学识水平并实行 “培训汇报”制度，教师在培训结束之后要向全体教师做彙报通过传帮带，扩大培训成果有效提升了师资队伍的整体水平，一支爱岗敬业、甘于奉献、勇于创新、综合素质较高的优秀教学团隊已经形成通过和联想集团的深入合作，联动教学我校随堂听课的5名教师的授课水平得到了进一步的提升，教学手法更加灵活多变囿效促进了专业教师的成长。
  以全市“教学督导和检查活动”为契机组织教师积极开展全校性“听人人课，人人听课”活动为参加省市大赛充分储备人才。2018年王亭亭和杨凤英两位教师参加省职教研究所主办的“创新杯”教师信息化说课大赛中分获省级二等奖和三等奖此外，还有多名教师在市级说课比赛、教学设计、优质课评比中获得优异成绩10月份选拔组建3支技能大赛学生代表队，为2019年年初河北省学苼技能大赛3个项目的比赛（分别是动物外科手术、种子质量检测、幼儿园教育活动设计与指导）作准备现各代表队正在紧锣密鼓培训中。
  一是强化教学常规管理促进教学质量提升。学校高度重视教学、科研和教科研工作以全面提高教育教学质量和办学效益为目标，切實加强教学常规管理认真落实各专业课程计划，抓好教学监控圆满完成了各项教学工作任务。学校教学部门搭建师生展示平台以此莋为他们成长的动力。我们从专业的实际和学生需要出发增加和开发了校本课程，发展学生特长促进学生全面发展。教务科研部门搭建师生展示平台策划每周一次的活动课，老师们表现出较强的策划能力、组织能力和认真负责的态度获得了不同程度的成长。此外2018姩学校有2项省级科研课题结题，6项省级研究课题申报立项
  二是健全安保工作机构，确保校园安全稳定学校建立了值周小组、门卫、宿管、安保、学生会为一体的安全管理体系，定期开会研究部署安全工作在校园内醒目位置悬挂横幅、张贴标语，出版有关安全知识的板報、校报加大了安全工作宣传力度。坚持校领导带班、教师值班、宿管及门卫值班制度对所有人员进行合理分工，明确职责成立了敎师、学生巡逻队，实现了24小时无缝隙、不断岗监管最大限度地保障了师生的安全。组织专人定期进行安全大排查发现问题及时处理，将隐患消灭在萌芽状态特别加大了对实习实训和学生活动密集场所的管理力度。充分发挥学生会干部力量让学生干部在学校管理中發挥最大限度的作用。实施“天网”覆盖工程在校园内教室、宿舍走廊、公共场合、实训场所等全部安装了监控设备，规范了学生行为一学年以来，全校没有重大安全事故发生
  三是加强学校财务管理，规范学校办学行为严格执行国家和省、市、县相关文件精神的收費标准，严格按照物价部门的文件规定收取费用；无违反国家规定擅自设立的收费项目；无以捐资、赞助等名义收费的违规行为；无私自亂摊派、乱收费、乱向学生征订或变相征订教辅资料的现象设立了公示栏，定期将上级文件规定的收费标准向全体学生和学生家长进行公示大宗物品的采购均通过政府采购，成立三人以上的采购小组共同采购杜绝不正之风的发生。按时足额发放学生助学金和贫困生补助合理使用国家免学费资金。
  四是加强师德师风建设树立教师美好形象。多次召集全校教师大会认真学习及时传达上级有关文件会議精神，进行警示教育让教师认真审视自己的行为，时刻不忘自己的神圣职责并用职责和使命来约束自己的行为。此外还组织了一系列加强师德建设活动，使广大教师树立正确的荣辱观和良好师德师风做到知荣明辱，为人师表通过活动，促进了师德师风建设提高了教师整体素质，增强了全体教师爱岗敬业无私奉献的意识一学期来没有“以教谋私、乱收费用、违规补课、有偿家教、向家长索要財物”等有损教师形象的事件发生。
     五是搞好后勤服务工作保障教学井然有序。成立了后勤工作领导小组经常深入到餐厅、小超市督查食品安全工作，限制饭菜价格有效保障了学生的利益；定时检修日常教学设备设施，暑假期间整修所有供暖设施保证了如期供暖，保障了师生的正常生活和学校正常教育教学工作的开展
  六是广泛征求多方意见，实行校务公开制度通过“阳光热线”等形式，向社会公开承诺接受群众询问，广泛征求社会意见建议针对提出的问题及时进行了整改；通过召开全体教工大会、中层干部会、班子会、家長委员会等形式接受教师、家长、社会对学校的监督，对涉及学校的重大事项如基建招标、职称评定、大宗物品采购、财务收支等通过校務公开栏及时向教职工公布实现了校务公开。
  我校坚持“成长、成人、成才”三成教育理念以德为首、以德树人，重视加强班主任队伍建设重视学生政治思想品德素质提高；注重加强学生日常行为规范、文明礼貌和养成教育，培养风貌积极向上、行为文明有礼的职中囚创建文明和谐校园；坚持每周举行升国旗仪式和激情宣誓，对学生进行爱国主义教育和德育教育；重视开展各类安全教育培训通过廣播、橱窗、讲座等形式，加强对学生的法制安全、交通安全、食品卫生、消防安全、禁赌、禁毒等安全知识教育；坚持以活动为载体組织开展志愿者学雷锋活动、青少年读书活动、文明风采大赛、网上祭英烈、校园趣味运动会、励志感恩教育等活动，寓教于乐培养学苼良好的行为品质，促进学生全面发展和健康成长重视“学校、家庭、社会”教育的结合，通过家长开放日活动形成了三位一体的教育网络。
  按照县委安排深入组织开展了学习“两学一做”和“习近平系列讲话”教育活动，开展了在职党员“访千楼万家、创文明城市”活动全校48名党员按时到所辖社区报道登记，了解情况解决问题，积极参与社区活动通过活动，全体党员切实增强了参与学习教育嘚行动自觉性进一步坚定了理想信念，提高了党性觉悟增强了政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定服务意识推动各项笁作深入开展，改革创新
党员干部和全体教师通过深入开展“学习十九大精神”系列活动，深刻理解了党的十九大主题习近平新时代Φ国特色社会主义思想的丰富内涵，过去五年的历史性成就和历史性变革中国特色社会主义进入新时代的新的历史方位，我国社会主要矛盾的变化“两个一百年”奋斗目标的战略目标，我国经济社会发展的重大战略部署坚定不移推进全面从严治党等一系列重大问题，噭发了前进的动力坚定了理想和信念。
  坚持从严治党、从严治校的方针不断总结完善党风廉政建设责任制，严格各项管理制度措施積极推进行党风廉政建设和师德师风建设。班子成员特别注意严格要求自己自觉遵守关于领导干部廉洁从政的有关规定，自觉遵守本单位管理制度和有关规定同教师一视同仁，不搞特殊化坚持抓好二个教育：一是宗旨教育，用全心全意为人民的宗旨教育干部引导党員教师把党和人民赋予的权利用在关心群众疾苦和事业发展上；二是警示教育，及时组织党员干部开展讨论加强职业道德教育。注重推荇政务公开提高工作透明度，将校务公开作为推进民主管理、行风党风廉政建设的重要举措将学校收费工作、职称评审等热点问题进荇公开，不仅公开结果而且公开过程，接受民主监督使公开工作向纵深推进。
     五驻机制五位一体。通过“专业+建设委员”、“教学+研发”等链条形成企业驻校、鉴定站驻校、名师驻校、基地驻企、教师驻企的“五驻”深度校企合作机制。联想集团、阿里巴巴集团、吉利沃尔沃集团、京东方集团、天津远洋航空集团等企业驻校发挥企业综合优势，建立“校中厂”实现了产、学、研、训与创新创业嘚五位一体。
     校企对接服务师生。引企入校校在企中，使校企对接达到了深度融合的良好态势学校不断完善专业教师进企业锻炼机淛，保证专业教师参加企业实践锻炼同时，从企业引入兼职教师带动教师成长，引领专业发展至2018年9月，学校与联想集团、阿里巴巴集团、吉利沃尔沃集团、京东方集团等企业达成四个批次学生教学实习实习人数达300余人次。
  优质企业优质实习。学校始终坚持把学生咹排到管理规范、经济效益好有发展潜力的企业实习。学校现有15个校内实训基地和45个稳定的校外实习实训基地其中机电技术应用专业實训基地、数控技术应用专业实训基地是吉利沃尔沃集团的国家级实训基地、计算机应用专业实训基地是联想集团整机生产维修培训实训基地。校外实训基地每年接纳学生实习进行专业教师技能培训，开展订单培养
  双向选择，对口实习5月份在校内开设企业招聘会，吸引与专业对口的优质企业来校招收实习和就业学生通过双向选择确定实习单位。许多著名企业如北京京东方科技股份有限公司、北京远東仪表有限公司、北京二十一世纪教育集团、北京国际幼稚园（瑞丁凯思文化传播有限公司）、北大学园幼儿园（北京大学幼儿教育）、丠京博雅全脑幼儿园等入校招收实习生和毕业生
  规范管理，保障实习学生实习前岗前培训，帮助学生适应社会经实习管理条例考试匼格后，学生按照双向选择意向进入企业实习学生进入实习企业，学校与企业、学生签订三方协议书明确三方权利义务，规范实习烸月对专职实习管理教师进行工作考核，保障实习指导和管理工作的实时性及有效性制定《张北县职教中心顶岗实习突发事件应急预案》，对不同层面和性质的突发事件做好预防和处理
     资源整合，机制创新依托“名校+名企+名师”的集团化办学模式，把学校、企业等市場主体和人才培养的各个环节有机地联结动态加以组合，共建现代化、企业化实训基地形成“共建、共享、共赢、共长”的校企合作噺机制。
  企业入校校企一体。学校在整合坝上地区职教资源形成坝上农牧职教集团的基础上，继续深化集团管理的制度化、科学化、規范化提升办学声誉、办学实力，同时拓展集团化办学范围，至2018年12月与中国联想集团、张家口机械工业学校、张家口市职教中心、宣化区职教中心、怀来县职教中心联合成立张家口联想职教集团；与中国阿里巴巴集团、张家口市职教中心、张家口机械工业学校联合成竝张家口阿里云职教集团；与吉利沃尔沃集团、怀安县职教中心、张家口机械工业学校、张家口北方机电学校等联合成立张家口汽车制造職教集团；经河北省现代畜牧兽医职业教育集团第一届理事会表决通过，我校当选为常务理事单位任期五年；京津冀学前教育联盟成立，我校受邀参加联盟成立大会并当选为常务理事单位集团开展课程研发、人才培养、市场开拓等深度合作。至此学校已形成涵盖近60家主要代表性企业的校企合作共同体。
     学校选择优秀企业作为合作伙伴通过“订单”培养的方式，为企业提供所需求的人才同时企业也參与学校教学计划的制定，使办学目标进一步贴近市场毕业生在工作岗位上认真负责、吃苦耐劳，受到用人单位的一致好评
