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时间:2023-11-06 12:00
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张江华虹宏力待遇好吗
一、公司简介 上海华虹宏力半导体制造有限公司(以下简称“华虹宏力”),由原上海华虹NEC电子有限公司和上海宏力半导体制造有限公司新设合并而成,是世界领先的8英寸晶圆代工厂。华虹宏力在上海张江和金桥现已运营3条8英寸集成电路生产线,月产能达14万片。公司总部位于中国上海,在中国台湾地区、日本、北美和欧洲等地均提供销售与技术支持。 二、招聘职位校招岗位学历专业工艺整合工程师本科及以上微电子、电子信息、材料等良率提升工程师本科及以上微电子、电子信息、物理、材料等工艺工程师本科及以上物理、材料、化学等设备工程师本科自动化、机械、电气等 工艺整合工程师(PIE) 职责范围: 1. 负责新工艺及新技术的开发和转移,并使之适于量产; 2. 负责工艺流程及规格的制定; 3. 负责生产线控制及产品良率的提升; 4. 积极推动工艺的简化和优化,参与新设备、新材料的评估,最大限度地降低成本; 5. 持续提升电性量测的稳定度。 设备工程师(EE) 职责范围: 1. 负责执行生产相关之所有设备的维护、校验及改进工作; 2. 负责机台故障排除; 3. 协助完成机台和零部件的购置使用评估以及进行持续改进工作; 4. 负责评估、改善、执行机台设备零部件使用; 5. 通过second source、维修作业自主化、优化作业条件等方法,不断降低成本; 6. 强化供应商的管理,提高服务质量; 7. 编写标准操作流程并制定培训计划。 工艺工程师(PE) 职责范围: 1. 解决量产机台及工艺之问题,减少工艺缺陷; 2. 改善、开发工艺及其流程,维护工艺的稳定性; 3. 评估新机台,工艺及材料,降低成本; 4. 持续改善及统计工艺管制之指标; 5. 负责评估使用多方原物料来源; 6. 编写标准操作流程并制定培训计划。 良率提升工程师(YE) 职责范围: 1. 生产线缺陷控制,对缺陷进行分析,统计及分类; 2. 使用SEM及EDS分析; 3. 改善工艺流程; 4. 提高产品良率; 5. 快速异常产品分析及处理。 三、福利待遇 薪资制度: 1.十二个月固定薪资 2.年度奖金:二个月薪资 3.为吸引与留任公司的人才,公司提供具有行业竞争力的薪资,提供丰富的奖励计划。 福利制度: 1.弹性的假期制度:员工依法享有各类假别,公司提供员工优于国家法定的年休假制度。 2.医疗保障计划:境内员工除享受国家规定的医疗保险外,公司还提供员工商业医疗保险计划。 3.免费工作餐:公司提供员工免费工作餐,解决员工的后顾之忧。 4.其他福利:公司举办如庆生会、旅游、运动会、亲子互动等各项活动,增进交流和感情。 人才激励: 1.即时奖励 2.价值工程提案奖 3.专利发明奖励 4.人才引进 5.安全特别贡献奖 6.长期服务奖 四、综合招聘会学校浙江大学复旦大学同济大学华东师范大学上海大学东华大学华东理工大学上海海事大学上海理工大学上海师范大学上海工程技术大学上海海洋大学上海电机学院上海第二工业大学上海电力学院上海建桥学院注:我们将参加由以上各大高校自行主办的综合招聘会,具体时间可见各大高校就业网 五、招聘流程 六、简历投递 1. 将简历发送至campus_sourcing@hhgrace.com (标题上注明 "应聘岗位”+"学校”+"学历”+"专业”) 2. 校园宣讲会/综合招聘会现场投递
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展开全部可以。根据查询华虹宏力官网显示,华虹宏力员工平均工资12000元/月。上海华虹宏力半导体制造有限公司是华虹半导体有限公司之全资子公司,由原上海华虹NEC电子有限公司和上海宏力半导体制造有限公司新设合并而成,是全球领先的200mm纯晶圆代工厂。华虹宏力在上海运营三座晶圆厂,月产能16万片,其200mm晶圆代工能力在中国名列前茅。已赞过已踩过你对这个回答的评价是?评论
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