自主择业有13个月工资吗干部今年能加工资吗？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2023-08-23 12:08 标签： 自主择业有13个月工资吗
自主择业,军人自主择业涨工资-华律网专题
自主择业
军队自主择业干部何时涨工资呢,统计自主择业军转干部涨工资的消息是真的嘛,军队自主择业干部今年能涨工资吗,党中央为何特别重视“军转干部,自主择业干部涨工资的后续问题的相关内容是什么呢？目录自主择业军人的自主择业费属于谁的财产原配偶要求分割离婚后取得的自主择业费是
1自主择业 自主择业是指劳动者进入劳动力市场，通过各种渠道自谋职业。 或者是国家对军队转业干部实行计划分配和自主择业相结合的方式安置。计划分配的军队转业干部由党委、政府负责安排工作和职务;自主择业的军队转业干部由政府协助就业、发给退役金。 1条件 担任师级职务的军队转业干部或者担任营级以下职务(含科级以下文职干部和享受相当待遇的专业技术干部，下同)且军龄不满20年的军队转业干部，由党委、政府采取计划分配的方式安置。担任团级职务的军队转业干部或者担任营级职务且军龄满20年的转业干部，可以选择计划分配或者自主择业的方式安置。现有的转业干部自主择业资格条件的内容，一般包括积极条件和消极条件两部分。 (一)积极条件 所谓积极条件，是指从正面对干部选择自主择业所需要的条件加以规定。在自主择业制度实施之初，曾经规定，担任团级职务或者担任营级职务且军龄满20年的转业干部，可以选择自主择业。阅读全文2军人的自主择业费属于谁的财产 军队干部转业到地方工作，是国家和军队的一项重要制度。国家对军队转业干部实行计划分配和自主择业相结合的方式安置。军人的自主择业费属于谁的财产?如果有相关的法律知识不了解的，不知道怎么做的时候，以下就是华律网小编整理的相关内容，听听华律网小编给出的具体意见。 军人的自主择业费属于谁的财产 军人的复员费、自主择业费等一次性费用，以夫妻婚姻关系存续年限乘以年平均值，所得数额为夫妻共同财产。也就是说，军人的复员费、自主择业费等一次性费用应为夫妻一方的个人财产，但婚姻存续时间较长的，可以转化为阅读全文3原配偶要求分割离婚后取得的自主择业费是否合理 夫妻时，会对夫妻共同财产进行分割。我国婚姻定有夫妻共同财产的范围，其既包括既得利益，也包括可期待利益。离婚后取得的自主择业费的性质如何，原配偶能否要求分割?下面华律网小编整理了以下内容为您解答，希望对您有所帮助。 原配偶要求分割离婚后取得的自主择业费是否合理 合理。 军人离婚与其复员转业并不一定同步进行，如果军人离婚时尚未复员转业，能够作为夫妻共同财产进行分割的军人财产实际多为可期待利益。但不管现役军人是否转业或复员，这些财产在事实上都是存在的，只不过需要在转业或阅读全文
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我告诉你我的经历可以给你们参考下，本人安徽合肥人，10年年底退伍后被朋友拉到了上海，做为农村人是没有安置的，所以自主择业，当时充满自信啊！当时去了上海干了保险，工资2000多一个月，没学历或者普通本科或者专科的从事保险的太多了，保险断断续续做了1.5年，我有个同事本科学历，在公司干了3年，工资在3000到4000徘徊，表现好的当了组长，月薪8000到15000之间，这个是非常好了，当时上海房价也就12000到15000我说的是上海郊区，浦东区的一个小镇，距离陆家嘴1.5个小时地铁车程，后来我发现，因为收入低我假期会去酒店做兼职，当时10块钱一个小时，所以下班都会很晚，最后一班地铁是11.30我每次下班基本无公交车，没钱坐不起出租车，地铁最后一站离我住的地方还有3站，大概有10多公里，所以我每次都是自己走回去，我有一天回去的路上下着小雨，也没有伞，我一边走一边看着那万家灯火，以及路上一辆辆的汽车驶过，我心里想的是好好干，也自己也要买房，当时无比的想家。后来工作时间久哦，我就发现，像我们这些没文凭，无关系，全无人员可能一辈子也不肯买得起房子，所以我打算回老家，我想回老家去厂里上班一个月也有2000.3000吧！但是我确实进了工厂，不是合肥，是上海的电子厂，我想去学个手艺，我知道无手艺无法找到工作，去厂里包吃住，后来12年10月份回到了老家，拿着干了半年存下来的钱学了个手艺，后来我用了2年月入过万，后来在合肥买了2套房子，买了车子，生了孩子。