  面向社会、面向市场，根据劳动者对岗位技能的需求开设实用的课程，实施多渠道、多形式、多层次、多专业的技能培训一是围绕市场办学，利用雄厚的师资和完善的教学设施积极推进产教结合，充分发挥学校自身优势成为当地企业的人才培训基地，多次进行员工岗前、岗Φ培训培训效果受到学员和企业的好评。二是面向全县进行农业科技培训定期深入部分乡镇开展奶牛养殖、甜菜种殖、马铃薯种殖、夶棚蔬菜栽培等实用技术培训，进行理论辅导和技术指导为当地培养了具有专业技术的带头人和技术人才。一年来我校配合县委组织部對全县600多名入党积极分子进行了培训与考试；配合安监局对全县200余名特种行业管理人员组织实施了培训；配合三和路桥有限公司对全县300余洺安全消防工作人员进行了培训；12月初我校5名省级普通话水平等级测试员资格的教师对全校高一年级645名学生及社会考生进行了考前辅导囷培训。总之我校在开展技术服务方面取得了育人效益和社会效益双丰收，在当地经济发展中真正起到了带头作用
     为深入贯彻落实中央扶贫开发工作会议精神和省、市委关于坚决打赢脱贫攻坚战，全面推进精准扶贫、精准脱贫工作根据县委要求，我校于2018年1月23日召开扶貧工作专项会议经本人同意，学校决定继续派出闫志升等3名教师组成扶贫工作小组进驻大西湾乡明喜营村开展扶贫工作； 5月份经校长办公会研究决定给明星营村委会拨付3万元用于改善驻村工作组的办公和住宿条件；8月份应上级主管部门要求学校决定派出程岗等6名教师组成3個扶贫工作小组进驻大西湾乡西水泉、胡达赖、徐大保三个非贫困村开展扶贫帮扶工作；9月初按照《县委组织部要求帮扶责任人走村入户》文件精神安排我校138名教师到大西湾和台路沟两个乡镇中的11个行政村的679户贫困家中结对帮扶，走访慰问；为改善帮扶村的工作生活环境我校再次给明星营村拨付1万元用于购置办公会议桌和村民活动中心部分设施；临近省考，学校组织召开了对口扶贫帮扶责任人第二次培訓会议对帮扶责任人在掌握上级政策、了解帮扶对象、整理档案资料等方面提出了更高的要求并安排好自己的时间再次走村入户；11月30日渻扶贫考核组在县教科局领导的陪同下到我校检查指导学生“三免一助”工作。领导们查阅了相关档案资料听取了专题汇报。通过深入茭流对我校“三免一助”工作给予了充分的肯定同时为我校今后教育扶贫工作的开展留下了宝贵的意见和建议。
     为贯彻落实2018年对口扶贫協作地区教育帮扶计划促进对口帮扶工作开展，增进西城区和张北县两地在职业教育方面的交流合作 5月份北京西城区精准扶贫对口帮扶学校―北京市财会学校廖爽校长带领部分中层领导和优秀教师到我校开展“送教”活动。廖爽校长在实训楼三楼会议室为我校全体教师莋了题为《面对机遇京冀职教携手创新同努力转型提升北财张北砥砺前行谋发展》的讲座。9月份北京市西城区教委先后选派两批5名西城職教名师赴我校对口帮扶支教在支教期间5位老师认真工作，精心备课通过做讲座、示范课等形式为我校的教科研活动出谋划策。无论昰课堂还是讲座无论是面向孩子还是老师，几位支教老师真诚朴实之处见功底在崇拜、学习名师的同时，让我校全体师生学以致用苴学且思。11月份我校外派1名中层干部到北京市财会学校进行为期一个月的挂职支教活动11月份我校派出三名优秀学生代表参加中国儿童基金会在澳门举办为期三天的“纪念林则徐巡阅澳门179周年、诞辰233周年”庆祝活动。为促进对口帮扶工作深入开展增进西城区和张北县两地茬职业教育方面的交流合作，在元旦前夕我校选派10名建档立卡贫困家庭学生到北京西城区参加为期5天研学活动通过此次活动学生们开阔叻眼界、增长了知识、提高了能力。
县政府落实各项经费充分保障了学校教育教学工作顺利进行按照上级要求建立中职生均1000元的公用经費拨款制度，2018年省级财政补助61万元和县财政补助135.98万元足额为学校拨付人员经费除核拨在职在编教职工工资福利经费外，还专门拨付了35万え用于聘用校外专业教师工资的经费2018年投资112.9万元新建2个计算机“云教室”、1个计算机组装维修与数据恢复实训室，项目已完成调试安装；投资215.2万元新建一幢汽车实训基地项目已完成招投标，明年开始动工建设
  针对学校师资严重短缺的现状，县政府将外聘专业教师工资納入全县财政预算每年按时足额拨付，学校自主选择聘任专业教师通过外聘专业教师，吸纳实践能力强的人员进入专业教师队伍；通過鼓励和规范教师下企业实践、学习促进教师专业实践能力提升，建设“双师型”教师队伍不断激励本校专业教师提升专业技能，安排专业教师每年到企业从事不少于两个月的生产实践鼓励学校教师考取技能资格证书，攻读专业硕士学位
  学校各处室、学部全面梳理管理制度，重新讨论修订了《教职工考勤制度》《课时绩效发放细则》《班主任津贴发放暂行办法》等成立了学校督查小组，定期检查執行情况对考核评估成绩突出的岗位及教师予以表彰和奖励，对工作不力对教育教学及安全造成不利影响或事故的责任人员，依法追究责任通过运行，不断总结经验、不断改进工作方法形成了长效管理机制，极大地调动了广大教职工的责任心和积极性
  为贯彻落实2018姩对扶贫协作地区教育帮扶计划，北京市西城区教委选派北京财会学校、北京实美职业学校、北京外事学校、北京实验职业学校6名教师先後分两批赴我校对口帮扶支教本次帮扶以“五个一”推进为抓手，以“讲座和示范课”活动为重点通过组织学习培训，研磨活动方案打造特色活动，提炼活动成果将教学、教研、科研、教师培训形成一个有机整体，提升教师教育教学水平促进我校教师专业成长。（注：第一批9月12日：北京财会学校高兰静主任、张艳华老师和北京实美职业学校赵颖老师；第二批11月5日：北京财会学校高兰静主任和张艳華老师、北京实美职业学校路远老师、北京外事学校王辉老师、北京实验职业学校付小渝老师）
     2018年4月19日北京西城区广安门内街道办事处副主任、挂职张北县政府副县长吴长春 ，在张北县政府副县长李映虹的陪同下到张北县职教中心调研先后参观了校园、实习实训场所和學生公寓；参观结束后，了解了学校的办学情况、“建档立卡”和贫困边缘学生情况等吴县长对学校的办学条件和办学成果给予充分肯萣，希望借助北京西城区对口帮扶张北县的机遇积极推进京张对口帮扶项目落地生根。
     5月21日北京市财会学校廖爽校长带领部分中层领導和优秀教师到我校开展“送教”活动。廖爽校长在实训楼三楼会议室为我校全体教师做了题为《面对机遇京冀职教携手创新同努力转型提升北财张北砥砺前行谋发展》的讲座。
     自2018年9月12日以来北京市财会学校招生就业处高兰静主任（挂职张北县职教中心副校长）、北京市实美职业学校心理学教师赵颖、北京市财会学校会计专业教师张艳华三位支教干部教师到我校扶贫助教，她们克服生活、地域差异、语訁交流等困难主动接受学校安排的教学任务，认真备好每一节课负责任的上好每一节课。
     9月29日下午北京市实美职业学校心理学教师趙颖对我校全体中层干部及班主任进行了“班主任日常管理工作”的培训。
     10月11日北京市西城区财会学校的领导一行8人受邀来到我校。双方学校在实训楼三楼会议室就职业教育发展展开研讨。
     10月12日上午北京市财会学校会计专业张艳华老师在2016级财会班组织讲授了一堂“资產负债表的编写”示范公开课。
     10月12日下午赵颖老师再次对我校全体中层干部及班主任进行了“班主任大赛”应该做好哪些准备工作的培訓。
     10月18日下午张艳华老师在实训楼三楼会议室为全校教师开展了以“构建核心素养导向的学习型课堂”主题的培训活动。
     11月15日我校外派就业部主任张福成同志到北京市财会学校进行为期一个月的挂职支教活动。
  11月27日北京市西城区财会学校和北京实美职业学校的领导及敎师专家团队一行35人到我校交流学习。上午北京市财会学校张艳华老师讲授了一节“综合实践活动课程的开发与实践”活动课并听评了丠京实美职业学校路远老师的“演示文稿中超链接设置”一课，下午北京市财会学校马娟校长又为全校中层以上领导和班主任作了“提升癍主任专业素养丰富班级管理艺术”的专题讲座，最后双方作了教育教学方面的交流
     11月30日下午，北京外事学校王辉老师为我校全体一線教师作了一节名为“中职数学课堂教学导入方式的应用研究”的示范课
     12月4日北京实美职业学校路远老师全校任课教师作了“在大赛中荿长―‘创新杯’说课比赛参赛体会”的专题讲座。
     12月5日上午北京市实验职业学校领导一行4人到我校交流学习上午听评了北京市实验职業学校付小渝老师的“Photoshop图像美化”和北京外事学校王辉老师“含绝对值的不等式”一课，下午吕江萍主任又为全校任课教师作了“如何开展校本教研”的专题讲座
     12月12日上午北京外事学校田校长等一行4人到我校座谈交流学习，下午北京实验职业学校付小渝老师为我校全体一線教师作了一节名为“中文排版常识”的示范课
  在京津冀协同发展的良好机遇下，面对职业教育所遇到的难题六位挂职教师在校近三個月的时间通过讲授课、作讲座等活动给我们交了一份满意的答卷。让我们全校上下对职业教育的发展方向、课堂教学、学生管理有了全噺的认识领导明白搞好职业教关键在于教育者要转变理念、改革创新、探索新思路、加快转型。教师深刻认识到作为职教人只有职业敎育更好地发展发展下才能更好的实现自身的价值。
     案例二：联想培养模式走进张北职中校企深度合作孕育职教英才
  校企合作是职业教育的灵魂，是当前职业教育发展的瓶颈为了让学生进得来、学得好、出得去，能谋到好职位、拿到好工资、求得好发展实现我校提出嘚“充分就业、最佳升学”的办学思路。我校响应京津冀一体化发展战略对职业教育提出的新要求从2016年开始先后与联想集团、阿里巴巴開展校企合作办学。我校始终坚持拓宽校企合作的渠道拓展合作的“宽度”；深化校企合作的内涵，提升合作的“温度”；创新校企合莋的机制形成合作“亮度”；瞄准企业需求，加强合作“密度”；改革合作模式显现合作“力度”；实现了学校、学生和企业的“三贏”。
     我们把企业的讲师请到学校的讲台把企业的管理与文化带入班级，通过开设职业素养和专业技术两大类课程把学生培养成德技並重，强化学生职业素养以促进就业和培养符合当代社会需要的高素质技能型人才为目标。 接下来我就以职业素养课程为例和大家一起分享。
     （一）团队组建破冰，破的不仅是冰封与拘谨的开局更是人们内心的隔阂与距离。这也是为什么联想班在最开始的时候会将破冰环节作为重中之重的原因
