中海地产很难进吗异地结束轮岗吗现在

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2022-11-04 04:37 标签： 中海地产很难进吗

我工作的是山东华德隆建设有限公司北京分公司，经历供大家参考

1、薪酬福利：工资比北京行业平均水平低元/月，面试时说有年终奖，最后效益不好没有后文

，所以提醒准备去的朋友做好心里准备；目前就中秋和春节有节日礼包，其余的就没有了；

2、工作条件：在工地上的话就看各个工地怎么样了，在公司办公的话环境还是可以的；

3、工作生活平衡：加不加班看岗位吧，预算会有加班特别是投标的时候，定价需要开电话会议老板参与

比较费时，设计也要加班出差会多一些；2021年下半年公司性的全员电话会议比较多基本都是晚上开，

有时候项目有事有些领导也喜欢晚上开电话会议，比较介意的话需慎重考虑；

4、职业发展：基本没什么发展空间吧，除非你领导辞职，老板喜欢用老乡，需要能抗压的员工比如能接

1）制度不健全如：放假没有通知，特别是年假，21年过年放了10来天假吧，但是没有正

式通知，最后发1月份工资时，扣了法定假日以外的工资（注：法定初七上班，公司让初八上班），不知

道公司成立10多年了为什么还有这种问题；

2）目前因行业不景气有拖欠工资的行为；

3）离职员工工资发放优先级低于在职员工，最最奇葩的是离职后发工资之前需要你写结清证明（注：拖欠了几个月工资，准备发1个月的但需要你写所有工资结清的证明）；

4）公司项目管理混乱，经常有项目换项目经理换劳务队。

以上是我的个人经历，仅供大家参考，希望能给你提供帮助。

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  • 岗位职责： 1、及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达；2、接待来访客人并及时准确通知被访人员；3、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运

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