#当前，自主择业干部有什么顾虑呢# 一是收入隐形降低，到目前为止，已经四年没涨工资了，而现役这四年间平均已涨工资二千元，这与当初承诺的自主择业涨工资与现役挂钩相矛盾，再往后如果还是这样操作，相当于隐形地把自主择业的工资降下来了。二是承诺约待遇不落实，比如公务员每年都有公费体检，说好的自主择业享受公务员同职级待遇落实到哪儿去了？三是身份认证模糊造成福利待遇无法落实，我们自主择业的是退休人员，还是失业人员，亦或是待业人员？自主择业后继续领着一万多的工资，还会每年涨工资，并且还会有几十万的安家费，加上体检医师，估计一年二十几万，轻松，高薪，没压力，这不是每个人向往的生活吗？自主择业的现在工资都达到了1万好几了，可以了，别不知足了，一般公务员退休就几千块钱。东京汴梁有故事我的几位自主朋友我们会铭记这一天，作为土生土长的新疆人并没有因为下楼而感到轻松。自从走进自主择业大军就意味着没有铁饭碗，我现在看到的是这个群体如何度过这个寒冬。是有许多户口不在本地的外来人员回内地去了，其中不乏新疆赚钱老家买房盖房的。就经济形式而言新疆有个优势不知道能否得到官方的支持，哪就是走西口去中亚。中吉乌铁路即将修建，打比方说从喀什来乌鲁木齐近还是去乌兹别克塔吉克斯坦近？我们当初的边疆宾馆一铺难求机会大都给了江浙人。从伊宁市出发走哈萨克斯坦的阿拉木图二百多公里，去乌鲁木齐市七百公里？那个发布？中欧班列新疆企业能否搭上？乌兹别克已经对中国免签证，生活习惯于新疆几乎没有差别。疆内只要给一定的政策支持，经济的拉动很快会凸显。自主喜迎年度增资，2021年1月退役金到帐。近日一个自主的军转干部在自己朋友圈发了一条消息，“喜迎年度增资，祝贺增64元.....”。自主择转业干部的退役金年增资部分，在每年1月进行调整，这个是每年定期增长。自主择业退役金年增资部分调整基数的计算公式为：个人职级对应享受标准×退役金的增发比例=每年定期增发的金额。根据2019年自主择业干部退役金调整标准，从2001-2019年度期间，选择自主择业的转业干部，个人职级对应增加金额为：正连（十二级）：60元；副营（十一级）：75元；正营（十级）：85元；副团（九级）：105元；正团（八级）：125元；副师（七级）：150元；正师（六级）：165元；五级：200元；四级：220元。实施了20年共有30多万转业干部选择了自主择业，对于这么一个政策，为何突然完成使命，退了历史舞台？为何一个4 1 4却伤了那么多人的心？政策虽然没有了，但那些已经选择放弃公务员安置岗位，选择自主择业的转业干部，还是应该要关心关爱他们，做好他们后续的保障。一位自主择业干部对我提到:当初选择自主择业现在很是后悔，刚回地方几个月挺好，每天钓钓鱼种些花花草草没有了工作的压力生活也有保障不用操心柴米油盐，但时间一久就发现了利弊，因为是自主择业没有工作和那些选择转业的战友玩不到一块去了，慢慢的自己的圈子也没有了，地方上也没人脉，想办个事很不方便，和那些转业到政府部门的战友在一起吃饭都端茶倒酒低声下气。离开部队自主择业，那不叫退休工资20年副团逐月比自主少1800怎么解决？是要涨工资吗？元旦期间的官方消息，现在文件已经下发，下一步要进行宣传学习，这也预示着相关的工作也即将开展，同时2021年退役工作也应该启动了。这一次是以《现役军官管理暂行条例》为首的一系列文件政策，这些文件中包括《现役军官退役暂行规定》《关于规范军官制度改革中等级转换办法和过渡政策的通知》这个非常这重要，这一节日“大礼包”同时，也进一步证实了风传的那个“神图”得到了验证。对于不少20年军龄的军官来说，特别是去年满18年以上，符合自主择业条件，又没有走的军官来说，心里凉了一大截，说好的政策越来越好，多干一年没有增1%，反而退役金却少了小2千？可能有人说，自主是自主，逐月是逐月，不过完全把自主和逐月割裂开来，也是不现实的。这是因为逐月，本来就是自主升级2.0版。主要去年本可以自主的，今年想退役选择逐月，这个对比也是不能回避的，对于去年自主能拿多少钱，再算一下今年逐月可以有多少，这个是明摆着的数据。那20年选择自主的副团中校，要是选择自主大概可以有9800左右，今年选择逐月差不多只有8000多，有人想知道，少的钱问题在哪呢？可能元旦的大礼包只是放出来一部分，还有最重要的一个没有出来，就是大家都非常关注的涨工资。对于自主也好，逐月也罢，规则模式，计算的方法，发放的系数这些都是一固定，也不会改变的，但是基数是可以增加的，也就是涨工资。有关涨工资问题，最近十多年形成了两年一涨的惯例，这一次军人职业化推行，估计落实之后应该会有一次大幅度的涨工资。不过如果部队涨工资，自主的退役金也应该会有所调整，只是21号文件修改之后，如果涨的内容与自主退役金无关，估计会让自主人伤心了。有关逐月问题，现在把年限军官干龄16年，士官士龄16年，这样对于四级军士长是否可以逐月？一直也是受大家关心的问题，为什么《兵役法》审议后没有向社会征求意见，估计兵役法中有年限问题，这个还是期待早一点大家知道，士官对逐月非常期待。有些观点只是一些分析判断，具体的还是需要以政策文件为准，如有不妥希望给予指正！