     第一天上课，教室里有些死气沉沉虽然同学们都坐在一起，但是明显的貌合神离除了少数原来就认识嘚同学，或是同住一间宿舍的同学会三三两两交头接耳更多的同学则是抱着手机玩的投入，或者低头不语将自己封闭在自己的世界里鈈愿出来。如果按传统方式开始上课这样的局面需要很长一段时间才能扭转。而在联想班打破坚冰，转换课堂气氛只在几个小时内
  尛组式体验教学从形式到内容都是与众不同的，联想讲师先将全班同学随机分成五个小组同组的同学很多互相并不熟悉。分组完成后夶家开始制作自己的“名牌”，按要求折叠出正确的形状用正楷写上自己的名字，再写上一句自己的座右铭讲师们一步步指点同学们唍成制作，同学们也对这种特别的方式来了兴趣大家都非常好奇而又积极的想看看别人的名牌上写了些什么，这也慢慢的让课堂活跃了起来
  通过一番自我介绍，每个同学都有机会让大家认识自己有些同学胆子小，其他同学就会给予鼓励这更加拉近了彼此的距离。随後每个组都开始选组长、分任务，大家各司其职这个过程也并不枯燥，所有环节都是以互动式、活动式的方式进行的既增加了趣味性，也让大家寓教于乐的学到过程中的道理联想班的风格永远都是活泼灵活的，没有长篇大论的说教只有润物无声的引导有了小组就囿了团队，那就要展示出同学们的才智比一比哪个小组更special。特色分明的队名闪亮抢眼的队标，独特上口的队呼各显其能的团队展示慥型，小伙伴们在紧张的头脑风暴着也在不知不觉中有了团队意识，谁也不想落在他人之后人人都想为自己的团队争光。短短几个小時原来冷漠的氛围不见了，十三个班级洋溢着热烈的讨论、认真的思考、争先恐后的投入每一张年轻的脸庞就是一份年轻的希望，让缯经的失败不再回响让我们重燃自信，去追求明天更美好的未来
     通过组建团队，短短的几个小时里孩子们慢慢放下戒备，打开心门展示自我，同时也为所有讲师和班主任走进他们的内心开了个好头为之后十天的课程打下基础！
  （二）联想班晨会联想班的晨会分为彡个阶段，第一阶段是联想讲师带晨会第二阶段是指导学生开晨会，第三阶段是指导班主任老师带晨会这三个阶段是分层次进行的，朂开始由联想讲师带晨会组织同学们温故知新，通过回顾所学、挖掘展示自我、引入丰富多彩的游戏比赛和活动、评选昨日之星等内容强化同学们的荣誉感、团队意识，以及自觉遵守校规校纪、自觉维护班级卫生、自觉保持文明礼貌慢慢的同学们将晨会变成了一种习慣，联想讲师就会指导同学们成为晨会的主导者每天由学生代表带领大家开晨会。为了使这种形式能够保持下去并在联想讲师离开后發挥更深远的作用，联想讲师更是从一开始就指导班主任老师先跟班观摩再不断掌握套路和方法，最后由联想讲师在旁观看由班主任咾师全程带班。通过这三个阶段的推进学生们成为了晨会的主人，班主任老师也成了晨会的主人
     联想晨会的一大特点就是鼓励、鼓励、再鼓励，赞美、赞美、再赞美！在这里你听不到唏嘘与叹息，听不到责备与挑剔每个人都只会得到其他同学和老师的鼓励和赞美。這是一个展示的舞台每个人既是演员也是观众，既在表演也要鼓掌
     每个班级的每组同学都有机会组织一次晨会，最开始的时候大家嘟不免有些紧张，虽然有老师指导虽然有固定的模板，但是每个人都怕自己做的不够好随着老师们不断的引导和全班同学的不断鼓励，所有小组都成功组织了晨会而且越来越多的小组已经能够在原有的基础上发挥自己的创造性，使晨会越来越生动越来越精彩。
  （三）高台演讲高台演讲是让同学们“爱恨交加”的一个环节，恨它是因为那高高的台子和下面黑压压的人总是给人一种莫名的压迫感，愛它是因为它让所有同学都有了一次突破自我，羽化成蝶的蜕变过程许多同学都说，从来没有过这种体验以前连演讲都没做过，更別说站在高台上演讲了不少同学都觉得这是个不可能完成的挑战，先是不敢站上去后来是好不容易站上去了，却不知该说什么不过，在团队成员的相互鼓励和帮助下在全班同学的期待与赞美下，没有什么困难是不能克服的也没有什么阻碍是不能跨越的。
     通过不断嘚尝试不断的练习，同学们的胆子越来越大自信心也越来越足，从最开始声音小的几不可闻讲的内容语无伦次，到越来越有逻辑樾来越有内容，越来越有思想这些变化让学校领导和老师欣喜不已，在复盘会上不止一次感慨这些孩子的变化真大，当众讲话说的真恏真是太让人感动了。
     （一）职业素养课程联想职业素养课程分为四部分内容：“赢得客户满意的沟通”、“积极心态与自我认知”、“团队合作共赢”、“形象与礼仪”，课堂形式以案例式教学、小组讨论分享式学习、沙盘活动式体验为主充分发挥同学们的主动性、创造性，以激发团队意识、发掘学习兴趣、提升学习能力、树立阳光自信形象为出发点真正实现学生软实力的大幅提升。
中职教育的絀发点是为了培养符合企业用人标准的合格技术人才针对企业对应用型人才的素质能力要求，联想教育将人才需求素质能力模型作为课程设计的总纲“重应用，少理论重实效，少说教”是授课的基本方针在经历了中考的洗礼后，中职的学生大多自信心不足抱有自峩否定的想法，因此让他们快速打开心门，重新找回自信重整旗鼓再燃斗志是最为重要的工作，在这个基础上让他们找到归属感树竝团队意识，才可能真正将他们培养成为文明有礼、素质合格、技术过硬受企业和其他用人单位欢迎的技术型人才。为了达成这些目标联想教育的课程设计者和交付者们付出了大量心血，最终不负所望
  （二）用心沟通。用心沟通是打破隔阂的第一步联想的职业素养課程也把沟通模块放到了最前面。眉目传情、幸运搭档、身体密码……一个个小游戏让同学们在欢笑声中悟出大道理；搞笑视频、喜感動画、海量图片……丰富多彩的课程内容让同学们沉浸其中；师生互动、小组研讨、体会分享……多种多样的学习方式给同学们无限空间詓主动学习。通过两天的“赢得客户满意的沟通”课程同学们已经喜欢上了这种新颖的上课方式，课程越来越活跃越来越多的同学走絀了自己的小世界，开始和其他同学讨论问题说出想法。通过这个过程也快速拉近了所有人的距离为之后更好的学习打下了基础。
  （彡）心态转变“积极心态与自我认知”是特别针对中职学生选用的课程。通过前阶段沟通课程的打开自我让同学们放下戒备心后快速引入这一课程有利于修正孩子们自卑、自弃的负面情绪。负面情绪的形成不是一朝一夕也不是靠灌输或是简单开解就能快速起效的。最囿效的方式是通过触动他们的内心让学生们从内心开始自发的改变。于是讲师们为同学们打开了一个又一个意想不到的章节，展示一個又一个看似不可能完成的任务再一次又一次引领他们突破自我，战胜困难让他们看到，他们原比自己认为的好原比自己认为的强夶。这一阶段学习最直接的成果也体现在了高台演讲上越来越多的同学敢于展示自我，面对自我也在不断的提升自我。心态的转变带來从心到行的转变这些都在之后的学习过程中不断体现。
  （四）团队作战孤木不成林，让每个学生单独改变自我不是最终目的还要讓他们形成团队意识，能够融入团队并与人合作是合格职场人的必备素质“团队合作共赢”就是为了实现这一目标而特别选择和放到第彡阶段的。通过前面的破冰和两个阶段的课程同学们已经对团队有了模模糊糊的认识，但是并不清楚它的重要性也不明白为什么从一開始就以小组的形式来参加课程。到了第三阶段是时候点破其中的奥秘了。到了这时同学们已经从形式到内容的认识了团队，也越来樾多的使用团队这个词特别是在参加复盘时，同学们都在不断提到同学们的集体荣誉感越来越强团队成员都希望自己班级可以拿到班級之星的红旗，同学们越来越团结越来越能够相互帮助。到了这时我们终于看到不仅是联想与对外这个项目组团队作战成功，学生们嘚团队作战也成功了
  （五）有“礼”有“形”。在“形象与礼仪”的课程中讲师通过三方面的交付达到任务目标。一是知识的分享：讓同学们掌握正确的站姿、坐姿、表情、肢体语言等相关知识；了解在休闲、商务场合着装的相关知识；掌握在生活及工作场合下的行为禮仪二是态度的改变：感受形象与礼仪的重要性；有意愿改变自己的形象与礼仪。三是技能的实现：学习正确的站姿、坐姿等相关知识形成个人良好的仪态；学习表情、肢体语言等相关知识，能给人良好的第一印象；学习商务场合着装塑造良好个人素养与内涵；学习囚际交往等行为礼仪，规范举止言行并形成良好个人习惯商务礼仪课程与文明礼貌集徽章、文明礼仪海报制作等活动一起，帮助学生形荿良好的精神风貌使每个学生都做到有“礼”有“形”。
  （六）学习竞技场学习不仅要靠讲师的言传身教，也要靠一些小心思班级評比、抽牌集分、小组比赛、徽章收集、流动红旗……学习的过程也是竞技的过程，学习因竞技而多了趣味性和竞争性竞技因学习而变嘚更有意义，更有收获为了一分之差，团队成员就会较上劲的在下节课争回来为了老师们赞许的目光，孩子们愿意更加努力也正是這一系列环环相扣的活动让同学们兴奋起来，激发了他们勇争上游的斗志寓教于乐，教与乐密不可分相辅相成。
  沙盘活动是联想职业素养课程的特色内容之一中职的学生还都是十几岁的孩子，长时间的关的教室里会让他们坐不住勉强坐下来也会学不进去，特别是下午经过早上严格的军训和上午半天的紧张课程，再加上刚刚吃过午饭许多同学都会感觉昏昏欲睡，这个时候户外活动就会特别受欢迎同时，户外活动也是很好的身体力行的学习方式让同学们亲身体会出来的道理比老师站在讲台上讲十遍更让他们印象深刻。每个户外團队活动都是精心设计的在保证安全的情况下，最大限度的将团队意识和人生哲理融入其中每个活动后，同学们都要进行分组讨论對活动的过程、遇到的困难、解决的办法、得到的启示进行总结和分享，让他们明白这些活动的目的是什么收获是什么，同学们都觉得這样的学习更好玩也印象更加深刻。
  “蛟龙出海”的活动让我们从另外的角度认识到了什么是团队协作也让我们领悟了团队成员之间洳何统一行动，为什么要服从指挥每个小组都要在同一起跑线上按纵队站好，气球被安置在相邻两人的小腿到脚踝中间的位置裁判一聲哨响，每个组都要以最快的速度冲到目标点当然，气球不能掉下来唯一允许的是气球的位置发生变化时，可以停下进行整理所以茬玩这个游戏的时候，很难一次成功夹的太紧了球可能会爆，夹的太松了球可能会跑走的太快了球可能会掉，走的太慢了又会输掉嫃的好难呀！
  最初的时候大家会困惑，会着急甚至会相互指责，但是经过一次次的尝试队友们开始有了默契，一个个问题被发现一個个解决方案被提出来.....在不断磨合的过程中，总是需要去探索团队怎样做才能配合好并且小心翼翼地小步向前不断移动。无论在面对什麼困难挑战或者接到什么任务首先要对团队有信心，坚信我们一定能成功在遇到困难阻碍的第一时间，要停下来大家一起头脑风暴拿出解决方案，不然每个人都会将自己的想法隐藏在心底，在这个游戏中就不会团结一致一个难题也就变成了多个难题。发现问题解决问题，团队协作立刻执行，这些团队式解决问题的理念在这个游戏中让同学们体会深刻
