公司拖欠工资双倍赔偿依据四个月了怎么办

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2022-10-15 05:35 标签： 拖欠工资双倍赔偿依据

拖欠该怎么办，而且四个月的工资拖欠，找各种理由不给这种情况最好的办法是什么？

  • 你好，协商不成可以起诉解决工资拖欠问题的，及时收集拖欠工资的证据。

  • 与公司协商解决工资拖欠问题，解决不了可以申请劳动仲裁。

  • 在支付破产费用和共益债务之后，从破产财产中优先清偿，破产财产不足清偿的，按比例清偿。 《企业破产法》 第一百一十三条　破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿： （一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金； （二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款； （三）普通破产债权。 破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。 破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

  • 公司不按劳动合同的约定支付工人的工资报酬，构成了对劳动者享有劳动报酬权益的侵犯。这种情形下，劳动者可以提出解除劳动合同。...【劳动法】

  • 核心内容：如今在建筑市场上工程欠款问题非常常见，引起这个情况的出现一般包括以下问题：一是合同的有效性问题；二是合同的相对...【工程拖欠】

  • 国务院公布的《劳动保障监察条例》，自2004年12月1日起施行。经由媒体宣传，许多劳动者对《条例》第二十六条格外关注，该...【工资】

  • 一、根据《劳动合同法》第30条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民...【工资福利】

老板拖欠四五个月，一直说没钱。 我们该怎么办

  • 虽然没有劳动合同，但是可以通过工作服、签到簿等证明劳动关系，有工资欠条也是可以证明你们之间的劳动关系的，你可以去大队投诉，或者申请主张。

  • 要向进行讨薪，维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、、工牌证人等。

  • 用人单位拖欠或克扣工资的，可以向劳动监察大队投诉或者直接申请维权。

  • 先向劳动保障部门寻求救济

  • 拖欠工资这件事情，大家应该并不少见，在每年的年底，总会有公司、或是建筑工地，拖欠员工工资的事情被爆出来。那么，老板拖欠工资要怎么讨回...

  • 取暖费是一种福利，单位可交可不交。但是工资可就不一样了，那是我们的劳动成果所得。当老板不给发工资，怎么办呢？找法网小编为您解答。

  • 老板又拖欠工资，劳动者可以通过下列方式解决：1、打电话投诉到当地劳动执法监察大队，依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查...

　　1.最后一次向老板明说让他支付你所有所欠.并明确告诉他如果他还不给,就去申请.
2.如果他不给.协商不成,不要拖,马上去单位所在地的劳动局投诉并要求劳动仲裁.
3.经仲裁委批准决定受理的案件，你在办理受理或应诉手续时各预交。案件结束后，仲裁费根据案件的处理情况，按照当事人各自实际应当支付的仲裁费数额交纳。
4.在一般情况下,如果你胜诉,不需要支付.

我要回帖

更多关于 拖欠工资双倍赔偿依据 的文章

 

随机推荐