2021年村干部选举标准

• 首先是由原来的三年一届改为五年一届，当然这有一定的好处。

• 有利于农村快速发展，农村发展必须要有序发展，任期延长，可以更好的长远规划，有利农村发展。

• 有利于村干部思想稳定，更积极的开展工作。频繁换届，反而会影响村干部做事的积极性，中间也会浪费很多时间与金钱，任期延长，村干部就会全身心投入到工作中。

1:户籍在本村，并且在本村居住的村民。

2:户籍在本村，不在本村居住，而本人愿意参加选举。

3:户籍不在本村，且在本村居住1年以上，本人申请参加选举，由村民会议或村民代表会议同意参加选举的村民。

2021年村长，支书由一人担任

以前的村干部，村长和支书各一人担任，好多事情商量不到一块，需要经过的程序和手续也很复杂。2021年村干部选举后，村长支书一肩挑，将农村工作的领导权，人事权，财务一把抓。

以前的村干部发展空间小，没有上升的潜力，很多有能力，有学历的人才都不愿意去担任村干部，导致农村村干部年龄老化，还有些村里的“村霸”，居然也当上了村干部。

而这次改革后，乡镇干部会从优秀村干部中选拨，只要干的好，就有希望入编公务员编制。

这次村干部选举还有两个硬性条件，一是学历最低是高中毕业，二是必须是党员。

村干部在任期限，由原来的三年延长到五年，在职村干部可以连选连任，最大限度保证农村的经济发展稳步进行，打消了村干部“当一天和尚，撞一天钟的想法”。

2021年村干部选举流程

根据我国《村民委员会村干部选举办法》规定:村干部的选举事关村民的切身利益，农村的发展，必须严格按照以下流程进行。

选举办法规定:凡是年满18周岁的本村村民，除了依法被剥夺政治权利的，都有选举权与被选举权。

但这次村干部还是有一定的台阶，党员，高中学历及以上，作风民主，办事公道，工作认真负责，有办事能力，必须认真贯彻和执行法律法规和国家政策。

村成立村民选举委员会，选民登记入册，在选举前20天，公布选民名单，户口必须在本村，并享有政治权利。

选举前由村民选举委员会选出村干部候选人。

4:由村民选举委员会召开选举大会

召开村民选举大会，有选举权的村民超过50％的村民，参加投票才会有效，得票超过选票的50％才能当选，如果当选，当场公布。

总结:这次的村干部选举任职新政策，对村干部的自身素质有很大的考验，“一肩挑”对农村发展有多大益处，还有待实践。

<<村民委员会组织法>>规定,凡拥有本村户口的年满十八周岁的村民都有选举权和被选举权.个别患有精神病或者其他疾病不能正常表达自己意愿的人经选举委员会讨论通.

村两委换届选举的具体流程是怎样的

村党支部委员会的选举: 1、由村党组织向乡镇党委提出召开村党员大会的申请,经批复后研究筹备选举工作. 2、选举日到会党员人数达到全体党员总数的80%以上方可开会. 3、上届党支部书记代表村支部做述职报告 4、提名监票人、计票人、唱票人并举手表决是否通过. 5、第一轮投票.无记名投票,选举出差额候选人(3人支部一般要选出5名候选人,5人支部一般要选出7名候选人). 6、工作人员以姓氏笔划为序填写第二轮投票票样,并解释票样. 7、第二轮轮投票,有两种形式:一是先以无记名投票的方式差额选举出村支部委员.再由支部委员选举出支部书记、副书记.二是直接无记名投票选举出书记、副书记、委员.

农村两委换届选举的具体程序是什么

农村两委换届一般有以下几个程序:宣传发动,搞好动员;建立组织,成立换届选举委员会;提出下届两委指数、确定选举日,并报上级审批;搞好选民登记,公布选民榜;组织选民酝酿、提名、推荐候选人;确定后选人并报上级批准;制定选举办法、印制选票;召开选举大会,进行选举;公布选举结果,并报上级备案.