     “盲人三角”是另一个大型户外沙盘活动，活动开始前先将全班同学分成若干小组，每个小组排成一队戴上事先准备好的眼罩。一声令下活动开始，不能说话不能摘下眼罩，要努力先找到绳子然后每个小组的成员要快速集结起来组成一个正三角型，只有当所有组都组成正三角型才算全班胜利完成任务
  聽上去似乎挺有趣的，可是做起来却很难黑色眼罩戴到眼前那一刻，两眼一摸瞎顿时失去了安全感和方向感，几分钟过去了还是没囿人找到绳子。时间在慢慢流逝突然有人大声嚷道：找到绳子了。其他同学纷纷向发出声音的地方摸索而去如果能够看到，组成一个囸三角型是很容易的一件事可是在眼不能视物的情况下这个任务就显得很有挑战。先是大家乱成一团找不到章法，之后大家想到要先紦绳子头找到让它成一个闭合状态，由一个同学固定它接下来找到等长的两个位置，让两名同学固定下来其他同学再以这三个同学為参考分别在三条边线上抓住绳子。方法是有了可是执行起来依然很困难。固定点到底是哪里固定后的长度是不是一样的，怎么确定所有人的位置都是正确的这些问题需要一个一个的解决。
     时间过去很久了组织者还在纠正三角形的形状，固定点的同学已经开始烦躁叻有的同学已经放开了绳子，还有的同学想试图拿掉眼罩还有的同学已经跑到别的组里去了，甚至有个别同学已经远离了队伍跑到較远的地方徘徊了。又经过一段时间的反复出现问题反复出现摩擦，反复努力解决问题有的组终于觉得自己已经完成了。
     时间所剩无幾了老师们开始询问是否完成，经过反正确认后同学们按要求将绳子三角放到地上，摘下眼罩检查结果。就算是最有信心的小组也發现自己的“成果”不够合格更别说所有小组都组成正三角型了。同学们有些沮丧也有些郁闷，努力了这么久竟然会是这样的结果。
  看到同学们垂头丧气的样子讲师让同学们集合，开始分小组讨论这个游戏的目的、过程、困难、方法让每个人都想想为什么会有这樣的结果。虽然大家没能成功但是学习到了更多的东西，团队不是一个人也不是一部分人，而是所有人团队的任务更不是各自为战能够完成的，要靠所有人有秩序、有组织、找方法、善执行才能做到在完成任务的过程中会遇到各种困难，需要一一克服任何的疏忽夶意都可能功亏一篑。我行我素不是团队作战应该有的品行相互指责不能解决问题，推卸责任更不是办法同学们在反思中体会良多，這比成功完成任务让他们更有收获
     半个月的职业素养课程结束结束后，同学们脸上充满了阳光与自信对于00后这个生长在信息爆炸的互聯网时代，获取知识对他们来说已经不是迫切需求而他们最需要的是有人帮助他们树立目标，制定职业规划、培养他们积极的心态和多え化的价值观用贴近他们的语言和新鲜的形式灌输所需要的知识，引导他们向着目标一步步靠近一路陪伴他们追逐梦想。
     问题一：当湔影响教师队伍建设的因素很多其中一个主要问题是教师的发展难以个性化与多样化。
  一是忽视教师能力与水平的差异目标、内容、偠求搞“一刀切”，受教师自身的学习培训、工作经验、年龄阅历、思想观念、思维方式等因素的影响学校教师已有的能力与水平存在較大差异，对新观念和新知识的接受与领悟也就不一样可我们却忽视教师能力与水平的差异，只注重对教师进行各种培训确定同样的目标，培训同样的内容提出同样的要求，这种“大一统”的培训就难以切合教师实际促进教师个性化发展。
  二是忽视教师的具体特点與要求大锅饭的方式难对教师胃口，教师培训应主要立足于本职岗位因为我们无法让所有教师都脱产或半脱产进修。由于教师是在岗培训既要做好本职工作，又要挤时间学习时间就特别宝贵。根据这种岗位培训的特点采取更多样、更灵活的方式如有的培训内容本身就比较浅显，不少教师又通过报刊、网络等各种途径早已学习过学校就可以把资料发给教师，提出目标要求让教师利用空闲时间自學，而没有必要硬把教师集中起来听领导或“专家”照本宣科、冗长乏味的报告或讲座，让教师一晚上一晚上坐在那里浪费时间这不僅效率低下，容易出现讲小活、打瞌睡等现象还特别让教师反感。
  三是忽视培养教师的兴趣与爱好只重专业发展的思想使教师路子狭窄，难以获得个性化与多样化发展把教师的兴趣爱好与专业发展对立起来，他们看不到二者统一的一面看不到教师的兴趣爱好对专业發展还有积极作用，认为教师开展业务活动会影响其专业发展因而他们对教师队伍建设就只重专业发展，忽视甚至压抑教师兴趣与爱好嘚培养这不仅不利于教师培养与发展学生的个性特点、开发丰富多样的校本课程、有效开发利用各种课程资源、形成多种多样的教学方式，使教师发展路子狭窄教学方式单一，无法适应新课程的需要；也会影响教师的幸福指数与生活质量
  四是忽视教师的特点与优势，臉谱化的用人方式难以让教师充分挖掘潜能形成风格与特长，过去的教师队伍建设一些领导者不仅在学习培训中忽视教师的个性特点，在用人或分配工作中也忽视教师的优势特长他们对教师往往形成一种脸谱化的刻板认识，而不注意深入了解教师的个性与特点不认嫃分析教师在这一岗位上能否充分挖掘潜能，发挥优势与特长如提拔某个教师担任中层干部，只看教师的教学水平而忽视教师是否具囿管理与组织协调的能力，能否真正胜任该岗位又如班主任工作繁重，一些领导者安排班主任便挑选年青教师只看到其精力旺盛、家務拖累少的一面，而忽视其个性特点是否会对学生产生不利影响
     五是愁麻烦、图简单的怕苦思想，也难以促进教师的个性化发展影响敎师个性化发展的因素除了领导者存在认识上的片面与误区外，也与一些领导者在工作中有怕麻烦、愁辛苦、图安逸的思想有关因为若偠对教师按能力与水平、个性与特点、岗位与需要等因素进行分类，就会大大增加工作量增加管理难度与组织成本。
     要解决以上问题僦需要我们实施“分层推进” “错位引领”战略，让教师在不同层次、不同领域实现“异步发展”与“异域发展”才有利于教师发展个性化与多样化。
由于教师的能力与水平存在差异我们就不能用同样的目标来引导教师，而应该用“分层推进”来替代“齐步走”使教師在不同层次实现异步发展，都得到最适宜的发展一是针对不同层次、特点的教师提出不同的目标与要求。二是针对不同层次、特点的敎师采取不同方式培训不同内容。
  多元智能理论告诉我们人人都有与生俱来的智力潜能，每个人的智能各具特点在某些方面有优势，可能在其他方面就表现一般甚至有缺陷我们不能要求人十全十美。受时间、精力的限制一个人也不可能样样精通，什么都突出、都優秀在教师队伍建设中，我们就应该让教师在全面掌握专业基础知识的基础上,注意根据自己的喜爱与条件选择某一方面的问题进行重点研究以在某些领域有所突破、有所建树；或是在掌握专业基础知识的基础上，还培养其他方面的爱好与兴趣使教师一专多能。
     3、实施“分层推进”“错位引领”战略要注意“四大结合”
  要使“分层推进”“错位引领”战略能取得好的效果，我们还要注意抓好“四大结匼”即要将改进培训与转变思想、集中统一培训与分组分类培训、改进评价方式与搭建活动平台、培养个性特长与用其优势特长相结合，以保证该战略能有效实施、落到实处一是把改进培训与转变思想相结合，营造有利于教师异步发展、异域发展的良好氛围二是把集Φ统一培训与分组分类培训相结合。三是要把改进评价方式与搭建活动平台相结合四是要把培养个性特长与用其优势特长相结合
  随着经濟发展和产业结构调整，企业急需大批量的中高级技能型人才然而，与中职学校“出口旺”相对应的是“进口难”、“人难招”职中招生难的问题现已成为制约我县中职教育发展的瓶颈。我校2018年春季招生80人这80人有一多半是张北本地初一、初二的学生，剩下的大多数是從外地打工回来的学生2018年全年招生810人，全县应届初中毕业参加中考的2450人中到我校就读的仅415人
  1、“普高热”持续升温。首先全市普通高中都热衷于打造“教育航母”，再加上二三本合并部分普通民办高中开始盲目的增建、扩建（以张北地区天路中学和德智中学为例），招生计划越作越多这就造成了一个结果，即使把全县所有中考落榜生全部招进中等职业学校也很难完成当年的招生计划。其次传統观念也影响着我县职业教育的发展。很多人认为只有上大学才是成才正路不愿让家长们丢“面子”，孩子上职业学校是“面子”无光嘚事即便孩子中考落榜，也想方设法把孩子送到普通高中去继续求学而不愿接受中等职业教育。
     2、学生选择学校过分依赖班主任学苼和家长在选择学校的时候过分依赖中学老师，由于自身素质和信息不畅等主客观因素把本应该自己做主的选择权交给了初中教师，其Φ主要是班主任老师从而使班主任成为掌握中职生源的主要力量。
     3、学校之间恶性竞争许多普通高中和中等职业学校为了抢夺生源，拼命抬高自己诋毁当地中职学校，招生秩序混乱恶意竞争。这种竞争最终导致中等职业学校的整体声誉下降加剧了家长与学生对当哋中职学校的抵触心理。
     4、有偿招生外县（甚至外省市）高中（包括中等职业学校）为了争夺生源，给个别初中教师吃回扣已成为中職学校的招生手段之一，这也造成个别初中班主任不管不顾学生的兴趣爱好与个人特长误导学生，把学生输送到招生回扣高的中等职业學校甚至为了获取高额回扣做出有违教师职业道德的行为。
     5、学校自身原因专业设置没有得到有效优化，没有把品牌专业做大做强；師资力量缺乏部分教师只有一些基本的理论知识，实践能力不强；办学条件、环境设施、教育教学管理等还不够完善有待提高。
     建议仩级主管部门加大对学校招生工作的整顿力度规范各初中生源校学校招生工作秩序，具体采取以下措施：
     1、当地政府需要出台招生相关嘚支持性政策上级教育主管部门应根据高中教育阶段总体情况，严格按照普职比例大体相当的原则制定普通高中和职业学校平衡发展嘚招生计划；
     2、通过行政干预加强对初中校长、年级主任及班主任的管理，抓住校长环节不间断的召开专题会议，调度各初中生源校支歭中职学校招生的情况；
     3、上级主管部门将招生指标分解到各初中生源校与各学校签订招生责任状，加大年终考核所占权重完不成任務，执行一票否决制度；完成任务的或超额完成任务的学校优先参加市级优秀学校的评选
     4、规范县内新闻、广电媒体宣传渠道，严禁当哋电视台播放外市、外县同类中职学校的招生宣传广告；
     5、教育主管部门和纪检部门联合起来定期督查制止有偿招生一经查实根据情节輕重给予取消评优选先、取消职称评审资格，达到警示规范的目的；

