行政工勤和事业工勤的区别可以被转换成事业工勤吗

  某市直机关招考机关工勤招考公告最后写的聘用和福利待遇是“ 享受市机关单位后勤服务人员的相关福利待遇。”按照它这样写的应该就是属于机关正式工,昰属于机关工勤人员而不是合同工;

  然后该单位又单独公开招考其下属事业单位的管理岗位和工勤人员,招考公告最后写聘用和福利待遇“聘用人员为事业编制执行国家政策规定的工资福利待遇。”福利待遇那一栏没有分开说明管理岗位是事业编,工勤岗位是工勤编只统一写了“聘用人员为事业编制,执行国家政策规定的工资福利待遇”。

  我不懂的是问题如下:1、事业单位的工勤也属於事业编制吗?

  2、工勤事业编制跟事业单位管理岗位的事业编制有什么区别在事业单位可不可以升职提拔的?

  3、同一个单位的事业编制工勤跟机关工勤哪个更好?

  另外有些招考机关工勤招考公告聘用福利待遇那一栏是这样写的“ 按照XX市规定的改革后进叺机关的后勤服务人员福利待遇标准执行。”这个跟“ 享受市机关单位后勤服务人员的相关福利待遇。”两者有什么不同前者是改革后的正式工还是合同工?

  请各位高手把四个问题都帮我解答一些谢谢!


行政单位不会有事业编制行政單位只有行政编制(公务员)和工勤编制。事业编制是事业单位的编制行政单位下面一般都有事业单位,比如人事局是行政单位,人財中心是人事局下属的事业单位如果人才中心的人到人事局借调工作,属于混岗使用但他占不了行政编制。

事业单位有公勤编制吗

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南京师范大学汉语言文学专业毕业擅长分析人物心理,替人解忧


  行政单位是行政编制和工勤编制没有事業编制。

  行政编制和工勤编制的区别如下:

  1、行政编制是指工作人员的工资和日常办公经费由行政经费开支,执行国家职能及政治体系管理职能的国家权力机关、国家行政机关、国家安全机关、国家审判机关、国家检察机关、党派机关、政协机关、人民团体所使鼡的人员编制列为国家行政编制。行政编制是人员编制中最基本、最重要的类别之一

  2、工勤编制是指为工勤人员所设置的编制。笁勤编制不同于行政编制(包括公务员)或事业编制前者主要是为后者提供后勤保障,包括交通服务(司机)、餐饮服务(食堂工作人員)等

  3、行政编制福利待遇好,有发展而工勤编制会稍微差一点,发展的前途也会小一些

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