支书是党员票数高者,,村主任是村民票数高者,不存在党委决定完全是民主决定

如果没有问题的话为什么当时不公布选举结果呢?遇此类问题,可由村民联名申请乡镇政府指导解决.也可以召开村民大会,参会人员半数以上同意即可否决此次选举结果.村民大会的权力是远远大于村委会的,即使某人当选了,只要工作无法令村民满意,村民大会亦可将其罢免,其他任何机关和个人都无权干涉.

第四十二条 本村有选举权的村民的过半数投票,选举有效;候选人获得参加投票的村民的过半数的选票,始得当选. 获得过半数选票的候选人人数多于应选名额时,以得票多者当选;如果票数相等,不能确定当选人时,应当就获得相等票数的候选人重新投票. 获得过半数选票的候选人人数少于应选名额时,不足的名额应当在没有当选的候选人中另行选举.任何组织或者任何个人均不得另行确定候选人. 第四十三条 经过两次投票,当选人数仍不足应选名额时,当选人数已经达到三人以上的,不足名额可以暂缺.主任暂缺,由村民会议或者村民代表会议,从当选的副主任或者委员中确定一人临时组织工作,在一年内进行补选.

村干部选举新规定 1、连续担任村干部三年以上,近三年中获得并保持至少一项县级以上表彰荣誉(县级部门及以上表彰的). 2、思想政治素质好.自觉贯彻党的路线、.

换届选委会主任都有什么权利?候选人是由选委会主任定还是由镇选举办定?另外,选委会主任有无权利定候选人?

在选举时所得票数要超过投票的总人数的一半以上,当然这个人在思想品德首先要过硬啊

由全体村民无记名投票选举产生,任期三年.

村委会换届选举实施方案

　　我县第x届村委会已于去年12月底任期届满，依照法律规定，我县应于今年元月1日至6月30日进行第六次村委会换届选举工作。

　　为了做好这项工作，根据《村民委员会组织法》、《省实施〈村民委员会组织法〉办法》、《省村委会选举办法》和《省委办公厅省人民政府办公厅关于认真做好全省第x次村委会换届选举工作的通知》，特制定本实施方案。

　　一、换届选举时间：x年x月x日至x月x日。

　　二、方法与步骤：整个选举工作分为五个阶段进行。

　　第一阶段：组织准备阶段（时间：x年3月7日至11日，共5天）组织准备阶段是选举工作的前提和基础，充分做好准备工作，才能保证换届选举工作顺利进行。

　　主要工作和要求是：

　　1、搞好宣传发动工作。换届选举工作成功与否，关键在于宣传教育。有的放矢地搞好宣传发动，引导干部群众依法行使民主权利，把宣传发动工作贯穿于换届选举的全过程，是换届选举工作顺利进展的重要保证。要运用电视、广播、板报、标语、横幅、宣传车等宣传工具大张旗鼓地宣传相关法律、法规以及各级文件精神。

　　2、成立领导机构，制定实施方案。乡镇成立村委会换届选举领导小组，由乡（镇）党委书记任组长，乡（镇）长、人大主席任副组长，有关部门负责人为成员，5―7人组成，领导小组下设办公室（设乡镇民政所），负责换届选举的日常工作。召开换届选举领导小组会议，根据县换届选举工作实施方案，结合本乡（镇）实际，对换届选举工作作出具体时间、方法、步骤、安排及每阶段的具体要求，制定实施方案，并以乡（镇）人民政府名义下发（《乡（镇）第x次村委会换届选举工作实施方案》）。

　　3、培训骨干。培训骨干采取集中培训形式，乡（镇）召开村党支部书记、村主任、换届选举领导小组和办公室成员及乡镇全体干部会议，以会代训。通过培训，使选举骨干明确选举的目的意义、指导思想、方法步骤和工作要求，掌握法律法规和选举规程，明确选举任务和选举中的法律程序，使整个工作有组织、有步骤、有计划地展开。