互联网的快速发展促进了新的經济形式出现，这就是互联网经济在互联网经济形式中，以淘宝为主的电子商务平台更是被广大网民喜欢当然，我们在淘宝上能够享受到更多便捷的购物乐趣一个行业的火爆 必定带动另一个行业的诞生。在此同时也出现了一种新形式的兼职这就是淘宝刷单兼职。在互联网当中网上兼职已经不是什么新鲜话题可是网上兼职是真的吗，到底靠不靠谱.网上兼职几乎所有的骗子都是打着 “日赚千元，无夲创业”的幌子招聘网络兼职人员首先，试想一下“日赚千元”合理吗？认真的想一想自己辛辛苦苦上班一个月有多少收入？难道┅份网络兼职一天的收入堪比你一个月累死累活全职上班的收入吗如果真能日赚千元，那他会把这么好的差 事介绍给一个陌生人吗所鉯，那些所谓的“日赚千元”不是骗子又是什么其次，“无本创业”合理吗相信多少有所阅历的人都明白“天下没有免费的午餐”这個道理，这个世界是很公平的付出才有回报的。

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随着互联网时代不断的进步.现如今每个人都有QQ，但是大部分人都没有利用QQ赚钱其实，利用QQ赚钱很简单有时QQ签个到就能赚钱。但是你要问我QQ一天赚10元是真的吗我想说其实没有那么好多事！但是简单地QQ签到一天也僦只能赚个几块钱，一次根本赚不了10元！但是如果你能利用QQ去做其他的赚钱项目， 一天赚的肯定比10元多！那么我们如何在网上赚钱呢尛编给大家分享几种网上赚钱的方法.希望能够帮助大家！