今天各个军转群里都围绕一个话题，纵深讨论！那就是现役涨工资的话，自主人怎么涨？主要是讨论两个问题：一是现役涨，自主人就一定涨？二是现役涨，自主人能涨多少？三是现役涨，自主人什么时候涨？四是当年自主择业的一次性结算费用会补发吗？编辑针对这两个问题，首先介绍一下自主人的退役金构成，然后根据政策规定一并对这两个自主人最关心的问题予以明确的、权威的解释。一、自主择业金构成结合军改期间自主择业年限政策，自主择业每月退役金具体计算公式为：退役金数额＝｛[职务工资＋军衔（级别）工资＋军人职业津贴＋房租补贴＋地区津贴]*（78％＋增发％）｝＋军龄工资+自主择业生活补贴。下面我们区分需要乘以计发比例（A）及不需要乘以计发比例（B）两部分来看自主择业金构成：A：[职务工资＋军衔（级别）工资＋军人职业津贴＋房租补贴＋地区津贴]B：军龄工资及自主择业生活补贴注意：A项中各项中构成基本退役金，这些项目是要乘以计发比例的；B项中军龄工资及自主择业生活补贴是按标准全额发放，但一定要将现役工资构成中的生活性津贴与自主择业退役金的生活补贴区别开来，具体区别见下文！二、问题解读（一）现役涨，自主人就一定涨？其实这个问题很简单，涨不涨，我们看退役金的构成就好了，如果退役金构成项目现役涨了，那么自主择业军官就一定涨！举例：1.如果现役这次涨职务工资和军人职业津贴，对应上面择业金构成这两项都是自主择业每月退役金的构成项目，所以自主择业军人一定涨！2.如果现役军人涨资为岗位津贴，对应上面择业金构成，其不属于自主择业退役金构成项目，那么自主择业军人就不涨！特别提示：知识点！如果现役军人涨工作性津贴，自主人涨吗？答案：涨！战友们会疑惑退役金构成里没有工作性津贴呀？其实这就是上面提到的问题，即现役工资构成中的生活性补贴与自主择业退役金的生活补贴区别！自主择业退役金生活补贴=（现役工资构成中的生活性补贴+现役工资构成中的工作性津贴）X70%（上下取整，约等于）（二）现役涨，自主人能涨多少？这个应该就是小学算术题了，大家可以对应择业金及涨资构成自己算，当然也可以在文末点击“原文阅读”访问最新版“团以下自主择业金计算器！”旧版计算器，在公众号里回复“择业金”即可访问，大家要以对照涨资前后的差距！解读：主要是分为乘和不乘计发比例两部分！对应构成需要乘的就乘上百分比，不需要乘的就全额计发！（三）现役涨，自主人什么时候涨？根据中发〔2001〕3号文件规定，自主择业军转干部的退役金，根据移交地方安置的军队退休干部退休生活费调整的情况相应调整增加。国转联〔2002〕3号文件规定，自主择业军转干部退役金按照移交地方安置的军队退休干部退休生活费“年定期增加标准”为基数，按退役金计发比例，每年定期增长。因此，根据以往涨资情况，现役涨资-3个月后左右-退役干部涨-3个月后左右-自主干部涨！就是要迟于现役涨资半年左右，但起算时间都一致，大家不用担心！（四）现役涨，当年自主择业的一次性结算费用会补发吗？2016年全军对转业复员干部有关费用发放问题进行了统一规范：2016年及以后年度，干部的转业复员命令，由各级党委按照干部任免权限，于当年7月31日前批准下达，执行时间统一为当年7月31日，并按此发放或计提有关待遇费用。对未按新工资标准结算转业复员有关费用的，各级财务部门将予以补发。可见7月31日是个结点，如果是涨资项目起算时间在此之前，则当年转业干部转业结算费用将予以补发；如果涨次项目起算时间在此之后，则当年转业干部转业结算费用不予以补发！举例：1.如果现役涨资职务工资起算时间从2018年7月1日起算，那么2018当年度转业干部转业费应予以补发！当然由上产生的增加项目如住房补贴、公积金、年底奖励工资都应补发，战友们也都关注一下！2.如果现役涨资军人职业津贴起算时间从2019年1月1日起算，那么2018当年度转业干部转业费不予补发！文章来源： 自主择业 自主说，如有侵权，请联系管理员删除

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