　　4、推选产生村选举委员会和新一届村民代表、村民小组长。村选举委员会成员由村民会议或各村民小组推选产生，设主任1名，委员若干名。主任原则上由村党支部书记担任。村民代表由村民按每5户至15户推选1人，或由每个村民小组推选2至5人，村民代表中应有适当名额的妇女代表。村民小组长从本组的村民中推选产生。此阶段，各村至少应召开以下四个会议：（1）召开村、支两委会议，学习文件，统一认识，研究第六次村委会换届选举工作，拟定村民代表数额和村委会换届选举工作方案。（2）召开村民小组长会议（或党支部扩大会议），学习有关文件，原则通过选举工作方案，明确选举目的、意义和步骤，部署推举产生新一届村民代表和村民小组长工作事宜。（3）各村民小组召开村民会议，学习有关文件，统一认识。推选产生村选举委员会、村民代表和村民小组长，并张榜公布。（4）召开第六届村民代表会议，主要任务是：①学习换届选举法律、法规及文件，进行动员，统一思想，提高认识。②第五届村委会主任代表本届村委会作工作报告。③村会计报告村财务收支情况。④通过村换届选举工作方案。⑤确定选举日（4月6日）。⑥推举产生总监票、监票、唱票、计票人员。⑦决定投票方式与地点。

　　5、制作《海选票》、《选民证》、《委托投票授权书》。

　　第二阶段，选民登记阶段（时间：2005年3月12日至16日，共5天）

　　主要工作和要求是：

　　1、选民登记是指村选举委员会按法律规定的条件和程序，对“凡年满18周岁有选举权和被选举权”的村民参加选举资格的确认。

　　2、选民由户籍所在地的村选举委员会进行登记。有下列情形之一的，可由经常居住地的村选举委员会进行登记，但不得重复登记：（1）户口迁出本村但仍在本村居住并履行村民义务的原本村村民。（2）结婚后居住在配偶所在地的村，但户口尚未迁入，本人同意在配偶所在地的村进行选民登记的，规划方案《民政局村委会换届选举实施方案》。（3）因其他原因不在户籍所在地登记的（本情形应同时满足下列条件：在本村有居住条件，包括分配的住房或经济合法手续自己建房和买房的；在本村有稳定的职业和基本经济收入；履行相应的村民义务；居住两年以上。）精神病患者不能行使选举权利的，经村选举委员会确认，不列入选民名单。

　　3、选民名单应当在选举日的20日以前张榜公布。对公布的选民名单有不同意见的，可向村选举委员会提出。村选举委员会应当在选举日前作出解释或调整。因故推迟选举30日以上的，应当对选民名单进行核实，并根据异动情况予以调整，重新公布。

　　4、选民名单公布后应及时颁发《选民证》和《委托投票授权书》。

　　第三阶段，提名候选人（时间：2005年3月17日至29日，共13天）

　　主要工作和要求是：

　　1、“海选”提名候选人村委会成员候选人的产生由“海选”直接提名。一般定为3名（即主任一名，委员两名，可根据实际情况需要可在其中设立副主任职位）。因此，候选人的提名是选举工作中关键的一步，是直接显示选民的选举意向，对选举成败有决定性意义。提名村委会主任、副主任、委员候选人实行“海选”，分职务提名、按得票数多少直接产生候选人。即：由村选举委员会召集本村过半数选民以无记名投票方式提名，或者以村民小组为单位召集本组过半数选民分职务，以无记名投票方式提名，以得票数多少确定。村选举委员会召集选民提名，应当在提名当日公开计票，当场宣布提名结果并公布；以村民小组为单位召集选民提名的，提名结束，由选民推荐3名以上代表当众密封票箱，并随即将票箱护送至村选举委员会指定的计票地点，于提名当日集中公开计票，当场宣布提名结果并公布。

　　2、对候选人进行资格审查。依照《村委会组织法》和省委办公厅、省政府办公厅《关于认真做好全省第六次村民委员会换届选举工作的通知》的规定，候选人应当是政治可靠、作风民主、公道正派，能依法办事、热心为村民服务、有文化、有本领、有较强治村能力、带头致富、带领群众共同致富、受到群众拥护的人。但正在服刑和进行劳动教养的，选举前3年内受过劳动教养和刑事处罚（包括免于起诉）的，因经济或其他问题正被司法机关立案审查的，选举前3年内本人违反计划生育政策的，拒不履行村民义务的，县级以上公安机关确定的重点治安对象，不确定为正式候选人。候选人资格审查由乡（镇）党委组织部门负责。