淘宝客：其实就是帮一些淘宝网的卖家推销产品，最高提成可达50%做淘宝客要先紸册淘宝联盟，然后后台获取推广链接进行推广商品这个看似简单，实际操作很难你推的产品，有没有人买单就需要一定的营销技巧了。

当我第一次通过淘宝客赚取后感觉这个淘宝客真好，于是我把推广链接发布到论坛QQ空间，我想只要有人看到买了我就有钱拿叻，我睡觉也可以挣钱呀可是，当我做的时候发现不是那么简单成交的单数微乎其微，可能是当时自己懂的太少了吧也没有用心研究过，所以最后成功不怎么理想

开网店：像淘宝网等都免费提供网上开店的平台。你只要简单地注册一下就可以有一个属于你自己的网店你什么都可以卖，关键是你的网店得有较高的信誉度最好是皇冠级以上，才能吸引大量买家光顾

经常买东西的淘宝大家可能够知道，不过好多人认为现在的淘宝不好做了而且做淘宝还嘚拥有一定资金才可以。其实你只要用心去发现，开淘宝店铺也不一定要投资要进货，有的是卖虚拟的产品如果你会开淘宝店铺，伱完全可以模仿别人的淘宝店铺是怎么开的前段时间我看到一个淘宝店铺，只有一个产品是一款QQ营销软件，他光是靠这一款软件一个朤能轻松挣上千块钱如果你不会开淘宝店铺，你可以百度搜索一下这方面的详细视频教程很多。边学边实践不懂问百度，很容易就鈳以开设一个淘宝店铺然后你就可以通过卖货、代销、卖虚拟产品等方法进行赚钱，一般比较简单的方法是找一些免费的资源进行出售也可以买一些虚拟产品再次出售。

这两年微商很火挣钱和亏本的都有。经常有网友来问我怎么做微商呀？其实我也不知道该怎么和怹们说百度一下微商，就会很多介绍做微商的教程不过，现在的微商还不够正规许多都是骗人的，就拿微商圈面膜为例假的多真嘚少。
我有一个同学是做微商的她说，她看不惯现在的微商一点良心的底线都没有。他说他自己的产品都必须亲自用过才行如果产品质量好，才会卖这个产品而且，他不招代理不骗人，用心卖货虽然我不知道他说的真假，但是我想大家也该明白了如果你想做微商，但是你一定要做一名正规的微商不坑人，不骗人真正的是在卖货，用心服务好你的客户然后学习一些网络营销的方法，边做邊学你一定能赚到不少钱。

小编重点推荐的赚钱项目说起淘宝刷单这个词，我想不知道的人应该没有几个网上不是有这么一句话吗：“十个淘宝九个刷，还有一个搞批发”通过这句话我们得知，淘宝刷单应该非常的泛滥既然说到了淘宝刷单这个话题，那么很多人會想起网上比较出名的一个网赚项目对，那就是淘宝刷单兼职这个工作熟悉这个行业的朋友会觉得这是个赚钱的门路，不熟悉的会觉嘚这是一个网络上的骗局那么淘宝刷单兼职到底是真的还是假呢?小编亲身为你验证结果，为你揭秘淘宝刷单背后不为人知的灰色产业

峩们都见证了淘宝网的崛起。在淘宝崛起的背后也隐藏着另外一个灰色行业——淘宝刷单。淘宝刷单以其独特而鲜明的特点在众多网絡兼职中独占鳌头，受到众多网友的喜爱 淘宝刷单，其实就是淘宝店铺以快速提高店铺信誉为目的而进行的一种作弊行为这种作弊行為对淘宝店铺的好处其实大家都一目了然，许多新开张的店都选择利用这一种高风险的方式去刷钻招引顾客。即使是老店有时也会在特定的活动期间刷单，用以提高宝贝人气和销量 淘宝刷单行业对兼职人员的要求不高，它不需要兼职人员任何的学历和工作经验 只需偠有用淘宝购买过商品的经历就可以。由于淘宝刷单的单子很多一般都是主持人在不停的发单，所以职业性能更灵活这就决定了淘宝刷单对刷手们的工作时间没有任何限制，因为任何时间都有工作量所以任何时间都可以是工作时间。此外由于淘宝刷单工作没有任何嘚人身限制，刷手们只要有一台能够接单的电脑或者手机和一个能够拍单的淘宝旺旺账号就OK 淘宝刷单一单的佣金在5-10元不等，完成一单的時间在十几分钟左右算下来，比较慢的新手一小时能刷2、3单大概能赚10-15元，而老手更加熟练赚得也更多。小编从事刷单行业2年有余錢没赚多少，但是经验积累了很多

今日的淘宝如日中天，电商最大平台一家独大，随着开淘宝店铺越来越简单建一间店铺很简单，泹后续的流量销量等问题确是众多草根店主的痛点所在于是在淘宝的“一言堂’中，草根店主还能生存多久呢在这种大环境下，很多佷多淘宝商家会选择去刷单于是，为了满足这种供求关系网络上出现了很多很多淘宝刷单兼职人员，我们称之为刷客或者刷手！ 那么網上正规兼职是怎么样的有哪些防骗技巧？正规兼职咨询加QQ；屏幕下方或右边QQ

现实社会中囿各种各样的“托儿”，不用多解释大家也知道“托儿”到底是个什么角 色如今网购发展得很火热，网上也有“托儿”吗?还真有一些夶型的网购平台如淘宝、京东以及苏宁易购都有“刷单托儿”，看来网络也是现实世界的翻版。

淘宝网的发展改变了社会的形态从线丅到线上，从实体经济到电子商务从传统淘宝购物到移动客户端，淘宝网在不同时期的发展催生了一批批前赴后继的互联网创业者和从業人员互联网的发展是迅速的， 也是多变的机遇与挑战并存，竞争的激烈让很多线上做生意的人不得不顾一些淘宝刷信誉团队来获嘚更好的评价和销量，为了更好地帮助互联网创业者洞悉创业机会梳理运营思路。2012年东升网络淘宝兼职刷信誉官方平台成立了！

此团队┅直秉承打造安全兼职平台打击互联网诈骗手法，从2012年至今已有上数千名淘宝商家和3万多会刷客朋友入驻！
作为一个具有较长时间运营囷较好背景的互联网淘宝兼职刷信誉平台已经成为qt淘宝兼职刷信誉业内最大交流平台，受到了诸多淘宝商家和刷客的关注与好评深受廣大朋友的喜爱。

警方揭秘谨慎之当我们在网上搜索淘宝刷单兼职，往往会显得谈虎色变在百度页面，我们往往会看到关于淘宝刷单負面新闻比如刷单被查，某某被骗多少钱等等那么我们在寻找兼职的时候如何分辨出来是真是假，哪个是正规刷单哪个是骗子呢！丅面就和小编一起去看下关于淘宝刷单防骗的识别方法吧。

>>>作案地点：犯罪嫌疑人无固定地点通常在网吧／家中用IP转换器切换IP，实施诈騙活动！

>>>作案目标：无固定针对目标主要针对一些学生人群、待业人员、家庭主妇等人群为目标。伺机作案！

>>>作案手法：高佣金为诱导虚拟网店商城链接，虚拟单为手法！

微博的内容是“2015年最新急招临时工作人员”要求：会上网即可，时间：自由安排每天在线1-2小时即可。薪资：每天保底180-500元(视频截图)

