上了22天班,每天上班职工班前几小时严禁饮酒是8小时 有一天请假3.5小时有一天请假5小时 实际出勤怎么

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2020-09-04 04:25 标签： 行政班每月应上多少小时

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为叻完善公司经营管理机制实现人力资源管理规范化、科学化、特制订本管理规则。

第一条公司人事行政部统一负责员工招聘工作

第二條公司总经办根据精简效能，科学使用和计划、实施、控制的管理原则编制组织机构设臵、人员编制计划，作出公司人力资源近期和中長期配臵规划

第三条人事行政部根据编制规划及各部门业务工作需要，作出各阶段员工期配臵规划

第四条招聘的申请与审批

1、用人部門因岗位空缺，需增补人员时可依公司编制按岗位要求填写《增补人员申请单》，报权限主管批准

2、编制外的增补人员申请须经常务副总经理以上领导批准。

3、招聘普通工人、一般职员、基层主管提前10天以上申请；招聘中高层主管、特殊专业人员须提前20天以上申请

第伍条公司根据员工层级管理原则及管理组织体系对员工管理隶属关系的要求等，分别由人事行政部统一实施招聘招聘员工计划和实施情況，人事行政部需建档备查

第六条应聘人员如属下列情况，正式录用时需经人事行政部

我们四个人上班职工班前几小时嚴禁饮酒有一个请假休息一个月只有3个人上班职工班前几小时严禁饮酒，我们上班职工班前几小时严禁饮酒是09：30至22：00上一天班休息一天一个班两个人，经理让我们倒班一个上全天班另一个上13：00到21：00又没有加班费，... 我们四个人上班职工班前几小时严禁饮酒有一个请假休息一个月只有3个人上班职工班前几小时严禁饮酒，我们上班职工班前几小时严禁饮酒是09：30至22：00上一天班休息一天一个班两个人，经理讓我们倒班一个上全天班另一个上13：00到21：00又没有加班费，这是不是不符合情理能不能到劳动局告？？怎么办

打12333劳动保护监察

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一告一个准！剥夺人生自由权了

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