壹人事工资条安全吗?


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壹人事的工资我们单位在长期合作,每个月的工资条都能及时并且准确的发放到每位员工上,我们再也不用担心工资发放了。希望百度回答能帮到你

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员工人数较多时,每个月发放工资调整得非常困难,而且现在各个公司都有公司的保密措施,自然还是要保证工资条发放的精准度,隐私保密也很重要。现在网络上有很多不同类型的工资条软件系统,我们该如何选择呢?你们用过最好用的工资条系统是什么?

01 选择大型公司提供的软件

看上去电子工资条的发放非常简单,但是我们在选择软件系统的时候,还是要确定好软件供应公司的能力如何。壹人事公司成立多年一直从事人力资源服务,平台的稳定性有保障,而且拥有自己的技术团队。工资条的制作和群发都是非常简单的,这样的平台安全性有保障,而且数据防护可靠,也是非常值得各个公司选择使用的。

02 选择市场口碑不错的软件

你们用过最好用的工资条系统是什么?现在几乎所有的公司hr都是要使用到各种类型的办公软件,所以我们在选择工资条系统的时候,也要选择一款市场口碑不错的软件。壹人事可以提供多方面的服务,而且平台业务能力有保障,从业时间长时长,口碑良好,与众多企业合作的正规平台也是很值得信赖的。

03 选择收费合理的软件

你们用过最好用的工资条系统是什么?大家还是要选择一款收费合理的软件,这样每个月的支出可控,性价比也不错。壹人事现在可以提供免费试用服务,如果希望能够简单操作一下软件确定是否符合我们的要求,能够直接通过平台来进行尝试操作即可。

进入壹人事官网可咨询企业社保代缴与账户托管、薪资代发、电子工资条、节日福利、员工花名册等人事服务。

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电子工资条更加方便一些。

电子工资条是一种新生工资条形式,主要以电子邮件、手机短信、微信为载体,内容丰富,操作简单方便,保密性好,是网络技术发展的结果,许多企事业单位使用纸质工资条或者纸质工资单,但使用起来却有很多问题,大多数人事人员都遇到以下问题:

1、制作麻烦,需要分割工资表、打印工资条、剪裁、发放工资条。

2、保密性不好,普通的纸质工资条员工领取的时候容易看到其他员工的工资条,保密工资单又需要特殊的打印纸张和设备。

不过值得一提的是,现在越来越多企业开始引入智能化的管理软件。那么,壹人事电子工资条和纸质工资条相比,有什么区别呢?请看下面的分析。

1、HR操作简单,提高工作效率

考虑到不同员工习惯不同的社交平台的情况,壹人事工资条内可通过微信、短信、邮件多渠道一键发送工资条,平台支持HR使用预制模板和自定义模板导入工资条,你能想到的工资条应用场景这里都有!

壹人事工资条给予了HR更多的信息撤回时限,时间为两小时。在发现信息错误的情景下支持撤回、编辑、再次发送、删除的操作。

2、查阅方便,提高员工满意度

壹人事工资条支持员工通过微信、短信及邮件直接查看工资条以及确认反馈。对于用人单位来说,实时跟进员工接收电子工资条的状态、不用切换社交软件即可回复员工反馈,大大提高工作效率;对员工来说,知晓自己每月薪资的详细信息,增强对企业的认同感和归属感,避免了因信息不对称,员工对企业不信任等问题。

3、员工数据有保障,异地防灾有备份

壹人事电子工资条采用阿里云和腾讯云双备份,以及采用多城市数据中心备份;全系统操作采用SSL传输和AES256位加密,确保数据传输的安全;数据异地备份防灾机制的加持让企业不再担忧数据的泄露与遗失;壹人事已获得公安部信息安全等级保护三级和ISO27001国际信息安全体系认证。壹人事平台采用了10+项安全防护措施来保障企业数据安全,数据云端存储,用户不用担心数据丢失。

现在注册使用壹人事电子工资条,所有企业可免费试用一个月,20人以下企业永久免费使用!大家不妨可以去体验一下,肯定会有所收获。


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是的,我现在就是用的这个,相比起以前把工资表打印出来,然后裁剪成为一个个工资条,是方便了许多。以前我从制作工资条到交给到个人手里的工作量,需要一天才能完成,现在只需要一分钟就全部搞定了。


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肯定是电子工资条啊,环保而且最主要的是高效率,不需要去裁剪,也不需要让员工一个个的去前面,比如通过2号人事部这款人事软件直接发送电子工资条,员工在手机端上确定即可完成工资条发放,省时省力。

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