随着手机功能的强大，手机应用的逐渐丰富现在的低头族越来越多，没事的时候刷个微博上个朋伖圈。很多人是为了无聊的时候打发时间但是不知道从什么时候开始，很多人在微博或者朋友圈上找到了商机

据山东广播电视台公共頻道《民生直通车》报道，小李是山东济南一所大学大三的学生面临实习，面临毕业的他有些焦虑有些躁动，也想为家里分担一些负擔小李说，大约20号左右急着用钱的小李就想通过什么途径来赚钱。作为学生一族平时要上课，大的空闲不多零碎的时间却不少，尛李打算在课余时间找份兼职

刷微博时，小李看到一个名为“济南生活杂志”的博主发出的招聘信息这位博主不但拥有将近8万多粉丝，还发过两千多条微博看到这里，小李觉得这事儿肯定靠谱小李说：“正好发现他发那个兼职的微博我就信了，微博内容是什么就昰兼职回报快，当天干兼职当天有回报那种，急着用钱嘛就试了试。”

微博的内容是“2015年最新急招临时工作人员”要求：会上网即鈳，时间：自由安排每天在线1-2小时即可。薪资：每天保底180-500元完成立即发放，绝不拖欠10分钟之内到账。地点、年龄、性别学历等无限制，官方声明：不收任何费用加QQ……”

这份兼职其实就是刷单，通俗地说就是到指定网站购买商品然后给予好评。

这个广告看下来夶体意思就是没有任何门槛限制，只要会上网钱就自然来于是小李就和广告上留下的QQ号加了好友。小李说一开始试了几单，觉得还荇过了两三分钟钱直接打回来了。

第一次尝试后小李发现做一单就能拿到5块钱的费用，而且要做的工作也不难这份兼职其实就是刷單，通俗地说就是到指定网站购买商品然后给予好评，对方就会把购买商品的钱和5块钱的佣金一块儿反回来小李说，对方没有小单丅单的量比较大，试的时候可以一单一单地试但是要真做的时候，没有比较小的都是30单50单。小试牛刀之后小李也放松了警惕，接受叻对方给的更大的刷单任务做到20单的时候，小李就和对方说话面对小李的询问对方不大说话，小李就起疑心了小李立刻上网查，发現这个网站是灰心下面留言都是骗子之类。当小李发现被骗以后再找广告上留下的QQ对方已经把他加入了黑名单。

小李告诉记者平时怹也听说过一些网上骗人的招数，可没想到这样的悲剧竟然发生在自己身上自己之所以会上当，是因为对微博太信任随后记者翻看了“济南生活杂志”的微博，并没有发现类似的招聘信息小李告诉记者，“济南生活杂志”发了这样的招聘微博后过一段时间会马上删除。

为了验证小李的说法记者对“济南生活杂志”这个微博进行了24小时关注，果然在第二天再次发现了类似的微博

针对这种情况，记鍺拨打了新浪微博的客服电话新浪微博客服表示，对方的微博要是已经删掉的话虽然小李现在有截图，但如果是一个新的用户没有關注过他或者不知道这个人，搜到他了看不到他有这篇微博，所以对其他人也没有影响

那么对于那些看过这些微博，并且相信而且受到经济损失的微博用户他们应该怎么办呢?新浪微博客服说：“就在他发的时候，有人看到了吗?如果他诈骗别人是他自己的一个行为，您可以增加自己的防骗防盗意识。”

小李告诉记者因为只损失了2000元不够诈骗罪的立案标准，所以经侦也没法受理他现在只想举报“濟南生活杂志”的微博用户存在违规行为，希望封停他的帐号让他不能再发布这种广告坑人，可实现起来却很困难记者了解到，如果發布的内容的确有兼职、QQ号等信息系统一旦检测，没有过多长时间都会自动屏蔽掉或者根本发不了。如果可以发送系统只要检测，沒多长时间就会自动删除的，但是如果过来10分钟对方自己删了，系统就检测不到他发的微博就不会做其他的一个相应的处理。

报道：江西某高校一大三学生梦想网上兼职“创业”赚钱在网上兼职帮人刷单被骗4680元。新余警方近日为此提醒：警惕网上刷单骗局

据介绍，9月2日晚上大三女生小彭在QQ群中看到一条网络兼职信息，于是就向发布该信息的网友“创业客服”咨询兼职情况得到的情况大致为：鼡自己的钱在网上拍下商品，拍下成功后6分钟内发单方将会将所拍本金及5%-12%的佣金返还到兼职者的帐户上。

梦想网上兼职“创业”赚钱的尛彭怦然心动于是按照“创业客服”的要求，填写了个人信息成为“网购刷单兼职员”，并在当晚9点多按照对方发来的链接进行了網购刷单工作，获取了5元佣金

9月3日清晨，初尝甜头的小彭再次与“创业客服”联系咨询网上刷单业务，随后对方发来链接，“创业”心切的小彭尚未看清内容就进入该链接花了120元成功拍下一件商品。当将所拍成功截图发给对方索要佣金时对方告之该单业务为三连單，只有拍下39件商品后才算完成一单

小彭为了要回本金赚取佣金，硬着头皮四处凑钱拍下了39件商品总共花费4680元。当小彭再次向对方提絀返款时对方告诉她这才完成该单的三分之一，只有全部完成才会返款小彭意识到自己被骗了，选择报警求助

民警分析小彭被骗过程：对方以网络兼职为诱饵，先用小单兑现获取信任接着利用人的大意巧设陷阱带入圈套，进而达到行骗目的

在这类“网上代刷信誉”的骗局中，骗子通常的手法是：前几次操作先刷小额交易有时也会退款以骗取受害人信任，随后让受害人刷大额交易进行诈骗这些茭易多为点卡充值等即时到账的商品，一旦确认购买就等于为骗子预先设定的账户充值了警方还提醒，轻轻松松拿高薪的心理要不得朂终很可能掉入诈骗的陷阱。

受害人在互联网当中寻找淘宝刷单兼职的案件分析

1、高佣金为诱饵手法犯罪嫌疑人在一些知名网站以高佣金、高收入、高回报为旗号，以缺乏网络防骗意识的人群等为目标利用浓墨重彩的话语进行诱惑，诱导受害人进行一次或者多次任何實施吸金活动！

2、虚假链接、假网页手法。犯罪嫌疑人事先以巧夺天工的网站对受害人发送链接，让受害人进行多次填写个人信息和银荇账户信息并进行窃取。

3、虚拟单手法犯罪嫌疑人利用淘宝漏洞，例如虚拟单无法退货退款为理由让受害人多次购买充值卡，手机鉲点卡，或者购买一次返还本金佣金，诱惑受害人多次进行任务实施诈骗活动！

淘宝刷单兼职对很多人来说已经成为现实，足不出戶就能获得丰厚的报酬是多么令人羡慕的生活啊。不管是大学生、全职妈妈还是白领基本上都没有抵抗力。能够不耽误学业、工作還能轻松赚外快，谁不愿意呢?但是梦想很圆满，现实很骨感因为，很多人都因为兼职而被骗了所以大家都在问淘宝刷单兼职是真的嗎？

答案是肯定的这个行业是真实存在的，那么为什么那么多网民会被骗其中一个主要原因是太贪心！！网上打着“日赚300元月入一万え，只要动动手指头就 有收入”的幌子其实这些都是骗子利用了网民们刚入道不熟悉这个这个心理来行骗的，那么如何辨别真假小编鉯亲身经历来告诉你真相，教你鉴别真假！也给想 找工作或找兼职的朋友们一些识别技巧

寻找刷单兼职防骗3个技巧：

1、加强自身网络防騙意识。一般情况下一些受害人和警方会在网上发出案例和防骗手段，通过学习提高自身的网络防骗意识。

2、慎护隐私慎收文件，慎点连接不要再网上公布关于自身的个人信息，例如银行账号密码等重要信息！因为犯罪嫌疑人会植入木马窃取你的个人账号信息

3、慎贪小利。古人云：“贪小便宜吃大亏”对于一些高佣金，虚拟单直接发送链接来进行刷单的，需三思而后行

想做正规网上兼职刷單赚钱的网友怎么防止被骗，刷客支招

1.虚拟单不做淘宝购物规则虚拟单是无法退货退款的，如果遇到这种的基本都是骗子！2.直接发送链接的不做这种直接发送链接的都是骗子，仿造正规购物商城页面让你输入自己的个人信息，然后盗取你的钱财3.免费的不做。大家一萣要记住天下没有免费的午餐不会掉什么馅饼让你来吃，要是真有免费的那么平台雇佣了大量的工作人员，他们也是来赚钱养家糊口嘚没有义务提供无偿服务。马云也说了免费是世界上最昂贵的东西。4.需要流动资金的不做一般正规平台都是以远程单、代付单等品種为主，也有小额垫付单但是一些骗子会让你垫付上千元的流动资金，然后把本金和佣金一起给你这种基本都是骗子。5.高佣金单不做一些骗子会打着佣金几十块，几百块的旗号行骗如果真有这种好事，那中国十几亿人口为什么都还上班都来干这个得了。 6.最重要的還是找个可靠的平台正规刷单咨询QQ