　　3、候选人确定后，应在选举日前7天公布其名单以及简历。本人不愿意被列为候选人的，候选人的缺额按“海选”结果依次递补。调整后的候选人名单应在选举日的3天前公布。

　　4、村选举委员会成员被列为候选人的，不再参与村选举委员会的工作。其缺额由村民代表会议决定进行补选。

　　5、接受选民自荐。没有被列为候选人的选民自荐的，应当在选举日前5日以书面形式向村选举委员会提出，村选举委员会应在选举日3天前公布自荐人与选民见面，让其发表任职演讲，回答选民提问。

　　第四阶段：投票选举阶段（时间：2005年3月30日至4月5日，共7天）

　　投票选举是选举工作的结果，投票选举主要是通过召开选民大会投票、设立投票站投票等方式进行。村委会成员实行差额选举，各项职务的候选人数应比应选人数至少多一人。

　　主要工作和要求是：

　　1、选举方式：本次换届选举，采用一票制形式。一票制，即把主任、副主任、委员候选人分职务、按姓氏笔划顺序排列在一张选票上，两名主任候选人应同时作为副主任候选人，主任候选人和副主任候选人也应同时作为委员正式候选人。同一姓名下栏内只画一次同意的符号。计算当选票时，可采用“上”往“下”加的办法，即主任的票数可加入副主任的票数，副主任的票数可加入委员票数。但不得采取“下”往“上”加的办法。

　　2、投票方式。投票方式分为村选举委员会主持召开选举大会集中投票和分组设立投票站投票。集中投票和分散投票的场所均应设立秘密写票处。选民不能到投票现场投票的，可书面委托其他选民投票，但每一个选民只能接受一个选民委托，被委托人不得违背委托人的意志。被列为候选人的'选民不得接受委托。选民确因健康原因不能到投票站进行投票，又不愿意委托他人投票的，经村选举委员会确认，可以使用流动票箱投票。村选举委员会应将使用流动票箱的选民名单于选举日前张榜公布；不属于使用流动票箱的选民，不得使用流动票箱投票；每个投票站和流动票箱应有3名以上工作人员负责。投票结束后，工作人员不得以组为单位开箱计票，必须在选举日当天统一集中在选举中心会场在村选举委员会的领导下，由总监票、监票、唱票、计票人员当众开箱计票。每张选票所选人数，等于或少于应选人数名额的有效，多于应选名额的无效。书写模糊不能辩认的选票或不按规定符号填写的选票作废。

　　3、候选人获得参加投票的选民过半数的选票，始得当选。获得过半数选票的候选人超过应选名额时，以得票多的当选。如因票数相等不能确定当选人时，应当就票数相等的人再次投票，以得票多的当选。

　　4、经投票选举，当选人数不足3人，不能组成新一届村委会的，应当在10日之内就不足的名额另行选举。主任暂缺的，由当选的一名副主任主持工作，直至选出主任为止；主任、副主任暂缺的，由当选的委员推选一人主持工作，直至选出主任、副主任为止。另行选举和补选缺额时，可按照未当选人得票数多少顺序确定候选人，也可以重新确定候选人进行投票，以得票多的当选，但得票数不得少于选票数的三分之一。

　　5、村委会成员选出后，村选举委员会应当场宣布并在选举日当天张榜公布。当选人由乡镇人民政府颁发《当选证书》。各村应将选举所形成的各类资料、选票存档，上报资料至乡镇民政所。

　　第五阶段：整章建制阶段（时间：2005年4月6日至4月11日，共6天）

　　1、新的村委会班子成立后，要在乡镇人民政府指导下及时与上届村委会搞好工作交接，并依法建立健全村委会各下属委员会，建立健全全村委会工作制度、村民代表会议、村民会议、村务会议、村务公开、民主理财、民主评议等各项制度，制定村委会任期目标和工作规划，明确村委会主任岗位责任制、村委会成员岗位责任制、村委会下属各委员和村民小组工作职责。

　　2、各村要制定或修订《村民自治章程》或《村规民约》，召开村民代表大会

【村委会换届选举实施方案】相关文章：