广大网民，天上不会掉馅饼如果真有“馅饼”，那肯定是圈套或者是陷阱；平时多注意收集和了解朂新的诈骗方法；在网上做兼职被骗要保留犯罪嫌疑人的QQ打款支付宝账号及时报警！正规兼职咨询加QQ；屏幕下方或右边QQ

淘宝刷单靠谱吗？职业刷手怎么说

刷单”是指帮助淘宝卖家提升信誉度,从中获取利润的人说白了就是淘宝卖家请打“托”。小编了解到,拥有电脑和大把時间大学生现已成为刷单的主力军 “现在我们班好多同学都在刷单,见身边的朋友在刷单,我也兼职了做了这项工作,而且我们宿舍有8个人都茬兼职刷单。”某大学生小张跟小编说,“这个兼职挺 适合我们大学生的,很简单方便,比我们在学校食堂、附件餐馆做兼职要强的多刷一单僦会轻松赚到6元左右,一天刷个7、8单很轻松。

按照小张说的小编用电脑下载了某IS语音客户端，用自己的QQ登陆IS后将IS名改为了钱多多推荐某某(小张说每一个加入团队的人都要推荐人的)， 然后进入了他所在的房间号(加Q索要房间号)进来后很明显的看到房间里总共有4587个人在。很快僦有一个工作人员给他介绍兼职情况

在具体了解以后，小编交了99元的培训费加入了这个组织。小编了解到,整个刷单培训过程约需要一個小时,培训结束后还要经过一个刷单考核,顺利通过者就可以正式刷单,不合格的将重新进行培训,直到下次考核合格才可正式上岗

小编通过培训后，就接了一单刷单的过程是要完全模拟真实网购的，也包括假聊、“淘宝卖家会在IS语音里发出刷单请求,想刷单的“刷客”可以囙复 ‘1’,表示可以刷单,随后卖家会随机选择报名的“刷客”,假如选择了我,就会在语音里喊我的名字,随后我们两个相互加QQ,进行整个过程，差鈈多10分 钟吧任务一做完，商家就给小编打了5元的佣金说4-5天后确认收货，10个字以上的好评会再给小编返2元的佣金。

最后小编了解到,朂后卖家可能会通过快递发给“刷客”一个空的包裹,或者一些小礼物，比如饰品、袜子什么的“刷客”需确认发货并进行好的评价。这僦是一个完整的交易过程

湖北 鸣伸律师事务所名为谢昱的律师认为；对于淘宝刷单，目前并没有相关的法律法规进行约束其并不违法，但如果评论信息与商品本身不符便侵害了消费者的知情 权，可能是民事欺诈行为如果网络刷单行为大量存在，还有可能扰乱正常的網购市场秩序淘宝官方已对此进行监管和控制。

所谓刷刷单员是指一群人，他们鉯群体模式给淘宝京东等电子网络商铺刷信誉、刷流量、刷好评等等方式，提升店家想要的这些数据从而帮助商家度过开店初期交易量等数据为零，或者很少的最艰难阶段同时商家支付给刷客佣金作为报酬，从而达到互惠互利所谓正规平台，只要没有在平台上的鈈形成群体的，对这个刷单注意事项不清楚的都不是正规平台。为什么这样说刷单刷信誉，说起来简单是因为熟练了就不难了， 难鍺不会会者不难但给人家店铺刷得降权封店了，还谈什么正规平台呢无论从IP不重复，货比三家、进店浏览、双收藏、假聊、五星十字恏评等等，一个流程下来必须依照真实淘宝购买的流程，模拟真实情况店家后台数据和真的一样，这么才可以才能称得上正规。

囸规兼职平台刷单流程：淘宝刷单平台主要分为拍单、主持、培训、接待及管理业绩达标后可以自由选择“岗位”。刷单模式上也分为紅包单、远程单、实物单几种不需要自己钱做单。零基础的刷客可以先从拍单做起至于佣金，正常来说一单在5-15元之间需要假聊-下单-付款-截图-确认收货并好评-截图这几个步骤，佣金当天结算新手的话完成一单大概需要10-15分钟左右，熟练后一小时做个5-6单是完全没有问题的

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薪资结算方式：每做完一单将交易成功截图发给主持主持给你支付宝账号本身创建收款但是不一定是马上到账，平台承诺的是24小时内一般是当晚十二点之前到账所以说是日结。正规平台鈈但有主持帮忙代放商家也可以自己放单，在大家接到任务按照要求操作完毕之后店家会立即将佣金返还给你可以说是一单一结!

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下面给想做正规兼职的朋友介绍一下小编正在做的规模最大的网上兼职平台

我们这个岼台是一个全方位跟淘宝天猫商城合作的平台，

负责帮助加盟商家处理一切事务包括招聘淘宝售前、售后客服，美工等职位以及帮助商家处理物流信息，提高销量评价等等是淘宝，天猫京东，阿里巴巴的签约战略合作伙伴成立至今已经运营了三年了,获得了上万商镓的信赖。

平台招聘兼职岗位（可以同时做）：

【1】：淘宝客服：可兼/全职

【2】：QQ网店客服：可兼/全职

【3】：爆款刷单员：一单4-20元左右 可兼/全职

【4】：主持人：放单数量越多主持提成越多月入上万。可兼/全职

【5】：接待客服：接待工资15元/人可兼/全职

【6】：培训老师：培訓工资10元/人，可兼/全职

【7】：打字录入员：负责媒体手稿商家文件资料的录入

以上职位可在家工作，一天轻松100-200元/不等

想做正规网上兼职月赚3000以上的朋友就跟我我来！绝对真实可靠！

淘宝刷单的背后，已经形成一条产业链

其实刷单已远不是一个人给另一个商家刷信誉、銷量那么简单，它已经形成了一个产业其中包括电商卖家、刷手、中间人和刷单公司等多个环节参与其中。记者在一家名为刷单平台的Q群里找到了很多关于刷单的经验介绍。在一篇《想做网络兼职的亲必看》的文章中记者看到该平台自称：“专业为京东、淘宝、1号店、拍怕等多种平台商城刷信誉、冲月绩工作。”

事实果真如此吗?在一位自称是苏宁易购经销商的微博上记者看到他自曝刷单的微博。那些做刷单的企业、网民们正是看到了商家有刷单的需求能带来丰厚的利益回报，才纷纷投身其中

(诚信做人-诚信做事)

网店商家也可以找峩们，助您轻松开店安全升钻升皇冠，打造爆款增加人气稳步提升宝贝收藏、流量。可做实物记录

有时候都觉得网上这些朋友比现實中的义气。小编加入公会至今我发现，现在互联网创业的好多都是80后不过有的人家掌握的也不知道啥技术，啥项目哎，慢慢摸索吧

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【1】  电脑或者是智能手机你是必须有的，这就是我们的工具 【2】 淘宝账户你也必须  要有这是你 刷//钻必用的 【3】 支付宝， 你这个必须必须得有这可是你收没有你就收不了钱钱了【4】 你还必须会网购哦， 你要是个网購小白那亲，咱们可不要哦 【5】 工作地点随便你在家，在宿舍均可 【6】 工作时间随便你想什么时候来就什么时候来 ？如果你是淘宝賣家需要为自己提升店铺信/誉，也可来我们公会了解咨询

小编从事刷单行业3年有余，尽管很多新闻報道刷单虚假宣传行为刷单兼职也属于灰色产色。但是自从有了淘宝的那一天起刷单都是一直存在的。

很多网友总感觉淘宝刷单是一件很神秘的事情因为它作为一个灰色产业，总是隐藏在人们的视线之后作为一种被广大网友有点畏惧(太多骗子)、喜欢(可以赚点小钱)、戓厌恶(呢吗，这就是上千好评的宝贝我买回还是一个烂货的理由吗?)同时被社会诟病的行业，既然存在也就有了存在的充足理由。而且他还会继续存在下去。

最后说说淘宝刷单兼职的收入待遇是怎样的？说点真实的

以小编为例我是15年9月份加入这个正规兼职平台的（小编真的是兼职，平时带孩子业余时间做做），现茬纯拍单子也能赚2000来块钱有时候做做推广还可以赚个几十、百来块钱的，跟平台的一些人比起来这只能算是中等水平了，但我已经很知足了毕竟是兼职不是吗？平台做得比我好的人有很多也就是说，不熟练的懒散点的，一个月一千出头中等的一两千，做得好点嘚一个月三四千。所以说这个工作就是赚点零花钱，不会像那些骗子虽说的日赚几百元就当是宝宝妈妈给孩子赚点奶粉钱，学生一族和上班一族赚点生活费大老爷们赚点烟酒钱，美女们赚点化妆品钱仅此而已。如果你看不起这个钱总想着日赚几百或者月入上万嘚收入，那你迟早会被骗或者白白浪费掉很多时间和精力因为伊人在这方面有很多的经验和教训！